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公司直招诚聘饿了么送餐员 本公司直招不收取任何押金费用 工作内容: 1.送餐员负责接外卖系统派的订单,按照订单信息准确及时的将餐品送到客户手中 2.配送的物品:外卖食品 3.新员工入职,有老员工带 招聘条件: 1.18到50岁,男女均可,品行端正 2.有无经验均可,要求会骑电动车会使用智能手机导航 3.公司不收取任何押金,不以任何形式扣员工工资等薪资待遇:底薪3500,提成每单7-10块,综合薪资8000-12000多劳多得 工作地点:全北京就近分配站点 可以提供住宿(650住宿费/月) 可提供车辆(600租金/月) 只要你肯吃苦,我们一起干!努力就有机会,拼搏定会成功! 电话13149565837
财务主管工作内容:
1、财务记账和账目管理:负责记录和管理公司的财务交易和账目,包括收入、支出、应收款项和应付款项等。确保账目的准确性和完整性。
2、财务报表编制:负责编制公司的财务报表,如资产负债表、利润表和现金流量表。这些报表用于向内外部利益相关者提供有关公司财务状况和业绩的信息。
3、预算管理:负责协助制定和监督公司的预算。这包括与部门合作,收集预算需求、编制预算计划、监控预算执行情况,并提供预算报告和分析。
4、资金管理:管理公司的资金流动和资金需求,包括管理现金流量、处理银行事务、优化资金利用效率,并进行短期和长期的资金规划。
5、财务分析:负责对财务数据进行分析,提供经营指标和财务指标的评估,以支持决策制定和业务改进。这包括利润分析、成本分析、财务比率计算等
6、合规管理:确保公司的财务活动符合法规和内部控制要求,进行风险评估,和内部审计工作。
7、现金流管理:监控和管理公司的现金流动,包括管理日常收款和付款、预测和规划短期和长期资金需求,以确保公司有足够的资金支持业务运营和发展。
8、财务风险管理:评估和管理财务风险,包括市场风险、信用风险和流动性风险等。制定相应的风险管理策略,确保公司在面临风险时能够做出适当的决策和措施。
9、资产管理:负责管理公司的资产,包括固定资产、库存和应收账款等。进行资产核算和跟踪,确保资产的准确性和完整性。
10、融资和投资决策支持:提供融资和投资决策的财务分析和建议,包括评估各种融资选项、项目投资回报率分析和资本预算等。
11、内部控制和审计准备;确保公司的财务管理和流程符合内部控制要求,为内部和外部审计准备相关材料和文件
12、进行税务筹划,优化税务结构和减少税务风险
工作职责:
积极开发新的项目,为公司的持续发展贡献力量。
与客户保持良好的沟通与合作关系,提升客户满意度。
监管现场员工的工作情况,合理安排加班、请假、离职等事务。
负责考勤和排班的精细化管理,确保生产的有序进行。
积极完成领导交办的其他任务,为团队提供必要的支持。
职位要求:
出色的沟通技巧和团队意识,能够与团队成员有效协作。
熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等,提高工作效率。
具备强烈的责任心和执行力,能够在压力下保持冷静并出色完成任务。
适应无尘车间工作环境及白夜班倒班制度。
有生产型企业现场管理经验者优先。
薪资福利:
白夜班轮班制,根据班次更换。
试用期为3个月,期满后根据个人能力进行薪资调整。
月综合收入范围为6000-10000元,五险一金,带薪年假,福利体检,免费住宿,你的付出将得到实质性的回报。
会计职位:
1、 负责学校的日常审核及核算
2、 熟练使用OFFICE办公软件及用友财务软件,独立完成学校的财务处理
3、 编制各种财务会计报表,按时进行税收申报
4、 负责来往账款的结算及固定资产的核算与管理
5、 负责学校的银行、税务部门相关事宜办理
6、 保管好财务凭证,按照规定对各种会计资料,定期收集、审核、核对、整理、编制目录、装订成册并妥善保管保守财务秘密
7、 完成部门领导交给办的任务
资格条件:
1、 具备会计证,本科以上学历,二年以上的经验
2、 很好的服从并及时高效的配合上级领导的工作
3、 积极向上,有强烈的保密意识和服务意识
4、 熟悉国家的财务政策
