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工作内容: 游山玩儿水拍美照 边玩儿边赚票儿。 不许推购物,不许宰客,五星接待,服务意识强 跟着旅行,跟着拍照,如此简单/多香
周末双休!!综合薪资一万➕
周一到周五上午8:30到11:00,下午弹性时间,不需要打卡下班。
薪资待遇:底薪(最高6000) 提成(20%至30%区间) 晋升奖金 转正奖励
其它福利:公司组织各种旅游,伯乐奖/年终奖/卓越贡献奖/优秀员工奖/全勤奖/产品开发奖等各种节假日活动
工作主要内容:
一、维护在中国人寿购买过产品的老客户,帮助他们讲解保单,变更地址,续保,加保,并进行二次开发,不需要自己出去推销保单,面对的都是购买过中国人寿产品的老客户,工作内容简单。
个人发展空间:
公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了发展规划:(希望应聘者对自己的未来能有一个合适的规划)
薪资参考:
业务主任:平均年薪15万
组经理:平均年薪40万
部经理:平均年薪100万
区域总监:平均年薪200万
晋升:(季度考核晋升)
*业务主任(业务经理、高级业务经理、业务总监)*组经理(组经理、高级组经理、资深组经理)*部经理(部经理、高级部经理、资深部经理)*区域总监(区域总监、高级区域总监)
注:1、公司按照每个自然季度进行晋升/维持考核;
2、透明、公开、公平、公正的考核制度,可以让您的职业规划更加清晰。
周末双休!!综合薪资一万➕
周一到周五上午8:30到11:00,下午弹性时间,不需要打卡下班。
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其它福利:公司组织各种旅游,伯乐奖/年终奖/卓越贡献奖/优秀员工奖/全勤奖/产品开发奖等各种节假日活动
工作主要内容:
一、维护在中国人寿购买过产品的老客户,帮助他们讲解保单,变更地址,续保,加保,并进行二次开发,不需要自己出去推销保单,面对的都是购买过中国人寿产品的老客户,工作内容简单。
个人发展空间:
公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了发展规划:(希望应聘者对自己的未来能有一个合适的规划)
薪资参考:
业务主任:平均年薪15万
组经理:平均年薪40万
部经理:平均年薪100万
区域总监:平均年薪200万
晋升:(季度考核晋升)
*业务主任(业务经理、高级业务经理、业务总监)*组经理(组经理、高级组经理、资深组经理)*部经理(部经理、高级部经理、资深部经理)*区域总监(区域总监、高级区域总监)
注:1、公司按照每个自然季度进行晋升/维持考核;
2、透明、公开、公平、公正的考核制度,可以让您的职业规划更加清晰。
职责描述: 1、重点承接省联通运营商侧小米业务开展,获取运营商销售政策,推动小米侧全省联通业务落地; 2、探索与建设小米在联通体系销售阵地,挖掘并参与政企销售; 3、与小米沈阳团队联合开展运营商三网综合作业。 任职要求: 1、大专及以上学历,3年以上零售工作经验,2年以上所在区域运营商经验; 2、对小米公司有一定了解,认同公司文化; 3、有良好的职业道德,强烈的责任心和事业心,有较强的协调与沟通能力; 4、熟练操作办公软件。
司机对平台温暖尊重的感知提升,相关活动的认知度满意度
岗位职责
1、负责网约车司机端的营销策划及传播工作,提升司机群体对相关产品及策略的认知与认可度;
2、结合业务目标,制定重点项目的营销策略,能够独立完成营销策划部分的执行落地工作;
3、统筹内部资源和跨部门合作,高效协同各板块保证项目落地;
任职资格:
1、本科及以上学历,3年左右市场营销经验优先;
2、有4A广告公司、互联网公司、零工职业用户相关工作经历者优先;
3、市场传播、广告学、公共关系等专业优先;
4、逻辑好、善于沟通表达、具备数据思维与处理能力,具备较强的文案功底与审美能力;
岗位职责: 1、承接或协调各车型/品牌等项目在终端市场的落地执行管理,如新车门店品鉴/试驾; 2、协助进行区域营销对接,如大区月度营销计划/执行/复盘、优秀案例平台搭建、新人/新店市场赋能、门店POSM物料等; 3、匹配销售节奏,支持进行整体或专项营销数据分析、问题发现; 4、持续进行终端市场及竞品走访/追踪、了解一线营销痛点及需求; 5、其他组内安排的支持工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,汽车经营管理、市场营销管理、工商管理或相关专业; 2、从事汽车相关行业3-5年以上,从事新能源汽车相关工作更佳,有市场营销相关工作经验; 3、具备跨部门沟通能力、优秀的运营管理能力、数据分析能力和项目管理能力。
