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岗位职责:
1、协助总经理制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果;
2、开拓热力行业业务,与客户、同行业间(热力行业)建立良好的合作关系;
3、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度;
4、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策;
5、建立热力行业客户数据库,了解不同规模用户的现状与可能需求;
6、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;
7、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作;
9、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。
任职资格:
1、28-40岁,大专以上学历,有良好的职业操守,品行优秀,综合素质高;
2、具有五年以上市场营销或管理工作经验;
3、文字能力强,表达能力强;
4、具有较强的市场开拓与销售技能;
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,既往销售业绩良好;
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力;
7、有很好的热力行业人际资源。
岗位职责:
1、协助总经理制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果;
2、开拓热力行业业务,与客户、同行业间(热力行业)建立良好的合作关系;
3、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度;
4、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策;
5、建立热力行业客户数据库,了解不同规模用户的现状与可能需求;
6、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;
7、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作;
9、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。
任职资格:
1、28-40岁,大专以上学历,有良好的职业操守,品行优秀,综合素质高;
2、具有五年以上市场营销或管理工作经验;
3、文字能力强,表达能力强;
4、具有较强的市场开拓与销售技能;
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,既往销售业绩良好;
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力;
7、有很好的热力行业人际资源。
岗位职责:
1、协助总经理制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果;
2、开拓热力行业业务,与客户、同行业间(热力行业)建立良好的合作关系;
3、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度;
4、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策;
5、建立热力行业客户数据库,了解不同规模用户的现状与可能需求;
6、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;
7、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作;
9、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。
任职资格:
1、28-40岁,大专以上学历,有良好的职业操守,品行优秀,综合素质高;
2、具有五年以上市场营销或管理工作经验;
3、文字能力强,表达能力强;
4、具有较强的市场开拓与销售技能;
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,既往销售业绩良好;
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力;
7、有很好的热力行业人际资源。
岗位职责:
1、完成所辖区域的产品销售任务,提升产品在区域内的占比;
2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作;
3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置,整体形象的维护;
4、负责所辖区域内的产品线的设定,产品零售价、标价的制订,整体价格体系的维护;
5、掌握所辖区域内客户进、销、存情况,及时跟进客户提货计划和物流发货状况;
6、负责渠道促销方案的制订
7、负责预算、确认渠道客户的各项费用,及时对账、催款;
8、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划,并制订出相应策略。
任职资格:
1、本科及以上学历,市场营销或经济、管理类相关专业优先;
2、具有1年以上家电或快消品行业的销售管理经验者优先,对家电行业渠道运作、市场销售有较强理解者尤佳;
3、吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神;
