与今日招聘企业随时沟通
与今日招聘企业随时沟通
岗位职责:1、负责品牌整体运营管理体系及工作标准的搭建及优化,包括服务规范、营业培训、形象管理、产品管理、价格管理等;2、根据公司发展战略,结合公司管理现状,拟定品牌的经营目标,做好营销活动计划和方案,推动经营中的营业额、成本、利润、顾客满意度等综合运营指标的顺利达成;3、负责建设直营运营团队,组织人才梯队建设,负责下辖管理人员的培养与鉴定,满足公司业务拓展需要;4、负责所辖内门店日常管理的督察巡查,定期提交巡查报告,处理门店日常经营中出现的重大管理问题;5、对产品食品安全风险进行及时把控,确保品牌保持健康、持续的生命力;6、认真执行公司的各项决议,定期向总经理汇报告企业经营管理情况;7、完成总经理交办的其他工作任职资格:1、大专及以上,8年以上连锁品牌餐饮直营营运实战经验, 其中有5年以上营运管理经验,有3年同岗工作经验者优先考虑;2、熟悉连锁餐饮公司营运部门标准化服务、产品及管理流程,擅长运营团队管理及制定宏观营销策略;3、具备直营门店营建、筹备、培训、开店、督导等实战经验;4、具备经营收益的测算、成本核算方面的能力和经验;5、具备优秀的人际交往和协调、组织、沟通能力,具备极强的解决问题的能力和专业培训能力,抗压能力强。
岗位职责: 1.指导顾客完成手工项目 2.能很好的和同事配合,为顾客提供优质的服务; 3.保持店铺卫生的清洁度; 任职要求: 1、初中以上学历; 2、有幼师或销售工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识、吃苦耐劳、有耐心; 4、年龄18-35岁,身体健康
背景说明:作为公司外派至被投资企业的财务总监,您将代表公司在被投资企业中履行财务管理职责,确保公司投资利益的最大化和风险的有效控制。您需要定期与公司总部进行沟通和汇报,及时反馈被投资企业的财务状况和经营活动,确保公司对被投资企业的财务监管和指导。 岗位职责: 1、参加或列席企业的董事会、经营班子会议; 2、参与制订或审核企业重大生产经营计划、资金使用计划、投融资计划、年度预决算方案、利润分配方案和弥补亏损方案等; 3、参与、监督企业会计核算、税务、财务运作、全面预算管理、决算、和外部年度审计、内部审计工作等日产财务管理工作;, 4、参与制定企业财务管理制度并监督实施,指导所属企业根据《会计法》、《企业会计准则》、《内控指南》等建立和完善会计政策、财务管理制度的建立和完善,包括但不限于会计核算、购销回款、资产采购、费用管理、档案管理、信息披露等制度; 5、对企业(含所属企业)财会机构的设置和财务机构负责人、审计机构负责人的任免、考核、奖惩提出意见和建议; 6、对企业资产损失核销、资产评估、项目投资、贷款及担保、资产处置、所属企业产权变动等重大事项出具独立的审核意见。该独立审核意见随项目审批资料共同报公司; 7、根据工作需要,调阅与企业经营管理活动有关的文件、合同、资料,检查企业财务会计工作。必要时可召开有关会议或要求相关部门和人员作出说明和解释; 8、对规定的事项与董事长或总经理进行联签; 9、在有余力的情况下,给企业提供招商引资、财税咨询等增值服务,以及企业董事会授予的其他职权。 任职条件: 1、全日制本科以上学历,财务、金融或其他经济类相关专业毕业,中高级以上会计职称,注册会计师优先考虑; 2、具备良好的财务管理经验及敏锐的洞察力和数据感觉,熟悉财务管理流程,具有财务把控能力,大局观较强;八年以上财务工作经验,且至少两年以上总监的管理经验; 3、精通国家财税法律规范,国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验; 4、具备良好的职业道德,严谨的工作作风及高度的事业心和责任心,认同企业文化,敢于承担责任,执行力强;具有良好的组织、协调能力,善于沟通。
岗位职责:
1、贯彻执行总经理办公会议决议,在总经理指导下,负责分管部门的日常工作;
2、协助总经理制定总体的营销策略并组织实施,落实相应的市场目标和具体的实施方案;
3、制定公司整体营销计划和费用预算,并对费用的支出进行总体控制;
4、组织搜集市场情况,进行深入的分析研究,提供市场运作方向性建议和改进措施;
5、组织构筑营销理念,创建营销体系,建立健全营销管理制度;
6、加强营销队伍建设,提高全体人员营销的素质;
7、及时、准确传达上级指示并贯彻执行、定期向总经理汇报日常工作情况。
岗位要求:
1、本科以上学历,教育行业5年以上高层管理经验及营销经验;
2、有基层市场销售经验,有学历教育及职业教育经验;
3、会开车,服从管理;
4、良好的市场营销能力;
5、较强的职业素养和责任心;
6、高度认可公司企业文化和价值观
1、负责制定公司的电商运营发展战略,组织协调公司各部门执行、实现各电商渠道达成销售目标。
2、负责公司电商平台的运营、维护和日常管理,制定运营策略、方案并组织实施;
3、负责整合相关资源,制定电商平台品牌推广计划及推广活动实施;
4、监控并分析行业动态和竞争对手市场行为并针对性的进行市场分析及制定策略;
5、建立健全部门内考核、奖惩制度,并对部门任务目标完成情况负责;
6、密切沟通协调公司内部各职能部门,保持与各大电商渠道的良好关系和有效沟通:
7、负责电商营销团队的建设和管理;
8、完成上级临时交办的工作。
职位福利:全勤奖、通讯补助、节日福利、餐补、五险一金
职位亮点:完整的晋升机制、工作氛围轻松、薪资待遇好
①车床工要求:会焊刀,懂图纸,独立完成单件产品生产加工。 ②钻床工要求:磨钻头,懂图纸,独立完成单件产品生产加工。 ③数控机床工要求:会编程,懂图纸,独立完成单件产品加工。 ④二保焊工要求:懂图纸,能吃亏,能适用各种焊丝。
1、依据公司战略目标和年度生产目标,组织制订年度计划与考核,审订生产准备及能源配置方案及实施措施,审批费用,控制降低生产成本,提高生产现场管理,在投入产出过程组织监控协调,检查考核。保证生产质量和安全,全面完成产品产量目标。 2、负责处理生产运营过程中的重大问题及难题,指导技术与业务、管理部门的工作配合和有效沟通工作 3、配合营销处理客户投诉、退货、错单、来料、不规格产品等事项,督导生产各部门的日常生产活动,定期召开有关会议,发现问题、分析原因、采取有效措施及时解决问题。 4、参与新产品、新技术、新工艺方案的可行性论证,负责组织开展公司重大技术开发和改造课题的攻关、应用。 5、参与重大工程项目招投标的技术工作、项目实施方案的可行性论证、预算案的制定与调整和技术监督、管理工作。 岗位要求 1、本科及以上学历,化工或管理类相关专业 2、同岗位五年以上中层生产管理经验,相关岗位十年以上企业生产管理经验 3、熟悉质量管理体系;具有很强的计划、控制、协调能力和表达能力:较强的综合分析能力和驾驭全局的能力,能够在工作中有效进行公司生产管理; 4、具备出众的领导管理才能和良好的行管理理念,团队组织能力强,能承受较大工作压力。 5、能接受短期出差
岗位职责: 1、拟定人力资源部年度工作规划及重点工作计划,并根据人力资源部年度整体工作目标和计划,制定招聘培训部年度、季度、月度工作目标和计划,经批准后组织实施; 2、根据人力资源规划及人力资源部总监要求,负责组织公司岗位设计以及定岗定编等工作开展,并根据授权负责公司日常岗位、编制管控与审核: 3、负责拟定与完善组织机构管理以及有关招聘、编制、人员调配、培训、企业文化、人事管理等相关制度和工作流程,并负责组织实施、执行与优化; 4负责人员招聘、培训、企业文化建设等方面体系搭建、工作规划及日常执行,组织相关专项工作项目方案的拟定,并负责批准后方案的具体执行与实施; 5、根据公司内部及外部环境的变化,及时调整人力规划及人员引进计划,对用人部门的人力需求进行审核,并做好人员补充、开发、配备、接替及提升计划。 任职资格: 1、企业管理、行政管理、人力资源管理等相关专业本科以上学历,年龄38岁以下; 2、熟悉人力资源管理各项事务和操作流程,了解国家及当地合同管理,用人机制,培训体系及培训方面的法律法规,熟悉组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实际操作经验,熟悉人事管理软件; 3、具有农牧行业5年以上本岗位工作经历优先考虑。 薪资:1.2W-1.6W
