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岗位职责: 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档; 2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作; 3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用; 4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序; 5、完成部门经理交代的其它工作。 6、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件; 7、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 工作时间:上午8:00-11:30,下午13:30-17:30
岗位职责:负责文字方面工作,相当于文员 任职资格:有责任心 工作时间:朝九晚五 联系方式
岗位职责: 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档; 2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作; 3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用; 4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序; 5、完成部门经理交代的其它工作。 任职资格: 1、形象好,气质佳,年龄在20-30岁,女性; 2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑; 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程 4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件; 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 工作时间: 联系方式
岗位职责:负责总务 任职资格:已婚已育 工作时间:
岗位职责: 1、在公司领导直接领导下,贯彻执行公司规定的各项管理制度,保证公司各项行政事务 工作的正常开展。 2、制订工厂年度、季度、月度工作目标、工作计划;监督指导工作计划的落实;负责员 工队伍建设,提出对下属人员的调配、培训、考核意见; 3、掌握公司主要工作的进展情况,负责制定、落实工厂工作计划和内部的管理:制定并 完善工厂工作制度,检查工厂工作的执行情况;负责协调下属员工之间、工厂与公司相 关部门之间的关系;监督工厂的工作目标和经费预算的执行情况,及时给予指导。 5、根据公司发展需要,负责做好工厂新员工的招聘、实习、转正工作,做好工厂员工的培训及考核工作。 6、根据公司领导要求起草有关工厂的组织结构和管理体系、将工厂内部管理制度化、规范化。 7、协助公司领导推进公司企业文化的建设工作;开展企业形象宣传活动。积极做好公司员工培训工作; 8、严格保守公司商业秘密,懂得公司的一些项目申报事宜; 9、完成公司领导交办的其它工作。 任职资格: 1、行政管理、人力资源管理、企业管理等相关专业大专以上学历。 2、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力、很强的判断与决策能力,计划和执行能力; 3、熟悉现代化企业的系统化运作和管理,熟悉企业行政管理知识,熟悉公司法律事务处理程序; 4、有责任心、踏实、勤勉、敬业,具有优秀的分析问题、解决问题能力,及良好的外联、公关能力。 5、熟悉公文及文件的收发、归档等相关规定及管理流程、熟悉公司业务范畴及公司管理 规定; 6、熟练使用公司办公软件及相关管理软件。 7、有5年及以上生产型企业行政管理工作或行政人事经理经验优先 工作地点:泰兴 联系方式
岗位职责: 1、及时、准确接听/转接电话,如需要,记录留言并及时转达; 2、接待来访客人并及时准确通知被访人员; 3、收发公司邮件、报刊、传真和物品,并做好登记管理以及转递工作; 4、负责快件收发、机票及火车票的准确预定; 5、负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转(包括复印机、空调及打卡机等); 6、协助公司员工的复印、传真等工作; 7、完成上级主管交办的其它工作 任职资格: 1、女,形象好,气质佳,年龄18—24岁,身高1.65以上; 2、大专及以上学历,1年相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑; 3、较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件; 4、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力; 5、普通话准确流利; 6、具备一定商务礼仪知识。
岗位职责: 1、及时、准确接听/转接电话,如需要,记录留言并及时转达; 2、接待来访客人并及时准确通知被访人员; 3、收发公司邮件、报刊、传真和物品,并做好登记管理以及转递工作; 4、负责快件收发、机票及火车票的准确预定; 5、负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转(包括复印机、空调及打卡机等); 6、协助公司员工的复印、传真等工作; 7、完成上级主管交办的其它工作 任职资格: 1、女,形象好,气质佳,年龄18—24岁,身高1.65以上; 2、大专及以上学历,1年相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑; 3、较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件; 4、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力; 5、普通话准确流利; 6、具备一定商务礼仪知识。
