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岗位职责: 1. 统筹管理仓储、配送工作,协调内部与外部之间的工作,保证仓配工作顺利进行; 2. 根据本部门业务发展需求,不定期对员工进行业务培训,以及宣导企业文化,打造高效团队; 3. 制定仓配管理规范及流程,并协调、控制及监督执行情况等日常管理,不断完善作业流程; 4. 负责仓配物资的安全管理,组织监督对所有仓库的安全措施进行检查; 5. 负责合理规划,使仓库得到充分使用,制定仓库工作目标及发展规划; 6. 优化物流配送的准确率、及时率、以及包装的完好率;日常物流数据的导入和对接; 7. 定期统计数据(周报表、月报表),并汇报仓配情况与优化方案; 8. 负责突发事件的处理,以及客户关系的维护; 9. 负责资产管理与盘点工作; 岗位要求: 1. 专科及以上学历,物流、管理类相关专业优先; 2. 两年以上零售行业仓储物流相关工作经验; 3. 熟悉供应链管理业务流程,有丰富的流程管理经验;有较强的解决问题和沟通的能力; 4.熟练使用办公软件;
职责描述: 1、负责整车/零件进出口单证制作及相关船务工作; 2、负责整车/零件订单及物流跟进,保证车辆交付质量; 3、负责海关及商检关系协调等; 4、公司及部门内部业务流程拉通。 能力要求: 1、具有从事国际贸易或国际物流工作经验,有整车或零件进出口船务经验优先; 2、熟悉整车/零件进出口物流单证操作流程; 3、了解整车/零件进出口海关政策; 4、熟悉整车/零件进出口物流业务,具备解决和应对每个环节产生的问题等; 5、良好的协调及沟通能力,有主机厂工作经验优先; 6、良好的物流成本控制意识; 7、良好的英语书面及口语能力。
职责描述: 1、根据公司销售出口发运计划,配载合适的船期,进行询价、比价,择优录取国际物流供应商,保证货物按时、安全出运; 2、对货物从出厂开始到抵达目的港,整个国内与国际段进行全链跟踪,对异常情况及时协调和反馈,确保每票货物顺利出运; 3、负责出口相关单证的制作,信用证审核,制作报关单据(发票、箱单、出口许可证等),确保货物顺利通关;制作清关单据(发票、箱单、产地证、提单等),如信用证情况下,根据信用证制作银行议付单据,确保所有单据及时、准确交单,公司能及时收汇,客户顺利完成清关; 4、中信保业务办理,货物进出口保险办理; 5、国际物流供应商招标、考核管理,物流费确认和报销; 6、与主流船公司建立良好的合作关系; 7、物流、单证相关的档案管理、台账管理。 任职要求: 1、本科及以上学历,国际贸易、国际物流、报关与国际货运等相关专业; 2、 具有丰富的船公司资源,能建立与船公司长期合作关系; 3、10年以上机械相关行业进出口实操经验,熟悉进出口外贸单证知识和船务操作流程,了解海、陆、空等业务操作流程,精通国际贸易知识; 4、2年以上带领团队经验,会制定相关物流、单证管理制度,具备与海关、商务部、船公司及货代等机构沟通的能力与经验; 5、英语六级以上,良好的英语听说读写能力,熟练操作office办公软件; 6、工作细致、认真、有较强的责任感,善于思考和总结工作。
职位描述:
1、厂内(流通/生产等行业)内物流规划,主要包括但不限于物流布局、动线规划;
2、挖掘/引导内物流相关的业务流程痛点及需求,输出科学、合理的业务流程再造设计方案,包括但不限于物料收货、存储和发运环节的日常业务管理和流程优化等;
3、厂内物料存储、转运相关配套设备、载具、容器选型及设计,输出业务蓝图,将客户需求转化为IT开发需求;
4、结构件仓、电子料仓、成品仓库的日常运作管理和账实一致及定期盘点工作;
5、部门团队建设、人员管理,分析下属仓库各岗位的忙闲度、工作量和工作强度,合理调配、均衡和调度各仓库的资源。
职位要求:
1、本科及以上学历,物流管理、工业工程、财会等相关专业;
2、五年以上工作经验,具有丰富的生产/流通厂内物流规划设计经验;
3、具有较强的较强的流程优化和现场管理能力,较强的沟通引导能力、责任心和执行力;
4、具有主流ERP、WMS、MES设计、咨询、实施经验者优先;
5、较好的团队管理和人员带教能力,良好的团队合作精神。
