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岗位职责
1、对所管辖区域内人员的管理。
2、对新产品、新材料的工艺推行及标准制订。
3、对新产品打样、试制、制图工作跟进;
4、处理打样、试制、制图过程中出现的问题。
5、处理软体开发部所有日常事务,解答各相关部门的工作疑问,联系各部门及各软体分厂处理关于产品工艺方面的工作。
6、总结部门工作,解决工作中的各种问题,及时向上级汇报部门工作情况,积极与各协作部门沟通衔接,确保工作的顺利进行。
7、解决所有软体上线单位遇到的工艺问题,不断修正维护系统中产品的数据,确保系统及生产的正常运行。
岗位要求
1、年龄35-45岁,大专以上学历
2、10年及以上软体家居研发工艺工作经验,3年及以上大型企业同等技术管理岗位工作经验;
3、有沙发和软床放样实操工作经历,熟悉产品工艺技术,对产品放样、工艺改进、技术创新有独到见解。
1.每月核实外包方人员出勤情况,落实外包方人员离职入职符合管理处的规定,
对各岗位的服务情况检查、监督,对工作中存在的问题进行指引,有权对达不到要求的员工进行处罚或请求上级处罚。
2.每天联合外包公司驻场负责人进行环境卫生检查,及时发现存在的问题和不足,记录、整改不规范项。
3.监督保洁人员工作纪律,禁止当班期间脱岗、离岗等违规违纪现象。
4.监督、检查外包方相关记录表格的填写情况,要求规范、完整。
5.监督外包方配备相应的器械及工具操作,要求员工正确、规范操作,符合安全、环保标准。
6.监督、记录垃圾清运情况,并及时处理现场及异味。
7.按消杀工作计划及时张贴通知及注意事项,全面做好环境消杀工作。
8.每周至少组织一次外包公司员工培训,提高员工安全意识,礼节礼貌,服务意识等相关知识。
9.了解各科室消杀需求,做好消杀提前提示,确保安全。
10.协助对特殊部位环境卫生的清理,如平台、天台、污水沟等,确保人身安全。
任职要求:
1、年龄30-40岁,本科及以上学历;
2、公司总体发展战略,推进公司内部质量管理制度化,规范化,流程化;
3、组织公司内部质量管理体系的策划、实施、监督和评审工作;
4、针对公司内部质量问题组织制定预防、纠正和改进措施;
5、负责组织公司产品质量的管理检验工作,熟悉和运用五大工具;
6、5年及以上中、大型生产企业或外资企业品质经理岗位经验,精通供应商管理、制度管理,客诉处理、流程管控及质量体系管理,条件优秀者可放宽条件;
7、有半导体材料行业电子产品、电子材料品质管理及晶圆、封装工作经验优先;
8、沟通能力强,具有良好的决策能力、执行能力和组织能力 ;
9、工作地点:崇州。
岗位职责:
1、负责门店产品的销售
2、负责客户购机,新老客户维护及开发
3、负责手机上架陈列摆放及店面卫生形象管理
任职资格:
有过销售经验优先考虑
要职责:
负责通信事业部HRBP管理工作:
- 绩效管理:负责设计和实施公司的绩效管理计划,包括制定绩效标准、监控员工绩效和提供发展机会等。
- 薪酬管理:负责制定和实施公司的薪酬政策,包括设定和调整薪资结构,以及管理和控制公司的开支。
- 员工关系:负责管理和协调公司员工之间的关系,包括处理员工纠纷、协调员工和公司之间的沟通,以及确保公司的政策和程序得到遵守。
- 人力资源:负责年度人力编制及预算的制定及推行;负责收集、整理和分析公司的人力资源数据,包括员工档案、薪酬信息等,为公司提供人力资源统计报告。
- 法律法规:负责了解公司的法律法规,包括劳动法和劳动法规,以及确保公司的政策和程序符合相关法规。
职位要求:
- 熟悉人力资源管理理论和实践,了解公司法和劳动法规,以及具备良好的沟通和协调能力。
- 具有绩效管理和员工关系管理经验,能够有效地执行和协调人力资源管理计划。
