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职责描述: 1、负责项目的整合营销推广方案,负责营销策划部及项目品牌、推广、包装、活动、渠道的实施,并对效果进行评估; 2、负责项目营销计划执行、监督、分析、调整、总结及指标达成; 3、负责项目的营销费用的预算、计划、执行、监督; 4、负责项目日常企划工作,客户分析、竞品分析; 5、负责营销策划部及项目的媒体投放、媒体维护、品牌维护; 6、负责营销策划部及项目的推广、物料、包装、炒作等日常工作; 7、负责推广执行过程中与合作公司的对接; 8、负责营销资料的设计、审核、制作、发布执行。 任职要求: 1、3年以上房地产经验,有项目营销全流程管理经验者优先,2年以上同岗位管理经验; 2、专科以上学历,土木工程、广告学、经济金融学等专业; 3、熟悉房地产开发流程及咨询顾问产品,具备较好的市场知识; 4、具备较好的语言表达,协调沟通能力;具备较强的计划管理能力;工作积极主动,有责任心;能承受高强度工作,抗压能力强; 5、进取、坚韧、适应变化、使命驱动、乐于合作。
职责描述: 1.负责跟进和参与物业项目前期设计、建设和施工情况; 2.负责拟定交房接管计划; 3.负责落实项目配套设施、物业用房(客户中心、物业办公用房、生活配套等)的实施情况; 4.负责了解项目的进度、工程变更和施工情况,并做好相应工程技术资料和图片资料的管理,为公司的物业管理提供技术依据和服务参考; 5.负责对项目设备设施的安装、移交、台帐建立及专项检查; 6.负责项目能耗管控,做好节能降耗工作; 7.有过片区工程主管经验,有住宅/商业经验者优先。 任职要求: 1.性别不限,25-40岁; 2.大学专科学历及以上,设施设备管理、电器自动化等相关专业; 3.有3年以上物业工程岗位工作经验,熟悉办公软件,熟悉物业法律法规与地方政策,具有较强的沟通协调能力; 4.有良好的团队意识和沟通能力、组织能力以及分析和解决施工问题的能力,具有高度的责任感、强烈的责任心、团队精神和敬业精神
1.行政人事板块事务处理 2.库房及公司物资管理 3.接待客户,处理订单及销售数据 4.分公司前期筹备工作 5.门店销售工作 任职要求: 有销售经验优先 吃苦耐劳,乐观开朗,沟通能力强 有驾照,会开车
职责描述: 1、负责项目的整体营销推广方案,负责营销策划部及项目品牌、推广、包装、活动、渠道的实施,并对效果进行评估; 2、负责项目营销计划执行、监督、分析、调整、总结及指标达成; 3、负责项目的营销费用的预算、计划、执行、监督; 4、负责项目日常企划工作,客户分析、竞品分析; 5、负责项目的媒体投放、媒体维护、品牌维护; 6、负责项目的推广、物料、包装、炒作等日常工作; 7、负责推广执行过程中与合作公司的对接; 8、负责营销资料的设计、审核、制作、发布执行。 任职要求: 1、3年以上房地产经验,有项目营销全流程管理经验者优先,2年以上同岗位管理经验; 2、专科以上学历,市场营销、广告、经济金融学等专业优先; 3、熟悉房地产开发流程及咨询顾问产品,具备较好的市场知识; 4、具备较好的语言表达,协调沟通能力;具备较强的计划管理能力;工作积极主动,有责任心;能承受高强度工作,抗压能力强; 5、进取、坚韧、适应变化、使命驱动、乐于合作。
主要负责工程口各类体系文件的制定与项目推行,统筹项目工程工作
职位福利:五险一金、包吃、通讯补助、带薪年假、定期体检、员工旅游、高温补贴、节日福利
