与今日招聘企业随时沟通
与今日招聘企业随时沟通
1、全面负责管理协调人事行政,仓储物流相关工作,
2、参与制定公司各项规章制度,并监督执行;
3、行政管理:固定资产、办公设备、物业、水、电、绿化、环境、卫生、会务接待、车辆、考勤、办公用品、对内、对外发函、申请、通知等,办公费用的预算及控制 为各部门做好服务工作;
4、销售支持:订单管理,促销活动物料设计制作,采购,登记,监管,回收事宜;
5、仓储物流管理:协助并监督订单的及时下单,配货,车辆安排及配送,及部分货品现结款事宜;
6、人事相关:员工招聘、新员工入职培训、社会保险的办理等;
7、负责组织、协调员工活动、生日会、公司年会的等活动;
8、总经理交办的其它工作。
任职要求:
1、工商管理,人力资源管理等相关专业优先考虑;
2、年龄35岁以下,形象气质佳,较强组织协调力,执行力;
3、三年以上同岗位管理经验优先考虑;
4、有驾照,会开车,熟练驾驶。
职位福利:社保五险、员工旅游、绩效奖金、节日福利
职位亮点:后勤保障
岗位职责:
1、全面负责财务部日常管理工作,组织制定财务部管理制度并监督执行;
2、组织开展财务部与内外部门的沟通及协调工作;
3、按照财务要求开展款项清算工作,确保款项及时到账,保证数据准确性和及时性;
4、完成日常核算工作,包括单据审核、会计凭证添置和审核,正确核算收入、费用、成本,并依据费用管理规定合理控制费用支出;
5、完成往来账核对、应收、代收账款的核对;
6、审核公司财务报表,及时检查各内部报表统计的数据,对其进行归集、合并报表,并进行财务分析汇总;
7、完成上级交待的其他相关工作。
职位要求:
1、30-38周岁以内,大专以上学历,财务会计相关专业毕业;
2、三年以上财务部主管岗位工作经验,熟悉财务部门工作流程;
3、熟悉财经法律法规,规章制度,财务事务处理方法,
4、坚持原则,廉洁奉公,工作细致认真,有责任心;
5、熟练使用财务及office办公软件,
6、较强的文字撰写、组织协调及语言表达能力;
新媒体产品市场开拓与销售。
任职要求:
1. 30~45岁,机械或自动化专业大专学历以上,熟练操作办公软件;
2. 3年以上机加工车间主任经验;
3. 熟悉激光切割、数控折弯、焊接、表面处理、机电装配等加工设备,有实操经验优先;
1. 熟悉产品生产工艺流程,能够看懂工艺图纸;
2. 熟悉IATF质量管理体系;
3. 有领导力.执行力.现场管理能力,对车间生产进行调度.协调能力,具有全过程控制的能力
4. 能独立编写管理制度、程序文件、作业指导书的优先考虑。
职位福利:节日福利、通讯补助、年终奖金、员工旅游、绩效奖金、包住、包吃、多次晋升机会
岗位职责: 1.按照国家会计制度的规定审核、监督公司日常账务处理及财务活动,确保真实、准确、及时; 2.做好公司财务方面工作安排; 3.负责编制公司各类管理财务报表及说明; 4.组织公司月度、季度报表的编制与财务分析工作 5.根据管理需要,设计各类财务分析模板 6.编制年终决算报表,配合会计师事务所完成年终审计工作,配合税务师事务所完成年终税审工作; 7.按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务、成本和利润的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果; 8.配合其他部门,提供所需要的财务析数据 9.完成总经理交付的其他工作。 职位要求: 1.大学本科及以上学历; 2.经济管理类专业; 3.5-8年制造企业财务工作经验; 4.3年企业财务管理经验; 5.熟悉USGAAP优先; 6.中级职称优先考虑。
