与今日招聘企业随时沟通
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岗位职责: 1、负责制定投标计划表,标书组工作分配、关注小组成员标书制作进度、标书 审核及与相关部门协调及配合等工作; 2、编制投标项目投标计划并报部门经理审批、留存; 3、熟悉招投标流程、标书制作流程、合同签订流程和结算流程; 4、安排组织本部门编制投标文件商务标书及技术方案文件; 5、按招标文件要求,标书购买、标书制作、审查、打印、装订、包封、标书上传等工作; 6、投标项目相关文档资料的整理和归档,开标记录汇总、分析。 任职要求: 1、专科及以上学历,二年以上标书制作经验,有电网类投标经验优先考虑; 2、熟练使用office办公软件,会使用PS等设计软件; 3、具有良好团队意识、沟通能力及强烈工作责任心; 4、良好的职业操守,能承受一定的工作压力; 公司福利待遇: 1、双休 底薪 年底奖金 带薪休假 福利保险;
主管助理
1:负责招聘网站的回复和筛选
2:新人面试接待预约
3:负责招聘!
4:工作时间:早八晚五,周末双休,到点就走不加班!!!办公室氛围好午休时间长,年龄25-45!
营销服务专员(公司提供客户)
1:公司提供平台,给老客户做服务,提醒续费,协助客户理赔,入职后有主管带,
2:弹性上班时间,不耽误接送孩子,照顾家庭!
入职后有系统的培训体系,及透明的晋升机制,不论资排辈!!办公环境整洁舒适午休2小时
年龄25-50可以优先考虑这个岗位哦!!
、工作职责: 1)负责运维班组的整体管理工作,负责班组人员的调配、考核、考勤工作。 2)负责电气仪表设备的安装、日常维修、计划检修、改造等工作,按照检修任务,合理配置人员、机具,带头按质按量完成任务。 3)接到工厂、车间的电气仪表检修任务后, 制定现场安装计划并实施执行,做好进场前的沟通准备、 进场后的材料清点及反馈、移交、退场等环节工作; 4)按照工厂、车间制订的改造方案,开展电气仪表设备、控制线路、临时用电线路、新增设备的仪表改造安装工作; 5)完成公司和上级领导交办的其他工作。 2、岗位要求: 1)有两年以上带班管理经验,负责现场施工安全、进度和质量,对人员、物料、工具、施工方案等做出妥善安排。 2)掌握电气设备的安装、箱柜的安装、桥架敷设、配管、穿线、支架制作;一次及二次回路的接线; 3)掌握常规仪表的安装、接线、调试; 4)看懂电气原理图、接线图和简单的机械图纸; 5)熟悉仪表运行、检修的规章制度和操作规程并能严格执行; 6)具备良好的沟通协调能力,与业主现场负责人对接,确保各项工作顺利进行。 7)具备良好的个人素养及职业道德,勤奋踏实,吃苦耐劳; 8)有电工证;具有化工企业安装检修经验者优先录用.
1、负责与甲方的对接及沟通联络工作;
2、负责案场物业客服部日常管理工作;
3、负责人员培训考核及岗位安排
4、具备各岗位胜任能力,及时各岗位补缺;
5、负责售楼部水吧服务出品,保持高品质水准。
工作时间及福利待遇:
1、早9:00-晚18:00;月休4天;
2、入职即缴纳五险一金;
3、入职满1年可享受带薪年假;
4、入职满1年可享受免费健康体检;
5、法定节假日三倍薪酬;
6、包住,工作地点附近提供宿舍,宿舍水电费公司报销;
7、每月提供餐补,夏季高温补贴、冬季取暖费,节假日发放福利礼品,定期组织团建。
任职要求:
1、大专及以上学历,接受过高端客服服务流程;
2、3年以上案场物业工作经验,2年以上知名物业公司客服主管及以上职务的工作经验。具备全面的员工培训能力;
3、具有良好的团队管理及沟通协调能力,抗压能力强。
4、具有空乘服务类、烘焙、茶艺、礼仪、化妆等方面操作或从业经验者优先考虑。
职位福利:绩效奖金、带薪年假、包住、餐补、高温补贴、定期团建、五险一金
岗位职责:
1、利用电话及网络进行公司产品的推广及发布产品信息,以及其他相关工作
2、负责接听客户来电,联络沟通客户;
3、能够给客户介绍公司的产品,搜集及分析顾客反馈信息,做好客户的回访工作。
4、相关的销售协议、合同等存档管理,根据市场营销计划,完成部门销售指标。
5、协助主管完善部门规章制度和操作流程与规范,做好销售的后台支持;
6、有责任心,有耐心,团结同事,品德好。
任职资格:
1.需要同行业经验2年以上
2、有电话营销及网络推广、电子商务、节能材料方面经验的优先;
3、计算机运用熟练,口才突出者优先考虑;
4、良好的语言表达及较强的沟通能力,工作认真细致,积极进取,善于学习与创新。
5、熟悉电子商务流程,有网络营销观念,较强的学习能力;
6、熟练使用Word、Excel等办公软件;
7、有一定的市场拓展能力;
薪资标准:
底薪 岗位 提成 奖金 其他,每月6K-10K 不等
多劳多得,上不封顶。
福利待遇:
1、优厚的薪金:同行业更高的薪金 绩效奖金 年度旅游
2、优厚的福利体系:公司提供免费员工宿舍,宿舍备有空调,热水器,(环境舒适,临近商圈,购物交通便利。)公司提供午餐补助,员工生日蛋糕。签订正式劳动合同,缴纳五险一金。
3、丰富多彩的员工活动:每年组织多次国内外免费员工旅游度假(可携带家属)。公司定期举行内部活动(聚餐,KTV,户外烧烤)。
4、完美的假期组合:法定节假日正常休假,发放礼品。
5、定期对销售业绩突出的员工发放销售大奖,奖励丰厚。
6、多元化的培训课程:公司提供各种职业培训、管理能力培训,在职个人提升计划。
7、良好的晋升机会:工作满一年者即有广阔的晋升和发展空间。
8、良好的办公环境:5A级高级写字楼,干净整洁高大敞亮的办公环境。
工作时间:
周一至周五 8:30-12:00 13:00-17:00 单双休轮休
欢迎肯学习、能吃苦、有耐心、有理想的有志青年投简历或预约前来面试!