电商直播带货负责人 岗位职责 1、负责直播运营团队的搭建,管理,培训与考核,完善业务流程。组织策划并实行产品选款,品牌建设,市场推广 2、全面负责直播的产品,内容,用户,增长等方向的运营策略及落地执行 3、组织实行直播活动,直播业务的统筹,策划,执行,推广,以粘性,转换率为运营目的,提成流量数据,持续关注竞品和新产品,不断完善运营思路 4、负责公司快手、抖音平台的整体运营,对直播数据和推广效果进行监控,对运营优化做出迅速响应和调整,完成销售目标 任职要求: 1、35岁以下,3年以上直播团队管理经验,有过快手平台的直播成功经验 和案例 2、熟悉各大直播平台的传播机制和运营规则,能够利用平台实现产品快速裂变增长 2、对流量获取有自己的洞察,对产品数据表层和低层逻辑有自己独立的判断,合理安排工作 4、有良好的表达能力与沟通能力和业务推动能力,丰富的团队经验,能够承受较大的压力
岗位职责:
1.负责子公司整体财务运营及管理工作、内控体系的完善;参与公司重大的经营决策,并提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制。
2.统筹公司资金结算与运营、会计核算,及时报送各类管理报表及分析报告,为管理层提供决策依据。
3.主导制定年度财务计划和预算工作并落实实施,负责提供财务数据以及财务分析。
4.项目财务管理:组织开展项目财务管理,参与项目“四算”,即概算、预算、核算和决算,及时监控和汇报项目风险,跟踪项目应收账款情况。
5.税务筹划:负责规划当地税负,合理把控税务风险。
6.负责对公司重要经济合同及购销合同的审查,并监督合同的执行,确保企业利益不受损害。
7.与工商、税务、银行、中介机构、资本市场监管等相关机构建立和保持良好的协作关系。
8.负责部门团队建设及员工培养,制定财务内部相关指标,做好绩效考核管理;协调财务部与其它部门的关系。
9.积极领会集团财务政策,并贯彻执行。
10.领导交代的其他工作。
汇报对象:向集团财务总监和子公司总经理负责,接受双方的考核。
职位要求:
1.本科以上学历,财务、金融或其他经济类相关专业毕业,中高级以上会计职称,注册会计师优先考虑。
2.具备良好的财务管理经验及敏锐的洞察力和数据感觉,熟悉财务管理流程,具有财务把控能力,大局观较强;七年以上财务工作经验,且至少三年以上财务经理/总监的管理经验,同行业或上市公司财务经理或财务总监优先。
3.熟悉企业信息化管理及ERP系统。
4.熟悉高新技术企业、软件企业有关产业政策,熟悉相关税收优惠政策的执行。
5.熟悉《企业会计准则》有关规定,能熟练编制合并报表。
6.具备良好的职业道德,严谨的工作作风及高度的事业心和责任心,认同企业文化,敢于承担责任,执行力强;具有良好的组织、协调能力,善于沟通,能够适应高强度工作。
青岛广聚合电子科技有限公司,无中介,无押金, 主要招聘岗位:库管、质检、组装、包装。 长短期工、夫妻工。本公司招聘需要体检,公司直招、当天面试,当天分宿舍,无需等待。 一、招聘岗位 1.普工(岗位涉及LED的测试、组装、包装、插件、SMT操作等,操作简单易学)无任何危险性。 2.技术工/学徒工(有工作经验者优先,从普工报名,入厂后15天,根据能力,由厂区分配岗位)SMT、机台操作、维修、装配、测试等岗位。 二、招聘要求 1、男女16-50周岁. 2、学历不限 大专本科学历公司会另有安排。 3、二代身份证有效原件。 