4、Office办公软件运用熟练,尤其是PPT汇报材料制作与Excel数据整理;
5、能力优秀者可适当放宽要求。
工作时间:
上午9点-12点,下午2点-6点.周末双休(国家法定节假日休息)
有意向者请于本周一至五带简历前来公司(电话预约)面试地址:南海区大沥黄岐岐西路南方广场E座508 公车线路:277 210A 279 276 嘉洲广场站,下车过对面直行100米
任职资格:
1、28-40岁,大专以上学历,有良好的职业操守,品行优秀,综合素质高;
2、具有五年以上行业工作经验;
3、文字能力强,表达能力强;
4、具备优秀的沟通能力和团队合作精神,;
5、具备较强的时间管理能力和工作管理能力;
6、有很好的热力行业人际资源。
会有加班 需要出差 需要管理团队
岗位职责:
1、负责市场调研和需求分析;
2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;
3、确定销售部门目标体系和销售配额;
4、制定销售计划和销售预算;
5、负责销售渠道和客户的管理;
6、组建销售队伍,培训销售人员;
7、评估销售业绩,建设销售团队。
任职资格:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
岗位职责:能够独力的带领团队,培训新人
任职资格:有2年经验以上,有自己的想法和目标,有责任感,有强烈的团队意识
工作时间:
会有加班 需要管理团队
工作职责:
1、主持公司的市场营销工作,组织制定和实施营销战略、年度销售和推广计划、费用预算和资金回收计划;
2、负责项目的市场调研、整体策划,产品定位,完成公司制定的年度销售目标;
3、负责规划公司整体的营销战略体系,组织制订年度营销计划、市场开发计划和销售团队的组建,团队成员的培训及管理,完善营销团队的考核、激励及管理制度;
4、负责整合营销资源,指导、推进、完成项目营销传播计划、广告创意并组织实施;
5、负责管理外部合作伙伴,建立、拓展与客户、社会各界的关系,建立健全完善的客户关系管理体系;
6、组织建立系统的市场调查和分析工作机制,了解市场的变化,总结市场变化的内在规律,为公司提供决策支持;
7、组织开展市场分析,拟订市场策划方案、公关方案、广告策略与推广方案;
8、根据企业战略发展规划,协助总经理编制企业年度经营计划,从市场发展的角度保证企业经营计划的可实现性;
9、组织编制企业市场推广、营销策划、公关活动、房地产销售、客户服务管理等方面的规章制度,并监督、检查各项制度的执行情况;
10、监督、检查客户及售后服务情况,确保客户服务质量不断提高;
11、完成总经理临时交办的其他工作。
任职要求:
1、学历:大学本科及以上学历,互联网营销、营销策划专业;
2、年龄:不限
3、经验:
1)熟悉互联网社会化媒体营销流程,对社会化媒体营销见解独到,分析透彻;
2)具有三年以上市场、销售相关工作经验,三年以上企业管理、市场营销、社会化媒体营销管理、广告策划等相关工作经验;
3)有3个以上商业的社会化媒体营销的操盘负责人经验;
4)项目销售业绩卓著;社会化媒体项目从取地到售后各个环节的营销工作均有实战经验;
5)有丰富的与微博大号,自媒体或互联网公司合作的经验;
6)思维敏捷,洞察力强,创新意识强,对国内外房地产行业发展趋势有深入了解;
7)能够组织和指导市场调查,具备准确的市场判断能力和应变能力,并具备突发事件的应变能力;
8)具有较强的领导、规划、组织与协调能力,以及良好的沟通能力和创建优秀团队能力;
9)思维严谨,思想活跃,敢于创新,能承受巨大压力,有很强事业心和敬业精神;
10)为人正直、恪守职业道德,可承受较强的工作压力
男.女不限, 二年以上淘宝店铺推广经验,熟悉直通车设置;钻石展位投放;淘江湖;卖霸;社区活动报名;店铺流量分析,淘宝客产品推荐与站外带动,促销活动设计淘宝推广工具,并善于总结经验,为达到销售业绩提供决策;
2.熟悉博客推广、社区论坛推广、搜索引擎排名等推广手段;
3.负责根 据公司产品特色和促销活动,进行有针对性的营销推广;
4.有较强的文字表达能力,信息收集、归纳、整理;
5.性格热情、开朗,热爱生活,有团队精神,有较强的管理能力者优先。
试用期一个月,工资3500,试用期结束后,工资5000-6500+每款主推卖出一件提成0.5元. 一周工作六天
有茶叶销售工作经验,敏锐的市场触觉,有亲和力,能带领团队完成业务指标,能独立开发市场,拓展营销渠道。中专以上文化,有广东省销售网络者优先。
岗位职责:
1、协助总经理制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果;
2、开拓热力行业业务,与客户、同行业间(热力行业)建立良好的合作关系;
3、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策;
4、建立热力行业客户数据库,了解不同规模用户的现状与可能需求;
5、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;
6、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
7、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作;
8、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。
任职资格:
1、22-45岁,中专以上学历,有良好的职业操守,品行优秀,综合素质高;
2、具有2年以上市场营销或管理工作经验;
3、文字能力强,表达能力强;
4、具有较强的市场开拓与销售技能;
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,既往销售业绩良好;
