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职责描述:
1、经销商渠道销售业务,根据公司年度销售目标完成销售任务;
2、渠道规划、渠道开发、渠道建设认证及渠道形象提升;
3、销售订单的谈判、收集及传递;
4、确认订单货款支付方式并跟进回款。
任职要求:
1、本科及以上学历,英语/西语流利;
2、具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能承受较大压力,诚实守信。
岗位职责: 1.负责商用净水器市场项目管理,跟进公司开发的学校、银行、央国企、政府机关等项目; 2.负责客户关系维护、项目合同、回款等流程闭合; 3.负责渠道分销客户的项目跟进、落地; 岗位要求: 1.大专以上学历,相关行业、暖通或厂家业务经历或背景优先; 2.拥有相关销售经验。熟悉项目技术及商务运作流程,具备市场拓展客户开发能力; 3.具有良好的沟通能力和团队合作能力,商务沟通能力,具备较强的学习能力和创新能力,踏实肯干。 (职位编号:MJ002144)
广发银行青岛分行信用卡营销团队 (广发银行青岛分行2021年正式进入青岛市场,1007万青岛人的空白市场) 岗位: 客户经理 要求:1.学信网可查大专或本科2.年龄20-40岁; 3.有销售意愿和能力,热衷工作,追求高收入。 一,岗位职责: 我们是广发银行直招的营销团队,主要负责销售广发银行信用卡和其他综合金融产品(储蓄账户,消费信贷),平均月薪1万+。周一至周五早8点30-下午5:30,完成任务不用回公司打卡,周末可休息,节假日正常放假。 二,销售模式:
工作职责: 1、负责公司T云外贸版SAAS的产品售卖,帮助企业搭建海外独立站和社媒营销(Youtube 、Facebook 、Tiwtter 、Linked in)推广等; 2、通过外贸平台,搜集新客户的资料并进行电话沟通,线上沟通客户需求,预约并线下拜访客户;为客户现场提供专业的产品演示和解决方案; 3、寻找潜在客户及维护长期客户,及时准确地了解客户信息,把握客户需求,共同制订客户跟进方案 ,完成部门下达的销售任务,提高销售效率; 4、参加公司组织的Tiktok/Google 、Facebook会议营销及各大商会间的PK赛 5、协助部门经理制定每月的销售计划, 按周-月-季完成销售目标。 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、有过相关销售经验者,可放低学历要求至大专; 3、1年及以上的外贸/saas/企业服务行业销售经验者,薪资增加并优先录用; 4、无经验工作者,公司可安排带薪培训; 5、有较强的事业心和基本的职业素养,人品好,执行力强,抗压能力强; 6、能快速学习,并掌握客户拓展和销售技巧,有强烈的团队协作意识; 7、后期能独立进行商务谈判并开括市场。
本文旨在招募平安保险代理人
不安于现状,要挑战自己,想赚高薪,想趁年轻多学习多积累多提升自己,想提升自己和家人的生活品质,不怕苦,不怕累,能接受挫折打击,高度自律,热爱学习,空闲时间喜欢看看书,看看国内国外热点新闻,了解国家的政策导向,诚实守信,无不良嗜好,没有信用污点,喜欢与团队一起工作,愿意从事社会未来急需的三类人才,理财规划师,健康管理师,养老策划师。
职位福利:带薪年假、周末双休、大牛带队、定期团建、补充医疗保险、绩效奖金、可视频面试、多次晋升机会
职位亮点:不按资排辈,公平公正,多劳多得,保障优厚
岗位职责: 1.根据公司发展经营目标,分解部门的销售指标,制定销售计划,完成销售任务; 2.挖掘行业客户需求,负责行业客户的开拓、维护以及深度经营; 3.拓展销售渠道、布局经销商和经销商网络,建立伙伴体系、维护良好的伙伴关系; 4.能深度经营行业大客户,根据行业特点能够及时辨别客户需求,提供相应解决方案; 5.擅长团队建设和员工培养,能有效跨部门协同资源,确保目标的达成。 6.协助总经理拟定销售政策及业务流程,并负责业务流程的跟进、执行和监控;完成上级临时交办的其他任务。 任职要求: 1.年龄25-40之间,本科或以上学历, 2.2年以上团队销售管理或伙伴管理经验(总监职位要求4年以上管理经验和良好的业绩达成记录); 3.熟悉建材产品行业者优先;有政府客户关系或行业客户关系着优先; 4.具备实际项目操作经验,能独立沟通客户需求、对接客户关系、制定销售解决方案; 5.沟通能力良好,思路清晰,行动果断,具备吃苦耐劳的精神,抗压能力强; 6.对待客户能做到锲而不舍、结果导向,并以服务客户为宗旨。
岗位描述:
1、负责客户的日常维护工作(主要内容:订单的下发、销售合同的拟定、邮件的回复以及发货跟踪)。
2、负责整理客户资料、销售协议、合同等存档管理。
3、负责定期与客户对账、对接财务开发票。
任职资格:
1、统招大专及以上学历,一年以上跟单工作经验;
2、熟练使用办公软件;
3、工作积极主动,耐心细致,责任心强,富于团队协作精神,确保订单顺利完成;
4、善于沟通;有较强的组织协调力、统筹力、执行力。
工作时间:
8:00-17:00,单休。
【职位描述】:
1.进行市场开发,维护客户关系,在客户内部建立各层面对公司的认知
2.针对客户投诉/问题,协调内部资源以解决客户问题,力争客户关系不受损害
3.监督各部需求,督促各部门及时反馈,组织并参与客户商务谈判
4.对客户决策过程及时准确地反馈,进行情况分析,提供竞争性分析报告,确保客户关系正向发展
5.在公司内部维护客户信息,建立客户档案
【招聘要求】:
1.有3年以上电池行业工作经验优先,3年项目管理经验者优先
2.较强的市场分析、营销、推广能力
3.做事细心、责任心强、抗压能力强
4.具有较强的组织、计划、执行、协调能力
岗位职责:
1、为客户推荐手机产品、耳机、电脑、智能穿戴产品、电视机等;
2、带领顾客体验门店产品、服务好每位顾客购物体验;
3、做好售后服务以及维护客户关系;
4、完成店长安排的其他事物;
任职要求:
1、形象气质佳、善于沟通、喜爱电子产品
2、有手机零售门店经验者优先
3、公司有完整的入职培训,含手机产品知识、企业文化等项目
福利晋升:
1、购买五险、带薪年假、年终奖金、生日/节假日福利、工龄、全勤、
2、销售专员--销售柱子--店助--店长
职位福利:大牛带队、多次晋升机会、团队气氛活泼、年轻化团队
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广。
2、积极开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围。
3、负责市场信息的收集分析。
4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。
任职要求:
1、大专以上学历,35岁以下,有机械/化工类产品营销(To B)有相关工作经验者优先。
2、反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力。
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。
4、有责任心,能承受较大的工作压力,有团队协作精神,善于挑战,积极创新。
5、能适应长期出差,诚实、灵活,抗挫能力强,有再学习能力。
二、工作内容:
1.主要是企业融资,5A办公室办公,不需要外出;
2.公司提供优质有资金需要的企业老板资源,通过电话或者微信开发客户,建立客户关系邀约客户。
3.可以不用自己谈单,客户上门后有团队经理部门领导协助洽谈业务。
4、维护老顾客,体现我们的服务价值,促成二次收益,转介绍。
薪资待遇:
月均1.5W,随便做月均3W,认真做月均6-7W,拼命做的收入没有上限!新人普遍1.5-3W,老员工年薪保底20W,上不封顶。
公司实行合伙人制度,业绩提成高达50%,公司全民持股,享受年终分红。
任职资格:
1、18-35岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力;
4、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
有相关经验者优先。
工作时间:早上8:30—12:00 下午14:00—18:00 国家法定节假日休假
公司不收取任何费用。请直接投递简历或者上门联系罗小姐。
工作内容:
通过电话了解客户需求,邀约客户上门,维护老客户,获得二次收益,以及老客户转介绍。最快3-5天能出单
任职要求:
1.诚恳,想赚钱;
2..实在做事,想在这个行业发展,无经验小白会有师傅1对1教。
3.有负债优先。
薪资福利:
1.提供精准客户;
2.行业领先合伙模式,收入提成高达46-56%;
3.参与年底期权分红,累计最高拿5年;
4.上门奖、邀约奖,签单奖,团队奖,亲情奖,业绩排名奖、感恩金、育英奖等;
5.业绩突出可免费国内外旅游等;
6.上班时间: 8:30-12:00, 14: 00-18:00 午休两小时,周六休息,法定节假日
7.定期组织团建活动,工作之余,同事就是家人,领导亦是朋友!快乐工作,开心赚钱!
税后平均月收入2万 ,集团接近3000人,年薪较差的在20-30w,中等的在30-50w,好的80w-无上限。只要你愿意做,收入是不会差的。
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岗位主要是销售华为的笔记本、平板 岗位职责:
1、向顾客正确传递华为产品的价值 ;
2.为顾客提供真实的全方位的华为产品体验 ;
3、完成门店的销售目标;
4、维护和改进店面陈列 ;
5、组织店面顾问活动与内筒讲解;
岗位要求:
1、大专及其以上学历、具备电子产品相关工作经验者优先;
2、热爱电子产品、喜爱华为为品牌;
3、良好的沟谈判能力、能够快速与他人建立良好的关系
岗位职责:
1、负责店内智慧屏门店销售
2、为顾客提供优质服务和产品体验
3、积极维护已购及意向客户,接待解决顾客的产品售后服务工作
任职要求:
1:年龄20-35周岁
2:性格外向,善于分享与演示产品,有很好的电视产品理解力
3:善于沟通,有亲和力,具有较强的的团队工作能力,执行力强
工作职责: 1、负责公司T云外贸版SAAS的产品售卖,帮助企业搭建海外独立站和社媒营销(Youtube 、Facebook 、Tiwtter 、Linked in)推广等; 2、通过外贸平台,搜集新客户的资料并进行电话沟通,线上沟通客户需求,预约并线下拜访客户;为客户现场提供专业的产品演示和解决方案; 3、寻找潜在客户及维护长期客户,及时准确地了解客户信息,把握客户需求,共同制订客户跟进方案 ,完成部门下达的销售任务,提高销售效率; 4、参加公司组织的Tiktok/Google 、Facebook会议营销及各大商会间的PK赛 5、协助部门经理制定每月的销售计划, 按周-月-季完成销售目标。 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、有过相关销售经验者,可放低学历要求至大专; 3、1年及以上的外贸/saas/企业服务行业销售经验者,薪资增加并优先录用; 4、无经验工作者,公司可安排带薪培训; 5、有较强的事业心和基本的职业素养,人品好,执行力强,抗压能力强; 6、能快速学习,并掌握客户拓展和销售技巧,有强烈的团队协作意识; 7、后期能独立进行商务谈判并开括市场。
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