与今日招聘企业随时沟通
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一、【招聘岗位】
服务员、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。
二、【职位要求】
1.18-45 周岁,学历不限;
2.身体状况符合国家餐饮行业要求;
3.无不良记录和嗜好。
三、【薪资标准】
海底捞全勤综合工资4800-8000元,包吃住,交五险一金,***带薪休假
岗位职责: 1、 负责对接集团公司或分子各部门核心沟通衔接工作; 2、 负责公司高层各类资料汇编、战略会议纪要纲要整理传达; 3、 对外承接重要商务接待及商务谈判工作; 4、 协助公司处理重要对外项目,促进各方交流与合作。 岗位要求: 1、 硕士研究生及以上学历优先,化工类、管理类相关专业优先; 2、 有良好的沟通表达能力,思维反应灵敏、学习能力强,有一定的抗压能力; 3、 英语CET-6及以上优先考虑,能进行口语沟通为佳; 4、 懂得一定的商务接待礼仪,能适应短期出差
1、主动接待顾客的咨询,了解顾客的需求,提供良好的顾客服务,妥善处理客户纠纷、客户投诉;2、 负责商品的来货验货、商家陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;4、做好所负责区域的卫生清洁工作;5、照店铺工作流程操作到位;6、完成上级领导交办的其他任务;7、按照促销计划实施促销活动;8、促销产品及赠品的设计、制作及发放管理。 职能类别:店员/营业员
骑手就近分配,公司直招外卖员:提供车子住宿,无押金费用!
1、送餐员负责接外卖订单,按照订单信息准确及时地将餐品送到客户手中。
2.配送的物品:外卖食品。
3、新员工入职,有老员工带,工作自由,全程无人监督。
【职位要求】:
要求年龄18-45周岁,会使用智能手机,会用电子地图及导航,会骑电瓶车,无犯罪记录,身体健康。
【职责】通过APP软件接收订单,按照流程,取餐送餐,简单易上手,有无经验均可!
【工资】 月均8000-13000,按单结算,多劳多得,上不封顶!
单价提成 数据奖励 平台各类奖励 补贴(冲单奖、好评奖、天气补贴、晚班补贴等)没车公司可以提供。
PS:面试者可根据实际地点综合考虑就近分配。
【时间】全职每天10:00-14:00 17:00-21:00,(不限接单)
本公司站点招送餐员,承诺面试培训不收取任何费用。站点统一面试培训(面试通过者,当天直接安排入职及宿舍,当天可开始工作,有老骑手带教) 一、任职要求 1、年龄18至50周岁,男/女不限,身体健康(健康证可免费办理),无不良嗜好,无犯罪前科。 2、工作经验不限,学历不限,能吃苦耐劳,赚钱欲望强烈! 3、会骑电动车,会用导航,会用微信。 二、薪资待遇 1、固定单价制 2、单量提成(综合每单6-10元不等,不同地区站点价格有点上下浮动) 高温补贴、严冬补贴、冲单奖、大额订单补贴、恶劣天气补贴、满勤奖励、优秀员工奖励、夜宵订单补贴、各种过 节福利等(因各个区域不同,详细补贴以站点为准) 初期系统每天保底40单左右,熟练后每日派单40至80单(骑手根据自己熟练程度接单) 骑手随便干:6000-8000元/月 骑手努力干:8000-12000元/月 骑手拼命干:12000-15000元/月 骑手用心干:15000-20000元/月 三、工作时间:08:30-13:30,17:00-21:00,实际有效工作8个小时左右 (注:此时间段为高峰期需正常出勤,其它时间可自主安排吃饭、休息等) 四、员工福利 1、提供高于同行业具有竞争力的薪资,后期工作优异者提供带薪年假,晋升机会; 2、提供住宿(有厨房、卫生间、洗浴、洗衣机) 3、传统节日发放节日礼品,节假日公司都会聚餐狂欢,团结一心的人文文化,站点就是你的第二个家! 五、职位描述 1、站点旁边的商圈(商圈指是你的配送范围,一般在5公里以内),系统派单给骑手,骑手在站点取货后,根据系统 内导航路线送到客户手里,很简单易操作。 2、刚入职员工有老骑手带领熟悉路线(一周后就是老员工)我们外卖小哥是现在很多人的选择,因为他区别于其他行 业,做销售你得有人脉,有关系,才可以赚钱。 六、晋升渠道:骑手-配送站长助理-副站-站长-区域经理-城市经理 欢迎加入外卖员配送员骑手团队 【站点直招非中介,不收任何费用押金】
