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岗位职责 1.协助人事主管/经理开展日常招聘工作; 2.在人事主管/经理的指导下,具体负责各类应聘人员的邀约、接待及初试; 3.做好公司招聘网站的更新维护,每日对网络、校园等招聘信息和初试、复试信息进行分类整理归档; 4.负责员工入职手续的办理; 5.参加公司有关会议和培训等活动,遵守公司的有关规章制度,完成公司交办的其他相关事项。 待遇及晋升 1.基本工资分档3000元,综合薪资4500。员工福利计划:之一保险套餐,之二阶段企划奖励,之三周/法定节假日保证。 2.任人事助理满3个月经考核评定为优秀,晋升为专员(人力专员、销售专员);任专员满1年经考核评定为优秀,晋升为高级专员,享受人事主管/经理待遇。 任职要求 1.大专及以上学历(退伍军人可适当放宽条件); 2.形象、气质较好,年龄在20-30岁; 3.有1年以上人力资源工作经验者优先; 4.能熟练运用OFFICE等办公软件; 5.工作责任心、团队协作意识强
1.评估人效 2.制定合理的招聘计划 3.落实招聘目标 4.配合相关部门的考勤管理 5.不定期的组织团建且有效创新 6.入职手续办理 7.离职手续办理
工作内容: 职位要求:岗位职责: 1、熟悉电脑办公软件简单操作; 2、负责招聘网站的信息发布; 3、组织安排初试面试; 任职资格: 1、年龄18至30岁之间,形象好气质佳,普通话标准; 2、有相关行政文员、人事专员专业、电话销售,应届毕业生人力资源专业优先考虑录用; 3、8小时工作制,无加班;单休,法定节假日带薪公休 薪资待遇: 1、薪资面议 2、公司阶段性组织员工聚餐。 3 .公司目前处于发展阶段,上升空间较大,目前急需人才,志同道合者欢迎加入。 面试地址:金水区绿地原盛国际二号楼一单元11楼117
1、负责发布招聘信息,筛选应聘人员资料 2、组织安排应聘人员面试及后续跟踪 3、协助实施员工培训活动 4、在上级领导和监督下定期完成量化工作要求 5、能够独立处理和解决所负责的职务
1.人力资源部部分工作 2.年龄35岁以下 3.会使用办公软件
熟练使用基本电脑办公软件.有专业的招聘经验优先
岗位职责: 1.发布招聘信息(招聘平台、新媒体平台抖音、快手等) 2.对意向面试人员及时邀约,跟踪,提高面试到访率; 3.对网络招聘工作有较高的热情; 4.对面试录用者进行跟踪和维护。 注:本岗位仅负责招聘工作,其他工作不用负责。 任职资格: 1、18-25岁,有能力者优先录用,会简单电脑操作即可; 2、有较好的表达、沟通能力;性格外向活波,善于沟通;灵活、抗压能力强。 3、努力上进有工作激情,可以为自己想要的薪酬加倍去努力的。 薪资福利: 1、无责底薪3000+全勤300+高额提成,转正5000+全勤300+高额提成+弹性工作,月均5000-8000左右; (挑战模式)有责底薪5000+高额招聘提成,月均7000-10000。 2、提供办公电脑、办公手机和账号、招聘平台等资源; 3、工作环境:室内工作,不地推,冬暖夏凉; 4、工作时间:上午11:00-19:00,不加班 (月休4天 调休制) 5、本岗位可提供非坐班制
招聘人事: 薪资:4000-6000 岗位职责: 1️⃣主要负责公司空缺岗位的招聘; 2️⃣根据新员工入职人数,做好资料的收集和归纳 3️⃣负责员工考勤管理 4️⃣协调部门领导完成其他人事工作。 任职要求: 1️⃣男女不限,18-35岁;普通话标准 2️⃣具有良好的沟通能力,有一定的亲和力和执行力 3️⃣上班期间10:00-19:00,每周日固定休息
1.岗位职责: 1)人事方面:负责员工招聘信息发布、入职手续的办理、员工档案的整理。 2)行政、财务方面:对办公区和物料储存地点做好统计管理工作;核算员工产值工资等。 3)现场方面:录音质检及报表统计。 2.任职资格: 1)大专以上学历,专业不限 2)年龄:25-35岁 3)责任心强 3.薪酬福利 1)综合月收入2500--3000元; 2)每周日休息,享受法定假日。 3)享受年终奖 联系电话:18939172593 工作地址:孟州市西黄河大道726号(大浪淘沙东邻)
负责员工的招聘及入职离职手续的办理 上班时间是9-12,2-6:30 月休四天,自由调休 提供住宿,2~3人间,水电均摊
1、电话通知求职者面试,协调面试时间 2、负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤。 3、组织公司内部各项定期和不定期集体活动。 4、按上级要求和公司计划通过各种渠道进行招聘活动 任职资格 1、全日制专科以上学历,相关专业背景者优先 2、沟通协调能力强,抗压能力强 3、熟练使用office办公软件
岗位职责: 1.记录员工每日考勤 2.根据公司的发展及岗位需要,制定公司招聘计划,满足业务需求 3.通过网络进行招聘并完成对新员工的考核 4.完善公司规章制度并监督执行 5.完成上级安排的其他工作事项 任职要求: 1.大专及大专以上学历,人力资源专业优先 2.具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神 3.熟练使用办公设备及word,excel等办公软件 我们不看重你的学历,经验,只要你有信心,有激情,愿意投入工作改变自己, 我们已经做好准备,欢迎有志之士加入我们的团队!!! 薪资:底薪2500,奖金200到1000不等,8小时工作制,一月调休四天,前3天无薪试用。 工作地点:平安大道与龙子湖西路向北300米河南职业技术学院院内 工作时间:上午8:30-12:00 下午13:00 -17:30 每月4天调休
岗位职责: 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档; 2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作; 3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用; 4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序; 5、完成部门经理交代的其它工作。 工作时间:上午08:00-11:30 下午14:30-18:00 单休,法定节假日正常带薪休息 享有医疗保险、意外保险+养老保险等保障 免费培训,国内外免费旅游
1、发布招聘信息、筛选应聘人员资料; 2、组织、安排应聘人员的面试; 3、协助实施员工培训活动; 4、完成人力资源部经理交办的其它事项。
早九晚六点半,七个半小时,底薪4000+提成 不加班 工作内容:空缺岗位的招聘,人员录用,报表处理,人员调动,绩效考核,人员培训 部门对接
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