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任职资格: 教育背景:高中级以上学历 工作经验:一年以上工厂或物业公司相关岗位工作经验 专业技能:持有高/低压电工证,懂弱电,会使用EXCEL、WORD 岗位说明: 1.严格遵守电工操作规程,值班期间认真负责保证配电设备的正常运转 2.确保配电室及其附属设备的正常运转,同时负责上述设备机房内部所有设备的维修保养工作 3.认真填写运行记录、值班记录、巡视检查记录及各类报表等,对本班次中所以发生的事件负责。 4.值班期间要保证本专业设备机房、责任区的整洁干净 5.完成上级交办的临时工作 上班时间:早09:00-17:30,做六休一,安排夜间值班并额外发放夜值津贴
岗位职责: 1、全面主持项目物业服务工作,拟定年度工作与含财务预算计划,执行公司各项管理制度,控制管理成本,对经营项目管理状况负责; 2、定时检查各部门的实际工作落地执行情况,及时纠正存在问题。负责对所管理的物业进行巡视、不定期检查,发现问题及时解决上报以便全面检查服务工作质量情况;对项目运作的安全责任; 3、对项目发生的各类安全事故和隐患要认真核实、区分责任、提出合理化建议; 4、组织员工进行各类专项技术培训,提高全体员工工作能力。 5、核算项目管理费,并制定可行性成本控制。 6、依据各部门年度工作计划,核定各部门月度工作计划内容,并监督落实确保各项工作有序开展。 7、依据服务费构成项目为客户提供决对等价的服务标准及项目,让客户满意。 8、定期组织消防知识培训,提高全员应对突发事件的解决能力。 9、负责消防系统、电梯系统的维保单位沟通协调,确保各设备运行状态正常。 10、负责与各部门及客户(单位)保持有效沟通,建立良好的公共关系; 任职要求: 1、大专以上学历,物业管理相关专业。 2.3年以上物业相关管理工作经验 3.熟悉物业管理工作全部流程,了解相关物业法律法规及条例; 4.善于与政府有关部门、开发商和客户保持有效沟通; 5.有良好的沟通、服务意识和表达能力,做事果断; 6.具备优秀的领导能力和团队建设能力,有处理危机问题的能力。 7、持物业经理或物业管理师资格证。
秩序专业模板管理工作 建立秩序线条标准,制定系统培训计划,督促项目落实培训计划、定期组织各项目员工业务培训评估 定期评估各项目安全防范风险点,协助项目制定预防措施,督促项目对整改措施落地,确保项目无重大风险防范问题 对项目秩序人员工作情况进行检查、考核及辅导并出具检查通报,确保各项目良好工作氛围 制定安全、防汛、消防制度及各项应急预案,并定期检查;负责公司组织重大活动秩序维护方案拟定,协调人员支援、现场品质和安排 要求: 45岁以下,有2年以上工作经验 有秩序线条人员培训、前期介入(尽调评估)、入住管理、公共秩序管理服务、突发事件处理相关工作经历; 具备治安、防汛、消防安全方面专业证书和工作经验者优先。
岗位职责 1.通过公司平台及渠道进行商户招商,达成与客户合同签约,对招商工作负责; 2.了解招商政策,做好市场调研、分析及时反映市场动态信息; 3.负责招商前的准备与宣传推广工作,并组织实施招商工作; 4.能及时有效地反馈商户异议,提出相应解决建议。 任职要求: 1. 3年以上相关工作经验,女士为佳。 2. 性格外向,形象气质佳,善于沟通,思维敏捷,有良好服务意识,具有一定的谈判能力。 3. 富有团队合作精神,有良好的抗压能力。 4. 有商场招商经验者优先,具有一定的外联优势。 5. 有一定的楼层商户管理经验
负责小区内清洁卫生
高压电工/弱电维修工/空调维修工/水电维修工 以上人员必须持证上岗,年龄55岁以下,有物业公司相关工作经验者优先。
岗位职责:1、负责辖区内日常水电维修管理工作;2、负责公共区域的设施设备的保养维护;3、协助完成临时性抢修任务,确保设备正常运作;4、完成上级交办的其他事宜。岗位要求:1、高中以上学历,1年以上水电维修工作经验;2、持有高压、低压或水电工操作证;3、身体健康、能吃苦耐劳,具有较强的抗压能力。 职能类别:物业维修员 关键字:电工物业电梯空调
