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工作内容: 1.根据年度经营计划,把控运营计划节奏,确保运营方案落地,推动各项业绩指标达成; 2.负责商城整体运营,包括商品运营、活动运营、数据运营,整体负责商城所有资源位及活动管理,对全站资源利用效率及产出负责; 3.商城首页运营,频道二级页面运营策略规划,输出资源位品类分配计划,年度季度月度活动排期等;关注结果数据及过程数据,依据数据优化运营活动,能够对交互细节、文案、流程等进行优化,提升用户体验、支撑支付转化; 4.制定商品运营计划,对商品销售计划有灵活性,能及时对有销售潜力、成为爆款的商品增加或优化营销策略,提升销售GMV和毛利率; 5.行业数据分析,根据行业销售数据,分析行业趋势和竞品动态,提出应对计划及策略。 任职要求: 1.本科及以上学历,5年以上的互联网电商运营经验,对电商有较为透彻的思考认知; 2.熟悉运营、策划、推广机制,有较强的产品迭代能力、营销策划能力和货品规划能力,有较强的数据挖掘和分析能力; 3.有B2C福利积分平台项目运营经验者优先; 4.有较综合的运营方法论积累和团队管理经验,有带领并培养优秀运营团队的经验者优先; 5.工作认真仔细负责,沟通能力强,有较强责任心和自驱力。
岗位职责: 1.根据公司发展战略,协助副总裁制定短、中、长期人力资源工作规划,建立和完善人力资源管理体系; 2.定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议,为公司重大决策提供人力资源信息支持; 3.制定并组织实施人力资源管理制度(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等),加强公司人力资源的预测和统筹工作; 4.完善公司人才储备和梯队建设,擅长各类中高级人才的甄别和选拔,负责公司核心团队的打造; 5.规范完善公司行政管理体系,制订并完善公司各项行政制度,提供各项行政后勤支持。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,人力资源、工商管理或相关专业毕业优先。 2、10年以上人力资源领域工作经验,其中至少5年在上市企业、大型制造型企业担任人力资源高级管理职位 3、对人力资源管理理论和实践有深入的了解,具备先进的人力资源管理理念和方法。在战略管理、组织发展、人才管理等方面有丰富的经验或成功的案例优先考虑。 4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力、组织能力及解决问题的能力,有很强的计划性和执行力及抗压能力;
岗位职责: 1、制定区域市场策略,拉通全国各区域落地及实施,提升小鹏品牌形象,提升区域销量; 2、依据公司产品战略,制订在区域市场上新产品及新车型产品的投放策略,策划并组织实施全国性上市活动,指导、协调授权商的上市投放及宣传活动; 3、管理市场营销团队,确保团队稳定高效执行;对市场活动等市场营销需求及相关资源进行沟通,进行活动效果评估及活动费用的管控,申请及核销工作; 4、确保所有市场行为均符合市场规范及整体策略,确保每个市场项目都圆满达成预期; 5、利用精准的数据,分析市场活动表现,在市场工作如何帮助公司达成目标方面做出评估和报告,不断提升市场工作的效率及投入产出比; 6、协调和指导各区域及授权商按照明确的目标及小鹏广告标准开展广告沟通,开拓区域细分市场、促进用户认知与展厅及客率的提高。 岗位要求: 1、本科及以上学历,有8-10年及以上主机厂市场营销和管理等相关经验的优先; 2、必须具备解决问题的能力和使命必达的精神,能够及时利用丰富的资源和创新的方法解决复杂多样的业务挑战; 3、有较强的逻辑思维能力,善于利用数据追踪并分析市场营销行为对于销售及品牌传播方面的贡献; 4、必须具备实干精神,专注细节,有极好的以数据衡量并改进工作的意识,结果导向,在任何条件下都想方设法以达成目标。
