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岗位职责:1、负责集团门店的运营规划、统筹、管理、汇报工作;2、制定集团各门店经营目标,分解任务,推动营业目标达成;3、贯彻公司战略任务,修订日常运营相关的制度及流程体系;4、对各店长持续辅导,持续反馈,运营带教,培训等方法提升团队成员的工作能力和凝聚力;5、监督并负责各门店人员招募、训练、考核,根据梯队规划建立人才储备;6、对所辖门店的商场营运、大客户、会员、社会组织、内部部门之间建立良性关系,充分调动各类营销资源;7、配合财务部门对所辖门店的营收账款、货品库存、绩效考核,完成薪酬、绩效、提成的核对。8、与品牌方日常对接。岗位要求:1、市场营销、企业管理相关专业大专及以上学历;2、三年以上,连锁门店(同期不低于10家门店)一线统筹营运管理,商场,城市综合体等渠道维护经验,营运经验;3、有较强的数据分析能力,结合数据分析难题,寻找解决方法;4、营运、培训为强项,熟悉门店营运流程,有成熟规范的工作方法(有服饰行业连锁一线经验优先考虑);5、有一定的审美及时尚行业的敏感度;6、较强的领导力、策划力、执行力及处理复杂事物的变通能力,具有高度的企业责任感和工作的积极主动性;7、具有优秀的沟通、协调、组织和开拓能力,较强观察力和判断、分析、归纳能力。 职能类别:促销主管/督导/巡店 关键字:数据分析运营
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岗位职责: 1、履行总部质量管理体系,监督各项目制定并落实质量管理的线上线下检查; 2、代表区域对分公司现场质量和专项工作进行监督验证,出具相关报告; 岗位要求: 1、 物业/酒店集团级/区域级的职能质量管理相关岗位经历不低于一年以上; 2、 有奋斗意愿,擅发现及问题分析,擅长质量检查报告制作,以及常用的质量管理工具。 3、 工作地点:南京
职责描述: 1、收集、统计业务信息、业务数据,研究当地市场、产品及销售状况等信息,并提供相应的分析报告; 2、制作营销日常及竞赛业绩报表,管理营销业务管理系统,进行业务数据统计并数据分析; 3、协助准备营销经营会议,并将会议决议形成最终书面内容,呈批上级部门备案; 4、负责营销推动费用的审核工作,确保各项推动费用及时准确地发放至业务部门; 5、监督落实各种激励方案、新产品推广等活动的宣导及实施,并对最后结果进行评估。 6、营销活动组织和主持 任职要求: 1、本科及以上学历。 2、经济学、保险学、金融学、市场营销、财务会计、工商管理、管理学、法学、心理学等相关专业。 3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。 4、普通话标准,较强的语言文字表达能力,熟练掌握Word、Excel、PowerPoint办公软件。 5、具有保险行业经验、保险学、经济学、市场营销相关专业者优先。
岗位职责: 1、负责苏宁易购门店1-2个品类的销售与人员、服务、环境的全面管理; 2、指导销售与服务,分解、传达并完成销售指标; 3、销售业绩提升与销售数据分析,利用多渠道拓展客户来源; 4、做好自营员工与促销员的管理,提升员工工作产出与效益; 5、处理客户投诉,管理现场行为规范。 6、配合店长门店运营管理工作。 任职要求: 1、熟悉电器线下门店管理工作重点和操作流程; 2、2年以上电器产品相关销售经验,1年及以上管理经验; 3、具有较好的团队合作精神、沟通表达能力与敬业精神。 4、大专及以上学历。 工作地点:六合、高淳、溧水苏宁易购门店
