与今日招聘企业随时沟通
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1.工作内容:协助主管工作,对管辖范围人员的监督与管理,落实公司各项管理规章制度;定期和不定期对员工的礼仪形象、工作技能、职业道德等方面进行培训;强化员工成本意识,严格使用保洁耗材,做到精细使用。2.要求:男女不限,35周岁以下,身体健康,大专及以上学历,经验不限。3.薪资:年薪6-8w4.工作地点:求是物业医院分公司下属项目
高薪诚聘!!!
一、物管员(保安)
岗位职责:1、开展住宅小区的安全防范、防设备设施的检查及消防防范工作;2、对外来人员及车辆的登记工作;住宅小区内车辆交通的指挥、疏导工作;3、热忱待客,助人为乐,在不影响岗位工作情况下为客人、业主提供力所能及的帮助。
综合工资:4000--6000元/月
职位要求:1、初中以上学历,18-50周岁,男身高170CM以上,女性身高160以上,无犯罪记录;2、身体健康,五官端正,无纹身和明显疤痕,服务意识强;3、普通话良好,有一定的表达沟通能力,热情正直,纪律性与责任心强;4、遵纪守法、品行优良,退伍军人优先,中共党员优先。
福利待遇:广阔的晋升平台,满一年享受带薪年假,年度体检及丰富多彩的员工交流活动。
工作地址:南京鼓楼区下关街道江边路29号深业揽江府
联系电话:***********(程先生)
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职位福利:包住、带薪年假、定期体检、员工旅游、定期团建
职位亮点:广泛的跻身空间
工作职责: 1、协助项目内勤工作,档案管理; 2、协助绿化部门现场工作、品质监管; 3、负责日报、月报工作汇报; 4、项目经理交代的其它工作 岗位要求:40岁以下,大专及以上学历,能熟练操作电脑,有绿化专业或物业管理经验优先考虑。
工作内容:1.负责宿舍的入住办理及管理工作;2.负责园区物业类管理包括保洁、绿化、维修、行政区域6管理等工作;3.企业文化宣传策划,后勤保障工作,重大会议活动的筹备接待;4.完成上级领导交代的其他工作;任职要求:1.具体制造企业行政模块工作经验。2.具有较强的沟通协调能力、执行能力、带团队领导能力、责任心、事业心强、文字表达能力强、吃苦耐劳、能适应加班。3.有行物业管理 ,宿管经验,行政后勤管理工作经验。 职能类别:物业管理专员/助理
岗位职责
1、帮助客户注册住这儿APP、添加客户微信、日常入户访谈
2、主动建立对客户的联系与沟通,主动了解客户需求
3、客户信息维护与更新、定位客户标签,丰富客户画像
4、社区文化活动参与
5、物业费催缴
6、客户报事、咨询处理与响应、客户投诉、意见处理与反馈
7、开展客户触点巡查,发现问题及时处理
8、关闭任务单后进行验证评价
任职资格
1、19-40岁,形象端正
2、大专及以上学历/社会工作、物业管理专业优先
3、积极主动、服务意识强、有亲和力、进取心强
4、良好的沟通能力、积极主动的学习能力、抗压能力强
5、有1年以上服务行业经验
工作内容:1.日常负责园区巡查及管控2.负责业主报事报修的处理及回访3.负责物业费的收缴职位要求:年龄25-40工作时间:8:30-17:30,***,五险一金 年龄要求:25-40岁 职能类别:物业管理专员/助理
一、岗位职责:
1) 深入工作现场,熟悉各工种的工作内容、要求及流程,执行公司管理体系、5S要求,协助主管对员工的工作进行培训、指导、检查和考核;
2) 了解业主的活动及安排,进行动态管理;加强与其他部门、业主、外部机构的联系与沟通;
3) 掌握各种突发事件的应急处理程序,作出应急处理;
4) 关心员工的思想、工作和生活,增强队伍的凝聚力;
5) 按公司要求正确处理客户投诉、突发事件或事故;
6) 完成上级交办的其他事项。
二、任职要求:
1) 大专及以上学历,年龄在20-30周岁,专业不限;
2) 热情开朗,细致认真,能协助主管开展物业管理工作;
3) 有较强的沟通表达和组织协调能力,能灵活处理突发事件;
4) 肯吃苦耐劳,有一定的抗压能力;
5) 能熟练操作计算机及常用办公软件;
