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1、协助日常招聘配置、员工培训工作实施开展; 2、协助校招公众号、微博、抖音、QQ群等渠道运营工作,负责软文撰写推送及H5制作; 3、协助人事手续的办理,员工信息收集; 4、人力资源部的其他临时行政事务性工作。 任职资格: (1)本科或研究生在读,人力资源管理、传媒等相关专业优先,连续实习3个月以上; (2)具有扎实的文案写作能力,对新兴社交平台熟悉并具有浓厚兴趣; (3)在校有过新媒体运营、社群运营的优先录取; (4)表达清晰,具备优秀的沟通协调能力、主动解决问题能力; (5)具备较好的抗压能力,工作积极主动、负责;学习能力强、适应能力强。 福利待遇: (1)公司宿舍、餐厅、丰富的团队活动、部门聚餐以及部门免费零食; (2)员工关怀、活动组织,导师跟带,快速成长。
职位描述 主要工作内容: 1完成日常的正常管辖范围内的工作; 2 完成公司、部门交办的事项,追踪结果及时汇报。
为人感恩正直,亲和力强,耐心仔细,思路清晰,具有工作的条理性,思想积极,遇到困难有解决困难的信心
1、制订并落实人力资源管理的相关制度,并贯彻执行; 2、全面负责人力资源规划、招聘配置、培训开发、绩效管理、薪酬福利、员工关系模块等人力资源工作,全力支持公司业务推进; 3、企业文化和人才梯队建设。 4、统筹公司各项行政事务,确保行政后勤有序开展。 5、规避企业用工风险,完善人力行政体系建设 任职要求: 1.全日制大专及以上学历; 2、2年以上团队管理经验; 3、有完整的人事行政工作经验; 4、熟练使用Word、Excel、等办公软件; 5、做事积极主动,认真负责,有责任心,具备良好的沟通能力和解决问题能力。 朝九晚六、年底十三薪 、五险一金、饭补、高温补贴、各项节假日福利、周末大小休
岗位职责: 1、负责各类档案资料、钥匙的管理、借用等工作。 2、负责业户/租户来电来访接待、项目报修、投诉受理及跟踪、反馈工作。 3、负责业户/租户入伙手续、装修备案的办理以及装修工程跟进工作。 4、领导安排的其他工作。 岗位要求: 1、亲和力佳,有服务意识; 2、普通话标准熟练使用办公软件; 3、抗压能力强,有责任心。 公司福利: 8:30-17:30,做五休二,入职交社保、餐补、高温补贴、年终奖、年休假…
岗位职责: 1、协助流程管理部做好专利申报、专利文件收发及转文、专利时效监控、存档、缴费等流程管理工作; 2、专利著录项目变更、国家费减备案、专利材料补正; 3、协助代理人与流程部门交接、沟通及优化管理流程等工作; 4、客户答疑及处理客户咨询; 5、完成领导安排的其他工作。 任职要求: 1、高中及以上学历;欢迎应届毕业生; 2、能熟练使用word、Excel等office办公软件; 3、熟悉专利流程,或有同行业工作经验者优先;
岗位职责: 1、负责对接业务的岗位招聘落地交付,并根据公司的人力资源规划和相关规定,实施招聘计划; 2、维护并拓展招聘渠道,运用有效的招聘渠道开展招聘工作,包括人才搜寻、面试评估、录用、确保顺利入职等; 3、定期跟踪统计招聘数据,对招聘工作进行及时评估,及时开展相关调研、分析,提升招聘效率; 4.负责对招聘岗位进行人才画像和胜任能力的相关分析,同时对业务部门或需求部门进行招聘工作的培训与指导; 5、协助部门内部其他人力资源管理工作及领导交代的相关工作的开展。 任职要求: 1、大专及以上学历,2年以上招聘经验,有技术岗位,营销岗位招聘经验优先; 2、熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和方法; 3、能熟练使用Excel、Word、PPT等常用办公软件; 4、工作积极主动,责任心强,具备良好的表达力与沟通协调能力。