"工作内容: 1、独立负责苏宁门店1-2个品类的销售与人员、服务、环境的全面管理; 2、指导销售与服务,分解、传达并完成销售指标; 3、销售业绩提升与销售数据分析,利用多渠道拓展客户来源; 4、做好自营员工与促销员的管理,提升员工工作产出与效益; 5、处理客户投诉,管理现场行为规范。 6、配合店长门店运营管理工作; 工作要求: 1、熟悉电器线下门店管理工作重点和操作流程; 2、2年以上电器产品相关销售经验,1年及以上管理经验; 3、具有较好的团队合作精神、沟通表达能力与敬业精神。 4、大专以上学历。"
1、负责所管辖片区经营活动的执行落地; 2、作为战区经理的抓手,协助战区经理进行销 售及运营工作管理,根据战区业务需求,对接大 区的营运、产品运营、新零售、训练、HRBP、 招商发展、督察等各职能条线,协助开展战区的 相关工作; 3、负责所辖片区的加盟商对接、关系维护及资 源协调;原标题:《区域督导》
岗位职责: 1、独立负责苏宁易购门店1-2个品类的销售与人员、服务、环境的全面管理; 2、指导销售与服务,分解、传达并完成销售指标; 3、销售业绩提升与销售数据分析,利用多渠道拓展客户来源; 4、做好自营员工与促销员的管理,提升员工工作产出与效益; 5、处理客户投诉,管理现场行为规范。 6、配合店长门店运营管理工作。 任职要求: 1、熟悉电器线下门店管理工作重点和操作流程; 2、2年以上电器产品相关销售经验,1年及以上管理经验; 3、具有较好的团队合作精神、沟通表达能力与敬业精神。 4、大专及以上学历。
【公司简介】泰康人寿成立于1996年,依托实力强大的世界500强企业泰康保险集团,公司外延和内生增长动力强劲。诚信经营,科技驱动,放心消费,始终坚持分享成功奉献社会,让保险闪耀人性的光辉。2020年面对新冠疫情,率先推出“泰康爱心保保险产品计划”,并捐款捐物超3亿元。泰康成为金融行业受表彰“全国抗击新冠肺炎疫情先进集体”的单位。泰康人寿南京本部自2001年成立以来,坚持专业服务,作为双绩优,双回归的江苏泰康长子,21年来,不断发展,坚持理想,近几年来依托南京自有的泰康仙林鼓楼医院。泰康苏园。泰康仙林大健康体验中心。泰康拜博口腔。超体放量,不断成就新的业绩目标。 【校园招聘】泰康自2010年全面启动校园招聘,面向海内外高校进行人才招募。作为泰康专为校园毕业生量身打造的培养计划,通过专人导师、线上培训、集中面授、体验式教学、一线轮岗实践、交流座谈等,帮助毕业生完成从“校园人”到“职场人”到“泰康人”的华丽蜕变,是未来核心干部的来源。 【招聘详情】 企划督导岗——隶属营销部,协助地区年度任务达成达成、经营活动落实、业务人员督导、业务部门支援等工作; 【职位要求】 1.2024届本科及以上学历 2.良好的语言组织及表达能力、抗压能力,热情主动,具有责任心 3.熟练使用Word、Excel、powerpoint等办公软件 【公司福利】福利到位,五险两金(添加企业年金)、补充医疗保险(可覆盖至家庭成员)、司庆奖金、节日福利、防暑降温、季度补贴、午餐补贴、带薪年假、等等面试通过可实习~ 截止日期:2025年04月02日 招聘人数:1人
任职要求:1、大专及以上学历,专业不限,具备2年以上品牌服装零售管理经验;2、学习能力强,具备良好的沟通能力,富有创新精神;3、良好的职业素养,分析能力、逻辑思维能力强;4、具备良好的团队意识和集体意识。岗位职责:1、负责联营店铺销售数据的整理及统计,定期检查联营店铺运营情况;2、监督联营店员的行为规范,业务方案的实施与执行;3、协调解决店面日常工作问题,及时向上级领导汇报店面发展动向;4、负责相关政策的宣导,起到连接作用;5、辅助店面日常管理与培训指导;工作时间:早9晚6,***工作地点:浦口区浦珠北路126号加入我们您可以获得的:具同行业竞争力的薪资、完善的社会保险、人性化的员工福利 职能类别:促销主管/督导/巡店 关键字:数据分析女装