岗位要求: 1.年龄30-45岁,大专以上学历。 2.参与制定并贯彻实施各类仓储管理制度、工作流程、操作标准和工作计划。 3.核定和掌握仓库各类物资的储备定额并严格控制、保证合理库存、合理使用。 作息时间: 8:00-11:30 12:30-5:00 单休,安排食宿。
岗位职责: 1、协助制定物流部门年度预算及公司管理指标并跟踪执行情况; 2、协助建立并完善仓储和物流管理规章制度、工作流程和作业标准; 3、协助管理仓库和厂内运输工作的数据分析和报表编制,对异常情况进行分析处理; 4、协助管理监控仓储人、产品、设备工具安全负责; 5、协助管理库存数量、货损,交付时效,准确率等指标达成; 6、协助沟通本部门和外部门业务的关系,打造分工明确、高效协作、尽职尽责、纪律严明的工作团队; 任职要求: 1、本科及以上学历,物流管理等相关管理类专业毕业; 2、三年以上管理经理,有仓库管理、运输、物流工作经验者优先; 3、组织、协调、沟通能力强,具有运输管理理念和实践经验,具备一定的经营能力、综合分析能力,有良好的的职业道德操守,责任心,敬业,具有团队合作意识和一定危机处理能力; 4、熟悉自动化(WCS)仓储系统及其他仓储运输系统(WMS/TMS)操作。
岗位职责
1、统筹负责整个物流仓库的整体日常运营管理工作,绩效管理,控制仓库管理成本;
2、建立健全公司仓储物流制度流程,协调与各部门协作关系;
3、合理规划、规范管理库区库位库存,保持整洁、存放有序合理、库存良性发展;
4、优化开单、备货、送货流程,提高工作效率,提高服务满意度;
5、定期组织仓库盘点核查工作,确保库存准确、帐物一致,按时提交盘点报告,并对库存盘点结果负责;
6、及时反映库存积压状况,督促库存物料的利用处理;
7、建立健全并落实仓储的消防安卫管理规定,组织做好防火防盗工作;
8、负责仓储物流人员梯队建设,对仓储物流人员进行安全、服务培训、管理及业务方面培训,提高仓储物流人员的安全和服务意识;
9、规划公司货物调配与调度,降低物流运转过程的风险;
10、监督车辆合理调配,对物流成本进行管控;对物流车辆进行管控。
任职条件
1、中专毕业及以上学历,仓储物流管理等相关专业优先;至少3到5年企业仓储物流管理工作经验;
2、熟练掌握仓库物流各环节工作流程、具备仓储物流领域专业技能;擅长仓储物流规划和改善工作,熟练掌握ERP并对仓储信息化管理系统有一定了解;
3、具有完善的仓储物流管理体系搭建经验;
4、执行力强,较好的组织协调能力,较强的服务意识及分析和解决问题能力;
5、积极主动,责任心强,工作严谨认真,吃苦耐劳,较好的主人翁意识;
职位描述:
1、负责供应链物流产品客户对接工作,积极推进供应链物流产品和服务,为客户提供高效可靠的解决方案;
2、挖掘潜在客户需求及购买动因,根据产品受众不断完善丰富不同类型用户画像,输出适合的销售模式;
3、对存量客户进行分析,建立并维护客户关系,发掘销售机会,寻求业务新的合作模式及增长点。
岗位要求:
1、了解大宗贸易、新能源、电商、、酒水水饮、配送等其中某一行业在物流、仓储、快递快运方面的痛点难点;
2、丰富的商务谈判经验和技巧,善于捕捉用户需求和兴奋点;
3、良好的学习能力,对数据敏感,能从数据中发现问题,结合实际业务解决问题;
4、具有开拓精神,优秀的沟通能力,书面和口头表达能力。
岗位职责: 1、协助总经理,负责固恒公司整体的运营管理和物流管理,保证公司内部高效运转,完成年度预算目标; 2、分管物流、质量、订单工作,协助总经理落地战略; 3、负责全国性物流战略规划,重点工作包括:全国15个三方物流项目建设和运营,现有仓库的改造升级、物流承运商招投标、物流标准化和信息化工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,具有10年以上头部公司物流管理经验,所负责业务体量超过50亿; 2、熟悉物流管理、质量管理、项目管理、医疗器械知识、GSP、安全与消防、建筑有关法律法规、设备基本标准、招投标法等专业知识; 3、熟练操作办公软件、CAD、Flexsim、SPSS等软件; 4、具有较强的统筹能力、分析能力、抗压能力; 5、能够接受出差和异地工作。
Purpose
