与今日招聘企业随时沟通
与今日招聘企业随时沟通
{国企直聘}此岗位隶属于公司售后部门,所有员工都需从基本做起,每季度提供一次公开透明晋升。{职位详情}(1)理赔专员(隶属于售后部门)(2)22~45岁(3)能拼搏,不满足于现状(4)能力>学历{工作时间}(1)朝九晚五(2)午休2小时(3)周末双休(4)国家法定节假日正常休息学历大专及以上{岗位职责}1.老客户业务咨询2.每日登记详细售后服务记录,发现问题及时反馈并请示上级领导3.客户缴费提醒;4.对工作耐心负责5.良好的工作执行力,严格按照规范及流程进行工作,6.保险理赔资料的收取;7.公司最新资讯和福利权益的告知;8.回馈礼品的发放【培训支持】新人:签约班/启航营/专家讲座/表达能力提升班/职场训练/讲师培训,通过全方位的培训,可以学习到金融,保险专业知识,国家政策和法律法规,心理学,语言表达及沟通能力的提升。主管:专家讲座/表达能力提升班/职场训练/讲师培训/主管技能提升班/省公司培训等晋升:一个季度一次考核,考核过关就可以晋升主管/经理。薪酬待遇:1.基础薪资 绩效奖金 新人津贴 学习津贴 伯乐奖 活动方案奖励等,综合薪资详情面谈(薪资公开透明,不带任何虚假宣传,理智判断辨别各类招聘信息。 )2.全面福利保障(疾病、意外、医疗、........)3.完善的培训体系,公开透明晋升机制4.不定期的团队活动(聚餐、国内外旅游、团康等)
【岗位要求】1.大专及以上学历。2.专业不限。3.有较强的抗压能力,沟通能力佳,有上进心。4.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始。【薪酬福利】1.工资:5000-8000元左右,月休6-7天;2.公司99%的管理人员由内部产生,所有员工可以选择管理或专业两条道路发展,公司为员工提供各类培训机会,定期组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展;3.五险一金、各类带薪休假,亲情1 1(入职满一年后,公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户)、集体婚礼、家庭全程无忧、月饼到家、配车等特色福利,提供高于同行业具有竞争力的薪资水平。【岗位定位】 公司储备管理人员,按照公司的规划和要求,进行理赔上报及协商;配合经理完成部门工作,提升客户及公司内部满意度,对外展现良好的德邦形象。【岗位职责】1.根据理赔标准及流程,负责区域理赔单上报及协商;2.分析理赔客户流失情况以及发货动态,构建理赔客户满意度体系,有效衡量理赔合理性;3.驱动区域理赔融合市场、一线及客户做到专业谈赔,提升客户及公司内部满意度;4.输出针对货物品类及专业市场的可行性报告,同时指导一线赔付建议,优化合同签订;【联系方式】联系人:王经理(咨询时间:周一至周五,上午9:30~11:30,下午13:30~17:30)流程:投递简历→面试通知→宣讲会→面试→签约工作地址:安徽省合肥市蜀山区电子商务产业园三期德邦快递客户体验改善中心【备注】1.德邦快递欢迎优秀的离职员工重返公司;2.此招聘为公司直招,德邦快递在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。
本公司是中国平安售后服务部,主要给客户办理理赔,保全,更改资料 职能类别:理财顾问
岗位职责:
1、对涉及人身保险的出险案件进行理赔材料和数据信息的审核。
2、对保单条款和特约进行正确解读,结合各地区医保政策对出险案件进行合理地理算理赔。
3、完成上级交给的其它事务性⼯作。
任职要求:
1、一年的理赔审核经验
2、应聘者需要具备寿险、医疗健康险,养老险【三者取其一】的核赔理算经验,如果只有财险险公司的车险理赔、非车人伤理赔经验的,不给予考虑。
车险录入
全权负责事故相关业务与其它安排事项。
入职五险一金,做五休二岗位要求:
1、线上理赔沟通,理赔流程指引
2、能独立完成车辆的线上定损、理算、资料收集等工作
3、有保险公司车险定损理赔直接相关工作者优先
4、1--5年以上相关实操经验优先
职位描述:
学历:大专及大专以上
年龄:40以下
上班时间:做五休二,休二不固定日期
