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岗位职责:
1、负责公司的日常运营和人事行政管理的综合性工作,协助处理公司的日常接待工作,确保公司形象的提升;
2、参与制定人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持;
3、组织制定、执行、监督公司人事管理制度;
4、编制各岗位工作分析表,并根据公司岗位调整需要进行相应的变更,保证岗位工作分析表与实际相符;
5、根据部门人员需求情况,提出内部人员调配方案,经上级领导审批后实施,促进人员的优化配置;
6、制定招聘计划、招聘程序,进行初步的面试与筛选,提高招聘质量,提升员工整体综合能力素质;
7、制定薪酬政策和晋升政策,组织提薪评审和晋升评审,制定公司福利政策,办理社会保障福利;
8、搭建公司培训体系,组织员工岗前培训,临管各部门日常培训工作的开展,并建立完善的培训资料,进行有效的培训分析,不断提升培训质量;
9、配合各部门做好各种职系人员发展体系的建立,做好人员发展的日常管理工作。
任职要求:
1、本科及以上学历, 人力资源相关专业优先;
2、 熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用
3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神。
1、熟悉仓库货品进、出管理流程,货物出入库系统操作流程。2、熟练电脑文书操作及ERP系统使用操作。3、有拉链及辅料仓库管理工作经验优先。4、工作责任心强,能够吃苦耐劳,能够承受加班。5、服从上级管理,遵守公司各项规章制度。 职能类别:仓库经理/主管 关键字:仓库货品进出主管
亮兮柯电气(嘉兴)有限公司(原耐思电气)隶属于LUCECO集团(纯英资),是一家高品质创新LED照明、墙面开关插座和便携式电源等产品的国际制造商和经销商,在职员工近1500人。秉持不断创新、追求卓越的信念,LUCECO在欧洲已拥有80余年的发展历史。2016年9月,LUCECO在英国伦敦上市更名为LUCECO集团,并以其高品质和多样性的产品使其在英国及欧洲市场均享有良好的声誉。
Responsibilities 岗位职责:
1. 负责销售凭证录入和发票开具,包括出口和国内销售;确保销售相关的总账与明细账一致;
2. 负责与销售相关的费用流程审批,并提供财务分析需要的基础数据;
3. 负责编制应收报表、对应应收账龄分析,积极跟踪应收款项尤其逾期款项的后续进展;
4. 协助税务会计,确保增值税(销项税)准确,出口相关资料齐全;
5. 负责与销售相关的审计工作,按照审计要求确认销售期间和提供审计所需资料;
6. 负责开展与销售相关的报表分析,包括销售区域、成本、毛利、准时交货率等;
7. 负责开展与销售相关的预算工作,包括年度预算、季度更新;
8. 常态化销售流程,并善于发现待提升点,持续保障流程有效、高效、合规;
9. 其他与销售相关的工作。
Qualifications 任职资格:
1. 本科及以上学历,会计、财务管理、金融等相关专业;
2. 具备3年及以上财务应收或应付岗位工作经验,优秀的应届毕业生亦可考虑;
3. 关注细节,具备较好的人际沟通能力、学习能力;
4. 英语书面OK。
职位描述: 1.负责编制和实施预算管理计划及预算执行工作 2.制定成本控制目标,控制费用率并达成利润指标 3.负责编制与控制项目成本报告 4.组织分析各阶段的成本构成及趋势预测 5.负责建立项目成本管理制度体系,规范各项成本操作程序,完善相关制度流程 6.参与重大投资项目的谈判、决策、跟踪和控制等 7.协助进行成本分析、审核及评估工作 8.负责本部门员工的工作指导、培训以及绩效考核 9.完成上级领导交办的其它任务
岗位职能:服务业/交通运输服务
职位名称:肯德基送餐员
招聘人数:10 人
工作地点:杭州下沙6家肯德基就近安排
月薪:7500-12000
学历:不限工作年限:不限工作类型:不限性别要求:不限制职位描述:
招聘类型:全职(保底800单/月。7.5-8.5/单)/兼职(7-8/单)
工作内容:将顾客订购的餐点安全及时准确送达至顾客手中,并按照配送流程完成工作。
工作时间:10:00 – 21:00/10:30-21:30/11:00-22:00(中午可安排午休时间)
岗位要求
1、年龄18-45,男女不限
2、身体健康,有良好卫生习惯,无任何疾病、传染病(需持健康证上岗)
3、工作态度积极主动,能适应快节奏的工作,具有吃苦耐劳精神,有较强的服务意识和团队意识,
