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岗位职责: 1.执行各项推广计划,提升营销小组各项绩类和非业绩类表现,达成团队月度及全年各项指标; 2.通过对进件审查、电核核实、现场核实以及业务点评等工作形式,把控、指引营销团队的展业方向和风险防范; 3.通过现场陪访或业务交流指导一线展业工坐,提升团队展业技能; 4.通过组织小组会议等形式,及时宣导最新政策指引,分享个案及成功经验,根据业务状况分析团队各成员的展业进粘最新情况,激励员工、督导员工完或中心业绩指标; 5.参与团办等项目谈判,协助招聘与面试,并适时进行针对性培训; 6.协助推广经理进行日常管理及培训工作,协助提升中心整体业绩。 任职要求: 1.本科及以上学历; 2.三年以上营销团队管理经验,具有保险行业、信用卡行业团队管理工作经验以及党员身份优先考虑; 3.能吃苦耐劳,有较强的事业心,积极乐观,抗压能力强; 4.具备良好的沟通协调能力以及独立分析和解决问题的能力; 【薪酬福利】 1.无责底薪(4000-6300元) 月度奖金 业绩提成 年终奖(平均月收入7000-15000元) 2.保险福利: (1)五险一金:入职即为员工缴纳社保及公积金 (2)补充医疗保险:入职后为员工购买补充医疗保险,享受更多的医疗保障,门诊医疗也可报销 3.健康体检福利:为员工提供每年一次价值约800元的体检服务 4.夏季高温补贴 冬季采暖补贴福利 5.过节假日福利 生日福利 6.行服福利:入职满半年的员工可以由单位定期统一量身定做行服 7.晋升空间广阔 职位福利:年终奖、采暖补贴、五险一金、带薪年假、节日福利、高温补贴、补充医疗保险
岗位职责: 1.根据分中心业务规划,按时保质完成各项综合金融销售目标(含信用卡、E秒贷、备用金等分期产品) 2.按照分中心业务规划,按时保质完成各项行为规范指标及考核要求 3.定期参加培训与学习,持续了解最新政策要求,做好合规展业及风险防,不断学习,不断提升自身业务能力和素质 4.按照相关要求,做好客户信息安全保护工作 任职要求: 1.大专以上学历,具有市场销售等营销工作经验,金融面销从业经历者优先考虑 2.具有高度的客户服务意识,能深刻理解和发掘客户需求,为客户提高高品质服务 3.热爱营销工作,勇于挑战自己,能承担一定的工作压力 薪资福利:7K-15K(基本工资 行为奖 提成) 年终奖 六险一金 节假日福利 降温补贴 取暖补贴 高温补贴 年度体检 生日福利等
岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、有责任心,能承受较大的工作压力; 5、有团队协作精神,善于挑战。 商洛菱通电梯工程有限公司
1、电话沟通,当面沟通流利 2、无不良嗜好 3、偶尔加班,每月六天假
1、语言沟通没问题,会陕西话优先 2、艰苦奋斗,为实现人生理想肯努力的 3、每月六天假,偶尔加班
我司服务于平安国际融资租赁有限公司,平台大,欢迎踊跃投递简历,期待您的加入! 【工作内容】1、负责辖区内汽车经销商店面渠道拓展及日常维护,建立良好的长期合作关系;2、组织合作店面销售团队培训,宣导我司产品及流程;3、收集市场竞品信息,向上级主管反馈;4、跟进店端进店客户甄别购车真实意图,做好贷前调查分析,防范风险;5、辅导店端分期经理完成系统提报跟进业务流程;6、辖区店面已放款客户跟进贷后,确保贷后资料及时归档;7、完成部门及团队制定的销售任务,服从上级的领导和安排。 【岗位要求】 1、年龄要求:21-35岁; 2、学历要求:大专及以上学历; 3、1年以上相关工作经验; 4、具备汽车金融、银行/主机厂金融、4s店销售、金融工作经验优先; 5、具备较强的风险识别能力、沟通表达能力、协调能力及应变能力。 【薪资待遇】 1、无责底薪3300-5500+绩效 业务提成; 综合薪资13000-25000 2、生日福利 重大节日福利 员工旅游 定期聚餐 3、入职即缴五险一金; 3、畅通的晋升渠道:S2-S5客户经理——储备高级经理—高级经理。
岗位职责: 1、负责搜集有人才需求的企业客户(建筑行业)并进行电话洽谈,促成合作。 2、服从上级领导安排,积极完成工作任务。 3、利用公司提供的客户资源寻找签约机会。 4、开拓新的客户资源。 5、负责寻找意向客户,并为客户及时提供专业、准确的咨询服务。 6、公司统一提供电话、QQ、客户储备平台开展工作。 任职资格: 1、18岁——40岁,男女不限,专业不限。 2、普通话标准,热情开朗,学习能力强,适应能力快。 3、有团队协作精神,善于挑战自己,有责任心,有抗压能力。 福利待遇: 1、底薪 高提成 节日福利, 综合月薪5000——9000元,上不封顶。 2、单休,法定假日,全年假期带薪。 3、工作业绩突出者可享受国内外全额报销旅游。 工作时间: 8:00-12:00 14:00-18:00(夏季)9:00-13:00 2:00-6:00(冬季) 上升空间: 销售顾问——业务主管——资质服务顾问——部门经理——分公司合伙人
具体工作内容就是:通过打电话,陌拜,朋友转介绍等各种方式寻找开发客户,然后我们再约见上门拜访各个单位的中高层领导洽谈单位体检,最终目的是签约来我们家美年大健康体检。
