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岗位职责:
1、市场规划与营销策略:负责组织编制年度营销计划及营销费用,研究拟定公司营销、市场开发方面的工作,包括国内外大型能源企业或能源市场的招投标工作,制定相应的营销策略及推广方案并组织实施。
2、产品研发与管理:负责组织和协调储能产品在公司内部研发与生产管理相关工作,根据市场需求和政策环境分析市场机会,确定市场目标客户群体和竞争对手。
3、市场分析与品牌建设:对公司产品进行市场推广和销售活动的指导、策划、执行和监督,维护公司的品牌形象和客户满意度。定期对公司销售团队进行评估和分析,指导销售团队开展销售计划的实施和跟踪。
4、品牌推广与技术支持:负责储能产品在行业内的品牌建设和推广,建立和完善内部沟通机制,推动各部门间的信息共享和协作。负责编写储能产品相关的技术资料和市场宣传资料。
5、其他任务:完成上级交付的其他相关工作。
任职要求:
1、学历与专业:本科及以上学历,市场营销、能源经济、企业管理等专业优先。
2、职业技能:具备深厚的市场营销知识,熟悉新能源行业动态和政策法规,掌握市场分析、营销策划及执行能力。具备领导团队、组织协调和项目管理经验,能有效推动业务发展。熟练运用办公软件,具备良好的数据分析及报告撰写能力。
3、工作经验:具备5年以上新能源或相关行业市场工作经验,有成功案例者优先。
4、沟通能力与团队合作:具备出色的沟通能力,能与政府部门、合作伙伴及客户建立良好关系。具备团队协作精神,能有效协调各部门资源,达成业务目标。具备解决问题和危机处理能力,能在关键时刻推动团队共同应对挑战。
潘超/人事经理
岗位职责: 1.根据公司品牌战略规划,进行公司品牌体系搭建,建立和发展公司的品牌文化,产品文化; 2.准确把握公司的品牌定位,产品品牌定位,根据市场需求和变化、区域特性和市场信息进行品牌策划; 3.根据品牌战略规划,领导完成对品牌形象的监督与管理,确保品牌形象的统一传播; 4.统领具有多个产品线的市场营销体系。 5.制定与实施各业务线产品品牌营销战略、策略,地区覆盖及推广计划及落地执行; 6.品牌营销线团队管理、成长 职位要求: 1.本科及以上学历,新闻、传媒、广告等相关专业; 2.掌握广告、公关、企业形象策划、品牌视觉传达策划等相关知识;熟悉商业品牌建设;5以上相关工作经验; 3.有品牌管理及营销具有较强的文案策划及撰写能力; 4.可熟练使用PPT完整展现策划方案,PPT的应用达到专业水平; 5.丰富的公关传播及媒体维护的经验,能独立开展各项工作并建立所需的业务合作; 6.具有较强的分析能力、沟通协调能力、谈判能力及执行力; 7.具有较强的创新精神及敏锐的洞察力; 8.性格开朗,沟通能力强,具有较强的团队管理能力,责任心强;
社招部
岗位职责: 1、全面负责公司市场管理工作; 2、完善公司市场战略,制定市场策略和政策; 3、建设并管理市场团队,完成公司下达的工作任务和工作目标。 任职资格: 1、统招二类本科以上学历,市场营销等相关专业优先; 2、5年以上市场管理工作经验,3年以上制造行业政府市场管理工作经验; 3、有较强的市场工作管理经验、先进的市场营销理念和丰富的实战经验; 4、具有较强的抗压、市场开拓和管理能力。
张钢柱