岗位职责: 1、全面负责公司内部人才的招聘工作; 2、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划; 3、协助上级完成需求岗位的职务说明书; 4、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况,并进行有效分析,对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展,保证人才信息量大、层次丰富、质量高,确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求; 5、搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排聘前测试,确定面试名单,通知应聘者前来面试(笔试),对应聘者进行初步面试(笔试)考核,出具综合评价意见; 6、新员工组织培训和员工劳动关系管理、协调。
协助经理完成部门内部日常事务工作.接待来访. 接听电话 .简答咨询.传递信息.材料收集.档案管理.文书起草.文件收发等工作。
长河会简单英语的后勤辅助岗 工作内容:根据样品的标签单词,进行分类等工作(必须看的懂英语单词,一开始会教,需要尽快适应工作)。 薪资:薪资3.5k-4k +社保,偶尔加班,加班工资15元/小时 要求:男女不限,学历:中专及以上,年龄18-40岁,能看懂英语的专用名词和单词,能记住跟分辨。会熟练的电脑操作,手脚灵活,做事踏实。 工作时间:朝九晚五点半,中午休息1小时(12:00-13:00),周末双休,吃住自理,公司有冰箱、微波炉,可以自己带饭过来。 工作地点:浙江省杭州市滨江区滨安路1180号华业高科技产业园1号楼3楼
大专及以上学历,文档标书制作,商务资料收集整理 工作时间:8:30-17:30
1.整理合同,录入电脑,扫描留存。 2.负责领导安排的各项工作。
一、招聘要求 1.18岁-35岁,大专以上学历; 2.不涉及任何销售,纯档案资料整理(能力决定薪资); 3.对档案工作感兴趣,愿意学习,打字速度快,准确率高; 4.要求无不良犯罪记录,身体健康,无不良病史或隐性疾病,且近二年内无生育计划; 5.欢迎应届毕业生或大学生实习(实习周期至少2个月以上)。 二、岗位职责 从事档案规范化整理工作:打字、敲章、扫描、装盒、装订等(上手快,且以老带新,不用担心不会)。 三、任职资格 1.熟练操作办公软件,计算机专业者优先; 2.保密性强,工作认真仔细,富有责任心,能吃苦耐劳! 3.遵守公司制度,服从分配和管理,能适应工作地点的相对不固定(随项目调动)。 四、工作地点 滨江档案馆、创新大厦、彩宏大厦。 五、企业福利 1.周末双休,法定节假日休息,工作时间白班8小时制(8:30-11:30,12:00-17:00); 2.福利待遇:社保五险、节日福利、餐补、交通补、全勤奖、年终奖金等。 六、员工发展 公司非常重视员工发展,提供档案专业培训及内部晋升通道。我们不拘泥于资历与级别,对有突出能力和突出贡献者实施破格晋升,让责任心强的人担负重任! 特别提醒:请投递简历后、电话咨询HR,将会优先考虑/录用。
一家宠物店,喜欢宠物的都可以,前期负责前台工作,会开车优先,想学技术有人带。
岗位职责: 1.负责公司行政管理与服务支持工作,统筹做好管理制度体系优化、专题调研分析、重点工作督办等事宜; 2.负责公司综合文字材料的撰写及管理工作,包括但不限于领导发言稿、工作总结、汇报材料、战略规划、三会管理等; 3.负责公司文宣管理工作,统筹做好新闻报道、OA内外网及视频公众号相关管理; 4.负责公司重要活动及会议的组织、协调、商务对接工作; 5.完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1.35周岁以内,本科及以上学历,语言文学、新闻传播、管理学等相关专业,中共党员优先考虑; 2.3年及以上相关工作经验,有体制内、大型国有企业办公室文秘、综合行政岗位经历的优先考虑,优秀应届毕业生可适当放宽条件。 3.文字功底好、理解力强、善于学习,工作积极主动,具有较强的责任心及承压能力,能适应短期出差、会开车;有较强的执行能力、协调能力,具备较高的工作效率及较好的服务意识、保密意识。
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