与今日招聘企业随时沟通
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📣人才招聘 🎏招聘岗位:客户🇨🇳星级🇨🇳服务官 年龄:22-50岁 ✳职位要求:认真负责,善于沟通,有学习能力,能按时完成公司、主管安排的工作 💰公司福利: 免费培训,每月团建,节日福利,晋升机制透明,收入多元化,各种补贴 📝工作内容:联系并维护公司星级客户,通知客户所享受的相关权益,为客户提供私人专属、人性化服务。
负责发布招聘信息,邀约面试,整理资料录入系统等。 月休4天,8点-11点半,下午2点-4点半,有意向留下联系电话或微信,稍后联系
底薪3000+主要负责招聘入职,制作PPT工作 入职五险一金 两天休息 不加班 三个月晋升一次
1.根据公司及用人部门需求,负责招聘需求分析、职位信息发布、简历筛选、面试安排、人员跟踪、发放录用offer、入职跟踪等全程招聘工作; 2.薪酬计算、社保公积金管理、应届生补贴申请; 3.入离职手续、钉钉系统、员工档案管理、人事制度管理; 4.协助并参与公司各部门绩效目标的制定,汇总、统计、归档绩效考核数据,建立员工绩效考核档案,指导绩效面谈; 5.辅助企业文化落地,员工关怀、团建组织;
【岗位职责】 1、负责公司所需职位招聘工作; 2、维护和开拓各种招聘渠道; 3、组织面试者的面试工作; 4、制定招聘报表; 5、有人事工作经验优先。 【任职资格】 1、具备有一定面试人员的经验和能力; 2、具备优秀的沟通交流能力,有较强的工作主动性和学习主动性;有较强的工作目标感和清晰的工作计划性;善于思考,富有团队协作精神。 【薪资福利】 底薪+招聘入职提成+奖金+五险+年终奖金+节假日福利+定期团建+带薪年假 【上班时间】 朝九晚六,午休2小时,交通方便
工作主要负责招聘 面试和登记 管理人员变动
1.35岁以下,男女不限,无需行业经验。 2. 电脑/手机打字熟练。 3. 外貌,品行,端正。 4. 热情主动。 工作时间:10:00-19:00 实习2000 转正3000 包吃 包住 办公环境舒适 节假日正常休息 工作地址:兴茂花园石宝大桥桥头阅江楼下面负2至负6,面试在负3楼 .
1.35岁以下,男女不限,无需行业经验。 2. 电脑/手机打字熟练。 3. 外貌,品行,端正。 4. 热情主动。 工作时间:10:00-19:00 实习2000 转正3000 包吃 包住 办公环境舒适 节假日正常休息 工作地址:兴茂花园石宝大桥桥头阅江楼下面负2至负6,面试在负3楼 .
我说到做到!能给你的,就是靠谱,靠谱,还是TMD靠谱!你必须要:热爱店铺运营,因为这几个店铺就交给你了。老板说:咱门一起干一辈子,要干出点名堂来!你若不离不弃,我必生死相依!同事说:老板有5个生产工厂,8个销售公司,跟着他,有肉吃 【你要面对的工作内容】: 1、负责公司以及分公司的人员招聘、培训、考核; 2、有一定的培训经验; 3、有活动策划及执行经验; 4、文件、档案、车辆、办公环境管理工作; 5、领导安排的其他工作。 【我们对你的期待】: 1、年龄20-35岁,1年以上相关工作经验; 2、有较强的语言表达能力和沟通协调能力; 3、热情奔放有活力,可静如偏瘫,能动若癫痫。
任职要求:形象气质佳,语言表达能力强,应变能力强 岗位职责: 1、根据现有编制及业务发展需求,协调统计各部门的招聘需求编制年度人员招聘计划 2、建立完善公司的招聘流和招聘体系 3、利用各种招聘渠道发布招聘广告寻求招聘机构 4、执行招聘甄选、面试、选择、安置工作 5、进行聘前测试和简历甄别工作 6、充分利用各种招聘渠道满足公司人才需求
岗位职责 1.协助人事主管/经理开展日常招聘工作; 2.在人事主管/经理的指导下,具体负责各类应聘人员的邀约、接待及初试; 3.做好公司招聘网站的更新维护,每日对网络、校园等招聘信息和初试、复试信息进行分类整理归档; 4.负责员工入职手续的办理; 5.参加公司有关会议和培训等活动,遵守公司的有关规章制度,完成公司交办的其他相关事项。 待遇及晋升 1.基本工资分档3000元,综合薪资4500。员工福利计划:之一保险套餐,之二阶段企划奖励,之三周/法定节假日保证。 2.任人事助理满3个月经考核评定为优秀,晋升为专员(人力专员、销售专员);任专员满1年经考核评定为优秀,晋升为高级专员,享受人事主管/经理待遇。 任职要求 1.大专及以上学历(退伍军人可适当放宽条件); 2.形象、气质较好,年龄在20-30岁; 3.有1年以上人力资源工作经验者优先; 4.能熟练运用OFFICE等办公软件; 5.工作责任心、团队协作意识强
1.人事专员: 岗位职责:负责给公司的人力资源,在网上发布招聘信息,筛选合适的求职者邀约求职者面试; 任职资格: 满18-30周岁,初中以上学历,有人事招聘经验或销售经验优先,有较强的沟通能力 有责任心 工作积极 主动 具有良好的协调沟通能力 升职空间:人事专员——人事主管——人事经理——分公司负责人,专业的技能培训 在这里轻松工作的同时你可以学习到一系列的职业技能。
通过58等招聘网站为合适单位输送人才
一、工作职责: 1、负责58同城,赶集网,前程无忧,智联招聘,百姓网等招聘端口的日常管理,简历的筛选及邀约求职者; 2、熟悉各个企业的招聘信息,掌握电话沟通的技巧和方式; 3、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、招聘信息、定期参加招聘会; 4、配合公司完成招聘任务,配合公司领导制定公司的招聘计划; 5、组织、安排面试,对求职者进行初试; 6、对入职者定期跟踪回访。 二、岗位要求: 1、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识;熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘方法及渠道,丰富的招聘经验及技巧; 2、具有良好的职业道德,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强; 3、本职位要求:大专及以上学历,年龄在20-27岁,应届毕业生优先录用。
对待工作认真负责 ,按时完成工作任务。
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