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职位描述 岗位职责: 1.负责编制日常维护保养工作计划,并带领班组人员完成设备设施的日常操作、检查维修及养护的管理工作; 2.向工程经理汇报每周工作情况及存在问题,传达、执行上级领导指示; 3.培训管理制定下属技工培训等资料以及本专业年、月、周工作计划 4.对接所在项目外包维保公司 任职要求: 1.大专以上学历,35岁以下。 2.大型物业小区,星级酒店,高档写字楼,商业工程维修管理经验三年以上。 3.精通设施设备运行,维护以及管理。 4.精通变电所、空调、消防、水暖、弱电 5.责任心强,较好的沟通能力 工作地点:市内五区物业住宅项目就近分配
无三方费用,派单制,东莞超多站点覆盖,就近分配,有需求可提供住宿。
报酬待遇
日均40-80单,200-500元/天,另外有距离补贴、时间补贴、天气补贴、新人补贴、星级补贴,大额单补贴等各种补贴;
还有高额底薪、工龄奖、准时奖、服务奖金等等;
综合报酬每月6000-9000 无封顶!
工作时间
中班、早班、长白班和夜班多时段可选择。
工作内容
手机APP接取派到的订单-
1、根据ISO9000质量管理体系协助制订并严格执行绿化保洁各项作业规程;
2、熟悉管辖区域内与清洁绿化有关的工具、设备、面积等情况;
3、定期巡检管辖区域的外包保洁及外包绿化工作情况,发现问题并及时整改;
4、协调外包单位及时清洁卫生死角;
5、监督外包单位工作计划的完成情况;
6、每日检查员工出勤、仪表仪容、礼貌用语等;
7、处理紧急情况,对工作疑点难点进行技术指导。
岗位要求:
1、25-45岁,大专及以上学历, 环境相关专业优先;
2、1年以上知名住宅物业公司同岗位工作经验;
3、较强的执行力,擅长现场管理,具备本岗位相关专业证书。
注:年龄20-50岁!
外卖站点直招外卖骑手,公司提供配送电车提供装备,一单7-9元,每日人均单量50-100单,
*正常干6500-11000元
*努力干 11000-13000元
(上不封顶
【关于车辆】:公司提供电动车辆,配无限换电池;
【岗位职责】:等待派单-接单-取货-送货-完成,(全程有导航,外来务工轻松上手)
【工作时间】:上午9:00-14:00 晚上17:00-20:00(系统在线八个小时)月休4天
【薪资结构】:新人奖 全勤奖4元-6元/单提成 其他订单补贴,
【岗位要求】:1.法定年龄18-50岁之间,无前科;
2.会骑电瓶车,会用智能手机导航;
3.工作地点:天津市区
用人要求:
1.研究生及以上学历,会计相关专业;
2.有初级会计师及以上证书;
3.能讲授会计专业相关专业课程;
4.具有较强的语言表达、沟通与协调能力,具有良好的团队合作精神;
5.有教学经验或企业相关工作经历者优先。
授课课程 :基础会计、经济法基础、会计实战。会计基本技能、财务软件应用基础、初级会计实务、税务代理基础、会计基础、财经法规与会计职业道德
岗位职责: 1.负责部门关键业绩指标的达成,包括销售额、毛利、营运成本、商品损耗、利润、库存等 2.计划并实施对直接下属的目标管理,检查、督导各级管理者的工作,协调店内各部门之间的关系。 3.监督店内商品的进货验收、库存管理、商品陈列、盘点、损耗、清洁、卫生、财务管理工作 4.负责门店人员管理与发展、团队建设;培训、指导下属。 5.处理日常经营中出现的意外事件及顾客投诉 6.执行总部下达的促销活动、计划和价格调整方案并及时反馈相关的执行情况 7.定期向上级管理层汇报营业绩、指标完成进度等运营情况。 *有零售业营运管理经验优先
职位描述:
职位描述:
主要工作职责:
1.店铺产品销售、公司品牌形象与提供优质顾客服务(包括但不仅限于:确保店铺接待顾客能严格按照公司流程规范;按照公司流程解答顾客查询、处理投诉及提供售后服务等) ;
2.监督控制店铺业务运作,制定合理有效的销售目标分解计划,并及时跟进,确保店铺销售提升;
3.执行公司销售策略,按公司要求整理分析销售资料,为拟定市场及销售策略作参考;
4.按照公司陈列要求执行店铺陈列,确保店铺员工能掌握公司标准化的产品流行趋势及知识,并以此提供顾客详细的、专业的选购建议;
5.店铺人员管理(包括但不仅限于:店铺招聘;店铺人员带教管理及培养发展;根据营运要求合理分配工作安排;根据营运要求开展例会并确保与店铺人员的有效沟通 ;团队建设等);
6.完成店铺办公用品、卖场用品、行政用品的定期需求申购及提供使用反馈;关注店铺硬件设施情况,确保店铺硬件设施符合公司要求处于正常状态;店铺制服管理工作;按照公司流程及时提交相关行政、财务、人事等材料;