工作职责 1.根据公司整体战略规划, 结合运营目标和资源情况制订运营推广计划和执行方案,并依据实际运营状况作恰当调整,达成运营目标; . 2.及时掌握各大电商平台推广政策规则和各种营销工具,规划领导产品及店铺推广工作的进行,并善于总结经验,为保持业务的稳定增长提供前瞻性决策依据; 3.合理分配预算、 指挥下属团队把控推广素材及落地页,领导制定具体推广工作细则: 4. 负责产品排名的优化,出品标题的优化,店铺流量的优化,转化率的优化,据研究统计,并做出评估,定期提交运营报告: 5.定期收集同行业竞争对手信息, 做分析整理,提出合理性的建议: 6.带领团队完成客户续签,增值业务收入等业务目标:管 理平台业务部Saas软件售后团队: 7.建立完善的团队管 理和激励方案,提升团队执行力; 8.配合公司战略目 标,完成团队的建设和发展; 9.对于如何根据目标优化团队执行力有丰富的经验和思考: 10.对于售后客户的维护和客户价值的提升有行之有效的方案; 11.有责任感和事业心,有投身和开创新领域的魄力: 12.针对推广 效果进行跟踪、评估,及时提出营销改进措施,给出切实可行的方案。 13.随时协助和执行上级分配的工作。 任职资格 1.本科以上学历,计算机及相关专业; 2.5年以上工作经验,有一线开发经验,有管理团队经验; 3.有网站独立平台运营经验,有面对客户经验: 4.具有良好的沟通能力和领导能力,能统筹全局,合理调配团队资源。
公司管理及经营数据分析,报表监管
岗位职责: 1.负责岚瀞五恒体验店的运营管理; 2.负责门店AI-LINK及五恒系统运营目标的达成; 3.负责门店高端合作渠道的开拓; 4.负责门店团队的管理和能力提升。 岗位要求: 1.8年以上建材、暖通、家装行业经验,暖通行业优先; 2.具备较好的家装设计师及建材渠道资源; 3.有很强的渠道拓展和维护能力; 4.优秀的团队协作意识和管理能力; 5.本科及以上学历。 (职位编号:MJ002230)
1. 组织集团投资者关系的开发及维护,向股东、潜在投资者、证券公司、投行、分析师等进行良 好沟通,维护公司良好的资本市场形象; 2. 负责 5 3 中复星某板块的业务研究以及行业发展研究,提升投资者对该板块业务了解情况并出 具研究报告; 3. 协助年度、季度盈利公告以及其他信息披露活动,保持与投资者的持续沟通; 4. 负责境内外机构投资者沟通,线下拜访或者电话路演; 5. 协助各方执行公司融资与募资活动及市值管理的相关工作; 6. 协助复星国际生态子公司 IR 团队资本市场工作落地及日常推进; 7. 积极拓展分析师渠道、投资人渠道,持续改善股东结构,引入战略投资者; 8. 负责突发事件的处理及领导交办的其他事项。
职位描述: 采矿工:性别,男 月工资14000澳币,约66000元人民币; 要求:身体健康,55岁以下,耳聋,色盲等不可报名,获证书后,收入会更高。 运矿司机:性别,男 月工资15000澳币,约人民币71000元; 要求:身体健康,B2有效驾证,无先前重大交通违法事故。 叉车/焊工/挖机/装载机司机/掘进机:性别,男,月工资14000澳币,约人民币66000元; 要求:身体健康,持叉车证或两年以上工作经验。 机械维修工:自卸车,装载机,挖机,叉车,液压升降机 保底月工资12000澳币,约人民币57000左右。 要求:(以上机器必须精通其一)、身体健康、55岁以下,无传染性疾病, 矿区后勤保障服务中心招聘岗位: 后勤清洁工,酒吧、餐厅、小卖部服务员:男女不限,月工资7000澳币,约人民币33000元,小费自得,综合工资可达40000元。 厨师:性别,男;月工资10000澳币,约人民币47000元, 要求:身体健康,无传染疾病。有厨师证。须国内录制做菜视频。 福利待遇: 包吃包住(基础设施都具备洗浴、空调、冰箱等都有) 每年可享受带薪年假30天,免费可享受回国国际机票, 合同:2年(可续签) 合同期间提供医疗、意外保险。 学历要求:具有初中及以上学历或有相关职业技能培训证书; 工作经验:有相关工种至少3年以上工作经验(国内国外均可),技术熟练,有海外工作经验者优先考虑; 年龄要求:20-55周岁; 语言要求:英语要求4.5.6级或参与培训 其它要求:身体健康,无传染性疾病,能长期稳定工作,吃苦耐劳,适应力强,诚实可靠,没有澳洲拒签记录,无犯罪记录; 工作时间:矿工每天工作10小时,每工作2周,带薪休息一周。 其他工种8小时上六休一加班1.5倍额外计算,休息自愿加班按平常2倍额外另算 食宿:包吃住 (基础设施都具备洗浴、空调、冰箱等都有) 保险:雇主必须购买医疗和工伤保险; 费用:无中介费,只需承担办理工签的费用。 保障:雇主担保工签,办理不成功退还全部费用。