岗位描述: 1. 参与制定大区整体品牌推广计划,负责所负责销区、城市的大中小局年度计划,参与执行及跟踪监督实际效果等工作; 2. 管理当地第三方执行公司,高效沟通各级销售管理人员,协助沟通重点客户,能够设计出符合客户需求、且能够带来转化的各类消费者培育活动,确保活动高效落地 3. 对接各类生动化,美学馆/体验馆和品牌行等工作在区域的计划和执行 4.企业,圈层,关键人发掘,拜访,维护 • 与销售一起策划圈层培育路径,包括规划谁适合参加什么样活动,在什么时候 • 与销售一起拜访 维护企业 / 关键人等,扮演当地“品牌代表”角色 • 需要的时候扮演当地白酒学坊培训师 5.区域定制规划,在总部提供的指引下: • 设计一系列“小局” • 把关品鉴会质量 • 建议适合当地圈层的定制化环节(中局,小局) • 支持当地美学馆活动设计和圈层反馈收集 • 关注竞品动作,反馈相关信息到总部策划团队 6. 品推执行 • 落地小局和中局: • 活动排期和agency管理 • 邀约名单管理 • 收集反馈和优化细节 • 配合大局落地 • 邀约名单管理 • 同步当地销售 7. 品推跟进,追踪,优化 • 圈层转换跟进分析(通过系统和与销售的交流) • 提供优化建议或指出预警事项(例如美学馆销量进度落后) 8. 领导交办的其他事项 任职资格: 1. 学历及基本技能:本科及以上学历;有一定市场营销常识理论储备;熟练使用PPT、excel等办公软件; 2. 工作背景资历:2年以上高端酒类的销售推广经验(至少是多个城市地域范围)或者有消费者培育活动策划运营经验,二者兼备优先; 3.工作强度要求:能适应快节奏高强度的工作,抗压能力强,能适应出差(每个月25%-75%时间出差); 4.工作能力要求:具备计划统筹项目管理能力,口头及文字表达逻辑清晰,善于做跨部门沟通和资源整合,喜爱白酒,对高端酒类消费者人群行为偏好有深刻洞察,热爱消费者培育工作。
岗位职责:
1、负责内外、帐的记帐凭证审核,内、外帐会计其他经济业务的审核,会计之间的沟通协调和财务与其他部门之间业务上的沟通协调工作;
2、负责成本核算、成本分析、经营成果的计算及每月月报和年末组织年度财务分析;
3、钉钉系统资金支付、费用报销等审核;
4、负责组织银行贷款材料和相关报表的编制;
5、负责与财务相关税务、财政等外联工作;
6、公司工程项目资料的保管、存档;项目台帐的建立和监管;
7、公司印章管理、使用、审批等
8、负责组织部门员工进行相关的财税法规学习,掌握相关技能;
9、领导交代的其他工作。
岗位要求:
1.有大中型生产企业工作经验;
2.有财务部门的管理经验;
3.会开车。
职位福利:绩效奖金、定期团建、包住、五险、弹性工作
1、负责邢台区域市场的销售及推广(汤臣倍健药品类);
2、渠道涵盖:otc
3、根据市场营销计划,完成部门销售指标;开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
职位要求:
1、年龄22-35岁,邢台区域OTC渠道3-5年销售业务工作经验优先;药品销售工作经验优先;
2、医药、营养保健、市场营销等相关专业优先;
3、大专以上学历,男女不限;
4、有强烈的目标感、企图心,积极的销售心态。
工作时间:8:30-17:30 做六休一
职位福利:绩效奖金、全勤奖、交通补助、通讯补助、节日福利、社保福利、员工旅游、公司重点项目
现招聘管理人员,负责所辖区域送餐骑手及食品原材料装卸人员的招聘、培训、日常管理和监督、客情关系的维护等。有管理经验者优先。
职位福利:五险、绩效奖金、全勤奖、交通补助、带团队、通讯补助、出差补助
岗位职责:1.建立、完善和维护品质管理体系、品质制度。2.负责所有质量程序、工作文件以及表单的设计、更改和完善。3.负责所有产品检验标准的制定、变更。4.负责新供应商的开发和评估以及老供应商后续品质的管理和稽核。5.负责人员的工作安排和管理、人员工作的绩效。6.负责提供技术支持。7.负责产品、工作技能的培训和指导。8.负责品质记录的汇总、存档、分析。9.负责品质信息的传递和品质异常的处理。10.客户的品质抱怨、退货、投诉的处理。11.生产现场的质量监督,产品的过程检验、最终检验。12.记录和图片的整理、归档、传递。13.负责产品送样烧检、取证等工作14.负责质量体系、3C认证管理工作任职资格:1.学历要求:专科以上学历,机械类、质量管理类等专业,有工程师职称;2.有5年以上质量管理经验;3.对质量ISO体系/法律法规熟悉。
岗位职责:负责制定品牌在区域的市场发展规划,并落地执行策略;2、负责指导、协助经销商进行市场拓展及营销管理,完成销售指标;3负责销售产品推广,提升经销商高端零售盈利能力;4、负责销售渠道的开发、建设与维护,销售价格的控制与管理;5、市场竞品调研,提升品牌在当地竞争力;6、承接部门各项工作安排,及其他部门协同工作。岗位要求:1、大专以上学历,自配车;2、有2年以上营销工作经历,在市场拓展、开发、经销商管理有丰富的经验;3、良好的客户团队管理经验、思路清晰、有良好的市场规划能力、沟通谈判能力、良好的学习能力;4、有涂料、建材行业工作经验者优先考虑。职位福利:通讯补助、交通补助、弹性工作、绩效奖金、公费差旅、年轻化团队、多次晋升机会、出差补贴