1、大专及以上学历; 2、具有较强的沟通能力及沟通技巧; 3、具备较强的市场分析及判断能力; 4、具有良好的客户服务意识。 5、具备良好的团队协作精神、吃苦耐劳、责任心强,完成工作任务
岗位职责: 1、掌握新能源项目开发政策,负责收集国内光伏/风力发电等新能源相关前沿动态和信息,负责不同应用场景的市场综合经济形势分析,并制定光伏电站及风力发电项目等投资开发策略; 2、评估风光发电项目可操作性、选址状况、并网/用电条件等,筛选有开发潜力的项目,获取建设指标; 3、负责拟定项目开发策划、投资、运作方案,推动项目落地,对业绩目标负责; 4、负责建立及维护各级地方政府、电网、企业客户等商务关系,促进业务合作; 5、完成领导交办的其他任务。 任职资格: 1.本科以上学历;电力、电气工程、机电一体化、新能源等专业; 2.八年以上风光发电项目开发经验,熟悉风光发电项目整体运作流程,成功主导过项目落地,能够独立进行项目开发; 3.具备项目前期投资分析、商务谈判以及编制分析报告、起草商务合同的能力; 4.具备优秀的资源整合能力和商务协调能力,具备丰富的渠道资源以及项目人脉资源优先; 5.具备较强的责任心,能承受较强的工作压力。
1.销售导购3人 2.市场业务员5人 工作环境优美舒适。 四季空调,不用外出。 工资:4000-30000 福利:购买社保+工作餐 带薪年假+三八半天假 春节15天长假 节假日调休 团建旅游 全勤奖 生日福利 节假日福利 工作时间:上午8:30一下午5: 30 主要工作内容:接待进店客户,帮助客户挑选! 公司提供学习晋升的机会,品牌高端,实力雄厚,正规经营,是你安心有保障的选择! 工作地点可选: 1.宜昌市西陵区北辰港湾西陵二路快速路口A.O.史密斯体验店 2.宜昌市西陵区金东山欧亚达A.O.史密斯冷暖风水旗舰店 3.宜昌市西陵区华祥欧亚达A.O.史密斯冷暖风水旗舰店 4.襄阳市樊城区前进路与立业路交叉口东北80米A.O.史密斯体验中心 5.襄阳市樊城区中原路25号领秀中原建材城一楼A.O.史密斯 6.襄阳市欧亚达A.O.史密斯
职责描述: 岗位职责: 1、负责拓展湖北政公开市场政企业务开展,对政企部门项目运作方式了解,并有成功运作项目落地经验; 2、依托公司及个人客户资源,拓展政府及企业团购业务并承担业绩任务; 3、建立湖北政企沙盘和作战地图,协同渠道伙伴执行落地; 任职要求: 1、大专以上学历 2、有丰富的湖北运营商或政企市场人脉资源; 3、有丰富的政府企业项目的实操经验; 4、认可小米文化,真诚热爱、拥抱挑战,拥有积极应对解决问题的能力。
有上进心
☆要求:1、大专及以上学历;
2、具有较强的沟通能力及沟通技巧;
3、具备较强的市场分析及判断能力;
4、具有良好的客户服务意识。
5、具备良好的团队协作精神、吃苦耐劳、责任心强,完成工作任务。
负责组织完成公司的营销战略目标,实施客户开发计划,领导团队将计划转变为结果,完成客户开发目标任务以及销售指标,组建高效营销团队,严格控制营销成本;负责组织新市场、新产品开发与市场维护,组织重要合同的评审工作;全面负责公司客户信息管理,妥善处理营销层面的客户投诉问题;全面负责售后服务工作,收集外部质量信息,对客户质量投诉、服务抱怨以及改进建议,及时反馈给有关部门,并对处理过程进行跟踪,将结果反馈给用户,增强顾客满意度;
招聘单位:广发银行信用卡中心
工作职责: (1)完成岗位的年创收目标、新增客户数目标、资产管理规模增长目标; (2)负责开拓、服务、维护、经营客户; (3)通过全方位资产配置为客户提供资产保值、增值的服务; (4)及时了解市场动态,研究客户的个性化理财要求,提出产品开发需求; (5)营销客户交易需求,提供大投行业务线索和潜在机会; (6)完成公司和领导交办的其他各项工作。 任职条件: (1)身体健康,品行端正,为人诚信,具有进取精神,无任何违法违规记录; (2)大学本科及以上学历,具备境外证券从业资格;能力突出者(行业背景、任职资历、客户资源、过往业绩等)学历可酌情放宽; (3)拥有丰富的高净值客户资源,了解国内外各类高净值客户财富管理与私人财富管理业务相关的产品和解决方案,帮助高净值客户达成个人、家庭和企业的财富管理需求。 地区:上海、深圳、北京、成都
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