任职要求:1、文秘、行政、人力资源管理及相关专业中专及以上学历;2、0年以上相关工作经验;3、人事行政的工作流程,熟练使用各种办公自动化设备;4、工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通能力、协调能力,性格开朗,待人热诚;5、熟练使用相关办公软件。 年龄要求:20-30岁 职能类别:人事主管 关键字:考勤培训招聘员工关系
招聘介绍:
1、培养方向:技术类、销售/市场类、现场操作类、职能类岗位培养。
2、培养岗位:综合能源/新能源工程师、产品经理、应用设计工程师、销售工程师、售后工程师、质检工程师、电商运营等。
3、薪酬待遇:入职后购买社会保险,享受节日福利、带薪休假、员工培训、无边界轮岗学习机会等福利待遇;北京工作本科生基本工资6000-10000 元/月,年度综合薪酬约7-12万元人民币;硕士及以上10000-15000元/月,冲击年薪20万。
4、应届生福利:入司7天-15天即审核发放一次性应届生福利3000-6000元。
5、理工科专业背景为佳,勇于挑战不惧未来者最佳。
招聘程序
1、遵循公开、公平、公正、择优录用的原则;
2、按照招聘条件进行人员资格审核,通过网络收集简历、简历筛选、视频面试(现场面试)、确定招聘人员、签订就业协议等程序,从中选拔符合条件的人员。
岗位内容:
1、 根据部门安排负责园区内路面卫生的日常保洁工作;
2、 领导交代的其他临时性工作。
任职要求:
1、能吃苦耐劳,具有服务意识
2、有良好的纪律性,服从领导安排
1、招聘岗位:苏宁门店营业员 2、任职资格:年龄20到35岁,中专学历以上,有销售经验,有团队合作精神,有一定的抗压力,执行力强。 3、工作地点:大兴万源街力宝广场 4、工资待遇:底薪3200元 按单提成 饭补,社保,13薪
厨房内摘菜,装卸蔬菜
职责描述: 1.负责本项目服务管理范围内的礼宾岗接待、安全管理工作; 2.根据本部门的工作目标、工作计划和实施方案,监督检查各岗位落实情况; 3.督促礼宾员做好上岗前准备,集合整队、检查着装、提出要求、组织上岗; 4.不断检查各岗位礼宾员的工作交接情况,发现问题,及时处理和纠正; 5.组织礼宾员学习业务知识和训练等; 6.负责礼宾人员的岗位调配,对违反规定的礼宾员进行处理和教育; 7.负责组织落实全体礼宾人员及义务消防员的消防培训和演习工作; 8.主持召开部务会议,及时传达上级指示,研究提出贯彻意见,并组织落实; 9.负责督导礼宾人员依据岗位职责,认真做好礼宾接待、安全保卫工作。参与、组织、执行项目的重要客户、活动、会议的礼宾接待工作; 10.履行岗位职责,发挥工作主动性,努力完成上级交办的其它工作任务。 任职要求: 1.大专以上学历;2.安全专业经过专业培训;3.两年以上安全、消防、车场及档案管控等方面工作经验。熟悉环境、职业健康安全管控标准及相关的法律法规,具有环境、职业健康安全管控的工作经验;4.具有良好的管控、组织、沟通、协调能力。
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1.站点直招,非中介,无任何押金,工作地点就近安排;
2.收入高,补贴多,老员工手把手包教,轻松上手,安心工作无忧,熟悉3-7天,便是老员工;
3.公司提供住宿,当天可安排入住,公司提供车辆(电车 锂电池)免押金;
4.阶梯式单价:平均7-10元,日均50单左右,单量充足,月收入8000-15000元,多劳多得上不封顶;
5.责任底薪:1000单7000-7700元。1300单以上(26天工作,每天50单),月收入1万元以上
6.多种补贴和奖金:3公里以上1-2元,夜单1-2元,大额单2-80元,5kg以上0.2-85元,企业单0.2元。新人补贴每单0.5,工龄金400-600,单量奖300,全勤奖300。
【岗位职责】
1.送餐员负责接外卖下派的订单,接单后按照订单信息取餐送餐;
2.配送的物品:外卖食品;
3.及时准确将餐品送到客户手中。
【招聘条件】
1.年龄满18-59周岁,男女不限身体健康,无刑事类案底;
2.会骑电动车,会使用手机导航。
【工作时间】
午高峰10:00-14:00,晚高峰17:00-21:00,工作时间8个小时;
非高峰时段可自由选择休息或者跑单
有意入职者,请投递简历,我们会根据小区名称查询近站点,通过微信发送站点定位并安排面试。