职责描述: 1.根据定位,优化品牌资源,拓展招商渠道,完成招商任务,做好意向商户备选储备; 2.定期进行市场调研并撰写调研报告,进行商户洽谈前的评估工作; 3.协助招商经理完成商户招商工作,根据市场调研,合理规划调整业态分布; 4.负责汇总商户促销需求,及时整合信息并反馈; 5.审核商户和产品的资质,确保商户符合入驻条件以及产品符合质保规定; 6.维护入驻商户的关系,提升商户使用平台的满意度。 任职要求: 1.具备3年以上本岗位工作经历,熟悉招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式; 2、必须有十八梯、弹子石老街、磁器口等文旅古镇老街项目招商工作经历和相关文旅业态资源,同时对重庆主城餐饮、休闲、零售等业态有相关资源。 3.有一定的谈判能力和团队管理能力,敢于挑战自我; 4.有良好的语言表达、应变和组织协调能力,协助处理好与公司有关部门的沟通协作工作; 5.具有良好的执行能力和敬业精神,能承受较大的工作压力。
职责描述: 1、制定及完成小组既定业务指标。 2、营销小组业务指导与赋能,包括定期陪同员工外出展业、探索新型营销作业模式等。 3、营销小组人员管理与培养,包括招聘、人员培训等。 4、负责项目管理及跟踪,包括不限于团办企业、战略高端客户或客群的获取,以及场景类、数据库营销资源、战略合作商户等项目资源的开发与引入。 5、渠道管理,包括不限于分支行渠道协同、属地各大型合作企业营销渠道(以下简称合作渠道)的挖掘、开发与维护等。 6、营销小组合规风控及消保品质管理。 任职要求: 1、本科及以上学历,金融、经济、管理类相关专业优先。 2、具有两年以上金融行业工作经验。 3、掌握电脑操作基本知识,熟练使用常用办公软件。持有银行、保险、证券类从业人员资格证或相关专业技术等级证书者优先。 4、深刻理解合规经营、结果交付的团队作业性质,能承担较大的工作压力。 5、具备一定的管理能力,良好的风险控制意识和客户服务意识。
职责描述: 1.研究当地消费金融市场,落实属地分期业务经营策略,协助制定属地消费分期业务推广策略,分解制定小组业务指标,带领团队开展属地消费金融业务,推广信用卡消费分期产品,达成分期业务指标。 2.业务指导与赋能,定期陪同员工外出展业,辅导员工展业技能提升;解答员工业务疑问,探索新型营销作业模式。 3.人员管理与培养,开展小组招聘及面试,完成小组人员招聘指标;对员工进行营销项目、风险知识、业务技能等业务的培训和指导。 4.负责总部或分中心分期项目落地、渠道资源的开发与引入,包括项目洽谈、立项、制定可行性方案,推动项目落地。 5.协助合规风控及消保品质管理。 6.完成上级交办的其他工作事项。 任职要求 1.具有消费金融行业岗位相关工作经验两年及以上,熟悉金融消费信贷商业模式。 2.对属地消费金融市场、客群、渠道、营销有深入研究及独自见解。 3.具备团队管理岗位相关工作经验,有消费金融渠道资源者优先。 4.本科及以上学历,金融、经济、管理等相关专业优先。
岗位职责: 1、负责物业集团的电梯设备维护、管理,质量监督工作; 2、负责组织指导各管理处完善管理区域内电梯图纸资料及维修档案供归档; 3、负责电梯正常使用的技术监督和指导; 4、负责电梯维修保养、年检的组织工作和技术指导监督; 5、负责制定和完善公司内部与电梯、消防设施安全使用、工程管理、维修管理及技术资料归档有关的管理制度; 6、负责相关专业对外的业务联系,协调与相关主管部门的关系; 任职要求: 1具备电气和机械基础知识,熟悉各品牌电梯维保标准; 2、优秀的沟通和协调和规划能力,超强的执行力; 3、机电相关专业,统招大专以上学历,3年以上电梯管理岗位工作经验。
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