1、配合项目经理开展服务中心客服管理部工作
2、对客服管家、客服前台等岗位的工作进行安排指导、监督及考核
3、客服类相关报表、数据的统计汇总
4、安排客服管家/客服前台做好日常客户沟通工作,并做好相应的沟通及回
访工作记录
5、对客户满意度调查进行汇总,问题及时协调处理
6、策划项目各种社区文化活动及宣传工作,丰富社区文化生活
岗位要求:
1.年龄要求:22--45周岁;
2.人品好,能吃苦,勤奋好学;
3.大专及以上学历,公司免费提供培训
4.良好的统计分析能力
5.有较强的管理协调能力
6.有较强的工作责任感和事业心,工作认真仔细
7.有较强协调能力和沟通能力
8.成功意愿强烈者,优秀人才可适当放宽条件
岗位职责:
1.熟悉销售流程,协助经理完成各项销售辅助工作;
2.客户维系、市场分类等相关业务事宜;
3.方案计划制定,协同完成团队目标等;
4.有较强的事业心、责任感,良好的沟通能力和良好的学习能力;
职位福利:年底双薪、绩效奖金、年终分红、五险一金、加班补助、全勤奖、带薪年假、房补
2021年转行做什么好?学什么技能发展前景好? 每个人都渴望做的一份工作有着高薪资、高福利、工作环境好、社会地位高。 一、您是否有这样的烦恼? 1、找工作没专项特长,简历石沉大海 2、工作不稳定,经常换工作 3、工资少不够家庭支出 ,存款少 4、工作多年却前途迷茫 近年来满足这些要求的岗位越来越多,但对人的要求也越来越高。 面对如此好的发展前景,转行做销售行业那是不二的选择 岗位福利 1、试用期3000底薪+高提成+奖励+出差补助,月入6000——10000上不封顶 2、公司提供专业化的岗前培训、不定期的在岗培训、产品知识培训、销售技巧培训、管理技能培训、职业拓展训练等,全面提升销售竞争力 3、入职后有专人传授销售技能,以团队形式开展销售工作 4、集团公司每年会有两次以上的国内国际旅游,公司内部不定期聚会,野外生存,户外拓展训练,假日旅游,生日party,带薪年假..... 5、为员工提供职业生涯指导及创业平台,为每位员工提供广阔的晋升空间,为员工营造快乐的工作氛围及轻松的人际关系 6、为广大业务员处于外地考虑公司提供免费住宿,24小时热水,全自动洗衣机,每天提供各种丰富零食,空调,拎包入住,解决住宿问题;小区周边购物交通便利 我们有浓浓兄弟情,欢乐大家庭。让你时刻拥有家的温馨与感动 因公司每日接收简历量过大,人事部审核时间可能延迟,急需应聘者,可来电咨询!!!
工作内容轻松,不复杂有人带
不需要你多优秀,一样能拿高薪
节假日休假,晋升空间大
每年团建旅游 老板nice公司氛围轻松
我们设有奖金(日奖 周奖 月奖 季度奖)
奖品丰厚(现金红包,旅游机会,苹果手机,高端手表,定制西服,品牌运动鞋~或奖金3000~1000等)
我们:
1、试用期底薪3000 高提成(提成不等) 奖励 (日奖周奖月奖)
转正底薪4500 高提成(提成不等) 奖励 (日奖周奖月奖)
2、免费住宿,设施齐全,整洁卫生,24小时热水,床上用品,生活用品统统公司提供,离公司距离十几分钟,一起上下班也是很不错滴
3、团建活动(烧烤,K歌,游泳......)公费旅游,周周可嗨皮
4、免费水果、饮料、甜点提供应有尽有
轻人,创业吧!
本公司郑重承诺:公司直招,所有人从面试到入职不需缴纳一份钱费用,快来加入我们吧!
