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主要职责:1、对项目点的工作进行检查和维修;2、对值班期间发生的问题及时上报或处理;3、物业设备的检查等;4、执行、参加公司临时委派的任务。任职资格:1、年龄30-55周岁;2、2年以上维修经验3、持维修电工上岗证(低压电工上岗证)、或维修钳工等级证(维修钳工等级证)等岗位操作证书优先; 年龄要求:30-55岁 职能类别:物业管理主管
岗位职责:1、负责公司人力资源工作的规划,建立、执行招聘、培训、考勤、劳动合同等人事程序或规章制度;2、负责制定和完善公司岗位编制,协调公司各部门有效的开发和利用人力,满足公司的经营管理需要;3、根据现有的编织及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度/月度人员招聘计划,经批准后实施;4、做好各岗位的职位说明书,并根据公司职位调整组要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符;5、负责办理入职手续,负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订;6、建立并及时更新员工档案,做好年度/月度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降职等);7、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲,经批准后实施;8、对试用期员工进行培训及考核,并根据培训考核结果建议部门录用;9、负责拟定部门薪酬制度和方案,建立行之有效的激励和约束机制;10、制定绩效评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督和控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系能够落到实处,并不断完善绩效管理体系;11、负责审核并按职责报批员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配、调入、调出、辞退等手续;12、做好员工考勤统计工作,负责加班的审核和报批工作13、配合做好员工思想工作,受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜;14、其他突发事件处理和领导交办的工作。任职要求:1、35岁以内,本科及以上学历;2、有互联网或科技类公司2-5年工作经验;3、具备良好的语言表达能力;4、性格活泼开朗,做事踏实,责任心强;5、乐于从事人事工作,并具备长期往此方向发展的意愿。 年龄要求:35岁以下 职能类别:人事主管 关键字:培训招聘人力资源绩效管理互联网劳动争议培训计划人事人员招聘计划用工合同签订
1、高中及以上学历,数控、机械类专业或者具备一定的机械知识;2、具备3年以上CNC加工中心操机经验;3、熟悉法兰克系统。4、承担责任,抗压能力强。岗位职责:1、按照工艺文件和图纸要求进行加工工件;2、负责机床的日常维护和保养及周边环境卫生;3、具备3年以上浇铸模,会熟练操作龙门铣,中高速优先;4、按照生产计划要求时间完成生产任务。5、接受应届生和学徒 年龄要求:20-45岁 职能类别:数控操机 关键字:车床机床夹具刀具数控车模具操机机加工
1. 协助餐管督导餐厅的日常运营与服务质量,对员工进行业务培训;
2. 接收客人意见与建议,了解客户信息反馈等;
3. 对餐厅的卫生情况进行检查与监督;
4. 确保餐厅服务质量与日常运营顺利开展;
5.定期向经理汇报工作。
任职要求:
1. 初中以上学历,23-45岁,五官端正,身体健康,具备良好的品德;
2. 至少有一年以上餐厅楼面领班或部长工作经验,熟悉了解服务流程与工作程序;
3. 具有良好的服务意识与沟通能力、组织能力;
4. 善于发现工作中的问题,并能提出合理的建议;
5. 具有较丰富的业务知识,高水平的工作技能及独立解决问题的能力。
1、高中及以上学历,数控、机械类专业或者具备一定的机械知识;2、具备3年以上CNC加工中心操机经验;3、熟悉法兰克系统。4、承担责任,抗压能力强。岗位职责:1、按照工艺文件和图纸要求进行加工工件;2、负责机床的日常维护和保养及周边环境卫生;3、具备3年以上浇铸模,会熟练操作龙门铣,中高速优先;4、按照生产计划要求时间完成生产任务。5、接受应届生和学徒 年龄要求:20-45岁 职能类别:数控操机 关键字:车床机床夹具刀具数控车模具操机机加工
主要职责:1、协助经理管理好物业客服、管家的各项工作及人员管理;2、负责处理日常客户投诉,跟进处理结果,维护业主关系;3、负责协助进行各项费用的收取及催缴工作;4、负责指导客户服务团队日常工作,开展业务培训;5、完成物业经理下达各项工作任务。任职资格:1、25-40岁;2、中专以上学历,1-2年以上客服管理经验,形象气质良好;3、有亲和力,具备较强的客服沟通意识及良好的沟通技巧; 年龄要求:25-40岁 职能类别:客服主管