4、能熟练骑行电动车,并遵守交通规则。您将得到
1、具有竞争力的薪资:
全职年薪7-10万,多劳多得,上不封顶
2、清晰的职业发展:
员工-组长-营运督导-营运经理。
职位招聘1-9人
1.认真执行国家计量法规、法令和标准,不断提高公司计量技术管理水平。学习、宣传贯彻计量法和法定计量单位; 2.制订、修订各项计量制度。建立健全公司计量器具技术档案,完善各类计量器具建帐、立卡及有关技术资料收集; 做好计量器具的申购、更新、降级、报废等审查鉴定工作; 3.编制计量器具配备计划、周期检定计划、抽检、抽查计划,并付诸实施; 4.建立计量器具台账,办理计量器具发放、转移、报废手续,提出计量器具遗失、损坏的处理意见,做到帐、物、卡相符; 5.做好各种计量统计工作; 6.严格执行检定规程,做好检修记录,并妥善保管; 7.做好购入、发放计量器具的检定、检查工作,不合格的计量器具不得入库和发放; 8.建立送检计量器具的检定溯源关系,按时送检; 9.对车间生产关键重点工序中使用的计量器具进行巡回检定、检查; 10.负责公司仪器仪表的维修维护工作; 11.负责公司电器自控部分的维修维护工作; 12上级领导总监、部长及主管分配的各项工作事务。
岗位职责: 1、跟踪销售合同执行情况并核对每个客户的往来账款情况;开具增值税销售发票,确认主营业务收入,并对客户应收帐款进行预警、回款跟踪,及时、准确完成客户应收账款、相关预收账款的会计记账、管理工作; 2、收集并整理销售合同,对每个客户建立对应台帐管理,做好销售合同的存档、跟踪、分析; 3、根据系统客户信用条件、账期条件,预警、跟踪每一个客户的到期应收款,并追溯对应到销售合同号;其中到期未收款的客户,必须同业务确认具体回款时间,时效超期严重的做好客户信用记录,并按相关应收账款管理规定计提坏账准备,合理、准确反映账面应收账款,做好呆账、坏账的监控、跟踪管理; 4、每月定期对应收帐款金额较大、帐龄较长的客户进行重点跟踪,包括及时与销售部门对帐,必要时与销售员一同外出协助对账,彻底查明原因并向部门主管领导汇报; 任职要求: 1、大专以上学历(会计学或相关财经专业); 2、具备相关会计从业资格证书或职称,熟悉了解会计法、税法、会计准则等财经法规、制度; 3、具备1年及以上相关财务会计工作岗位经验; 4、热爱本职工作,有高度的责任心,爱岗敬业; 5、熟悉会计核算流程,熟悉用友U8 财务软件,熟悉基本办公软件的操作; 6、能对应收账目进行分析并出具相关报表。
1:薪资结构:单量乘以单价+综合福利补贴
2:综合单价:5元左右
3;每日单量:轻松跑:30-40单,认真跑:50单左右,辛苦跑:60 单
4:综合薪资:6000-12000元
5:补贴:配送补贴、奖励补贴(冲单奖励、全勤奖励、优秀员工奖励、车辆补贴、工龄奖)
6:工资发放:次月25号
7:上班时间:午高峰(10:30-13:30)晚高峰17:30-20:30有早晚班另算
8:住宿车辆:公司提供住宿和车辆,前期部分站点可O元入职。宿舍有热水空调洗衣机。
岗位职责
1,根据配送平台提示到商家地址取餐,开在要求时间内准时快速送达容户手中:2按照公司要求完成配送服务;
3,对顾容反馈的订单问题及时解决与处理。任职资格要求:
1:有无经验均可,18-50周发
2,会骑电瓶车,会用只能手机看导航,没有刑事责任前科
工作地点:
可根据个人所在区域就近安排地址也可提供住宿自己选择想去的区域
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常规入职可能会产生租车、租用装备等费用;
岗位职责:
1、校园安全日常管理工作,包括落实消安防有关要求以及校门岗、巡逻岗、监控室等各岗位的管理;
2、落实公司各项规章制度及规范作业,负责组织安保部门业务培训;
3、按校区服务要求落实学校秩序维护工作及服务质量;
4、负责制定校园安保工作计划并跟进、落实工作任务;
5、执行公司的政策管理目标,制定部门年度工作计划、培训计划,按月实施,跟进落实各项计划有效执行;
6、检查部门岗位员工的工作情况、工作记录表,保证部门各项工作正常运行。
任职条件:
1、28周岁-45周岁,专科及以上学历,熟悉办公软件;
2、物业管理从业经历3年以上,2年以上骨干或主管秩序维护的工作经历;
3、政治素质好,工作责任感好,具备团队合作精神;
4、能独立处理突发事件,有较强的组织能力和团队意识;
5、有较强的统筹、组织、协调能力。
岗位职责
1.响应设备紧急性故障,并采取有效措施进行应急维修;
