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一、岗位职责: 1、编制和执行公司财务预算、财务收支计划,督促有关部门加强资金回流,确保资金有效的供应。 2、进行成本、费用的预测、核算、考核和控制,督促有关部门降低消耗,节约费用,提高经济效益。 3、建立建全各种财务帐目,编制财务报表,并利用财务资料进行各种经济活动分析,为公司领导决策提供有效依据。 4、参与公司各部门的资金及费用预算的编制。 5、完成公司工作程序规定的其他工作;完成领导布置的其他任务。 二、任职要求: 1.教育背景: 财务金融类专科及以上学历; 2. 工作经验: 5年以上财务类相关工作经验; 3.技能技巧: 持会计初级及以上专业资格证书; 4.态度: 人品端正,爱岗敬业,工作态度细致、诚实肯干,能吃苦耐劳。
职位描述:必胜客餐厅服务员-全职
【工作内容】
1、外场:餐区带位、点餐、传菜、收银、清洁及顾客服务等工作
2、内场:食品制作、水吧、清洁工作(器具清洁)等工作
【任职资格】
1、年龄满18-40周岁,高中或同等以上学历;
2、热情开朗、正直诚信、有团队精神;
3、适应快节奏、高效的工作环境,乐于从事餐饮连锁零售业;
4、能接受早、中、晚轮班工作时间。
【薪酬福利】
1、综合薪资3000-4000元/月;
2、法定节假日3倍薪资;
3、入职即享受五险一金
4、周休1-2天,享受5-15天带薪年假(全职根据工作年限)
5、工作期间用餐可享有员工优惠套餐价;
6、工作餐厅就近分配。
原标题:《太原阳光必胜客服务员招募》
要求有会计经验,薪资4500,兼部分人事行政工作,简单轻松
上班早7.30-晚6.30,月休2天
年龄18-50岁、身心健康、勤勉踏实、责任心强;对待工作认真负责;无不良生活习惯;具有相应岗位工作经验者优先聘用。
有责任心,身体健康,55岁以下
1、协助项目经理做好所管辖区域内工程管理工作,并负责本项目月度工作情况的汇总,对月度工作开展情况进行数据化统计,上报服务中心存档;
2、负责编制、修订设施设备的检查、养护、维修计划,并组织实施设施设备的检查、养护、维修工作开展,保障设施设备运行状态良好;
3、负责对各维保检测单位的对接,督导对方按照合同要求对本园区的工程安全、消防安全管理负责;
4、负责本部门与其它部门的协作组织及工作开展;
5、完成领导交办的其他事情。
职位福利:五险一金
岗位职责1、根据招聘需求,选择招聘渠道,发布及更新招聘信息2、完成简历的收集和初步筛选工作,邀约求职者参加初试,并做好面试记录3、协助组织新员工入职培训和业务培训以及领导交办的其他工作职位福利:绩效奖金、弹性工作、员工旅游、节日福利
岗位职责: 1、负责公司工商注册事项、银行开户的办理; 2、及时回复客户的咨询、解答,并能够与办事对接的相关部门进行有效沟通; 3、能够为客户提供基础的工商咨询服务及相关业务办理; 4、与工商、税务、银行等政府职能部门对接人保持良好的沟通关系; 5、业务政策的上传下达; 6、根据入驻企业管理办法,进行园区资料的整理和归档; 7、其他临时事务。 任职要求: 1、实习生、无经验均可,公司带薪培训 2、性格开朗乐观,良好的沟通能力,责任心强,工作踏实严谨;
工作时间:1月4号到2月9号(可以推后上班,但要求能干完除夕)
年龄要求:18周岁-40周岁
薪资待遇:a、全天班,薪资3000,月休2天
b、倒班,薪资2600,无休息
工作时间:a、全天班:9:00~21:00/8:30~20:30
倒班:8:30~16:30/14:00~22:00
工作内容:理货、收银、门店接待
工作地点:太原、榆次所有岭峥炒栗门店就近安排
温馨提醒:有需要住宿的可以安排员工宿舍,吃饭自理
1. 负责公司业务合同条款审核,货物进出仓审核、物流账目管理;
2. 负责客户资信管理和分析,应收帐款和拖欠帐款的管理;
3. 跟踪贸易业务的履行情况;
4. 维护信息管理系统的贸易数据准确性;
5. 规范和管理贸易风险;
6.协助完成数据处理工作,定期向部门、其他管理部门准确提供各类经营数据、
任职要求:
1. 本科及以上学历,国际贸易、经济、金融、财务会计、法务等相关专业毕业优先;
2. 拥有英语四级证书,具备良好的英语听说读写能力,熟练应用各类办公软件;
3. 具备较强的人际沟通能力、逻辑思维能力、文字综合能力、语言表达能力,要求工作耐心细致、责任心强;
4. 能适应外派或经常性出差。
1、年龄在25—45周岁之间
2、有5年以上工业用品及配件销售工作经验
3、具备业务对接、项目计算等能力
4、有驾驶证,并可以正常开车外出
职位福利:五险一金、包吃、全勤奖、通讯补助、年终奖
「岗位职责」
1、根据销售任务制定部门销售计划及策略,带领电话营销团队完成公司下达的业绩指标;
2、实地指导销售人员销售工作,帮助团队成员跟进未成交客户;
3、提升团队成员的能力,如销售技巧,产品知识,竞争对手信息;
4、数据总结分析;
5、负责员工招聘、组织销售技能培训,激励团队,营造稳定、高效的营销团队和良好的工作氛围。
「任职资格」
1、大专及以上学历;
2、3年以上互联网或相关行业销售经验,其中至少2年8人以上电话销售团队管理经验;
3、熟悉广告行业,有一定的优质客户资源或者潜在客户,对电话营销模式有深刻理解,熟悉互联网产品的推广方式;
4、具有良好的团队组织和建设能力,擅长团队激励;
5、具有较强的抗压能力及数据分析能力。
岗位职责: 1、完成线上及线下的客户营养建议指导及带产品的方案推荐、销售; 2、利用专业服务完成销售目标。 职位要求: 1、有一定用户思维,爱学习,爱研究,做过线上或线下的C端销售工作; 2、语言表达能力较强,有较强的销售意识,能够保质保量完成销售任务。
美发助理、店里负责培训、包吃包住、工资待遇丰厚职位招聘10-17人
技能要求:
销售管理,市场营销,商务谈判,煤矿矿山行业相关设备器材销售。
岗位职责
1、全面负责公司产品在所辖区域或行业市场的销售工作和渠道开拓,执行并完成公司下达的销售计划,控制营销成本;
2、定期走访客户,重点关注大客户,***时间响应区域内的售后问题;
3、收集一线营销信息和用户对产品的使用建议和意见,对公司营销策略、售后服务及产品完善提出参考意见;
4、参与制定公司在本区域的营销计划和策略。
任职要求:
1、具备三年以上矿山机电设备、设备配件、环保设备等的销售经验;有煤矿矿山行业客户资源者优先;有当地矿山上级管理部门政府关系者优先。
2、大专以上学历,具有工业自动化、机械类、电子、计算机软硬件等专业背景;
3、熟练使用办公软件,学习能力良好,沟通能力良好;
4、有C1驾照且自带车辆优先。
福利待遇:
1、销售人员薪资为底薪 提成形式。
2、周末双休,法定节假日正常休息。
3、提供生日福利、过节福利、年终奖金等。
4、入职满一年即享带薪年假、工龄工资。
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