岗位职责: 1. 根据公司业务发展目标,负责事业部各项工作的开展实施,结合各阶段业务规划,负责制定客户品牌,产品营销战略与相关政策; 2. 对各个阶段客户的品牌运营情况进行分析,收集整理各项数据,结合市场发展趋势和竞品情况,不断优化和升级品牌策略和产品定位; 3. 结合品牌的特点和宣传推广目标,挖掘品牌内涵,制定公司品牌策划,设计、推广总体方案,完善品牌管理体系,跟进落地品牌的推广和宣传落地工作,完成日常运营管理等,树立品牌形象; 4. 全面负责产品战略规划及体系建设、制定公司产品宣传策略,产品规划,产品定位,产品功能,卖点提炼等工作,完成客户策划提案,完成商务对接,不断调整和完善产品策略; 5. 全面负责部门的日常事务管理工作,做好人才培养,搭建人才梯队,结合团队工作开展情况,针对性进行专业培训和工作考核以及监督改进等,同时做好团队文化建设。 6、有较强的事业心,适应出差,具备一定的领导能力。 任职要求: 1、 本科以上学历,市场营销相关专业; 2、市场推广思维,品牌打造从0-1的过程;有丰富的产品策划、品牌管理经验,具备成功品牌案例,有直播经验优先; 3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 4.良好的项目管理能力,条理清晰,逻辑性强;极强的跨团队沟通与协调能力,极强团队凝聚力和领导力。
殷笑笑
【工作职责】 1、负责公司产品的解决方案策划和销售工作,跟踪销售进度、完成销售目标; 2、拓展并维护与客户之间的稳定业务关系和拜访工作,持续发掘客户业务需求; 3、收集行业客户信息,有独立拓展新客户的能力和经验; 4、有团队协作精神,能够跨区域,跨部门协调资源; 5、掌握IDC数据中心、智算领域市场现状,能够有针对性的进行市场推广。 【任职资格】 1、3-5年以上IT或计算机行业销售经验,销售能力出色,有运营商背景或IDC、云计算行业销售经验优先; 2、具备优秀的销售沟通技巧及项目协调能力,有一定的市场营销知识; 3、掌握丰富人际沟通技巧、具备优秀的营销计划制定与工作执行能力; 4、具有严谨的工作作风、敬业精神、责任感和团队协作精神。 5、有大数据行业或相关行业客户资源优先。 薪资待遇按照候选人实际情况面谈 硬性条件:必须有IDC数据机房经验或者三大运营商背景经验(电信移动联通)
杨老师
任职要求:
1、40岁以下,专科及以上学历;
2、具有3年以上期货、证券等金融行业销售经验,能独立开拓市场,在期货或者相关产业链企业有丰富的人脉资源和客户资源;
3、对投资领域业务和行业市场有深刻理解,精通市场营销、统计等各方面的专业知识;
4、良好的团队合作精神,出色的团队建设能力、人际沟通能力、组织开拓能力;
5、具有期货从业资格,具有期货行业高管为佳。
岗位职责:
1、负责公司全国市场开拓的管理工作,负责团队的组建、培训、常务管理、业务运营工作;
2、负责指导市场调查、研究工作,分析判断市场形势发展的相关情况,如行业环境、竞争对手、技术发展等,提出相应的竞争策略,为高层决策提供依据;
3、依据市场发展需要,维护与开拓政府、社会团体、客户及相关企业的交流合作,为企业开展品牌拓展和营销活动创造良好的社会环境。
仲夏夜之星
职责描述: 1.负责市场的全面工作,健全和完善该部门的组织架构和人员配置,建立成功的管理模式和运作机制,对市场管理制度化、规范化。 2.制定市场部发展战略规划,建立销售体系、制定销售培训激励方案,提升工作士气,完成俱乐部下达的销售指标。 3.组织、监督市场部各项规划和计划的实施。 4.进行市场调研与分析,研究同行业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据。 5.制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理。 6.制定公司全年市场推广费用预算及市场全年整体财务预算制定、控制以及激励考核制度。 7.负责协调市场部与其他部门的关系。 8.维护好与客户的关系。 任职要求: 1.市场营销、经济学、金融、企业管理或相关专业本科以上学历; 2.接受过战略管理、管理能力开发、市场营销、财务管理、谈判技巧等方面的培训; 3.具有8年以上企业市场管理工作经验,3年以上市场部经理工作经验。 工作时间:8点半-5点半 周末双休
李文超
工作内容:
1、基于公司经营战略目标,开展商务拓展、客户关系维护等工作,确保实现销售业绩指标; 任职要求:
1、本科以上学历,市场营销、翻译、知识产权相关专业,5年以上市场推广经验;
2、有专利事务所、专利数据库、企业IPR部门工作经验2年以上者优先;
3、性格外向,积极主动,具有较强的沟通能力、协调能力、逻辑思维和问题解决能力;
4、对工作充满热情,致力于在知识产权、语言服务行业长期发展。
工作地点:深圳。
薪资构成:底薪 绩效,具体面议。
樊雨/HR
u 年龄:30-45岁u 性别:不限u 籍贯:不限u 学历:本科以上学历,市场营销类、企业管理类专业毕业u 经验要求:5年以上销售管理岗位工作经验,其中三年本行业工作经验u 知识要求:对市场营销工作有深刻的认知,熟悉本企业产品及行业业务流程u 能力要求:具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力;有较强的团队激励及统筹规划能力;优秀的沟通、协调、组织与开拓能力;较强的观察力和应变能力;其他要求:正直、坦诚、成熟、豁达、自信;高度的工作热情,良好的团队合作精神;过程跟进与协调能力、沟通及谈判能力、学习能力
李女士
岗位职责
一、目标规划
1、根据公司整体战略发展目标,制定市场营销方向和发展战略规划;
2、负责市场推广预算的制定,并对市场推广费的投产进行有效管控。
二、市场调研
1、负责组织实施市场调研,及时掌握同行业市场信息、竞品行业信息;
2、分析目标市场动态、行业变化、竞品市场活动规则,制作市场调研报告,保障公司产品依据市场
岗位职责: 1.熟悉待开发小区进度,以及市场和竞争品牌的变化 2.针对全屋定制的消费场景,品牌需求,制定门店活动。营业额,利润等KPI管理 3.利用店内,店外资源和消费者建立有效沟通 4.消费者的沟通内容的创建和管理 5.店内促销品的管理和整合 6.支持新店和市场拓展,迅速拓展品牌知名度,制定有效的活动计划,KPI管理 7.有效利用活动机制拓展门店销售,和提升重点小区占比 8.协助全案设计落地 9.市场费用计划和管理 10.品牌管理 职位要求: 1.大专及以上学历; 2.有全屋定制市场、运营、品牌、活动工作经验5年及以上,熟悉线下活动运营体系,了解行业背景; 3.积极主动,以目标为导向。
销售部负责人将负责领导和管理公司销售团队,制定销售策略,推动销售业绩的提升,并与客户建立良好的合作关系,专注于公司在进出境供应链综合服务行业中的品牌提升。该角色将直接向总经理报告,并在公司的销售战略制定和实施中发挥重要作用。 职责和职位要求: 1. 制定销售策略和销售计划,确保销售目标的实现,并与高级管理层合作推进公司进出境供应链综合服务的销售业务。 2. 领导和管理销售团队,设定团队目标,指导和支持销售人员实现个人和团队目标,专注于提供高质量的进出境供应链综合服务。 3.拓展和维护客户关系,与进出口企业及相关合作伙伴进行沟通和谈判,确保客户满意度和业务增长,推动公司在进出境供应链领域的市场份额提升。 4. 持续监测市场和行业动态,分析竞争对手和市场需求,提供市场情报和建议,以便公司能够针对不同客户需求提供个性化的进出境供应链解决方案。 5.建立并管理销售渠道合作伙伴,与电商平台、国际货代、品牌代理或厂家等建立合作关系,提前挖掘潜在客户,并提供全方位的进出境供应链服务。 6.制定销售团队的培训和发展计划,提升团队成员的销售技能和业务素质,加强他们对进出境供应链综合服务的理解和能力。 7. 跟踪和分析销售数据,评估销售绩效和市场趋势,提供定期报告给高级管理层,以支持公司在进出境供应链领域的战略决策。 8.领导和参与销售活动,如行业展会、研讨会等,提升公司在进出境供应链综合服务领域的品牌知名度和市场影响力。 9.运用互联网新媒体推广手段,如社交媒体、网络广告等,提升公司在进出境供应链领域的曝光度和品牌形象。 职位要求: 1. 学士学位或以上学历,相关专业背景优先。 2.