负责日常业务数据追踪:报表查询分析、会议准备、安排等
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、年终分红、餐补、采暖补贴、带薪年假、定期体检
1、配合部门领导规划、制定奖励方案,激励团队达成
2、根据团队发展需求,提供营销活动支持
3、组织活动,提升员工工作动力
4、熟练掌握EXCEL等办公软件
任职要求:
1、有过同业工作经验可优先
2、学历本科及以上学历
3、性格外向,有主持经验或者活动筹备经验
岗位职责:
1、负责销售产品在区域市场的销售,完成公司下达的业绩指标;
2、协助代理商制定本区域的销售规划和促销活动规划;
3、负责对区域代理商和渠道的维护;
4、协助代理商进行团队人员招聘和新进人员的培训;
4、收集市场相关产品的销售和活动情况;
5、积极完成公司交代的其他相关工作。
任职要求:
1、专科学历及以上(应届生优先);
2、热爱销售,敢于自我挑战;
3、具备较强的执行能力和理解能力、表达能力和沟通能力、抗压能力。
职位福利:绩效奖金、节日福利
【公司简介】泰康人寿成立于1996年,依托实力强大的世界500强企业泰康保险集团,公司外延和内生增长动力强劲。诚信经营,科技驱动,放心消费,始终坚持分享成功奉献社会,让保险闪耀人性的光辉。2020年面对新冠疫情,率先推出“泰康爱心保保险产品计划”,并捐款捐物超3亿元。泰康成为金融行业受表彰“全国抗击新冠肺炎疫情先进集体”的单位。泰康人寿南京本部自2001年成立以来,坚持专业服务,作为双绩优,双回归的江苏泰康长子,21年来,不断发展,坚持理想,近几年来依托南京自有的泰康仙林鼓楼医院。泰康苏园。泰康仙林大健康体验中心。泰康拜博口腔。超体放量,不断成就新的业绩目标。 【校园招聘】泰康自2010年全面启动校园招聘,面向海内外高校进行人才招募。作为泰康专为校园毕业生量身打造的培养计划,通过专人导师、线上培训、集中面授、体验式教学、一线轮岗实践、交流座谈等,帮助毕业生完成从“校园人”到“职场人”到“泰康人”的华丽蜕变,是未来核心干部的来源。 【招聘详情】 企划督导岗——隶属营销部,协助地区年度任务达成达成、经营活动落实、业务人员督导、业务部门支援等工作; 【职位要求】 1.2022/2023届本科及以上学历 2.良好的语言组织及表达能力、抗压能力,热情主动,具有责任心 3.熟练使用Word、Excel、powerpoint等办公软件 【公司福利】福利到位,五险两金(添加企业年金)、补充医疗保险(可覆盖至家庭成员)、司庆奖金、节日福利、防暑降温、季度补贴、午餐补贴、带薪年假、等等面试通过可实习~ 截止日期:2023年11月03日 招聘人数:5人
岗位职责: 1、独立负责苏宁易购门店1-2个品类的销售与人员、服务、环境的全面管理; 2、指导销售与服务,分解、传达并完成销售指标; 3、销售业绩提升与销售数据分析,利用多渠道拓展客户来源; 4、做好自营员工与促销员的管理,提升员工工作产出与效益; 5、处理客户投诉,管理现场行为规范。 6、配合店长门店运营管理工作。 任职要求: 1、熟悉电器线下门店管理工作重点和操作流程; 2、2年以上电器产品相关销售经验,1年及以上管理经验; 3、具有较好的团队合作精神、沟通表达能力与敬业精神。 4、大专及以上学历。职责描述:
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