7.店铺存货管理(包括但不仅限于:店铺库存管理,并严格执行货品管理流程,确保货品充足以满足顾客需求;确保店铺仓库货品存放符合公司要求,保持仓库整洁并提升员工安全防范意识;按照公司流程进行货品盘点、存货控制及存货与销售分析等);
8.跨部门合作,与公司相关部门有效沟通,确保日常事务顺利开展;
9.部门领导安排的其他工作;
任职资格/录用条件:
1.认同并实践公司品牌理念及企业文化,以顾客为中心,遵守公司规章制度和标准操作流程;
2.大专及以上学历,并持有地区所需的相关证件(包括但不限于从业人员健康合格证等);
3.熟练操作计算机pos系统及microsoft office办公软件;
4.具备亲和力和优秀的服务意识,逻辑思维清晰,理解能力及语言表达沟通能力强,且具备良好的沟通及销售意识;
5.工作积极热情,具备高度责任心,主动性强并能承受工作压力,能够不断提高个人能力;
6.团队合作意识强,具备店铺人员管理、培养、激励的能力;
7.愿意从事销售工作,勤奋诚实,刻苦耐劳,能够适应零售行业工作环境及工作时间要求,服从营运工作需求所安排的调店及出差等;
8.胜任能力考核达公司标准,工作绩效考评60分以上
此岗位为沈阳财务共享中心岗位!请看仔细! 此岗位为沈阳财务共享中心岗位!请看仔细! 此岗位为沈阳财务共享中心岗位!请看仔细! 工作内容: 1、负责收入相关数据核对,原始凭证编制,会计核算; 2、负责收入相关内部往来及交易的核对; 3、负责与地产对账并出具相关报表; 4、负责银行余额调节表的编制; 招聘要求: 1、 会计相关专业,统招本科及以上学历; 2、 一年以上工作经验,有物业行业工作经验者优先,条件优秀应届毕业生也可; 3、 具备会计初级资格证,熟练应用财务及Office办公软件,对财务系统有实际操作经验优先; 4、 谨慎细致,有良好的职业操守;学习接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;抗压能力强,具有良好的沟通能力。 福利待遇: 1.早9:00-晚17:30,双休 2.享受国家法定节假日休假安排 3.年度体检 4.六险一金 5.员工食堂 6.节假日福利 7.带薪年假 职位福利:年底双薪、交通补助、通讯补助、周末双休
年龄要求:30-55 工作内容:卸车、发货、刷洗箱、盒饭装配、送餐、运输 工作时间:6:00-18:30 /7:30-18:30 福利待遇: 1.提供班车:姚家-南关岭-大连湾 2.提供吃住,8人寝,水电全免
岗位职责:负责工厂食堂帮厨 卫生 任职要求:1、身体健康,有健康证 2、有过同岗位一年以上工作经验工作地点:金州区十三里铺工业区 年龄要求:30-45岁 职能类别:保洁
大型洗浴 招聘区域主管 主要负责区域的日常管理工作。
工作内容: 1、负责公司及项目的财务核算工作,并编制报表。 2、编制公司及项目的财务分析数据(收入、成本、利润、应收帐款等)。 3、制定税务筹划方案,依据国家税法、会计准则及相关法律法规对涉税业务进行核算、申报,规避税务风险。 4、完成公司交办的其他工作任务。 任职要求: 1、年龄25-35岁,财务管理相关专业本科以上学历,中级会计职称优先; 2、年以上财务工作经验,熟练掌握 office 办公软件和财务软件; 3、熟悉会计、审计、税务、金融等相关法律法规,有良好的税务筹划能力,全面预算、核算管控、资金平衡等相关业务具有丰富的经验; 4、具备良好的财务分析能力,责任心强,原则性强; 5、具备良好的组织、协调能力,表达能力和团队合作精神,忠于职业操守,能够承受一定的工作压力。 6、本岗位目前入驻在庄河,庄河区域优先,介意勿扰! 备注:我们的工作时间为单休,介意勿扰。
岗位职责:按标准要求负责清扫、整理客房和楼层公共区域,负责工作区域的安全,为宾客提供干净、温馨、安全的客房和公共环境。任职要求:年龄45岁以下,居住在五龙背周边地区优先考虑。
岗位职责 1.根据生物安全制度,做好辖区消毒工作,对人员、物资做好转运、消毒工作; 2.做好锅炉、供暖系统巡检,车辆维护保养工作; 3.做好食堂、种植区、垃圾清理等后勤管理工作。 招聘标准 1.大专及以上学历,畜牧兽医相关专业; 2.年龄40岁以下; 3.具备3年以上大型规模化猪场技术、生物管理工作经验; 4.原则性强。
运营主管
岗位职责:
1、负责所在城市智能取餐柜的日常运营维护工作
2、负责兼职运维的管理
3、负责点位拓展及场地续签工作
任职要求:
1、具备良好的沟通能力
2、有一定物业资源者优先
上班时间9点至6点
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