具有丰富的销售管理经验,包括团队管理和业绩管理,有进出口供应链服务领域销售经验者优先考虑。 3.具备优秀的沟通、谈判和人际关系技巧,能够与不同层级的客户建立良好的合作关系,并理解并满足客户在进出境供应链方面的需求。 4. 具备良好的市场分析和战略规划能力,能够制定有效的销售策略和计划,并推动公司进出境供应链综合服务的市场拓展。 5.具备团队领导和激励能力,能够激发团队成员的潜力和积极性,以提供卓越的进出境供应链综合服务。 6.具备互联网新媒体推广经验,熟悉社交媒体、网络广告等工具,能够运用新媒体手段提升公司在进出境供应链领域的曝光度和品牌形象。 7.良好的英语沟通能力,能够与国际客户进行商务沟通,熟悉国际贸易相关规定和流程者优先考虑。
单力
岗位职责:
负责光伏、储能、逆变器、充电桩等新能源装备的销售工作,制定销售策略和计划,并监督执行;开发并维护与客户的良好关系,了解客户需求,提供合适的产品和服务方案;负责销售合同的谈判、签订和执行,确保销售目标的达成;收集和分析市场信息,及时了解行业动态和竞争对手情况,调整销售策略;组织并带领销售团队,提高团队的销售业绩和客户满意度;与其他部门协调合作,确保销售工作的顺利进行。
任职要求:
本科及以上学历,市场营销、电力或相关专业优先;具有光伏组件或储能系统等新能源行业5年以上工作经验,熟悉行业和市场情况;具备较强的市场分析、营销策划和销售管理能力;具备优秀的沟通、谈判和人际交往能力,能够与客户建立良好的合作关系;具备团队合作精神和管理能力,能够带领和激励团队完成销售目标;具备较强的执行力和服从性,能够按照要求完成工作任务;能够适应一定程度的出差和工作压力。
工作地点为北京/福建/东北区域,无固定办公地点。
冯小育/人事经理
岗位职责:
1、按照公司要求统一视觉,做好日常品牌维护;定期开展品牌活动、品牌宣传;提升品牌形象。
2、及时推进市场方向活动,组织部门学习与落地执行,定期上报优秀案例及现有问题,确保上级与部门沟通顺畅、信息畅通。
3、组织开展日常营销活动:如促销,会销,地推等;有效整合区域资源,组织区域性质品牌、营销主题活动。
4、监控所辖区域各类舆情,建立舆情应急处理小组,对出现的舆情做到及时处理、及时上报,降低所辖区域内的舆情风险。
5、审核活动方案、宣传画面、对外稿件等一切对外传播内容,并给予指导意见,提升部门专业能力。
6、建立市场条线人才考核评估,培养优秀人才,形成人才梯队培养机制。
7、其他工作:根据公司需要完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、最低学历:本科。
2、专业要求:市场营销、企业管理或相关专业。
3、工作经验:要求5年或以上大型企业市场管理工作经验,医疗健康行业优先。
4、具备良好的市场、竞品分析能力,能够合理利用经营要素、协调各方关系,整合当地资源。
5、具备舆情危机处理能力,应对突发事件和化解舆情危机,将企业的损失或者风险降至最低。
6、具备团队意识、沟通协调能力,以及观念创新、思维创新、方法创新、服务创新意识;具有积极向上的心态及良好的职业道德。
职位福利:五险一金、绩效奖金、定期体检、餐补、定期团建、带薪年假、周末双休、多次晋升机会
马经理
岗位职责: 1.负责公司快消事业部 品牌及市场行销统筹管理工作 2.独立完成快消品品牌营销策划方案的设计与实施,确保营销活动的有效执行; 3.对品牌活动及行销活动的执行情况进行监控和分析,根据分析结果调整营销策略; 4.根据新品上市计划及产品动销计划,制定并推广重点单品的营销活动,提高产品销量。 任职要求: 1.大专以上学历 2.3年以上快消行业市场营销经验 3.具有丰富的营销策划案例,能够独立设计并实施创新的营销方案; 4.具备良好的团队合作精神和沟通能力
宫全生
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