1.了解国家财务财政和会计、税务法规政策;2.5年以上年销售3000万以上企业主办会计工作经验,通晓一般纳税人账务处理;3. 准确核算收入、成本、费用及税费;独立完成报表编制、申报及年审工作;4.负责日常资金资产管理监督;准确及时做到报表分析,执行年度会计预算工作;5.能熟练操作财务软件及各类电脑办公软件使用;6.协调沟通团队、部门、关联公司之间关系,对外维护良好银税关系;1.具备良好的学习能力、较强财务分析能力;2.遵守职业道德,细致严谨,成熟稳重,为人正直、责任心强、具备一定的协调能力和抗压能力,良好的沟通表达能力 职能类别:会计师 关键字:会计报表编制申报电脑办公软件年审财务软件资产管理税务法规工资
1. 日常发票管理、凭证审核与编制;2. 审核报销成本费用管理;3. 准确核算收入、成本、费用及税金;3. 及时缴纳税款、维护税务、银行良好关系;4. 分析总结公司财务收支和预算的执行情况;5. 负责日常资金资产应收应付的管理监督工作;6. 独立完成报表编制、申报及年审工作;7. 办理统计、汇总、上报及协助配合其他工作。岗位要求:1. 大专及以上学历,财务类专业,具备会计从业资格证等相关证书;2. 三年以上主办会计工作经验,熟悉一般纳税人账务处理;3. 助理会计师或会计师者优先,待遇另行面谈;4.能熟练操作财务及办公软件,电脑操作熟练。5. 细致严谨,成熟稳重,具备良好的沟通表达能力,协调合作能力、抗压性强。上班时间:双休8:30-17:15 年龄要求:35-40岁 职能类别:会计师财务主管/总账主管
1.负责新产品的质量策划APQP、PPAP,主导质量部需要参与的相关事宜和文件。
2.参与项目共同制定新产品质量目标,负责主导内/外部PPAP过程认可的验证,将问题有效的遏制在前期,确保批产状态的产品稳定性。
3.负责制定和编写产品的检验标准(包括外购件、自制件、成品、外观及其他标准)。
4.负责新项目检具及相关测量设备的规划和验收(一般包括检具、测量仪器、试验设备等等)。
5.负责组织新产品阶段的产品质量分析和改善,负责改善前期顾客处的质量问题并及时和顾客沟通,负责内部、外部(顾客)处产品质量的处理和分析改善工作,顾客处的质量问题快速反应,避免事态的发展。
6.负责主动和顾客建立良好的关系,确保顺畅的沟通和交流。
7.质量管理体系知识熟悉,具备内审(体系审核、产品审核、过程审核、体系审核
) 的技巧和经验,了解并能运用质量5大工具,具备8D
岗位职责
1、编制年度质量体系工作计划
2、质量管理体系策划及编制、修订、完善管理体系文件
3、内部审核和管理评审
4、第三方认证审核
5、第二方审核整改
6、体系运行监督审查、检查
7、各部门质量体系管理工作业务指导
8、标准化建设
任职资格
1、有3年以上大中型企业ISO14001、ISO9001、和TS16949体系推行维护工作经验,
2、有气动行业技术、质量管理背景者优先考虑 .
3、熟悉质量管理体系标准;具备良好的社交能力和沟通能力;具备很强的文件写作和内外部审核技能
岗位要求: 1.财务专业工作经验; 2.熟悉操作office办公软件,熟练使用用友U8等相关财务软件。岗位职责:1.负责开具、维护发票、填制凭证、固定资产录入系统;2.登台帐、发出商品未开票分析;3.完成领导交办的其他工作。 年龄要求:25-45岁 职能类别:会计师
岗位职责1、审核并核销应付发票,在ERP系统中编制与应付相关的各类凭证;2、每周及时、全面核对往来账目,及时调整和处理对账结果,分析账务中存在的问题,改进相关工作;3、增值税进项税的认证勾选;4、应付账款相关报表的出具及分析;5、对预付账款金额较大的供应商进行重点跟踪,配合采购部门催要发票,关注事项进度并及时向上级领导汇报;6、采购合同的扫描、登记和保管;7、月末保证应付款正确性,及时结账,装订应付凭证;8、完成上级领导安排的其他工作;任职资格大专,财务相关专业,1-3年工作经验;较好的会计基础知识,有财会工作经验者优先;熟悉财务软件操作;持有初级会计证书,有晋升空间,奉化本地优先考虑 职能类别:会计
1.负责日常政府关系接待,为公司业务提供支撑,获取支持和资源;
2.协助开展相关政策和项目信息收集.汇总.梳理,
3.协助开展园区企业基础政策问题咨询;
4.协助维护公司与政府相关部门的良好关系。
任职资格:
1.全日制本科及以上学历,具有政府事务接待或项目申报相关经验;
2.具有政策敏感度和分析能力;
3.有良好的的沟通能力和文字功底,具备一定的协调能力;
4.具有责任心和一定的承受压力能力。
一、职位描述:
1、现有财务系统建设与维护,业务系统财务相关内容支持与协同;
2、年度预算编制及财务账务的处理;
3、财务报表的审核,报表合并、存档。
二、职位要求:
1、会计、财务管理、税务等专业的同学会优先考虑;
2、做事严谨细致,原则性强。
三、职位福利:
五险一金、双休、包住、餐补、通讯补贴、带薪年假、员工旅游、节日福利、绩效奖金
1、执行公司各项工程管理制度,全面负责项目的设施、设备安全正常运行; 2、熟悉项目机电系统设备性能、运行状况、控制状态,制定合理运行方案,研究改进措施; 3、执行维修保养计划,节能计划,工程维修预算等各项工作计划; 4、落实各项维修保养计划,掌握设备、设施的运行状况。 任职资格: 1、工程、机电类相关专业; 2、三年以上强、弱电气设备管理、维护工作经验; 3、有物业工程管理经验,熟悉物业管理行业标准,熟悉强弱电、机电、暖通、电梯、给排水等系统设备的运行维护; 4、责任心强,抗压能力强;熟练运用办公软件。
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