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本科以上文化程度,机械制造专业优先,薪资待遇3000~50000元/月,负责老客户的维护、新客户的开发及经销商的管理。
对仓库机械管理,入库,出库,清洁,盘点
人事专员
工作地点:万州区科园路A区
任职资格:
大专及以上学历,有1年以上人事工作经验。
工作职责:
1.负责所在项目的人员招聘工作。
2.负责制作各类人事报表,及时对每月员工花名册,考勤,绩效考核,人员增减情况进行统计。
3.负责员工入职、转正、调岗、离职等手续的办理。
4.负责项目员工的社保、公积金等业务办理。
5.负责劳动合同的签订、协助员工关系管理。
6.做好与公司总部各项人事管理工作的衔接。
薪资待遇:
3500-4500,购买五险,周末双休,节假日福利,年度体检。
职位描述:
岗位职责:
1、负责客户投诉接待与处理;
2、负责与各部门沟通协调解决客户投诉问题;
3、负责配合公司法务开展客户诉讼案件;
4、协助上级完成其他相关工作。
任职要求:
1.具有较强的服务意识和团队合作精神;
2.工作细致认真、责任心强,有良好的沟通、协调及表达能力;
3.熟练操作word\excel等办公自动化软件;
4.有房地产客服工作或楼盘销售经验者优先考虑;
5、年龄23-35岁以内,形象气质佳。
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1.35岁以下,男女不限,无需行业经验。 2. 电脑/手机打字熟练。 3. 外貌,品行,端正。 4. 热情主动。 工作时间:10:00-19:00 实习2000 转正3000 包吃 包住 办公环境舒适 节假日正常休息 工作地址:兴茂花园石宝大桥桥头阅江楼下面负2至负6,面试在负3楼 .
职位描述:
岗位职责:
1、制定分部的全年销售任务及计划;分派销售任务指标,确保完成分部的销售指标;
2、对重要客户进行开拓、沟通与管理,制定合作方案;制定渠道营销策略,提供渠道服务支持;
3、依据营销计划,执行销售和市场推广方案;
4、建设、管理团队,负责销售人员的培训、监督、考核;
5、协助片区经理开拓、沟通和管理各区域的重要客户。
岗位要求:
1、大学专科以上学历,市场营销等相关专业,3年以上渠道销售工作经验,有丰富客户资源者优先;
2、熟悉农资及化肥行业,有大区市场渠道开拓及管理工作经验,有团队管理工作经验,业绩优秀;
3、具有独立的分析和解决问题的能力,市场感觉敏锐,有良好的沟通技巧和组织能力;能承担较大压力。
4、对终端运营、管理、培训具有丰富的经验;
5、能适应常年240天的省外频繁出差。
工作性质:小区,大厦,写字楼保安。进出人员登记(他们自己写就行),测体温。就这么点工作。轻松不累。
工资标准:普通岗:4000-4500/月(身高165以上,年龄50岁以下)形象岗:身高175以上5000-5500/月(年龄要求18-45岁)。身高180以上的5500-6000/月(年里18-40岁)。45-50岁。4000-4500/月(看着年轻工资高点)50-55岁(身高165以上)。3500/月。55-60岁(身高165以上)。3000/月。公交保安:3000-5500/月(工作时长不一样,工资不一样)出勤保安:4000-5500/月(活动保安)公司实实在在招工不套路。到公司工作不收取任何费用。不有体检。不培训。不实习。保安工作不需要培训。不需要实习。到公司当天上岗。包吃住。工资透明可以到岗上随便问和你一起工作的保安。带行李来可以直接签订劳动合同
职位描述: 当天报道当天安排。 单位招聘负责人:张经理171-3218-6873 请求职者直接来电报名咨询。外地来上海的车票保管好,在公司做满一个月可申报全程路费。 可带好自己随身物品,洗漱物品、换洗衣服, 所有员 一经公司正式录用需 签订正式入职合同当天安排入职。 应聘基本条件: 1、年龄18-50岁周岁; 2、身体健康、无心脏疾病、无传染性疾病、不晕车。 3、无犯罪前科,热爱航海事业。能吃苦耐劳、有无工作经验均可。 5、能随时上岗并带上身份证和换洗衣服,面试合格,当天安排港口工作。 福利待遇: 1、近海航线、实习期工资7000元/月,转正9000-12000元/月。(出海一次15-20天,月休8天) 长途航线、实习期工资1万元/月,转正1.5万元/月,年底另计奖金分红。公司是十三薪制(全勤奖+绩效奖+年终奖另算)(休息有员工宿舍) 2、试用期为1个月,签订试用期合同;公司缴纳各项保险; 3、公司负责统一免费提供住宿,免费发放被褥; 4、每月月初5号准时打卡发放工资,不押扣、不拖欠; 5、春节带薪休假(20天),春节公司凭票报销回家来往路费。 1、普工: 主要工作是在货轮上对货物进行盘点、分拣、整理、核对这些工作,公司包食宿。无经验可由老员工先带着做。 2、招聘货轮焊工: 负责集装箱固件焊接及护栏的维护修补 3.货轮电工: 负责检查货轮供电、发电状态运行正常,做好设备清洁,保证电路供电畅通, 4.航海厨师: 负责一日三餐,每餐三菜一汤,主食米饭、 5.叉车工 负责小件散货(大件物品有门座式起重机和集装箱装卸桥)叉车有电和柴油动力、3-6吨位的。 6.保安岗位职责: 负责押运货物,看管巡逻,加强安全措施,防火防盗。 退伍军人优先. 详细情况直接来电咨询.报名电电话:171-3218-6873 联系人: 张经理