岗位职责:
1. 配合各销售团队已签订的销售合同提报业务系统及审批进程;
2. 协助销售团队内部用印流程及合同流程相关文件的盖章邮寄归档等工作;
3. 建立并更新每周及每月已签合同台账并输出业务数据;
4. 及时解决业务团队关于合同评审流程、用印流程等问题,协助其合规完成流程评审;
5. 推进日常工作过程中涉及跨部门协作的沟通及问题解决;
6. 领导交办的其他工作;
岗位要求:
1.本科(含)及以上学历,3年以上工作经验,营销类、管理类、商务类专业、物流类等相关专业优先;
2.工作积极主动,耐心细致踏实,原则性强,工作作风严谨,责任心强富于团队协作精神,善于沟通;
3.具有较强的组织协调力、执行力、服务意识;
4.熟悉各种办公设备及常用的办公软件。
职位福利:住房补贴、五险一金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、定期体检
踏实认真
主要负责小区水、暖方面维修工作
职位描述:企业直招,无任何押金费用一、任职资格:电工须具有电工证,瓦工水暖等维修需要有相关工作经验;有物业小区或商写工作经验者优先,无犯罪记录,无重大疾病史;二、福利待遇:1.工资:3500-4500元/月,提供四季工服;缴纳六险一金2.工时:8:30-17:30,***,延长工作时间加班支付150%工资,法定休假日加班支付300%加班费;3.集体福利:团体意外伤害险、团体意外医疗险、员工体检、旅游、运动会、各种俱乐部活动、享受带薪年休假;4个人福利:婚假及福利金、生育假及福利金、丧假及奠仪、等; 年龄要求:18-45岁 职能类别:电工 关键字:电工维修物业物业维修维修工水电工综合维修
【我们需要您做什么】1、负责厂区内基础设施维修维护;2、负责厂内小工程施工。【我们希望您是怎样的人才】1、有相关工作经验,有焊工/气割证者优先。【我们能够给到您什么】1、8:00~17:00,***(星期天统一休息),法定节假日;2、福利待遇:为员工缴纳社保,发放住房补贴,公司设有节日福利,生日福利,高温补贴,环境补贴;加班补贴;年终奖,定期组织体检;3、公司有员工食堂,提供免费工作餐。 年龄要求:45岁以下 职能类别:物业维修员 关键字:后勤物业维修工程
一、岗位职责1、负责对生产系统电气设备的检查和维修工作;2、严格执行有关规定,严禁带电作业,按时检查维修各种电气设备;3、严格检修质量,所检修的设备,必须达到完好标准,并做好检修记录;4、及时准备各设备所需要的备件、材料,为维护、保养设备提供方便条件,同时要管好、用好备件、材料;5、认真进行交接班,对本班设备运转情况和存在问题。如实地向下班交待;6、努力钻研技术,掌握设备的性能、工作原理、技术数据、运行情况等,并要做到会使用,会保养,会维修,会排除故障,管好、用好、修理所负责的电器设备。二、岗位要求1、往届生和应届生均可;2、18-45岁,持高低压电工进网证、安装证、维修证;3、具备维修技工的基本技能和素质。 年龄要求:18-45岁 职能类别:物业维修员
职责描述: 1、负责项目设施设备的日常巡检,熟悉设施设备的操作及维修保养; 2、具有水、电维修工作经验,能独立处理日常维修工作; 3、巡视区域设施设备并对巡查中发现的问题进行处理; 4、负责总坪给排水管网集中检查维护; 5、协助其他部门工作或计划维修; 6、持有电工作业证; 7、有电梯管理员证优先考虑。 任职要求: 1、持有电工操作证; 2、有工作经验者优先 3、高中及以上学历
中专三年或大专一年以上,身体健康,体貌端正,需持有电工证或其他专业证件。
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