- 具备良好的数据分析和统计能力,能够对人力资源数据进行分析和报告。
- 能够与公司的人力资源团队和整个组织进行有效的沟通和合作。
岗位要求:
1、负责供应商管理,评定供应商资质,合理导入新供应商,议价并降低采购成本;
2、了解市场行情与行业内动态,了解产品价格走向,收集市场最新价格信息;
3、根据各部门提交的请购需求,制作采购合同;
4、确认供应商按期发货,跟踪材料的到货、入库日期,负责对物料异常情况进行处理;
5、接到产品不合格报告后,与供应商沟通,进行换货、退货处理,参与退货评审;
6、按照各部门SAP或OA流程需求及时采买临时物资。
任职要求:
1、年龄28--35岁之间,***本科及以上学历;
2、有5年及以上中、大型制造行业采购主管同岗位工作经验;
3、熟悉办公软件、采购流程,较强的数据统计分析能力;
4、具有一定的抗压能力,责任心、沟通能力、应变能力及语言表达能力,且具备良好的决策能力、执行力、谈判能力和组织能力;
5、朝九晚五、双休,享受社保、节假日福利、丰厚年终奖等福利;
6、工作地点:四川省崇州市经开区泗维路265号。
工作职责:1、按照营训工作目标和计划对影城各岗位服务员工进行业务技能传授;2、监督和追踪员工日常业务操作中的技能使用情况,并适时进行辅导;3、参与影城员工星级考试评定;4、主动认真学习掌握院线发布更新的岗位工作流程和标准,不断提升自我能力;任职资格:1、大专以上学历;2、具备服务、零售、连锁行业业务技能和纪律培训的经历;3、熟练应用办公软件4、能适应综合工时制倒班。 职能类别:餐饮大堂经理
工作职责:1、执行院线营运中心的营运标准,保证服务品质,提高顾客满意度;2、保证放映质量,做好清洁管理、经营场地管理、设备设施维护;3、掌控营运期间现场状况,对各岗位及时调整,保证营运工作顺利进行;4、执行院线卖品要求、制定影城卖品促销计划;5、分解卖品指标、制定卖品激励政策并落实奖励;6、负责卖品订货、收货和库存管理;7、预估下一阶段营运人员需求、员工排班需求,科学排班;8、对影城员工的培训效果负责,指导训练员开展培训工作;任职资格:1、***大学专科或以上学历;2、有连锁服务业管理经验,或星级酒店部门主管以上工作经验;3、熟练应用办公软件;4、较高的服务意识;5、能适应综合工时制倒班。 职能类别:餐饮店长/经理
工作职责:
1、开展项目招商实施工作,包括拟定意向租户、拜访商户、意向征询、条件谈判、租赁意向书/合同签订报批等;
2、定期定量收集有效租户资源,做好租户资源储备,定期回访更新有效租户资源并维护关系;
3、负责各项业务合同的制定、保管、查询,建立并管理合同档案;
4、开展市场分析,对业态调整、租金政策等提出合理建议。
任职要求:
1、大专以上学历;
2、2年以上购物中心招商工作经验,有完整项目经验者优先;
3、熟悉餐饮、配套业态招商渠道;
4、有较强沟通协调能力,执行力强;
职位福利:五险、工作餐、绩效奖金、带薪年假、加班补休、节日福利、年终奖励等
岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:
1、有相关工作经验者优先;
2、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
3、年龄18-30岁,身体健康,上早晚班,提供住宿。
岗位职责:
1. 负责生产设备的维护、保养和管理工作,确保设备的正常运行和生产效率的提高;
2. 制定设备维护计划和保养标准,定期检查设备的运行情况,及时发现和解决设备故障;
3. 负责设备的维修和更换工作,确保设备的正常使用和生产效率的提高;
4. 负责设备的备件管理,及时采购备件,保证备件库存充足;
5. 负责设备的更新和升级工作,及时引进新设备,提高生产效率和产品质量;
6. 负责设备的日常管理和维护记录,及时反馈设备运行情况和问题