薪资待遇:底薪3000 提成(计件)购买五险一金、节假日福利
办公地址:五象航洋地铁口
责任心强,服从安排,团队精神,遵守公司规章制度。
岗位职责: 1、协调公司部门相关人员,做好保险理赔台帐的对帐工作; 2、为客户解答关于理赔方面的所有问题并提出建议; 3、定期进行数据分析,通过数据找到理赔中的问题及解决办法; 职位要求: 1、良好的沟通能力、理解说明资料和信息的能力; 2、在环境改变时能接受额外的或不同的工作; 3、善于学习并运用新信息、新工具。
工作内容:受理客户的电话报案、咨询、客户回访及查勘调度,纯接听,无销售 上班时间:8小时排班制,上五休二 薪资:4500-8000 福利:餐补、交通补助、六险一金、补充健康险、防暑降温、年终奖 上班地址:高新四路23号
岗位职责:
1.掌握保险公司的相关产品和理赔政策;
2.负责雇主责任险小额及伤残案件的初审(根据客户提供材料和保单规定,电联客户确认金额),然后提交核赔;
3.客户案件咨询回复(提供理赔材料或者对金额有异议等事项);
4.熟悉各医院科室诊疗项目、治疗方法及大致收费情况以便于和保险客户沟通;
5.协助保险公司客户在我院的治疗及理赔;
6.定期整理商保资料及妥善保存重要资料;
7.完成领导安排的其他工作。任职要求:
1.高中及以上学历,医疗或保险相关专业优先考虑;
2.不限保险理赔相关工作经验;
3.具有较强的沟通和表达能力,思维敏捷,勤奋好学,能够快速判断客人需求并提供所需信息,富有责任心和团队合作精神。
4.熟悉保险公司和医院的合作模式及保险理赔流程。
【岗位职责】理赔专员\维护经理 1、负责前期对出险的工伤按保险公司要求及时报案提供报案信息、确认报案; 2、负责合作企业员工出险工伤的认定申报、伤残鉴定; 3、对所有工伤案件和领导及时沟通进度,协商理赔; 4、负责与保险公司及客户对接所有工伤理赔案件的沟通、整理资料提交进行理赔; 5、负责制作已理赔完成的工伤案件的档案制作并电子归档; 【任职要求】 1.两年及以上保险人伤理赔工作经验优先考虑,逻辑清晰,能独立梳理案件,归档; 2.有团队协作意识,责任心强; 3.善于沟通、谈判能力强; 4.有驾照,有开车经验,能出差; 5. 熟练使用各类office办公软件,有一定的文字功底; 上班时间:早晨8:30-12:00,下午13:30-17:30(冬季)周末双休
主动致电 优先录取 职位亮点 周末双休 加班补助 交通补助 话补 餐补 过节费 生日福利 五险一金 年终奖金 带薪休假 健康体检 培训学习 旅游奖励 岗位职责 1.对客户出险报案进行勘察定损,收集理赔材料。 2.负责公司车辆的日常维护和保洁工作。 3.完成领导交付的正常事务。 任职资格 1.专科以上学历,年龄在24至40岁之间,男女不限。 2.具有良好的责任心,能吃苦耐劳,为人忠厚,有良好的服务意识及团队协助精神。 3.具备良好的语言表达能力,较强的沟通与组织协调能力及亲和力。 福利待遇 1.底薪+提成+季度奖金+管理津贴+保障; 2.医疗保险+意外保险+季度奖金+竞赛奖励+旅游计划; 3.平安金融学院完善和持续的晋升培训机制,并能获得额外的培养计划; 4.五天工作制,节假日按国家规定休假,另有国内及国外旅游。 5.从业一年以上可以享受长期服务奖和各项管理津贴。
岗位职责:1、车险人伤案件门诊、住院等案件全流程处理;2、门诊、住院类人伤案件跟踪和未决清理;3、理赔风险识别和审计;岗位要求:1、本科学历,医疗类、法律类、保险类、药学类、统计类相关专业2、吃苦耐劳、认真细致、责任心强、有较强的沟通协调能力,品格正直,诚实守信;职位福利:通讯补助、高温补贴、补充医疗保险、定期团建、绩效奖金、加班补助、五险一金、多次晋升机会
岗位要求:
1.学历要求:第一学历为大专及以上学历;
2.专业要求:所学专业为汽车、保险、机械制造等相关专业;
3.年龄要求:年龄25-55岁;
4.其他要求:从事车险理赔查勘定损、4S店理赔接待、汽车主机厂相关工作1年以上;熟悉理赔查勘定损流程和标准:具备较强的沟通能力。
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14
互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com