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岗位职责: 1、负责医院净化设备的维修工作; 2、参与编制设备维修保养巡检计划,并负责维修、操作认真执行; 3、参与设备的安装调试; 4、对设备的故障原因进行分析汇总,落实改进方案实施。 任职资格: 1、暖通系统的安装调试、设备维护、故障排除; 2、具备一定的沟通能力; 3、具有医院净化工程现场维护保养工作经验优先; 4、具有医院净化工程现场机电、暖通、气体施工经验优先; 5、勤奋好学,吃苦耐劳; 6、优秀的客户服务意识与人际沟通能力。
1、负责分配各楼栋人员的维修工作;
2、熟悉物业水电维修工作,有维修经验者优先考虑;
3、做好本部门设备的技术档案,巡检记录、运行记录、设备维修、故障排除、更换零部件等情况应清楚记录并存档;
4、掌握电梯、消防、二次供水等设施设备专业维修、保养技能。
任职资格
1、有高低压电工证;
2、熟悉物业水电维修工作;
3、高中以上学历,物业维修管理、工程强、弱电综合维修3年以上工作经验;
4、吃苦耐劳,责任心强,具有一定的沟通协调能力。
职位福利:节日福利、包吃、包住
工程技术员(土建系统):
建筑主体及附属设施设备的检查、维修和保养,包括但不仅限于:
(1)建筑物外观、结构、屋面的检查、维修;
(2)路面、地面、墙面、地毯、吊顶(天花)、门(含闭门器及附属配件)、窗、锁(含电子锁)、电动遮阳百叶及电动遮阳帘、安全防护设施(防撞杆等)的检查、维修;
(3)防返流智能闸机、值机柜台、问询柜台、行李寄存设施设备的检查、维修;
(4)公共区域旅客座椅的检查、维修(含支架、扶手坐垫、靠背、充电装置等);
(5)地下管廊的设备维修和保洁;
(6)其他服务范围内的设施设备的检查、维修;
(7)办公区域内的设施设备的维修;
(8)幕墙玻璃破损时临时围蔽;
(9)东四、西四指廊建筑主体及相关附属设备维护。
工程技术员(给排水系统):
排水系统管网和相关的设施设备的检查、维修和保养,包括但不仅限于:
(1)给水、排水、排污管网的管理、检查、维修;
(2)厕所设施设备的检查、维修;
(3)饮水机及其附属给排水管;
(4)2个主入水点,6套主排水渠(其中主楼1套,东区2套,西区2套,北区1套)的管理、检查、维护;
(5)污水、排污相关设施设备的管理、检查、维护;
(6)热水器及其附属管线的管理、检查、维护;
(7)太阳能热水系统的管理、检查、维护;
(8)绿墙滴灌系统及7号岛岛头景观喷泉系统的管理、检查、维护;
(9)东四、西四指廊水泵、空气源热泵、电辅热水箱、闭式水罐、电热水器的管理、检查、维护;
工程技术员(供配电系统):
配电间的管理、检查、维修和保养,包括但不仅限于:
(1)EPS和UPS设备、线路和系统的管理、检查、维修和保养,含软硬件;
(2)灯具及其线路的管理、检查、维修、保养;
(3)标识牌、指引牌检查和维修;
(4)东四、西四指廊灯具的管理、检查、维护;
岗位职责
1、负责本小区的水电、照明、空调、给排水、消防等设施设备的维修、巡检、保养等工作,确保设施设备正常安全运行
2、及时跟进处理业主上报的维修项目,及时接单,准时关单,及时上报和反馈维修进度与结果
3、负责维修表格、台账的填写,做好记录、整理、存档与归档
4、负责配合、监督维保单位进行的定期维保,协同处理物业小区出现的其他突发事件与问题
工作要求:
1、学历不限,持有电工证操作证(IC卡)优先考虑
2、熟悉水电暖通等基础专业知识,具备物业行业工作经验优先考虑
3、有一定的沟通能力、执行能力和团队合作精神,责任心强,能够吃苦耐劳
薪资待遇
1、4800/月,入职缴纳五险一金,(提成另算,节假日三倍另算)
2、工作时间9:00—17:30,月休4天
岗位职责: 负责高端项目销售案场及常规物业管理服务阶段的宾客接待、问询指引、楼盘简介、水吧服务等。 任职要求: 1、女性,身高168cm以上,30岁以下,大专及以上学历; 2、普通话标准,相貌端正,形象气质佳,乐观热情,具有良好的服务意识和团队协作精神; 3、为人诚实,待人有礼,具有较强亲和力和责任心,抗压力强,执行力强。 4、具有茶艺、烘焙、咖啡调制等才艺者优先。 福利待遇 公司免费提供食宿,免费工服,五险(一金),年度体检,丰厚年终奖,带薪假期,带薪培训,定期团建活动等~
薪资福利:综合薪酬4000以上=基本工资+餐补+值班补贴(58元/次)+社保+年终奖+带薪年假+节日福利 项目有食堂 岗位职责: 1、所负责区域内设备的日常维护; 2、负责对设备、设施进行安全检查; 3、进行综合维修的日常工作; 任职资格: 1、初中以上文化程度,年龄20-45周岁,有良好的服务意识和沟通能力; 2、1年以上同岗位物业、酒店相关从业经验; 3、持相关操作证,如:高低压电工操作证。
岗位职责:
1、完成小区内日常的维修、计划检修、保养工作;
2、严格执行国家有关安全操作规程,持证上岗;
3、及时巡查,发现问题及时处理。
任职资格:
1、身体健康,年龄在55岁以下;
2、1年以上工作经验,具备电工证或相关职业资格证书。
岗位职责
1.所有电视、音响、监控、通讯、消防安全设施及其它弱电设备设施的维修保养,保证酒店各项设施设备正常运转。
2.和工程主管保持沟通协作,及时处理工程维修。
3.做好工程维修记录、审批申购单、领料单等。
4.负责强、弱电,排水,空调制冷,各类工程维修。
5.维修各项故障设施设备,处理各项工程维修问题。
6. 落实执行各项应急方案。
岗位要求
1. 中专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。
2.以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强,需持高压电工操作证或低压电工操作证。. 五官端正。
4.身体健康,精力充沛。
职位福利:五险一金、定期体检、带薪年假
岗位职责: 1、负责小区日常维护、检修、保养、入户工作; 2、及时巡查,发现问题及时处理; 3、负责内部所有电气设备的维护检修工作; 任职资格: 1、身体健康,年龄在60岁以下; 2、2年以上工作经验,有低压电工证; 3、具备维修工专业知识,熟知安全规范和操作规范。 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、学习能力。 福利待遇: 1、上五险,单休,试用期1个月; 2、工资2500+工龄工资200。 工作地点:河西区名仕达花园。
岗位职责: 1、确实掌握安全事宜,服勤于大门、大厅、监控、车场等其他安排岗位。 2、遵行保安班长指示,服勤安全警卫勤务,确保财产与业主安全。 任职资格: 1、20—48岁,170CM以上,身体健康,容貌端正; 2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排; 3、良好的亲和力及沟通能力。 上班地址:新都区大丰街道先驱大道朗基香樾府 上班时间:12小时两班倒,八点至八点,月休4天 薪酬福利:3000元-3300元/月+624元餐补+社保+年终奖+退伍军人补贴+带薪年休假+法定节假日3倍薪酬+提供住宿+节假日福利 综合薪酬3600至4200
岗位职责:1.定期对设施、设备进行全面巡视、检查,发现问题及时处理并记录; 2.配合管理部做好小区内水、电控制,做到节能降耗; 3.每周巡视公共设施、配套系统,发现问题要及时处理,保证业主(使用人)的正常使 用。 4. 受理住户维修,发生突发情况,应迅速赶往现场,及时采取应急措施,保证设施、设 备 的正常、完好。 任职要求:身高170-180cm;年龄20-40岁;两年以上物业管理水电维修工作经验,熟悉水电安装和维修,持有电工证。
岗位职责:负责园区机电设施设备维护及保养工作。 任职资格:有机电从业操作证,年龄50岁以下,男。 工作时间:8小时工作制,每周休息一天。 工作地点:宣城市泾县世家花园小区 联系人:张经理18055395152
大学本科及以上学历,经济管理、物业管理、房地产及其他相关专业; 具备相应的经济管理、物业管理、租凭管理及房地产专业等方面知识; 10年以上物业管理、房地产相关工作经验,3年以上同职岗位工作经验; 熟悉物业管理行业相关法律、法规,具备超高层综合体物业管理经验者优先; 对物业管理有整体思路和构想,有较强的组织、计划、策划、协调能力及文字处理能力; 工作效率高,能有效控制工作进度; 具备解决突发事件的能力,良好的公关和商务谈判能力; 自律性强,有较强的集体认同感和团队合作精神; 熟练使用专业办公软件,持有物业管理经理资格证。
1、工业园区内车辆管理、电梯管理、卫生管理; 2、园区内水电维修; 3、各承租单位协调沟通; 4、年龄:35-50周岁; 5、余杭区户口; 6、有消控证和电工证的优先考虑。
工作内容: 1、负责巡查楼宇内部及外围等安全重点防范区域,巡查园区公共区域设备设施及消防重点检查区域; 2、负责巡查记录工作区域内的消防情况、治安情况、各岗位工作状态及现场异常情况,并及时处理及上报; 3、负责停车指引,耐心解答客户询问,在力所能及范围内为有需要的客户提供帮助; 4、负责定期进行小区消防安全检查,发现隐患及时处理,密切关注巡查区域内各种异常情况,并及时上报、跟进、处理; 5、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、高中以上学历、身高170CM以上,年龄18-40岁,退伍军人及受过专业培训的优先,具备相关工作经验。
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