职位描述
1、负责为公司各部门提供法律服务及咨询,处理公司一般诉讼、仲裁案件、法律纠纷等,协助组织、整理相关证据、法律文书等内容;
2、负责公司各类合同、对外函件的起草、修改、审核等事务,参与重大合同的谈判、签订并提供法律意见;
3、参与公司有关重大决议、规章制度及其他重要法律文件的合法性审查,协助完善公司各项流程及规章制度,有效防控风险;
4、检查监督公司日常合同履行情况,协调解决合同履行中出现的法律问题,尽量避免合同纠纷产生;
5、负责研究公司业务运营中涉及的政策、法规、行业要求等,为公司业务合规运营提供有效意见;
6、为公司各级相关人员提供法律知识培训,处理其他法律相关事务。
任职要求:
1、大专及以上学历,相关工作经验3年以上,通过司法考试优先考虑。
2、熟悉法律法规、合同法、劳动法等相关法律知识,具备一定的法律基础知识
3、良好的口头和书面沟通能力,能够与内外部利益相关方进行有效的沟通和协调。
4、具备较强的问题分析和解决能力,能够独立分析法律问题并提出合理的解决方案。
5、具备较高的合规意识,能够识别和管理潜在的法律风险,并制定合规政策和程序。
6、具备良好的团队合作精神,能够与团队成员协作,处理法律事务。
7、熟悉合同管理流程,能够处理合同起草、审核、谈判和执行等相关事务。
8、对保密信息有高度的敏感性和保密意识,能够妥善处理涉及机密信息的工作。
9、能够独立撰写法律文书,如法律意见书、合同条款等。
宁波地区各大门店就近安排(海曙、江北、鄞州、镇海、余姚、慈溪) 职位描述: 管理一家盈利的汉堡王餐厅是真正意义上的商业管理实践。作为一名餐厅的管理者,你的专业能力、管理风格、个人魅力都有可能影响整家汉堡王餐厅;作为身边伙伴可以信赖的朋友,作为公司运营的中流砥柱,每一天的经验积累都将倍速提升你的职业价值。 成为汉堡王的管理组(餐厅经理、第 一副理、第 二副理、见习经理),你将: 参加公司提供的系统完善的餐厅管理课程,并且这些是免费且带薪的 拥有更多的晋升机会; 获得很多受益终生的技能; 享有免费的餐饮和制服; 得到更多管理实践机会; 试用期全额工资、年底双薪、六险一金、带薪年假、年度体检、补充商业医疗保险等等 你所承担的职责: 餐厅日常运营管理,以及人员招募培训、订货排班,成本控制,设备维护等系统管理工作;确保营运顺畅,顾客满意。 晋升路径: 见习经理(3个月)→ 第 二副理(9个月)→ 第 一副理(9个月)→ 餐厅经理 → 营运督导等更高职位... 工作时间: 做五休二,早中晚轮班制,每天上班时间为9小时,其中1小时为用餐休息时间。 具备以下条件,即可申请: 拥有国家承认大专及以上学历,应届毕业生亦可; 热情开朗,善于与人沟通; 适应轮班和高效的工作环境; 乐于从事连锁餐饮零售业 应聘提示: 本岗位不受任何专业限制,只要有意愿想来汉堡王发展的小伙伴都可以投递简历,欢迎各位伙伴加入汉堡王!