4、不限纹身、户籍、刀疤、烟花、离职时间、进场次数,招聘年龄放宽16-50周岁,无前科案底。 三、薪资待遇第一个月保底工资3700 试用期后综合工资4500-5500 每个月按时发放工资打卡! 【工作形式】 1、工作时间:每天10小时左右,每周6天;平时及周未视生产任务安排加班。两班制。 计时模式8小时正常班,2小时加班1.5倍。礼拜全天2倍工资,法定节假日3倍工资。 计件模式10小时左右 多劳多得。 五、福利待遇 1、住房公积金及保险——按劳动法规定购买五险一金; 2、公司提供工作餐 3、住宿——提供住宿,宿舍配有空调等,独立卫生间,标准4-8人间。 4、公司为员工提供公平、公正之晋升机会,可通过内部统一考试晋升,如下职位皆自员工内部提拔,如生产基层管理人员、品保、技术员、维修员、仓管、文员、助理等。 5、工厂的生产环境严格按照7S管理,厂内除湿、无尘、无辐射。 6、奖金——年终奖(视公司经营业绩)、提案改善奖金等。 7、礼金——发放端午、中秋等节日礼金及春节开工红包。8.本公司面试需要携带本人身份证、健康证或者近期体检报告其中一项即可,公司直招、当天面试,当天分宿舍,无需等待。
岗位职责:
1、主流新媒体平台运营,制定团队年度运营计划和预算,通过新媒体传播等方式实现品牌、项目、产品影响力扩大;
2、团队管理,能够为团队赋能,对新媒体相关岗位进行培训,搭建运营体系,制定相关流程及方案;
3、深度理解直播及视频内容权重底层逻辑,打造适合企业的IP及账号举证矩阵;
4、宣传策略、文案创意、方案的制定和落实;
5、对运营数据进行分析和复盘,提出改进方案并执行;
任职资格:
1、35周岁以下,专科及以上学历,广告传播、市场营销、影视编导、艺术设计、新媒体等相关专业优先;
2、3-5年新媒体全业务流程整体运营经验,熟悉抖音、快手、小红书、知乎、百度等全媒体运营,有实际成功案例;
3、具有较强的协调沟通能力及数据分析能力,热于学习,有创新精神;
面试需知:
岗位职责:
1、负责公司网站维护;
2、负责网站关键词的优化排名;
3、站外推广,重点推广地区性长尾词既可以提升提升客户流量,又起到品牌推广的作用;
任职要求:
1、网站优化经验,有多个关键词优化的成功案例;
2、操作过实体项目的互联网推广,有成功的案例;
3、网络推广经验者优先。
联系电话:
职位福利:五险一金、年终分红、包吃、不加班
网络销售,电话营销
1、有0-1搭建单品直播带货团队经验;
2、熟悉各大直播平台(抖音/快手等)传播机制和运营规则,能够利用平台规则实现快速裂变增长;拆解直播各个环节,针对环节转化率进行优化;
了、负责制定团队人员直播任务和成本核算,完成直播GMV目标;
4、负责直播项目统筹规划协调,熟悉抖音等直播乎台千川付费玩法,负责搭建账号矩阵;负责策划直播过程中各种玩法设定,以更好的达成kpi;
5、对数据敏感,定制整理系统化的直播数据,进行流量提升;对直播中出现的问题及各项数据指标进行复盘、分析、跟踪、推进直播改进及策略优化,提升关键指标;
6、把控主播直播内容及质量,提出改进计划;
7、负责团队管理,技能培训,绩效考核指标制定,制度优化等;
8、对行业发展趋势及平台规则进行研究,及时掌握新规则并运用到实际工作中。
9、研究各平台的直播发展趋势和竞争品牌的动向,不断优化直播策划思路、活动方案、直播时段,促进产品销售转化;
任职要求:
1、有直播运营管理相关2年以上经验;轻食减肥瘦身/食品饮料类目经验优先;
2、了解单品矩阵直播的核心打法,对直播敏感度高,能深入了解整体运作模式和思路;
3、拥有跨团队合作经历,有推进项目的能力,抗压能力强,能适应高强度的工作节奏。
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14
互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com