岗位描述: 1. 参与制定大区整体品牌推广计划,负责所负责销区、城市的大中小局年度计划,参与执行及跟踪监督实际效果等工作; 2. 管理当地第三方执行公司,高效沟通各级销售管理人员,协助沟通重点客户,能够设计出符合客户需求、且能够带来转化的各类消费者培育活动,确保活动高效落地 3. 对接各类生动化,美学馆/体验馆和品牌行等工作在区域的计划和执行 4.企业,圈层,关键人发掘,拜访,维护 • 与销售一起策划圈层培育路径,包括规划谁适合参加什么样活动,在什么时候 • 与销售一起拜访 维护企业 / 关键人等,扮演当地“品牌代表”角色 • 需要的时候扮演当地白酒学坊培训师 5.区域定制规划,在总部提供的指引下: • 设计一系列“小局” • 把关品鉴会质量 • 建议适合当地圈层的定制化环节(中局,小局) • 支持当地美学馆活动设计和圈层反馈收集 • 关注竞品动作,反馈相关信息到总部策划团队 6. 品推执行 • 落地小局和中局: • 活动排期和agency管理 • 邀约名单管理 • 收集反馈和优化细节 • 配合大局落地 • 邀约名单管理 • 同步当地销售 7. 品推跟进,追踪,优化 • 圈层转换跟进分析(通过系统和与销售的交流) • 提供优化建议或指出预警事项(例如美学馆销量进度落后) 8. 领导交办的其他事项 任职资格: 1. 学历及基本技能:本科及以上学历;有一定市场营销常识理论储备;熟练使用PPT、excel等办公软件; 2. 工作背景资历:2年以上高端酒类的销售推广经验(至少是多个城市地域范围)或者有消费者培育活动策划运营经验,二者兼备优先; 3.工作强度要求:能适应快节奏高强度的工作,抗压能力强,能适应出差(每个月25%-75%时间出差); 4.工作能力要求:具备计划统筹项目管理能力,口头及文字表达逻辑清晰,善于做跨部门沟通和资源整合,喜爱白酒,对高端酒类消费者人群行为偏好有深刻洞察,热爱消费者培育工作。
现招聘管理人员,负责所辖区域送餐骑手及食品原材料装卸人员的招聘、培训、日常管理和监督、客情关系的维护等。有管理经验者优先。
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、带团队、通讯补助
职位描述: 职责描述负责公司产品的销售工作,完成公司下达的销售任务及指标,开拓新市场、发展新客户,增加产品销售范围,维护和扩大已有的客户群 负责收集市场信息和客户意见反馈及时与上级沟通并提交相关资料协助部门进行业务谈判,客户关系维护等工作 熟悉各种销售渠道和客户资源 职位要求: 任职要求大专及以上学历年龄25岁以上,有1年以上销售经验优先,有电销或面销经验者优先考虑 具有较强的沟通能力和表达能力,思维敏捷、具备较强的抗压能力,良好的职业操守和团队合作精神 具备良好的客户服务意识和团队精神,能够独立开发和维护客户关系,有强烈的成功欲望和目标感 具有高度的责任心和良好的职业道德素质
职责描述: 1、根据公司超高端产品的运作思路及辖区内市场情况,制定辖区内中国品味营销规划及策略,达成销售任务; 2、按中品项目质量和数量要求,构建辖区内品牌大使顾问体系,开发并维护品牌大使; 3、规划中国品味销售动作,策划并开展品牌推广活动,如品鉴会、私享会、品味之旅、高尔夫等,对推广效果负责; 4、开展渠道标准化建设,进行陈列塑价,营造市场氛围; 5、基于市场判断开展的其他工作。 任职要求: 1.大专及以上学历; 2.5年以上营销管理经验,熟悉高端产品的营销规划及策略布局,有团队管理经验; 3.具备丰富的高端圈层资源,擅长与高端人群建立广泛的社会关系网络; 4.有成功的营销动作案例,包括并不限于事件营销、品牌活动、渠道塑价等; 5.目标感与成就动机强,社交主动性强,逻辑思维能力强。
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14
互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com