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岗位职责:
1、门店产品材料准备、制作,收银及日常工作;
2、熟悉并掌握各岗位技能;
1、服从店长安排,积极配合共同完成工作。
任职要求:
1、年龄18周岁以上;
2、能够适应轮班制,具备吃苦耐劳精神;
3、性格开朗、五官端正、个人卫生良好,沟通能力良好;
4、具有强烈的学习意愿和职业发展动力,渴望通过不断提升和发展实现职业梦想。
福利:
住宿津贴 餐饮补贴 晚班交通补贴 全勤奖 加班工资 月度奖金 社保 商业险;
晋升空间:
初级调茶师-高级调茶师-值班经理-副店经理-店经理-区域经理-营运总监
岗位职责: 1、 门店日常材料准备,茶饮制作,打包,点单,收银及日常工作 2、 知晓所有产品特点,接待客户并根据客户需求给客户推荐适合的饮品 3、 按照标准制作饮品,满足客户需求 4、 根据店铺具体情况向顾客介绍本店活动。 5、 必须严格规范食品安全,做好每天的卫生清洁工作。 6、 定期主动盘货点货,每日计算并核对账目的类别和金额,每日的基础记账工作—店长 7、 熟悉并掌握各岗位技能并能适应快节奏的工作。 7. 积极配合店长的工作,团队合作共同完成目标 任职要求: 1. 性别不限,年龄18-30周岁,初中(含)以上学历; 2. 性格开朗活泼,善于交流 3. 五官端正,无不良嗜好,善于微笑,正面积极,尊重他人,充满热情 4. 普通话标准,对工作认真负责,吃苦耐劳,具有优秀的服务意识并能提供优质服务 5. 友善的团队协助,积极的学习意愿和发展动力。 6. 工作态度良好端正,能服从安排,勇于接受批评并能够担当应尽的责任。 7. 有餐饮,饮品或零售行业工作经验者优先考虑
注:该岗位需在新加坡驻地工作,需具备当地劳工资质; 工作内容: 1.负责食材准备、制作饮品、收银、店铺管理及为顾客提供优质服务; 2.热情有礼,主动为顾客介绍店面产品,解答顾客疑问,保持积极工作态度; 3.严格执行公司标准及各项制度; 4.值班经理安排的其他工作任务; 职位要求: 1.学历及工作经验不拘,具备连锁餐饮行业经验者优先; 2.服务意识、团队合作及沟通能力佳;
【工作内容】
主要负责点单,客人接待,收银,学习茶饮制作,客桌清理卫生清洁等工作
【岗位要求】
1、18-30岁
2、形象气质佳/沟通表达能力OK
3、有调茶经验优先考虑
【薪资待遇】
综合底薪4120(基础薪资2360 房补1000 餐补20元/天(按出勤天数) 加班费 其他福利:阶段绩效,转正岗位补贴
综合到手4.5k-6k
岗位职责:
1、门店产品材料准备、制作,收银及日常工作;
2、熟悉并掌握各岗位技能;
1、服从店长安排,积极配合共同完成工作。
任职要求:
1、年龄18周岁以上;
2、能够适应轮班制,具备吃苦耐劳精神;
3、性格开朗、五官端正、个人卫生良好,沟通能力良好;
4、具有强烈的学习意愿和职业发展动力,渴望通过不断提升和发展实现职业梦想。
福利:
住宿津贴 餐饮补贴 晚班交通补贴 全勤奖 加班工资 月度奖金 社保 商业险;
晋升空间:
初级调茶师-高级调茶师-值班经理-副店经理-店经理-区域经理-营运总监
岗位职责:
1、门店产品材料准备、制作,收银及日常工作;
2、熟悉并掌握各岗位技能;
1、服从店长安排,积极配合共同完成工作。
任职要求:
1、年龄18周岁以上;
2、能够适应轮班制,具备吃苦耐劳精神;
3、性格开朗、五官端正、个人卫生良好,沟通能力良好;
4、具有强烈的学习意愿和职业发展动力,渴望通过不断提升和发展实现职业梦想。
福利:
住宿津贴 餐饮补贴 晚班交通补贴 全勤奖 加班工资 月度奖金 社保 商业险;
晋升空间:
初级调茶师-高级调茶师-值班经理-副店经理-店经理-区域经理-营运总监
岗位职责:
1、门店产品材料准备、制作,收银及日常工作;
2、熟悉并掌握各岗位技能;
1、服从店长安排,积极配合共同完成工作。
任职要求:
1、年龄18周岁以上;
2、能够适应轮班制,具备吃苦耐劳精神;
3、性格开朗、五官端正、个人卫生良好,沟通能力良好;
4、具有强烈的学习意愿和职业发展动力,渴望通过不断提升和发展实现职业梦想。
福利:
住宿津贴 餐饮补贴 晚班交通补贴 全勤奖 加班工资 月度奖金 社保 商业险;
晋升空间:
初级调茶师-高级调茶师-值班经理-副店经理-店经理-区域经理-营运总监
注:该岗位需在新加坡驻地工作,需具备当地劳工资质; 工作内容: 1.负责食材准备、制作饮品、收银、店铺管理及为顾客提供优质服务; 2.热情有礼,主动为顾客介绍店面产品,解答顾客疑问,保持积极工作态度; 3.严格执行公司标准及各项制度; 4.值班经理安排的其他工作任务; 职位要求: 1.学历及工作经验不拘,具备连锁餐饮行业经验者优先; 2.服务意识、团队合作及沟通能力佳;
公园1903喜茶调茶师招聘
一、岗位职责:
1、门店产品材料准备、制作,收银,盘点,清洁等日常工作;
2、熟悉每款饮品制作流程,熟练掌握各岗位技能。
3、服从店长安排,积极配合共同完成工作。
二、任职要求:
1、年龄18-35周岁;
2、能够适应轮班制,具备踏实肯学的精神;有无经验均可。有健康证优先(餐饮和食品行业)
3、性格开朗、五官端正、个人卫生良好,沟通能力良好;
4、具有强烈的学习意愿和职业发展动力,渴望通过不断提升和发展实现职业梦想。
三、薪资待遇:
3500底薪 提成 绩效奖金 五险
月休4天
四、晋升通道
调茶师-中级-高级-值班经理-店经理
五、招聘人数:15人
岗位名称:调茶师 岗位职责: 1)门店产品材料准备、制作,收银及日常工作; 2)熟悉并掌握各岗位技能; 3)服从店长安排,积极配合共同完成工作。 岗位要求: 1)年龄为18--27岁间; 2)能够适应轮班制,具备吃苦耐劳精神; 3)性格开朗、五官端正、个人卫生良好,沟通能力良好; 4)具有强烈的学习意愿和职业发展动力,渴望通过不断提升和发展实现职业梦想。 工作时间:岗位轮班制 晋升空间: 茶饮岗:初级调茶师-高级调茶师-值班主管-副店长-店长-区域经理-营运总监 薪酬待遇:试用期底薪3700 房补500 餐补600元/月 全勤100/月 伙伴赠饮券 晚班交通补贴30元/晚,综合收入5000 - 7000元; 福利:餐饮补贴 全勤奖 加班工资 月度奖金 社保 商业险。
熟记茶饮配比,根据客人需求制作茶饮
1.熟悉店内饮品制作流程,及时为顾客调制饮品,保证饮品品质、店面卫生及服务品质; 2.及时做好物料的各项补充和物料需求统计; 3.严格遵守各项规章制度和店内服务程序,积极参加业务培训,不断提高服务技能。
岗位职责: 1、门店产品材料准备、制作,收银及日常工作; 2、熟悉并掌握各岗位技能; 1、服从店长安排,积极配合共同完成工作。 任职要求: 1、年龄18周岁以上,初中及以上学历; 2、能够适应轮班制,具备吃苦耐劳精神; 3、性格开朗、五官端正、个人卫生良好,沟通能力良好; 4、具有强烈的学习意愿和职业发展动力,渴望通过不断提升和发展实现职业梦想。 福利: 住宿津贴 餐饮补贴 晚班交通补贴 全勤奖 加班工资 月度奖金 社保 商业险; 晋升空间: 初级调茶师-高级调茶师-值班经理-副店经理-店经理-区域经理-营运总监
招募兼职伙伴
岗位职责:
1.门店产品材料准备,制作,收银,及日常工作
2.能够适应轮班制,具备吃苦耐劳精神
3.性格开朗,五官端正,个人卫生良好,沟通能力良好
4.具有强烈的学习意愿和职业发展动力,渴望通过不断提升和发展实现职业梦想
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