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1.岗位职责
1.1新项目的前期评审及立项,对客户特殊要求,加工重难点的识别,评定新产品加工的可行性,并提交DFM
1.2根据项目任务与要求,全面负责项目的评估、立项、实施、技术支持等工作确保整个项目团队的开发及时有效性
1.3根据项目目标和项目任务分解解责任,指导项目才队成员进行项目工作开展,并制订项目计划并督导实施,对项目团队成员进行工作指导和绩效考核,提升团队及团队成员绩效;
1.4根据项目安排,负责分解和实施项目开发计划指导项目的专业人员制定工作计划,并监督实施
2.项目支持
2.1验证新产品工艺的可行性,(与生产相关单位沟通)确保样品顺利生产
2.2协助品质,生产完成生产异常,为车间提供技术支持; 2.3、协助采购完成新物料的开发,为供应商提供技术标准;
2.4组织项目中新技术、工艺的导入、评估,并进行效果验证;
2.5、组织协助工艺工程师解决处理产品生产过程中出现的技术问题,及时优化、固化;
2.6、协助工艺工程师对标准的吸收、转化,并固化到相应的作业、检验文件中 (含SOP/SIP各种文件、色板、样板等),提高对异常处理的能力,提升项目团队综合实力:
3.项目总结
3.1、关注客户对我司提父的新产品反馈,并对相关单位展开调查原因分析,预防再发生,并优化工艺,并建立产品不良履历,对类似产品予以重点关注;
4.工艺优化、成本降低
4.1、组织相关人员对新旧项目进行工艺汇总,优化、简化加工工艺,以低成本、快速加工产品为导向优化工艺;
4.2、组织工程师参加五金技术展览,学习新技术、新工艺,并运用于实际工作中来降低成本;
岗位要求:
1、年龄在28~38岁,(本科以上可放宽至40岁)
2、大专或以上学历,机械类相关专业;
3、6年以上钣金工艺开发工作经验,熟练使用CAD\CREO绘图软件软件,精通饭金工艺、熟悉金加工行业的标准,工艺策划,加工设备精度。
4、思维敏捷,有上进心和团队合作精神,责任心强,保密意识强;
5、在大型饭金厂有工程团队管理经验,项目管理经验1年以上;
6、良好的英文图纸,与技术规范阅读翻译能力。
7、有新能源机箱、机柜钣金新产品开发经验者优先。
工作职责:
主导喷涂部计划管理工作,根据前工序来料情况结合工序产能能力,合理分配自制与外发份额排产工作。
任职要求:
1.熟悉喷涂、丝印生产流程。
2.3年以上相关排产计划相关。
1、据客户提供资料进行新产品的开发;
2、制定新项目计划书,组织新产品开发;
3、组织新产品开发各阶段评审及跟进评审决议;
4、样板制作,对样板进行性能评估及跟进试产过程中的问题;
5、按客户要求或投诉,改良现时产品或降低生产成本;
6、定时向上级汇报新产品、项目进度和存在问题及解决方案;
7、与客户联络,及时反映客人意见,确保新产品开发工作按原定计划完成;
8、能独立处理、优化现场工艺存在的问题及指导生产;
9、预备和编写产品注册时所需要的产品技术文档或相关验证报告。
任职要求:
1、大专以上学历,五金行业5年以上,三年以上管理经验;
2、有机械电子或相关专业优先,从事金融、熟悉医疗产品研发或项目跟进经验者佳;
3、熟练运用proE/Solidworks /3D设计软件,对ERP系统有一定的了解,熟知ISO体系管理流程;
4、熟悉医疗产品研发和生产质量体系、产品研发流程,有从事医疗器械设计、研发者经验;
5、熟悉医疗产品相关产品法律法规,能独立编写产品设计文件,有相关经验并获取证书者优先;
6、能够独立跟进项目、具有良好的沟通、协调、统筹能力及团队合作精神;
7、具有强烈的责任心、工作细心,负责。
1、负责招标报名及购买招标文件,负责综合标的制作;
2、制作、提交各类资格预审文件;
3、跟进、提交投标项目进度,确定中标信息;
4、对公司各个投标项目文件资料进行归档和管理;
5、负责部门内部其它文职工作。