☆☆☆☆☆正规专业出国劳务公司☆☆☆☆☆面向全国招聘,有技术无技术的工种我们都有!公司常年招聘澳洲、加拿大,新西兰,挪威,以色列,荷兰,爱尔兰,中国香港,澳门特别行政区等务工人员,专业团队翻译,劳务合同出国前就签,各国领事馆核发。做资料-出签-接机-入境-安排工作等,全程一站式为您服务! 香港现招岗位:☆☆☆☆☆ 1、建筑工(1号公司):室内外木工、架子工、钢筋、油漆、瓦工、水电工、幕墙安装、焊工、管道工、工程车司机、挖机、技术工月薪28000港币,折合人民币约26000元起 2、保健推拿:按摩师、足疗师、修脚师月薪26000港币折合人民币约24000元 学徒 月薪20000港币折合人民币约18000元 3、化妆品厂:普工、保安(工作流水线)月薪20000港币,折合人民币约18000元 小货车司机、叉车司机、大锅厨师月薪28000港币折合人民币约26000元 大货车司机月薪31000港币,约人民币27000多人民币 质检、仓管月薪25000港币,约人民币23000元 4、高级餐厅:厨师、面点师月薪26000港币,折合人民币约24000元左右 帮厨、洗碗工、服务员、传菜员、月薪22000港币,折合人民币约20000元 保洁、月薪20000港币,折合人民币约18000元 服务领班、领位员、跑菜领班、侍酒员、月薪24000港币,折合人民币约22000元左右 5、高端家政公司:保姆、护工、司机、月嫂、育儿嫂月薪26000港币,人民币约24000元 搬家工月薪22000港币人民币约22000元 保安、保洁月薪20000港币人民币约18000元 6、运输公司:商务接待司机月薪26000港币人民币约24000元 中巴车司机月薪28000港币人民币约26000元 大巴车司机月薪30000港币折合人民月28000元 ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 澳门玩具厂现招岗位: 薪资待遇: 流水普工、包装工:保底薪资待遇20000澳门币,约18000人民币。 文员、仓库保管员、装配工、缝纫工、气压打钉:薪资待遇23000澳门币,约20000人民币。 流水组长、货运司机、叉车司机:保底薪资待遇26000澳门币,约23000人民币。 设计总监:保底薪资待遇32000澳门币,约28000人民币。 澳门酒店现招岗位: 中西餐厨师 面点师:保底薪资待遇26000澳门币,约23000人民币。 帮厨 切配:薪资待遇22000澳门币,约19000人民币。 礼宾员、安保员:保底薪资待遇20000澳门币,约17000人民币。 餐饮部服务员儿童天地服务员 客房服务员:保底薪资待遇20000澳门币,约17000人民币 前台接待员/Front Desk Agent(急):要求会粤语40岁以下保底薪资待遇24000澳门币、约21000人民币 保洁:保底薪资待遇18000澳门币,约15000人民币 电梯司机:要会基础的电梯维护工作保底薪资待遇25000澳门币,约22000人民币 ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 新西兰建筑装修招聘岗位: 技工税后保底月薪8400纽币,折合人民币约36000元; 安装工税后保底月薪8000纽币,折合人民币约34000元; 小工税后保底月薪7400纽币,折合人民币约32000元; 新西兰家政服务招聘岗位: 护工税后保底月薪8800纽币,折合人民币约39000元; 保姆:税后保底月薪8600纽币,折合人民币约38000元; 月嫂: 税后保底月薪9000纽币,折合人民币约40000元; 司机:税后保底月薪8200纽币,折合人民币约36000元; 搬家服务:税后保底月薪7800纽币,折合人民币约34000元; 保安、保洁:税后保底月薪7500纽币,折合人民币约33000元; ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 爱尔兰华人餐厅招聘岗位: 福利待遇:厨师税后保底月薪4600欧元,折合人民币约36000元; 面点师、烤串师傅:税后保底月薪4500欧元,折合人民币约35000元; 帮厨: 税后保底月薪4200欧元,折合人民币约33000元; 服务员:税后保底月薪3800欧元,折合人民币约30000元,小费自得; 洗碗工:税后保底月薪3800欧元,折合人民币约30000元; 保洁:税后保底月薪3500欧元,折合人民币约27000元; ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 澳洲美容中心招聘工种: 美容师:保底税后月薪8200澳币,折合约38000元人民币;奖励另算。 美发师:保底税后月薪8000澳币,折合约37000人民币。 按摩师、足疗师、修脚师:保底税后月薪8200澳币,折合约38000人民币,小费归自己。 前台接待:保底月薪7600澳币,折合约35000人民币 澳洲矿产中心招聘岗位: 采矿工:性别,男 月工资14000澳币,约66000元人民币; 要求:身体健康,55岁以下,耳聋,色盲等不可报名,获证书后,收入会更高。 运矿司机:性别,男 月工资15000澳币,约人民币71000元; 要求:身体健康,B2有效驾证,无先前重大交通违法事故。 叉车/焊工/挖机/装载机司机/掘进机:性别,男,月工资14000澳币,约人民币66000元; 要求:身体健康,持叉车证或两年以上工作经验。 机械维修工:自卸车,装载机,挖机,叉车,液压升降机 保底月工资12000澳币,约人民币57000左右。 要求:(以上机器必须精通其一)、身体健康、55岁以下,无传染性疾病, 矿区后勤保障服务中心招聘岗位: 后勤清洁工,酒吧、餐厅、小卖部服务员:男女不限,月工资7000澳币,约人民币33000元,小费自得,综合工资可达40000元。 厨师:性别,男;月工资10000澳币,约人民币47000元, ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 四川聘望出入境服务有限公司国家相关部门依法注册登记 公司可在企查查天眼查爱企查国家企业信用信息公示系统都可查询 本公司秉承: 专业细致 诚信服务的企业文化理念 公司郑重承诺: 1、公司项目均为一手单,无代理商赚差价。 2、公司担保客户在办理项目过程中的资金安全。 3、雇主审核不通过,全额退款。 4、签证办理不通过,全额退款。 5、身体检查不通过,全额退款。 6、合同期内不出签,全额退款。 7、薪资待遇与宣传不符,全额退款。 8、负责客户在境外的跟踪管理与服务,维护客户合法权益。 9、雇主无理由辞退客户,公司重新安排一份同等工资待遇工作。 联系电话 ☆☆☆☆☆ 195加8167加9121 ☆☆☆☆☆ 张经理
您将从事: - 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作 您将得到: - 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持。 - 最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。 - 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。 具备以下条件,即可申请: - 拥有大专以上学历 - 热情开朗,善于与人沟通 - 适应倒班和高效的工作环境 - 乐于从事连锁餐饮零售业 薪资福利: - 依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天),享有商业医疗保险
生产车间现场管理,安排工人日常生产任务等,工资具体面议
财务专业有会计从业经验能独立操作
工作细心,学习能力强会开车会简单英文会使用办公软件 联系电话:15867298808
有相关管理工作经验,善于人际沟通与管理,工资面议,有意者联系张总:13336662918
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