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力;
7、有很好的热力行业人际资源。
工作时间:周一至周五(早上9点--下午5.30)
需要管理团队
岗位职责 1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划; 2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度; 3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨; 5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划; 6、建立和管理销售队伍,完成销售目标; 任职资格 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、4年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
会有加班 需要出差 需要管理团队
岗位职责: 1、协助总经理制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果; 2、开拓热力行业业务,与客户、同行业间(热力行业)建立良好的合作关系; 3、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度; 4、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策; 5、建立热力行业客户数据库,了解不同规模用户的现状与可能需求; 6、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务; 7、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍 8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作; 9、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。 任职资格: 1、28-40岁,大专以上学历,有良好的职业操守,品行优秀,综合素质高; 2、具有五年以上市场营销或管理工作经验; 3、文字能力强,表达能力强; 4、具有较强的市场开拓与销售技能; 5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,既往销售业绩良好; 6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力; 7、有很好的热力行业人际资源。
试用期工资5000/月,正是工资底薪+提成,保底6000/月
每周休息1天
工作时间:早9::00-晚6:30
会有加班
岗位描述1. 基于公司整体行销策略和发展规划,制定所辖业务执行方案,确保以最有效率和效能的方式实现业绩的稳步成长;2. 通过敏锐的观察和细致的研究,优化工作流程及范例,确保电销业务软硬件的密切配合,保证运作流程顺畅进行,发现及校正任何影响绩效及获利能力的营运问题;3. 管理并培训各个团队主管,提升主管的各项技能(行业知识、沟通能力、领导力);4. 通过业绩情况,对主管和电销员工进行考核评估;5. 管理团队所有成员并使团队保持一个积极向上的氛围6. 控制销售成本,本着公平、公正、公开的原则合理安排团队资源及费用任职资格:1. 全日制大学本科以上学历;所辖组业绩水平靠前,或有同业电销总监工作经验3年以上,具有电话营销辅导及培训经验;2. 清晰的管理思路及市场分析能力;优秀的领导及人员管理技巧,至少管理超过50人以上的经验;3. 能建构良好的团队及善于各阶层做有效沟通的人际关系技巧。良好的分析能力及解决问题的技巧;4. 良好的人际关系和沟通技巧,抗压力强,责任心强; 5. 熟练使用各种办公软件,数据分析能力,统筹沟通力强。
会有加班 需要出差 需要管理团队
职位描述:
统筹、运营、管理整个旗舰店/专卖店,组建团结高效的电商团队,负责规划落实以下工作:
1、 组建客服团队,并实行优质管理,提升客服团队的成单率以及提供优质的售后服务;
2、 统筹、运营旗舰店/专卖店,系统性的管理以及运营旗舰店/专卖店涉及的各项工作,有全盘把控的突出能力,如店铺的页面等相关策划设计指导工作;
3、 良好的沟通能力,与其它店长、设计部、文案部、推广部、仓库等部门实现横向沟通,实现店铺相关展示页面的快速上线以及达成销售目标。
4、 另,具备以下基本能力:
A.要有使用各种淘宝营销工具的经验
B.制定推广方案并对推广效果进行评估,对店铺的相关数据和竞争对手数据的采集、评估、分析!
C.负责各项活动或者品牌的宣传推广方案的创意设计;
5、 够领导销售客服团队指定销售目标,把相应计划转变为销售成果,有一定领导魅力。
任职要求:
1、极强的整体运营和全盘把控能力
2、极强的沟通表达能力、计划执行能力
3、熟悉淘宝网、天猫商城、阿里巴巴的运作规则,熟练掌握网店的整体运营和管理,有很强的客服管理能力、团队组建能力以及创新的思维和营销能力。
4、精通电子商务营销及推广,熟悉淘宝网会员的购物习惯和购物心理
5、精神面貌:较强的创造力、团队精神,奋斗精神及较强的抗压能力。
6、有带过10人以上团队,优先考虑。
6、有化妆品,服装等5皇冠,金冠,天猫商城工作经验优先,2年淘宝/天猫店长以上经验优先。
7、 底薪5000起+提成,视能力拿薪水,加提成,上不封顶。
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
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