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工作内容: 1. 完成门店销售相关的营运指标,对门店利润负责; 2.处理门店的日常事务,包括会员管理、商品管理、门店排班管理; 3.贯彻执行规范服务,处理门店纠纷,处理客情关系; 4.及时处理门店质量投诉,对门店药品质量负责任; 5.负责商品陈列的规范性。 任职要求: 1.中专以上学历,药学、市场部营销、管理学等相关专业优先; 2.有一年以上药店销售、管理方面的经验; 3.年龄18-40岁,具有一定得抗压能力团队管理能力较好。
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