7.厂务管理:纯水设备、污水管控、全厂空调维修保养、EHS类设备维护改善、IT类安装维修、全厂能耗管控
任职要求:
1. 具有机械、电气等相关专业本科及以上学历;
2. 具有5年以上生产设备管理经验,熟悉冲压、清洗设备的维护、保养和管理;
3. 具有较强的沟通和协调能力,能够有效地与各部门进行沟通和协调;
4. 具有较强的团队合作精神,能够带领团队完成设备维护和管理工作;
5. 具有较强的责任心和工作积极性,能够承担工作压力和加班工作
【岗位职责】:
1.负责污水处理项目日常运营管理;
2.负责汇总、分析、审查项目的运营数据,及运营项目成本管控;
3.负责污水处理环保风险与生产安全管控;
4.负责对项目上员工的技术指导及培训,提升团队素质。
5、完成领导安排的各项临时工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,环境工程、水处理、化工等相关专业优先;
2、2年以上环保工程师经验,有工业污水处理经验;
3、了解污水处理基本工艺,熟悉水务行业相关法律法规和产业政策;
4、具备良好的沟通协调能力强,工作主动性强,责任心强。
5、可接受项目驻点(公司项目在广东/湖南/江西/湖北/四川/义乌等地)。
职责描述:
1、负责商户进场装修管理,装修验收,装修人员的管理; 2、每日装修巡查,装修现场把控;
3、装修手续办理,资料审核存档; 4、日常商户装修咨询。
任职要求:
1、有相关工作经验。
2、有施工经验。
3、有较强的沟通协调能力,管理能力。
岗位要求:1、负责供应商管理,评定供应商资质,合理导入新供应商,议价并降低采购成本; 2、了解市场行情与行业内动态,了解产品价格走向,收集市场最新价格信息; 3、根据各部门提交的请购需求,制作采购合同;4、确认供应商按期发货,跟踪材料的到货、入库日期,负责对物料异常情况进行处理; 5、接到产品不合格报告后,与供应商沟通,进行换货、退货处理,参与退货评审;6、按照各部门SAP或OA流程需求及时采买临时物资。任职要求:1、年龄28--35岁之间,***本科及以上学历;2、有5年及以上中、大型制造行业采购主管同岗位工作经验;3、熟悉办公软件、采购流程,较强的数据统计分析能力;4、具有一定的抗压能力,责任心、沟通能力、应变能力及语言表达能力,且具备良好的决策能力、执行力、谈判能力和组织能力;5、朝九晚五、双休,享受社保、节假日福利、丰厚年终奖等福利;6、工作地点:四川省崇州市经开区泗维路265号。 年龄要求:28-35岁 职能类别:采购主管
职责描述: 1、对交通系统的建设和组织提出和合理化建议; 2、熟悉相关法律法规并协调当地交通主管部门及行业主管部门对景区的各类交通形式进行有效管理; 3、负责管理小火车及索道日常安全运行管理 4、负责组织实施车辆的运营调度,提高车辆与人员的出勤率; 5、负责车辆数量及相关物资、物料的统计和管理; 6、掌握部门车辆使用情况,协助机务做好车辆维护保养,并做好具体记录; 7、负责组织驾驶员的思想和业务的学习,不断提高驾驶员的综合素质和业务技能; 8、与调度保持密切联系,对每天各类交通运量明细掌握清楚,起到调度连接驾驶员的桥梁作用; 9、负责涉及交通安全工作的检查,贯彻安全行驶相关规定,配合公司安全稽查部门完成交通事故的处理; 10、车辆及驾驶员档案的建立及管理; 任职要求: 1、年龄要求30岁以上50岁以下,大专以上学历,机械工程、物流专业等相关专业; 2、熟悉车辆、设备各项性能并熟悉相关法律法规; 3、有索道、小火车、特种设备相关管理经验优先; 4、5年以上交通运输管理工作经验; 5、有景区车队管理经验者优先。
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