2.制定负责区域的周、月、季度、半年、年预防性维护保养计划并有效执行,监督设备日常的点巡检任务的执行;
3.负责建立和完善设备台账资料;
4.参与新生产线、新设备的安装调试及试运行工作;
5.支持新产品型号的引进并满足项目进度;
6.实现公司制定的KPI指标,含停机率、MTBF、MTTR;
7.负责设备的持续改进工作;
8.备品备件管理,定义备件等级,安全库存数量等。
任职要求
1.大专及以上学历,5年以上工作经验,3年以上自动化设备机电维修经验;
2.熟练掌握PLC编程技能,可利用PLC进行故障诊断及排除;
3.人际沟通、协调能力强,良好的团队合作意识。
岗位职责:
1、质量管理体系搭建和优化;
2、负责生产过程质量管理标准和要求的落实,确保产品质量;
3、负责质量管理能力提升计划并跟进实施效果,提升产品质量;
4、负责生产过程产品的质量风险信息手机、识别、分析、预防、控制,跟进质量异常和一般质量风险事件的处理。
任职要求:
1、大专及以上学历,化工、材料专业优先;
2、有5年以上半导体材料或化工加工管理经验;
3、熟悉质量管理体系。
【待交付住宅项目 300户】
岗位职责:
1、负责项目的供电、空调、排水、消防、电梯及建筑装修的验收和审核工作;
2、负责项目业主装修手续的报批方案、监督装修方案的实施;
3、负责项目设施设备的维修保养工作;
4、负责项目工程改造、设备更新的方案制定及实施;
5、负责项目业主家庭报事的入户维修;
6、其他上级领导安排的其他任务;
岗位要求:
1、50岁以下,高中及以上学历;
2、必须持有高配电工或低压电工等相关证书。
薪资福利:
1、作休:8小时,月休4天(排班)。
2、薪资:以实际为准,入职缴纳五险一金,另享餐补、生日礼卡、节日费等福利。
岗位职责:
1、管理仓库运作团队,确保收货、包装、发货等流程正常进行;
2、执行和完善仓库规章制度、优化作业标准及流程,提高效率,降低各类成本;
3、科学管理货品库位,持续改进方案,保证仓库最大化的使用率和一致性;
4、积极配合公司整体业务运作需求,保证每日发货的达成;
5、执行盘点工作和结果分析,并有效改进盘点差异。
岗位要求:
1、年龄35~45;
2、2年以上物流仓储负责人相关领域工作经验;
3、熟悉物流仓储作业流程,熟悉相关物流设备的使用和维护,有ERP系统操作经验者优先考虑;
4、较强的解决问题和横向沟通的能力,熟练使用基本的办公管理软件;
5、具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,能承受一定工作压力;
6、带领仓库人员按时按量做好每班的物料入库,出库,装车,发车,登记台账。
7、有相关特种设备的资格证,如叉车证等;
职位描述:
1、负责视觉项目售前技术评估,并出具技术方案;
2、参与项目硬件选型,包括工业相机、镜头、光源、工控机等相关硬件的选型;
3、负责识别/检测/定位/瑕疵/智能搜索等图像处理相关技术的算法开发和应用;
4、负责图像特征抽取、对象识别、轮廓识别、行为识别、特征场景辨析、缺陷检测等算法;
5、机器视觉软件框架编写以及相关技术文档的编写;
6、负责与机械设计员、项目管理部门进行技术沟通;
7、负责具体项目的开发、调试与项目跟进等工作。
岗位要求:
1、本科以上学历,电子、通信、自动化、计算机等相关专业;
2、有2年以上工业自动化或图像处理算法和机器视觉相关行业工作经验,熟悉图像处理算法的基础理论(包括图像的去噪、恢复、增强、分割、配准等)
3、熟悉相机,镜头,光源,3D激光等机器视觉相关硬件产品,拥有机器视觉领域方案设计能力;
4、精通Matlab,OpenCV,Halcon,Vision-Pro,Sherlock等任一种视觉软件库进行视觉系统开发
5、熟练使用VB、C#、C 、Python、Java等编程语言的任意一种;
6、具备较强的自学能力和独立解决问题的能力,善于团队协作与沟通;
职责描述: 1、供应商资源的开发与整合 2、负责季度降价和年度返利工作的推进以及其他商务性工作的谈判沟通 3、参与供应商定期稽核评审并给予客观公正评价 4、协助研发/项目推进新产品供应链资源选择开发及项目跟进 任职要求: 1、统招本科学历 2、消费类电子行业资源开发相关工作10年以上经验,理级主管5年以上经验 3、具备精密注塑件、五金件、PCB、FPC成本分析能力 4、具有良好的人际洞察力和语言组织表达能力,思维逻辑强,富有谈判技巧 5、熟悉供方选择、认证及供应商管理经验
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