与今日招聘企业随时沟通
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职责描述: 1. 负责平台的活动策划,爆品推广等,为平台的GMV负责; 2. 深度分析活动和商品数据,从流量,转化,复购等维度不断找到问题和优化点,联动产品、开发、社群等推动落地,让产出持续稳定上涨; 3.定期根据季节、人群、营销热点等包装活动爆点,制造流量和产出高峰。 任职要求: 1. 互联网工作经验不少于3年,活动运营不少于2年; 2. 熟悉社交玩法,了解平台cps玩法或者淘客玩法,对产品有了解; 3.独立策划活动的经验,或者有作为pm带领项目的经验; 4.乐于数据分析,擅长从数据中找问题; 5.善于沟通、主动性、用于承担压力和责任。
从事项目的各项财务相关内容及档案管理,人力资源等项目内部事项
岗位职责: 1、公司产品出入库登记,合同入档,现金账 2、接听咨询电话,及时做好登记及客户转交,老客户电话回访关怀,挖掘客户二次需求 3、销售报表、考勤统计,其他行政类工作 任职要求: 1、性格开朗活泼,沟通能力强 2、学习领悟能力强,责任心强,做事仔细认真,有担当 3、有极大的热情投入工作
岗位职责:1、整理分析订单信息,并提供相应的日、周、月报表,跟踪订单抛单的总体情况,优化订单抛单时间,做到当天订单当天抛完,并逐渐做到订单付款1小时后即可抛单,为后续极速物流做准备;
2、对各平台的订单进行提取和录入、发货、跟踪及异常情况反馈和处理,确保订单信息准确以及异常订单当天及时处理;
3、制单审核,款条和日报表汇总,为物流和供应链部门提供准确的数据参考;
4、和公司内部财务、市场、仓库等团队对财务账单订单进行核对,确保用户付款数据和财务对账信息准确。
任职要求:1、大专以上学历,1年工作经历;
2、熟悉电子商务,有天猫、淘宝、京东或其他线上渠道运营和销售经验优先,熟练使用office等办公软件;
3、工作积极主动,抗压性强,学习能力强,具备很强的责任心、耐心、细心、善于思考总结。
岗位职责 1、负责抖音来客店铺的上线及运营; 2、搭建达人资源库,积累优质达人资源,日常维护达人关系; 3、负责达人运营策略规划及落地,对接kol/koc,负责各平台达人的挖掘。合作洽谈工作、搭建达人库、完成达人结算; 4、通过数据分析以及复盘报告,持续优化、完善达人运营体型; 5、负责本地生活方向的团购达人、探店达人的运营相关工作(达人招募,达人对接) ;根据业务需要,匹配商家与达人合作的诉求,实现业务拓展,达成团购销售业绩目标。 任职要求 1、有一年左右相关经验者优先,具备良好的沟通技巧和组织协调能力,细致耐心的工作态度,能够协调各方资源达成目标,富有激情和创造性, 2、优秀的学习能力、执行力和逻辑思维,结果驱动,有责任心和担当; 3、以结果为导向,执行力和学习力强,沟通能力强责任心强,有耐心; 4、符合录用条件,能通过试用期考核。
岗位职责: 1、对网络招聘端口进行日常职位的刷新; 2、对主动投递简历进行筛选并对符合要求的简历进行电话邀约; 3、准备日常面试和招待; 4、招聘主管临时交办的事项; 5、参与部门管理,完成领导下发的工作。 在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力; 职位要求: 1、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力强; 2、具有较强的应变能力和内外沟通能力; 3、良好的计算机水平,熟练操作办公软件。 4、辅助团队工作的开展,协调团队内的事务 薪资架构,每月综合薪资约4000+(具体需要过来详谈) 我们的工作时间:8:30--17:30 双休 法定节假日休(不加班 不加班)
1. 有社群运营经验 2. 熟练掌握淘宝客运用策略 3. 懂得社群裂变、促活 4. 了解选品,熟知选品渠道和选品策略
岗位职责:
1.全面负责公司的财务管理工作
2.做好公司的财务分析及预算执行情况
3.审核公司的原始单据及办理日常的会计工作
4.编撰财务报表,于每月10日前报总经理
5.编制每月工资及奖金发放表
6.做好财务规划及各种制度完善
7.完成总经理安排的其它工作
任职资格:
1.大专以上学历,3年以上财务管理经验,性别不限,30-43岁之间
2.有商业贸易行业,尤其是批发零售及服务行业财务管理经验优先
3.原则性强,有良好的沟通能力和协调能力
4.熟悉各种财务管理软件,尤其是金蝶软件
5.中级职称及以上,在杭州有稳定住房优先
职位福利:绩效奖金、全勤奖、高温补贴
岗位职责:
1、参与渠道商务政策的制定,负责渠道销售协议审核、商务政策的结算。
2、负责渠道商务资源的预算及执行-年度/月度商务政策审核与控制。
3、负责财务分析报告的编制,并为业务部门或管理层决策提供可行性建议。
4、负责对产品线盈利情况/增长率的分析、销售通路盈利情况/增长率的分析。
5、负责对产品销售价格波动情况的监控和分析,产品权重变化的分析。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务管理等相关专业。