岗位要求:具有5年钢结构/集装箱行业内质量管理经验,核心工作为建立检验标准,编制检验程序,按照程序对来料、制造过程进行检查,对于不合格的产品及时纠偏。熟练掌握国家及行业标准,懂得ISO程序标准,逐步编制程序文件,按照程序文件完成各项资料记录。质量管理经验丰富,熟练掌握生产图纸,熟练掌握AOTO CAD制图软件,熟练操作Office办公软件。本岗位需要接受偶尔加班的要求。任职要求:1、20-35岁,大专及以上学历,具备良好的沟通、协调和组织能力,熟练使用办公软件;2、有大中制造型企业,产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用; 年龄要求:20-40岁 职能类别:质量管理/测试主管(QA/QC主管) 关键字:质检品检
一、岗位职责 1.开展所辖区域经销商日常促销活动的策划及执行落地工作; 2.调动经销商销售团队工作激情,创造良好的工作氛围,让经销商销售团队狼性化发挥潜能,从而达成各项工作指标(邀约目标、 签单目标、小品类配套率目标、收款目标、帮扶满意度); 3.高效地执行促销活动策划案的各项工作内容,达成各项工作指标; 二、任职要求 1.20—35岁,市场营销相关专业,专科以上学历,可接受设计类优秀应届毕业生,公司可培养。 2.至少1年以上建材、家居及电器行业促销策划,销售管理经验; 3.个人综合能力:能组织策划完成大型促销活动;较突出的组织策划能力,能独立地开展市场调查、活动组织等工作。
1. 负责供应商交付管理;
2. 推动供应商不良处理以及供应商现场质量改善;
3. 熟悉供应商家公工艺及加工流程,掌握基本物料加工方法;
4. 每月对供应商做绩效考核管理;
5. 较强的沟通协调能力;
6. 熟悉采购流程,有一定的谈判能力;
7. 诚实守信有奉献精神。
1、28-45岁,大专或以上学历;
2、3-5年仓储管理工作经验,熟悉制造业储管理流程,有钣金、五金生产仓储管理工作经验优先;
3、熟练操作电脑及各类办公软件,熟悉ERP系统及KPI考核;
4、品行端正,有较强的学习能力,执行力强,服从公司安排。
1、有五金厂氩弧焊、二保焊管理工作经验;
2、对五金机箱、机架了解,会看图纸;
3、会根据订单情况制订生产计划,合理分配工作,提高工作效率;
4、加强对生产计划的落实监督,及时处理生产过程中各类问题;
5、能合理安排日常生产工作,对本部工人生产过程实行全程跟踪监督;
6、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度,确保工人的人身安全和设备的正常运转;
7、负责对操作设备人员加强巡查和指导,严禁违规操作;
8.负责定期对各类机械设备和供配电设施进行全面细致检查,提前发现并排除各种安全隐患,确保设备设施的正常运转;
9、负责加强身业务学习,及时解决生产过程中的技术难题。
一、岗位职责
(1)贯彻执行国家安全质量的有关法律法规和上级的有关要求。
(2)协助项目经理,组织制定、修订项目部安全生产管理制度、安全生产责任制,负责保持项目部环保、职业安全健康管理体系的规范运行;
(3)牵头组织现场危险有害因素和风险的识别与评价,组织编制项目应急预案,适时开展应急演练;
(4)参与编制、会审专项施工方案,从环保、职业安全健康方面提出建议,危险性较大分部分项工程施工过程中,组织检查安全技术措施落实情况;
(5)负责编制安全教育培训材料,组织对新进场人员的三级安全教育,各类再教育并做好纪律,监督工程部、设备部等做好安全交底工作,设备作业人员的安全操作规程交底工作;
(6)组织安全生产大检查、安全专项检查、定期安全检查,负责日常安全检查,发生事故隐患,督促整改;
(7)处理各项目的工伤仲裁相关事宜
二、任职要求
(1)大学本科及以上学历,土木工程相关专业:
(2)安全员C;
(3)同岗位2-3年项目管理工作经验;有碧桂园、万科等高层建筑管理经验优先;
(4)熟悉土木工程的安全管理规范及相关法律法规;
(5)具有良好的职业素养,遵纪守法,忠诚企业,勤勉尽责,廉洁从业。
年龄:22-35岁
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