6) 职业培养方向:项目主管、项目经理等。
三、薪资福利:
综合薪资4500-5000元/月,缴纳社保、节日福利、员工宿舍、挂职锻炼、专业培训、高温补贴、定期体检等。
四、工作地点:
苏州市 工业园区 独墅湖高教区附近
1.年龄30-45岁,两年以上案场工作管理经验, 2.负责项目前期开发日常事务性工作的推进, 3.负责客服、保安、保洁人员的管理和培训工作。
岗位职责1.负责小区楼宇竣工验收和接管工作,准备入住资料,办理入住手续并管理好空置房屋,负责业主档案的建立、管理;2.负责业主装修手续的办理,并组织协调相关班组进行审核、检查和验收工作,负责对小区违章装修和违反业主公约的行为进行处理:3.负责接待业主的来电、来访、投诉、求助、报修、回访工作,做好一般性投诉的解释、处置工作:4.根据需要定期走访业主或业户,掌握业主最新动向,并报告项目经理;5.负责所辖物业的各项服务费用的收缴与指标落实收缴率达到质量目标要求:6.负责辖区日常事务和紧急事务的协调处理,确保辖区物业管理工作能够达到合同约定服务要求:7.负责每年不少干一次的业主满意率调查、统计、分析工作,并将满意度调查分析报告上报部门经理和客服部;职位福利:五险一金 年底13薪 高温补贴 免费住宿 季度团建 过节福利
岗位职责:1.协助物业项目经理、主管进行项目的日常管理工作;2.负责办公文件处理及客户沟通工作;3.积极响应公司号召,完成领导交办的其他临时性工作。任职资格:1.有较强的文字编辑能力和语言表达能力;2.有较强的服务意识和沟通协调能力;3.工作踏实,原则性和责任心强,优秀应届毕业生亦可。 年龄要求:35岁以下 职能类别:物业管理专员/助理 关键字:物业
1、负责小区物业费的收取
2、负责交房手续、出租房、公建出租、多种经营的管理的办理及交接工作
3、负责装修装饰的管理
4、完善业主信息管理工作
5、负责投诉、接报修管理工作
6、客户关系维护
7、负责协助配合其他员工岗位工作
8、监督岗位培训情况
9、完成领导安排其他工作
一 、 岗位职责: 1、园区常态巡查; 2、撰写各类日常工作会议; 3、租户关系维护、客户诉求跟进处理; 4、员工宿舍信息的登记及日常管理; 5、办公用品的采购及发放管理; 6、做好园区租户服务接待等相关工作。 二 、任职资格: 1、中专以上学历; 2、有良好的文字表达能力,善于沟通,熟练应用办公软件; 3、工作态度严谨细致、有责任心,善于交流,有物业客服工作经验者优先。 入职公司: 安托山集团子公司---深圳市安托山科技园物业管理有限公司
岗位职责: 1、服从上司工作安排,认真做好各项日常管理工作。 2、负责跟进处理各项商场管理,妥善处理租户问题。 3、巡查装修施工情况,如发现违规违章现象,应及时制止、纠正并及时向上级汇报。 4、每月对各区域的车位进行核查核对,包括已租、已售或空置等,避免各种乱租、重租导致乱扣乱划款项等现象。 5、负责对各种有偿服务跟进、回访、记录等工作,掌握各种服务信息动态。 6、上级领导交代其他事宜。 岗位要求: 1、大专以上学历,有一年以上工作经验。 2、责任心强,能承受较大的工作压力。 上班地址:番禺区信基豪泰酒店用品城(三号线厦滘站B出口)
1、建立与业主密切友好的关系,熟悉小区业主情况,积极与业主交流、沟通,定期访问业主;
2、做好业主(用户)进住工作,配合工程部进行装修监管,装修结束,组织验收,建立业主(用户)工程档案;
3、做好物业费收缴工作,妥当解释业主提出的相关问题;
4、公区巡查;
5、做好领导交办的其他任务。
任职要求:
1、工作热情认真积极,具备良好的服务意识,责任心强。
2、善于处理客户提出的各种问题及各种投诉,良好的团队合作精神。
3、有决策及领导指挥、协调控制、计划组织等能力;敬业、情绪稳定、能够抗压
职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、交通补助、防暑降温补贴、通讯补助
赏星悦木小区维修工,小区公共设施日常维护,入户维修。
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