2、3年及以上财务分析或相关工作经验。有业务BP经验者优先。
3、数据分析能力。
4、逻辑性好,熟悉办公软件,精通Excel的操作。
5、具有较强的抗压能力,沟通协调能力,创新能力以及团队协作精神。
岗位职责:
1、负责运营管理与策划,参与网站日常的项目需求分析,负责网站整体的运营指标和内容质量;
2、负责策划网站的系列专题布置以及合作内容的推进工作;
3、负责管理和分配网站编辑的日常工作并有效的进行网站数据化分析;
4、服务入驻平台的服务商客户,包括日常对接、引导其资料完善、协助其市场推广等;
5、负责对外线上、线下的沟通与商务合作,达成资源互换和合作活动方案,提升网站品牌和知名度。
职位要求:
1、五年以上B2B平台运营经验;
2、有团队管理经验和网站运营经验,熟练掌握百度、头条搜索引擎SEO以及推广技巧;
3、能够独立完成活动创意方案及方案撰写,具备扎实的文字功底、方案策划能力、提案制作能力;
4、具有良好的沟通协调能力,具备较好的视觉审美能力;
5、参与社交产品及B2C平台开发经历者优先。
岗位职责: 1、熟悉社区零售行业,特别是生鲜零售,了解相关市场趋势和业务模式; 2、负责财务核算,包括收入、成本、费用等方面的准确记录和分析; 3、制定并执行内部控制政策,确保公司财务活动的合规性和透明度; 4、针对业务风险,制定有效的风险管理策略,并进行实施和监控; 5、分析公司财务状况,并提供关键业务建议以支持管理层决策; 6、协助制定预算和财务计划,监控预算执行情况,并提出改进建议; 7、内外部利益相关者沟通,建立良好的业务合作关系。 任职要求: 1、本科或以上学历,财务、会计或相关专业背景; 2、至少5年以上相关财务工作经验,具备零售行业经验,有钱大妈、明康汇、盒马、百果园、鲜丰水果等线下门店工作经验者优先; 3、出色的成本核算能力,熟悉财务报表和财务分析; 4、具备扎实的内控和风险管理知识,能够制定并执行有效的内部控制措施; 5、优秀的沟通和团队协作能力,能够有效与不同部门协同工作; 6、具备解决问题的能力和高度的责任心,能够在复杂环境中灵活应对。
一、工作内容:主持新梯事业部财务科工作,带领十多人财务团队达成公司财务工作目标。
二、任职条件
1、本科及以上学历,财务类相关专业,持有中级及以上会计师证;
2、5年及以上财务经验,有主办会计、财务主管或财务经理经历均可,3年及以上财务团队管理经验者优先(最好有财务团队正职或副职经历、事业部或分子公司财务负责人也可);
3、有大型企业工作经历(员工规模不少于200人),有制造业或商贸型企业工作经历者优先;
4、杭州及周边城市、浙江及周边省份人员优先,外省定居杭州者也可;
5、30至42岁优先(优秀者可放开年龄);
6、专业过硬、充满自信、统筹协调能力出色。
三、可提供:双休、入职开始缴存五险一金、提供免费停车位、年度14薪、面试一趟出最终结果,具体面谈。
岗位职责:
1、负责集团各基建项目建筑专业上设计图的审图,并指导工程部工作;
2、参与图纸会审、设计交底工作。负责交底记录整理、签认和发放。跟踪处理图纸会审中提出的问题;
3、具备工程联系单建筑专业绘制能力;
4、具备方案评审、建筑图纸审核优化能力;
5、负责审查土建工程相关单位提出的土建工程变更要求;
6、对土建工程中出现的不合格事项进行检查,并提出处理意见;
7、负责与设计、监理、承包商等单位提出问题进行研究讨论,并负责对接和协调。
任职要求:
1、建筑专业本科以上学历,5年以上建筑专业设计经验;
2、熟悉装修、土建、安装等专业知识,能独立完成一般民用项目的建筑设计工作内容;
3、熟悉相关专业技术规范。且好学上进,有创新意识;
4、具有工程项目设计负责人履历者优先;
5、工作认真仔细,勤勉踏实,具有团队奉献精神;
6、具有一定综合管理能力者优先。
国企单位招聘人事专员从事公司人力资源相关工作:人员招聘离职管理、社保公积金等劳动关系管理、工资管理、档案管理等
岗位描述
1、做好国有企业财务管理,负责国有企业财务战略规划的制订和实施,参与企业重大财务事项会议,建立科学、系统并符合企业发展要求的财务体系。
2、负责财务整体运营管理,督导与审核财务报表、财务分析报告,审核与管控资金预算及现金流,控制财务成本、统筹税务管理,以及规避运营风险等工作。
3、建立健全国有企业财务制度,财务流程及资金计划铺排。
4、通过建立系统的财务审核及资金监管体系,对资金实行统一的调度及规划。
5、对预算完成情况做出合理分析,协调银行、工商、税务等政府部门的关系。
6、筹集国有企业运营所需资金,积极对接银行、基金公司等融资机构,保证公司战略的资金需求。
7、完成分管领导、总经理交办的其它工作。
任职要求:
1、本科及以上学历(全日制),财务、经济等相关专业。
2、40岁以下,10年以上财务工作经验,5年以上大型企业财务负责人经历,有集团型企业财务负责人经历优先考虑,具备注册会计师资格证书。
3、具有良好的沟通协调,表达及管理能力。
工资:
薪酬(年薪制): 25万元/年
福利:
缴纳五险一金、工会疗休养、高温费、劳保、节日慰问、体检
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