职位福利:五险一金、交通补助、餐补、周末双休、每年多次调薪
职责描述: 1、负责依据公司经营和市场需求,调研市场产品信息,完成新品的策划。 2、通过市场调研和成本核算,对产品推广、产品定价提出建议方案,保证产品在市场上的竞争力; 3、不断提升品牌竞争力,在改良老产品、开发新产品上从市场品牌角度提出合理化建议; 4、定期市场调研,了解消费者需求,把握市场趋势,确立产品所处的行业环境以及在竞争中所处的战略位置。 5、负责产品培训课件的制作及产品市场推广与宣讲。 任职资格 1、统招大专及以上学历,医学、生物、化工等专业毕业 2、3年以上从事本行业经验(化妆品、械字号、消毒产品)经验,对本行业市场状况熟悉,跟进过本行业的项目进程,支持市场培训、售后等市场辅助工作。
招聘岗位农村光伏业务员 业务区域开发,愿意出租闲置屋顶的农户安装公司的太阳能板;开发一块板50-130元/块,一户可安装40-120块, 任职要求 在业务区域的村镇,有一定人脉,从事,快递员、网线安装工、电器安装工、收电费等几层工作人员都可以。 福利待遇 无需坐班,无需打卡 按单结算,高提成 1.咸阳秦都区、渭城区双照街道、马庄街道、周陵街道、渭城街道、北杜街道、窑店街道、
岗位要求: 1.年龄:20~35周岁,男女不限; 2.医药、医疗器械、医护、市场营销等相关专业优先; 3.形象气质佳,谈吐得体,有一定的市场开发能力、商务谈判能力; 岗位职责: 1.遵纪守法,遵守公司各项管理制度; 2.根据部门领导下达任务,开拓新市场,维护好客户关系; 3.服从领导,积极配合,按时按量完成任务。 福利待遇: 1.工资的形式:基本工资3000+提成,平均工资5000-8000; 2.上班时间:8:30-17:30,双休; 3.假期福利:国家法定节假日,年假、婚假、产假等; 4.培训提升:岗前专业培训、上岗后相应的教育培训、外派培训等; 5.职业规划:良好的内部晋升机制,每年都有晋升机会; 6.特别优秀者,可享受年底分红。
1.市场开拓:按照公司政策要求,对接教育主管部门与学校群体推广K12智慧教育产品和教师培训等,提高产品市场占有率,塑造公司对外的良好形象;
2.市场维护:跟进、管理既有合作项目并评估项目结果,有序推进并深化合作,配合领导做好市场维护等日常工作;
3.经销商管理:负责渠道经销商的开发与维护,协助开展经销商的培训、监督与管理工作,协助经销商开拓市场,辅助开展产品演示等活动;
4.市场调研:持续关注产品市场动态与用户需求,实时记录所在区域的竞品动态,助力提升市场满意度,使得产品更加贴合用户需求;
5.其他领导交办的工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,专业不限;
2.具备1年及以上销售工作经验,有教育领域或互联网行业大客户销售经验者优先考虑;
3.具备优秀的市场开拓及客户公关能力,擅长维护大客户关系;
4.具备优秀的沟通表达及协调能力,富有工作激情,性格外向开朗,吃苦耐劳,抗压能力强;
5.形象得体,富有亲和力,有相关渠道资源者优先考虑。
1.市场开拓:按照公司政策要求,对接教育主管部门与学校群体推广K12智慧教育产品和教师培训等,提高产品市场占有率,塑造公司对外的良好形象;
2.市场维护:跟进、管理既有合作项目并评估项目结果,有序推进并深化合作,配合领导做好市场维护等日常工作;
3.经销商管理:负责渠道经销商的开发与维护,协助开展经销商的培训、监督与管理工作,协助经销商开拓市场,辅助开展产品演示等活动;
4.市场调研:持续关注产品市场动态与用户需求,实时记录所在区域的竞品动态,助力提升市场满意度,使得产品更加贴合用户需求;
5.其他领导交办的工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,专业不限;
2.具备1年及以上销售工作经验,有教育领域或互联网行业大客户销售经验者优先考虑;
3.具备优秀的市场开拓及客户公关能力,擅长维护大客户关系;
4.具备优秀的沟通表达及协调能力,富有工作激情,性格外向开朗,吃苦耐劳,抗压能力强;
5.形象得体,富有亲和力,有相关渠道资源者优先考虑。
1、掌握市场需求发展趋势,为产品研发和市场营销提供支持; 2、负责企业及产品品牌宣传; 3、负责各种宣传材料,产品说明书、销售支持材料策划与撰写; 4、根据招标需要,组织完成产品报价、标书的制作、合同起草等各类销售配套文件的完成; 5、根据客户订单的要求,确保产品参数的及时核对与准确性,确保零差错; 6、完善、更新销售业绩表和销售所需的公司相关证书、件等资料; 7、销售内勤人员日常工作的监督、检查和审核,做好相关联部门的沟通、对接等相关工作。 任职要求: 1. 统招本科及以上学历,具备市场营销相关专业背景; 2. 有上进心,对待工作认真负责; 3.工作主动性强,有责任心。
接待客户,给客户填写接车单等 向客户推荐一些相关产品等 要求:女性,18-35岁,有相关经验者优先
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