1、负责门店财务账目的处理; 2、负责员工考勤统计等;
职位描述:
岗位职责:
1、按照公司制度及时合理审核各类报销单据,凭证的编制和登账;
2、学习并及时准确编制记账凭证,并准确编制各类费用报销报表;
3、学习并及时准确编制月度费用预,并完成各类费用分析;
4、完成相关档案管理及整理工作;
5、完成上级领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、财务、审计、金融等相关专业大学本科以上学历;
2、17年、18年应届毕业生均可;
3、有良好的组织协调能力、沟通能力和承压能力;
4、上班地点万州。
要求:18—45岁,男女不限,身体健康,初中以上学历,能吃苦耐劳,接受两班倒,有纹身也可以
招聘岗位:SMT、AI、贴标签条码、放说明书遥控板、组装零配件、操作工、焊工、插件工、测试、打包装、打螺丝、冲压、注塑、钣金
工资待遇:综合底薪3700元(2100元 职级工资1600元)职级最高3150元,全勤奖200元 300绩效 200元—400元岗位津贴 夜班20元/天 餐补16/天,入职当月有100元—300元的车补,入职购买五险,三个月五险一金,月综合工资4200元-6500元,年资津贴 、年终奖励 、高温补贴、春节福利 、工龄奖 、年终福利等各种福利,美的世界500强,实力绝对够!
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、全勤奖、交通补助、包住、包吃、高温补贴
1.在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2.根据制定的业绩目标,负责具体海外客户的开发,完成月度或季度销售任务;
3.发掘海外客户需求及购买意愿,向客户提供专业的咨询,以及提供具体业务的方案、报价;
4.收集、整理、汇总海外市场潜在客户的信息资料,建立并完善客户档案;
5.处理、跟踪客户的订单,确保客户订单符合要求,以及日常的客户关系维护;
6.完成领导交办的其他工作。
任职资格
1、大专及以上学历,工科类(机械、电气、工程等相关专业)管理类(工商管理、市场营销、商务、投资等相关专业);
2、具有机械设备销售经验;
3、具备良好的英语听说读写能力,熟练运用各种办公软件;
4、具备较好的沟通、协调及执行能力,工作踏实认真、应对快捷敏锐,责任心强。
职位描述:
岗位职责:
1、制定分部的全年销售任务及计划;分派销售任务指标,确保完成分部的销售指标;
2、对重要客户进行开拓、沟通与管理,制定合作方案;制定渠道营销策略,提供渠道服务支持;
3、依据营销计划,执行销售和市场推广方案;
4、建设、管理团队,负责销售人员的培训、监督、考核;
5、协助片区经理开拓、沟通和管理各区域的重要客户。
岗位要求:
1、大学专科以上学历,市场营销等相关专业,3年以上渠道销售工作经验,有丰富客户资源者优先;
2、熟悉农资及化肥行业,有大区市场渠道开拓及管理工作经验,有团队管理工作经验,业绩优秀;
3、具有独立的分析和解决问题的能力,市场感觉敏锐,有良好的沟通技巧和组织能力;能承担较大压力。
4、对终端运营、管理、培训具有丰富的经验;
5、能适应常年240天的省外频繁出差。
工作职责:
1.按照重庆市长期护理保险的政策规定,在医保管理部门的指导下,负责失能评估长期护理费用审核、结算支付、档案整理等工作;
2.长期护理保险保险政策及经办宣传与咨询;
3.协助医保部门管理长护机构;
4.负责做好公司交办的其他工作。 任职资格:
1.大专及以上学历,专业不限(医药学、医学、临床医学专业优先);
2.具有良好的沟通和学习能力,有责任心 ;
3.有大额大病医疗审核、临床、康复、护理工作经验者优先。
职位描述:
职责描述:
1、负责城市公司目标责任财务指标的完成;
2、对接区域公司并完成区域公司下达的工作任务;
3、组织制定财务管理制度,并监督执行;
4、负责部门各板块、项目财务负责人管理工作,进行部门人员季度及年度考核;
5、负责成本及费用的稽核审批;
6、负责现金、资产盘点工作;
7、负责对接运营部及集团部门计划与考核工作;
8、部门团队建设工作;
9、负责公司财务报销制度宣讲工作;
任职要求:
1、统招本科及以上学历,财务、会计等相关专业;
2、有地产财务部门管理工作经验者优先考虑;
3、5年及以上同等岗位工作经验;
4、性格沉稳、谨慎,有较强抗压能力;
5、工作地点为万州区,需长期派驻,请慎重考虑;
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