职责描述: 1、根据公司业务发展,建立完善物流配送运营管理体系; 2、合理规划配送路线,提高车辆周转率和满载率,降低物流运输成本,持续优化提升物流配送管理水平; 3、负责部门安全管理,强化安全培训与监督检查,保障物流配送安全运营; 4、处理异常与客户投诉; 5、负责第三方物流配送管理、协议变更与资料完善; 6、负责团队建设与培训、考核等管理; 7、领导交办的其它工作。 任职要求: 1、大专或以上学历,持B2驾照,三年以上专业物流配送管理工作经验; 2、熟悉仓储配送各环节作业标准和流程; 3、具备较强的团队管理能力和协调沟通能力,以及执行力,原则性强; 4、熟悉道路交通安全法规,熟悉车辆、广东省内路况; 5、良好的5S、成本、安全管理意识。
岗位职责:1.根据公司的发展目标要求,负责按照规定时间和计划,落实完成好公司分配的加油站企业的产品使用支持和综合营销服务。2.根据公司的资料,找到合适的物流运输企业,渣土车队,驾校等一切使用汽油,柴油的B端客户,签到合同。3.严格执行公司的规章制度和管理要求。任职要求:1.高中以上学历,有2年以上工作经验。2.熟练掌握office使用,对使用电脑操作比较熟练。3.有较强的进取心,学习能力,吃苦耐劳,对工作有认真负责的态度。4.能够支持出差,有车的优先。5.有油品及物流经验优先。原标题:《物流经理》
岗位职责:1.根据公司的发展目标要求,负责按照规定时间和计划,落实完成好公司分配的加油站企业的产品使用支持和综合营销服务。2.根据公司的资料,找到合适的物流运输企业,渣土车队,驾校等一切使用汽油,柴油的B端客户,签到合同。3.严格执行公司的规章制度和管理要求。任职要求:1.高中以上学历,有2年以上工作经验。2.熟练掌握office使用,对使用电脑操作比较熟练。3.有较强的进取心,学习能力,吃苦耐劳,对工作有认真负责的态度。4.能够支持出差,有车的优先。5.有油品及物流经验优先。原标题:《物流经理》
工作内容: 1、根据公司的相关战略计划,负责欧洲业务团队日常管理工作并制定团队内部业务人员的销售目标,有计划的开展销售工作,并达成销售业绩; 2、积极有效地收集并反馈市场信息,使团队成员加深对欧洲国家市场的了解; 3、负责业务部的会议召开工作,并落实代办事项的完成情况推进业务团队的执行; 4、负责所在团队的业务人员在业务知识、客情关系推进、客户开发等方面的培训和指导工作,有较强的带教能力; 5、负责欧洲物流线路业务流程的管理和管控,确保团队内业务开展及操作的正常且有效率的运转; 6、协助团队成员做好老客户客情关系的维护; 7、完成公司领导交代的其他工作任务; 薪资待遇: 1、底薪 提成 补贴 年终奖(面谈) 岗位要求: 1、大学专科及以上学历; 2、3年左右跨境物流行业管理经验,有丰富的团队管理实操能力,落地能力强; 3、了解欧洲物流渠道、线路特点和客情关系以及了解欧洲地区地缘关系; 4、具有良好的组织能力、表达能力、应变能力、商务谈判能力; 5、有良好的客户服务意识,较强的品牌及营销策划能力; 6、个人在经验、沟通与管理能力等方面条件优秀者,以上要求可以放宽。
工作内容: 1、根据公司的相关战略计划,负责墨西哥业务团队日常管理工作并制定部门内部业务人员的销售目标,有计划的开展销售工作,并达成销售业绩; 2、积极有效地收集并反馈市场信息,使团队成员加深对墨西哥市场的了解; 3、负责业务部的会议召开工作,并落实代办事项的完成情况推进业务团队的执行; 4、负责所在团队的业务人员在业务知识、客情关系推进、客户开发等方面的培训和指导工作,有较强的带教能力; 5、负责墨西哥物流线路业务流程的管理和管控,确保团队内业务开展及操作的正常且有效率的运转; 6、协助团队成员做好老客户客情关系的维护; 7、完成公司领导交代的其他工作任务; 薪资待遇: 1、底薪 提成 补贴 年终奖(面谈) 岗位要求: 1、大学专科及以上学历; 2、3年左右跨境物流行业管理经验,有丰富的团队管理实操能力,落地能力好; 3、了解墨西哥及北美国家物流渠道、线路特点和客情关系; 4、具有良好的组织能力、表达能力、应变能力、商务谈判能力; 5、有良好的客户服务意识,较强的品牌及营销策划能力; 6、个人在经验、沟通与管理能力等方面条件优秀者,以上要求可以放宽。
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