岗位职责: 有相关工作经验优先 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档; 2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作; 3、协调会议室预定,合理安排会议室的使用; 4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序; 5、完成部门经理交代的其它工作。 任职资格: 1、形象好,气质佳,年龄在20-30岁,女性; 2、1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑; 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力; 4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件; 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 工作时间:8小时 联系方式
客户接待,要求品貌端正,性格活泼大方,表达能力强,做事有条理,逻辑思维能力强
岗位职责: 1、在总督察的领导下负责公司制度执行情况、会议纪要落实情况以及重点工作完成情况的督查; 2、负责做好督查资料的整理和撰写工作; 3、受理各种员工投诉事件并在总督察的领导下进行调查; 4、领导交办的其他工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,30周岁以内; 2、具有良好的沟通协调能力; 3、作风严谨,为人稳重、处事公平,能公正处理公司内部违规违纪行为。 工作时间: 会有加班 考核与晋升: 文员秘书助理特别助理 联系方式
岗位职责: 1、负责公司绩效管理工作的督查,包括不限于各级人员工作计划的汇总备案,各级人员工作计划执行情况等; 2、负责公司各级管理人员月度考核得分的审核、汇总和分析工作; 3、负责监督各部门绩效管理工作的执行情况; 4、监督并检查公司各项会议纪要的落实情况; 5、监督公司员工公司规章制度工艺纪律的执行情况; 6、领导交办的其他工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,35周岁以内; 2、工作善于主动创新; 3、具备较强的组织能力、跨部门协调沟通能力,逻辑思维能力、统计分析能力、抗压能力和不折不扣的执行力。 工作时间: 会有加班 需要管理团队 考核与晋升: 行政助理行政专员行政主管行政经理行政总监 联系方式
岗位职责: 1、负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度; 2、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理; 3、负责公司办公用品物资、印刷品的采购实施工作; 3、负责公司党工群团工作; 4、负责公司档案管理和行政公文的草拟、发布等工作; 5、负责公司宣传工作、企业文化建设、法律事务、IT和保密工作; 7、负责公司内部治安管理。 任职资格: 1、工商管理、行政管理、法学、档案管理、中文、文秘、工民建等相关专业本科及以上学历,35周岁以内; 2、3年以上办公室管理相关工作经验,熟悉公文写作、信息管理等流程; 4、较强的文字功底、语言表达能力、组织和协调能力。 考核与晋升: 行政助理行政专员行政主管行政经理行政总监 联系方式
岗位职责: 1、负责协助董事长拓展、管理和维护政府、金融机构、投资方、项目方关系; 2、协助董事长收集有关公司经营管理各方面的内外情况并及时报送董事长决策参考; 3、根据董事长安排负责会议的筹备和协调工作; 4、负责起草董事长的日常商务性文件; 5、有良好的承上启下的能力,充分理解公司决策层的观点,并协助推进,协调和实施,思路敏捷,头脑灵活; 6、根据董事长要求安排工作日程,并根据工作日程做好有关人员的预约、确认、接待、随行等事务; 7、在自身能力、知识与职责范围内做好领导的参谋和助手; 8、完成董事长安排的其它工作。 任职资格:1、本科以上学历,金融、财务或法律专业背景,海外留学背景优先; 2、具有2年以上总裁助理/董事长助理(秘书)工作经验,具有优秀的高管助理职业素养,执行力、保密意识强。 3、具有出众的外联与公关能力,能应对各种场合(会议、会谈、接待、陪同、考察、宴会等),思维敏捷、领悟力、执行力强; 4、具有优秀的文案编写能力,能熟练撰写方案书、商务函等; 5、形象良好,为人诚实可靠、品行端正; 6、熟练驾车,英文口语流利。 考核与晋升: 行政助理行政专员行政主管行政经理行政总监 联系方式
岗位职责:建立健全公司档案管理体系;负责公司的档案信息的搜集、整理和归档等工作;完成领导交办的其他行政性工作。 任职资格:本科以上学历,工作细致认真,有一定的档案管理工作经验。 工作时间:一周40小时工作制
岗位职责: 任职资格: 1. 岗位职责: 1、负责工厂管理制度的建立和工作流程的完善; 2、负责工厂日常管理工作及员工的管理、指导、培训及评估; 3、根据销售计划进行生产调度、管理和控制; 4、负责工厂的组织管理、人员配置、设备配置及生产计划安排; 5、负责对生产成本控制、统筹运作,抓好物料的损耗统计工作; 2. 任职要求: 1、大专以上学历,冶金、有色金属等相关专业;全日制毕业 2、六年以上生产制造企业工厂高层管理经验,至少三年以上同行业同等岗位经验; 3、熟悉工厂的生产运作管理,拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、计划管理经验; 4、了解ISO质量管理体系和5S现场管理,具备全面的精益生产理念和丰富的精益生产实践经验; 5、具备优秀的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力和组织管理能力。 6.有外企工作经验、熟练驾驶车辆的优先,英语较好(口语和书面),熟悉各种办公软件
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