职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、全勤奖、包住、餐补、带薪年假、节日福利
VM - 陈列主管
主要职责:
-带领陈列团队,负责门店陈列调整与维护。包括相关工作的计划,执行,反馈以及陈列物 料的管理。
-执行当季和每月的视觉陈列和造型策略,配合团队完成店内所有元素执行(橱窗、模特、 灯光、整体陈列)
-关注畅销品的陈列状况。以陈列手段配合换季货品的清理。以陈列为工具,推动销售达成。
-辅导,监督,培训和发展陈列团队成员。
-计划团队日常或短期任务重点。管理员工及设置个人目标。培训员工,支持个人发展,就 员工招聘、绩效考核和表扬奖励等方面提出主要意见;
- 协助店铺经理提供优质的消费者体验和员工体验并且实施/执行全球和区域计划,推动经 营成果发展。
职位要求:
-大学学历并且具有 2-5 年的相关经验,其中 2 年以上的陈列经验。基本功扎实。能够完成 KPI 分析,以陈列为工具,达成业务目标。
-具有主动沟通意识和较强的辅导能力。
-具有卖场营运经验,可以完成门店值班工作。
由于简历投递量较大,很抱歉仅符合职位要求的候选人才会收到进一步沟通的电话邀约,感谢您的理解。
岗位职责: 1、协助KA经理细化分属客户销售目标、追踪门店业绩达成; 2、协调助推动各项KA政策、计划的落地执行并监督效果; 3、KA客户合同内费用计划管理; 4、整合KA客户促销滚动菜单,以提供给KA经理和大区KA执行; 5、各类KA信息(销售、库存、新品卖入、价格调整等)的收集、整理、分析、发布; 6、协助追踪分属直营客户应收、逾期帐款; 任职要求: 大学本科及以上 市场营销等相关专业优先; 有2年以上快消品行业从业经验,有大卖场KA客户管理经验优先; 良好的沟通能力与团队合作能力; 依据应聘者个人能力 定岗定薪 薪酬面议
工作职责:
1. 对负责相关区域工作进行监督指导;
2.对工程员等人员进行培训;
3. 项目日常的工程管控、能耗管控、工程技术案例总结。
职位要求:
1.年龄45岁以下,大专及以上学历;
2.持有应急管理局颁发的低压电工证;
3. 有三年以上物业工程管理工作经验。
职位福利:五险一金、高温补贴、带薪年假、年终奖、过节费、员工活动、绩效奖金、餐补、包住。
岗位职责:
1.负责科技、工信、发改等政府相关部门科研平台、项目申报与对接工作;
2.负责撰写或指导团队成员撰写和准备项目可行性研究报告、申请报告等材料;
3.负责做好申报项目的材料报送及沟通协调工作,跟踪管理项目评审、答辩、立项等工作;
4.负责科研项目的实施管理、经费管理、调度维护、评审、验收、结项等工作;
5.相关政府机构的关系建立与维护,沟通与协调,与项目评审相关的考察、评估的接待工作安排;
6.负责组织科研成果鉴定、评估与奖项申报;自主知识产权的申报、管理、保护等;
7.负责编制科研申报计划、知识产权申报计划等与科研项目相关工作的计划。
基本要求:
1.本科以上学历,生物类、化学类、医药类、细胞类专业优先考虑;
2. 具有2年以上政府科研项目申报工作经验,熟悉政府科研项目申报政策规定、工作规范,有独立进行过政府科技项目(如高新技术成果转化、高新技术企业认定、技术改造专项资金、高新技术产业化等项目)申报经验者或者知识产权申报代理工作经验者优先。
3.申请过生物医药、生命健康类材料平台类相关项目优先考虑;
4.具有较强的信息收集、政策解读能力,能够及时获取相关政策信息;
5.良好的沟通表达能力和人际交往能力,较好的公关谈判能力和资源协调整合能力,能承受一定的工作压力;
6.熟练使用office等办公软件。
岗位职责:
1、负责研究、制定产品管控体系,并监督实施;
2、负责制定产品质量标准、验收标准,并监督实施;
3、负责组织必要的技术评审、产品鉴定、工艺升级等工作;
岗位要求:
1、25-45岁,机械设计及自动化相关专业毕业,大专及以上学历;