职位描述:
岗位职责:
1、按时完成公司制定的月度、季度和年度销售任务;
2、开发、培训和管理代理商,建立渠道系统,实现区域内销售全覆盖;
3、拜访重点客户,建立样板客户群,协同拜访意向客户,帮助代理商达成销售指标;
4、收集、分析所辖区域市场的需求信息;
5、按公司要求进行产品学术推广,组织召开各种学术会议;
6、通过接受公司培训,掌握相关知识,能够进行讲解、培训等工作;
7、积极了解市场信息,获取竞品动态,为公司制定策略提供建议和参考。
任职要求:
1、大专及以上学历,具有5年以上医药卫生及保健产品相关销售经验,口腔科、放疗科、影像科及肿瘤科产品销售经验优先;
2、熟悉代理商管理,富有市场和销售渠道管理经验者优先;
3、优秀的市场分析判断能力、客户开拓能力、公关能力、谈判能力及一定的策划能力和组织能力;
4、有良好的人际沟通能力和团队协作精神;
5、工作主动积极,有极强的进取精神,能在压力下承担工作,能适应出差。
岗位职责: 1.负责研发类物料采购,参与设计方案评审,在产品开发阶段推行VAVE方案落地 2.负责VAVE工作标准与流程的制定与导入 3.负责提出并推进各项目VAVE方案,确保成本目标达成 4.负责VAVE年度目标制定与分解 5.负责平台化方案的收集、推广、应用 6.负责协调公司内部与供应商紧密配合,以确保VAVE顺利进行 任职要求 1.本科以上学历,汽车行业5年以上工作经验,至少一年以上管理经验 2.熟悉项目管理,具有缜密的分析思路及独立策划能力 3.熟悉线束类产品设计要素、技术特性; 4.具有较强的协调能力,熟悉产品开发流程 5.熟练应用办公软件,有较强的数据分析和逻辑思维能力 6.熟悉线束上游零部件的成本结构 7.有线束类产品研发及采购经验的优先 8.具备基本的英文能力
职责描述: 1、法律法规、HSE信息化、危险源辨识、检查与隐患排查、应急管理; 2、HSE研发设计评审、安全工器具、手工具安全管理、爬梯平台脚手架安全管理、通风照明管理、现场5S管理、车辆船舶安全管理、消防设备设施管理、安保设备设施管理、事故警示预防、样机现场安全监管; 3、研发、产品、海上业务单元/江苏金风/国内营销等HSE管理对接。 任职要求: 1、安全管理/安全工程专业统招本科以上学历,安全管理相关工作经验6年以上,对安全管理工作充满自信和崇敬。 2、具备HSE管理体系、安全生产标准化、双重预防体系建设运行能力,拥有较好的机械安全、电气安全、特种设备、危险化学品安全技术能力,具有HSE三同时及相关方安全管理经验,了解大型装备制造、安装和基础建设相关业务风险特点及管控措施,具有独立开展事故事件调查处理的能力。 3、制造业 基建行业背景为优,具有风机制造、安装、维护强相关工作经验优先考虑。 4、必须持有国家注册安全工程师,持有注消、环保、一建等其他安全强相关注册证书选聘过程加分。
岗位职责:
1、协助上级完成II和III类医疗器械新产品申报(含注册人制度产品)、延续及变更注册资料的编写与申报;
2、协助完成发补资料编写,协助研发工程师撰写医疗器械产品技术文件;
3、产品检测及注册申报进度的跟踪,及时与审评中心、检测中心/公司沟通,确保信息准确无误;
4、负责公司受托生产、委 托生产的手续办理及资料编写;
5、熟悉国内外医疗器械注册流程;负责收集上报、分发最新医疗器械法律法规;
6、完成新产品的各类相关政府机构的项目资金扶持、奖励等申报资料编写;
7、协助完成部门其他工作。
任职要求:
1、学历要求:具有本科以上学历,英语熟练,具有一定的专业英语读写和专业词汇中英互译能力,能进行基本的英语口语交流;
2、工作经验:优秀应届毕业生;有一年以上国内无菌医疗器械注册工作经验,有医疗器械注册人制度注册经验、进口无菌医疗器械注册经验优先;
3、培训经历:医疗器械法规相关知识,应用能力培训(注册管理办法、注册人制度等);内审员证优先;熟悉医疗器械注册管理办法,了解医疗器械质量管理体系知识、相关行业标准及产品生产工艺;
4、能力素质:具有较强的文字撰写;善于沟通、责任心强;执行能力、协同能力强;良好的敬业精神和职业道德操守。较好的查阅相关的英文文献水平。
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