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部队技能人才秋季招聘: 文职人员技能岗位的单位如下: 火箭军,战略支援部队 各省市区县军分区 武装部 武警部队 军区军队各大医院 国防动员委员会 各省市区军区干休所 各省市区军区离休所 各省市区军区疗养所 后勤部队等。 文职技能岗一般安排户籍所在地就近,年龄18周岁以上一32周岁以内,统招大专以上,薪资待遇试用期5000左右,转正后7000左右入职缴纳五险二金,文职岗本科学历工资9000左右! 工作内容:通讯员,公务员,司机,营房维修工,军需保管员,炊事员,计算机操作员,汽车维修工,工程机械维修工,保障卡管理员,摄像,班长兼助理,收发员,油料保管员,物资器材保管员,食堂管理员,网络维护员,招待员,影视员兼司机,文印员,招待所所长,编辑,仓库保管员,设施设备管理员,出纳,资料员等。工作时间早九晚五双休制度。包录取。
1、25-35岁,可培训上岗,谦逊好学,爱岗敬业,品德优良; 2、工作态度严谨认真、有耐心、责任心,具备良好的沟通协调能力; 3、有相关工作经验或安全管理专业的优先录取; 岗位职责: 1、完成安全档案资料; 2、资料发放登记和存档,对接客户业务并给予指导意见。 薪资待遇: 办公环境良好,3个月缴纳五险+节日福利+生日福利,周日休息,薪资面议。
负责合同的审核,资料整理归档,资料下发各部门对接
中石化彭州 ,负责井口工具及材料保管,负责完成测井数据的抄写记录,只上白班,朝九晚五。前期到手工资6千多,五险二金除开,试用期三个月完了签合同一年,一年以后续签终身。中石化的服利待遇特别好,专科生要3个,年龄不超28岁,入职时间四个月左右,全是男生 上班地点:彭州 V13730889647
任职资格: 1、中专以上学历,有工作经验有限; 2、工作细致、认真、有责任心; 3、熟练使用office办公软件及自动化设备,有ERP操作经验优先; 4,有敬业精神; 岗位职责: 1、做好公司运营相关行政事务; 2、处理领导交办的其他事务; 3、处理简单的统计工作; 4,工资面议;
负责招标资料整理,周末双休,8.30-5.00,中午提供一顿工作餐
1.熟练使用办公软件,有一定的写作基础,有较强的责任心和沟通能力 2.身体健康,品行良好,无犯罪记录,能承受一定工作压力 3.英语良好,能进行基本交流,看懂英文资料,写作流畅 4.有船舶行业或者其它行业项目文档管理经验者优先
262熟练操作电脑及手机录入,文件的规范整理、归档协助人事招聘工作、活动组织、业务电话沟通,并做好统筹登记其他相关办公室文职工作职位要求:22-50周岁,高中及以上学历,有一定工作经历,身体健康,无不良嗜好。福利待遇:有提供医疗保险、养老金待遇,公司提供专业培训、团建活动、晋升空间、职业规划、聚餐,享正常节假日休息。薪酬包含底薪 津贴,按年度提薪。具体薪酬以工作经验面谈确定。 职能类别:档案管理员
一、招聘要求 1.18岁-35岁,大专以上学历; 2.不涉及任何销售,纯档案资料整理(能力决定薪资); 3.对档案工作感兴趣,愿意学习,打字速度快,准确率高; 4.要求无不良犯罪记录,身体健康,无不良病史或隐性疾病,且近二年内无生育计划; 5.欢迎应届毕业生或大学生实习(实习周期至少2个月以上)。 二、岗位职责 从事档案规范化整理工作:打字、敲章、扫描、装盒、装订等(上手快,且以老带新,不用担心不会)。 三、任职资格 1.熟练操作办公软件,计算机专业者优先; 2.保密性强,工作认真仔细,富有责任心,能吃苦耐劳! 3.遵守公司制度,服从分配和管理,能适应工作地点的相对不固定(随项目调动)。 四、工作地点 五、企业福利 1.周末双休,法定节假日休息,工作时间白班8小时制(8:30-12:00,13:00-17:30); 2.福利待遇:社保五险、节日福利、餐补、交通补、全勤奖、年终奖金等。 六、员工发展 公司非常重视员工发展,提供档案专业培训及内部晋升通道。我们不拘泥于资历与级别,对有突出能力和突出贡献者实施破格晋升,让责任心强的人担负重任! 特别提醒:请投递简历后、电话咨询HR,将会优先考虑/录用。
岗位职责: 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档; 2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作; 3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用; 4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序; 5、完成部门经理交代的其它工作。 任职资格: 1、形象好,气质佳,年龄在20-30岁; 2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑; 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力; 4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件; 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 工作时间:
熟练操作办公软件,帐目登记,有建筑行业上班经验的优先。
文员,会电脑,公司是建筑安装行业,日常整理资料
一、任职资格 1.熟练使用计算机,打字速度快; 2.性别不限,性格稳重,喜欢安静的工作; 3.保密性强,工作认真仔细,富有责任心; 4.具备团队协作力,听从公司及领导安排; 5.要求无不良犯罪记录,身体健康,无不良病史或隐性疾病; 6.遵守公司制度,服从分配和管理,能适应工作地点的相对不固定(随项目调动)。 二、实习要求 1、实习周期至少2个月以上(能持续一年者优先)。 2、表现优异者,可留司继续工作,能力突出者,将破格提升晋升。 三、岗位职责 从事规范化档案资料整理工作:打字、敲章、扫描、装盒、装订等。(有专人辅导,不用担心不会,还能学到专业的档案知识) 特别提醒:请投递简历后、电话咨询HR,将会优先考虑/录用。
过去纸质版的档案通过平板扫描,扫描到电脑里,然后还需要打字操作,输入到电脑里,形成电子文档。
【你关心的工作时间】 9:00-5:30绝不加班!绝不加班!绝不加班 ! 一个月6天假, 法定节假日全休 【你关心的薪资福利】 无责底薪+全勤+绩效奖金 +五险 ,月综合薪资3000以上 ,能力强的可做管理层 ,公平竞争 完全以工作态度和能力决定你的薪资和晋升水平! 【你关心的工作内容】 会基础的办公软件 负责办公室的文档 入职、离职、转正等人事手续的办理,招聘为主 2.人事各项表格的规范完善 3.人事通讯录、纸质档案、花名册、人事月报表的完善 4.员工档案的管理,员工关系的维护,通讯录和花名册的更新管理 5.工作要求:有一定的经验 薪资可谈,晋升空间大
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