2、熟悉机械加工工艺,对焊接、车床、铣床、钻床等加工工艺有所了解;
3、丰富的质量管控经验,对质量控制流程搭建有丰富经验;
4、机智敏达,责任心强;
职位福利:五险一金、全勤奖、包吃、包住、节日福利、员工旅游、免费班车、绩效奖金
岗位职责: 1、协助KA经理细化分属客户销售目标、追踪门店业绩达成; 2、协调助推动各项KA政策、计划的落地执行并监督效果; 3、KA客户合同内费用计划管理; 4、整合KA客户促销滚动菜单,以提供给KA经理和大区KA执行; 5、各类KA信息(销售、库存、新品卖入、价格调整等)的收集、整理、分析、发布; 6、协助追踪分属直营客户应收、逾期帐款; 任职要求: 大学本科及以上 市场营销等相关专业优先; 有2年以上快消品行业从业经验,有大卖场KA客户管理经验优先; 良好的沟通能力与团队合作能力; 依据应聘者个人能力 定岗定薪 薪酬面议
岗位职责:
1. 基于客户订单需求,负责统筹资源,制定生产计划,组织安排生产,确保生产进度,及时完成订单交付;
2. 管理生产过程,执行工艺质量要求,控制制程不良,保证产品合格率;
3. 合理调配人员和设备,优化现场布局,组织改善工艺,提高生产效率与资源利用率。;
4. 控制物料损耗,制定和执行可操作的成本控制措施;
5. 做好组织建设和后备人才的培养工作。有效培训员工,提高员工工作技能与工作态度;
6. 制定部门工作规范、工作流程以及相关工作表单,定期统计评价,组织持续改善。
任职要求:
1. 大专以上学历(能力突出者可放宽至高中或中专),应用电子、电子信息工程、计算机、机械工程等相关专业;
2. 2年以上光模块组装、测试生产主管岗位工作经验 ;
3. 熟悉光模块组装、测试工艺流程和技术要求;
4. 熟练使用不限于示波器、误码仪、光谱仪、光功率计、光衰减器等常用测试工具;
5. 具备较强的沟通、组织能力,以及强大的执行力;
6. 口头和书面表达能力强,数据分析能力强,善于问题深度分析与改善;
7. 工作认真、细心,责任心强,具备较强的独立工作能力。
岗位职责:
1、钉钉系统维护及流程管理;
2、办公环境管理、公司办公类固定资产管理;
3、负责公司餐厅、车辆、门卫、保洁等岗位的日常管理工作;
4、负责公司厂区的维修管理;
5、负责公司对外的外联工作对接;
6、负责公司的安全管理工作。
任职要求:
1、专科及以上学历,熟练操作常用的办公软件;
2、有C本驾驶证,有电工证优先;
3、3年以上行政管理工作经验。
工作职责:
1、能够独立完成付费推广平台(百度、360、头条等)搜索推广账户管理、信息流广告的投放和优化,对关键词、广告创意、账户结构、推广落地等各个环节的优化提出持续的策略调整并实施;对搜索推广的点击转化率负责;
2、负责搜索竞价账户推广数据统计、分析,跟踪推广关键词与关键词的质量,监测推广效果;
3、负责百家号、搜狐、微信、微博、行业门户论坛等内容的发布、更新、维护,及有计划展开品牌推广活动;
4、利用百度、贴吧、知乎、美柚、小红书、抖音等各种网络营销渠道宣传推广;
5、推广网站维护:网站内容发布、优化更新及维护,懂SEO;
6、根据公司的营销计划,制定网络推广计划并实施;
7、了解竞争对手最新网络动态,适时调整、新增公司网络推广平台。
任职资格:
1、大专以上学历,拥有3年以上SEM(竞价)工作经验优先;有SEO实战经验、小红书、短视频等推广经验更佳。
2、熟练掌握百度、360等搜索引擎平台以及移动端的广告投放方式;熟悉互联网营销模式,能够在各类门户网站及不同平台宣传推广公司产品,具备挖掘、寻找流量能力。
3、对数据敏感、有数据分析能力,善于评估总结,调整竞价推广策略。
4、良好的沟通协调能力、学习能力、责任心强、性格开朗、抗压能力强。
职位福利:绩效奖金、五险一金、团队气氛活泼
负责公司培训体系搭建和实施。
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