本公司站点招送餐员,承诺面试培训不收取任何费用。站点统一面试培训(面试通过者,当天直接安排入职及宿舍,当天可开始工作,有老骑手带教) 一、任职要求 1、年龄18至50周岁,男/女不限,身体健康(健康证可免费办理),无不良嗜好,无犯罪前科。 2、工作经验不限,学历不限,能吃苦耐劳,赚钱欲望强烈! 3、会骑电动车,会用导航,会用微信。 二、薪资待遇 1、固定单价制 2、单量提成(综合每单6-10元不等,不同地区站点价格有点上下浮动) 高温补贴、严冬补贴、冲单奖、大额订单补贴、恶劣天气补贴、满勤奖励、优秀员工奖励、夜宵订单补贴、各种过 节福利等(因各个区域不同,详细补贴以站点为准) 初期系统每天保底40单左右,熟练后每日派单40至80单(骑手根据自己熟练程度接单) 骑手随便干:6000-8000元/月 骑手努力干:8000-12000元/月 骑手拼命干:12000-15000元/月 骑手用心干:15000-20000元/月 三、工作时间:08:30-13:30,17:00-21:00,实际有效工作8个小时左右 (注:此时间段为高峰期需正常出勤,其它时间可自主安排吃饭、休息等) 四、员工福利 1、提供高于同行业具有竞争力的薪资,后期工作优异者提供带薪年假,晋升机会; 2、提供住宿(有厨房、卫生间、洗浴、洗衣机) 3、传统节日发放节日礼品,节假日公司都会聚餐狂欢,团结一心的人文文化,站点就是你的第二个家! 五、职位描述 1、站点旁边的商圈(商圈指是你的配送范围,一般在5公里以内),系统派单给骑手,骑手在站点取货后,根据系统 内导航路线送到客户手里,很简单易操作。 2、刚入职员工有老骑手带领熟悉路线(一周后就是老员工)我们外卖小哥是现在很多人的选择,因为他区别于其他行 业,做销售你得有人脉,有关系,才可以赚钱。 六、晋升渠道:骑手-配送站长助理-副站-站长-区域经理-城市经理 欢迎加入外卖员配送员骑手团队 【站点直招非中介,不收任何费用押金】
【海文铭佛跳墙】
中国冷冻佛跳墙行业标杆企业
福建省农业产业化省级龙头企业
福州佛跳墙产业协会会长单位
《佛跳墙食品安全地方标准》制定
马尾区预制菜产业协会副会长单位
获得“美国FDA、英国BRC、欧盟IFS“三大国际认证
京东佛跳墙品类TOP1商家
【岗位要求】
1、35周岁以下,大专以上学历,市场营销等相关专业。
2、三年以上冷冻食品及相关行业销售推广经验,熟悉大流通传统渠道、酒店、连锁餐饮、礼品等渠道。
3、具备良好的客户谈判及客户开发维护能力。
【职位福利】
五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、工龄奖、通讯补助、交通补助
【工作地】负责浙南:温州、宁波、台州三个片区,住在以上三地均可
工作职责:
1. 管理类:
a) 班组长的绩效,调薪评定;
b) 职能部门间的工作协调;
c) 工装模具设备工具使用过程中的检查;
d) 现场4M(manpower,machine,material,method)管理;
e) WI在生产过程中的执行情况;
f) 生产过程中关键点检项检查;
g) 当遇到生产周期延误、成本影响,重大质量缺陷,设备事故,安全事故及时将问题升级至团队负责人;
h) 现场5S管理,班组长绩效及目视化管理;
i) 分层审核;
2. 技能类:员工技能培训、跟踪及考评;
3. 生产类:生产计划执行、生产过程,CT的管理;
4. 产品类:产品计划达成,杜绝L3缺陷及人为缺陷;
安全类:信息安全、质量红线/质量奖惩、目视化,高风险识别。
资质要求:
1. 专业基础知识:专科以及以上;
2. 核心能力:
a) 机械制造、机电一体化、材料科学或相关专业;
b) 具备五年以上一线管理经验;
3. 工作经验:2年以上车间管理经验;
其他特殊资格/条件的补充要求:熟练操作Office软件。
岗位描述:
学习并能独立进行值班管理,通过管理人员、设备、物料,平稳一致地提供杰出的QSC,并确保值班目标的达成。有机会前往麦当劳汉堡大学就读课程,获得更多受益终生的技能,与团队一起参与充满乐趣的活动,拥有一个广阔的晋升前景。
岗位要求:
1.无需经验,专业不限
2.专科及以上学历(可接受实习生,应届生,往届生);
3.热爱顾客服务工作并愿意接受挑战和领导他人;
4.喜欢快节奏的工作并能适应轮班;
福利待遇(全职雇员享受全面保障)
保障类:五险一金、雇主责任险
作息类:带薪年假、节假日三薪
奖励类:绩效奖金、伯乐奖金
补助类:租房补贴、学历补贴、免费餐饮和制服、专属折扣卡、夜班津贴、节日礼品
发展类:带薪培训、升职加薪
发展路径:
顾客体验经理--餐厅总经理--营运顾问--营运经理--更高职位
最快18个月成长为独当一面执掌千万营业额的餐厅总经理
工作地点选择多,可以就近分配,欢迎投递!
职位福利:五险一金、包吃、带薪年假、绩效奖金、弹性工作
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