与今日招聘企业随时沟通
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岗位描述:
1、负责唯品会店铺的日常运营管理,日常运营指标分析、活动策划、资源活动对接等
2、根据下发的月度目标,制定好销售节奏和店铺规划制作产品战略和活动规划,跟踪店铺数据,独立分析数据状况并做出有效对策,及时调整店铺的运营策略,实现目标达成
3、对活动进行复盘,并分析每日、周、月的运营监控数据,定期复盘店铺月度数据,分析店铺各项指标和问题,并提出优化建议,总结上报,
4、协调好各部门及小组内部对接工作,与商品、美工、生产等跨部门沟通,并不断提出优化建议和需求
5、负责与平台小二保持良好的沟通对接,及时掌握平台/活动报名信息,负责店铺日常活动提报
任职要求
1、具有两年及以上唯品会平台运营经验,女装类目优先;
2、精通唯品会平台规则,爆品打法,熟悉唯品会活动玩法
3、对数据敏感,具有较强的数据分析能力和沟通协调能力,办公软件熟悉,Excel强,有基础的PPT制作能力。
4、操盘过或者负责过年GMV千万以上的店铺运营,有体系化运营的思路和生意规划的能力(很重要)
岗位职责:
1、门店日常管理以及目标管理
2、门店资产管理以及“5S”管理
3、门店线索上交管理
4、门店陈列管理
5、门店新人带教以及团队建设
6、门店促销政策推广以及推广情况监督
7、门店色卡派发管理
8、门店客户售后管理
9、促进公司新品推广
10、领导交付的其他工作
岗位要求:
1、大专以上学历,3-5年鞋服品牌连锁门店店长以上管理经验
2、具有确保达成门店经营目标的管理思维与手段
3、有服装陈列管理经验
4、有人员带教以及培训管理经验
【我们能提供的福利】:
1、入职购买社保(五险);提供免费住宿和午、晚餐;享受节日礼物,生日惊喜,下午茶,定期团建等;
2、朝九晚六,享受带薪年假20-22天,过年额外休假15天。
邀请你来挑战年薪10W
【需求品牌】
肯德基
岗位职责: 1、负责TOP TOY品牌京东渠道店铺的运营管理,制定店铺推广策略、活动策略、运营策略,并推出执行,完成销售目标; 2、负责店面日常改版策划、上架、推广、销售、服务等日常运作与管理工作; 3、熟悉京东操作流程,掌握各种玩法和自营活动规则; 4、协调店铺与公司内部的各项资源配置,有效提高工作开展; 5、制定销售计划,分解销售任务,制定店铺推广预算,并能实施落地; 6、负责策划店铺促销活动方案,执行与配合官方相关营销活动,完成预期销售目标; 7、了解市场和行业信息,产品分析,竞品分析; 8.与京东自营采销接洽沟通,统筹好公司库存情况配合采销做促销活动; 任职条件 1、熟悉京东pop和自营操作流程和平台规则; 2、有3年以上京东运营经验(潮玩、大快消类目运营经验优先考虑),有一定的团队管理经验; 3、思维灵活,有责任心,工作细致,抗压性强,执行力强。
工作职责:
1、负责本门店的日常运营及管理工作,严格执行公司的各项规章制度和SOP作业流程;
2、负责本门店商品进销存管理,做好库存计划管理门店的日常销售,定期回顾业绩并制定改善方案
3、负责做好每月指标分解,明确每日工作任务明细,制定激励方案并定时检核成果,完成公司下达的任务与指标;
4、负责店铺营销活动的落地执行,结合线上线下活动开拓门店新零售经营模式,提升门店形象;
5、负责处理顾客反馈的意见以及投诉,提升顾客满意度;
6、负责本门店员工的招聘及带教,提升店铺工作效率;
7、完成上级交代的其他工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,至少1年以上新零售行业工作经历或相关工作经验;
2、热爱动漫cosplay潮玩者优先;
3、具备销售管理的能力,杰出的团队领导力,沟通能力和团队合作能力对商业环境有敏锐的洞察力。
工作内容
1、负责门店工作计划,分解门店任务,并指导员工完成业绩指标;
2、负责收集区域需求,协调资源满足门店需求;
3、控制门店成本管控, 控制支出、降低消耗,提成经营利润;
4、指导门店做好基础管理工作,规范卖场管理、提升卖场形象。
0岗位要求
1、中专以上学历,医药相关专业或者有同工作经验的优先
职位福利:五险一金、年底双薪、全勤奖、餐补、带团队、多次晋升机会
店长招聘
店长需要站在经营者的立场上,综合的、科学的分析店铺运营情况,全力贯彻执行公司的经营方针,执行公司的品牌策略,全力发挥店长的职能。
加强对店员的管理、指导、激励、约束与帮助人员为顾客做贡献。
1:负责本门店的全面工作,严格执行公司的各项规章制度和工作作业流程.
2:负责本门店的业务处理(移动、工商、税务、城管关系)和顾客的投诉处理.
3:负责店内每日盘点工作,对店内所有物资的安全负责。
4:按公司要求做好本店的店面宣传工作。
5:积极开展本门店的营业推广及各项促销活动。
6:配合公司做好各项市场信息收集工作(价格、产品、及对手的促销信息),并及时上报区域主管。
7:负责门店物业的维护工作。
8:负责对办公用品的领用和保管工作。
9:负责对售后检测、维修机的跟踪业务工作。
10:负责对门店员工的带训及对新进员工培训工作。
11:负责对本门店员工的服务、形象及作业流程监督、施实工作。
12:负责对本门店运营成本控制工作。
13:负责本门店完成公司下达的各项任务指标工作。
14:负责本门店商品陈列工作等事宜。
岗位要求:40岁内
工作内容:负责餐线收银工作,类似工作经验优先
上班时间:07:30~13:30 16:30~19:00
薪资福利:4000/月,均入职就购买社保;劳务工第三档;包食宿。
欢迎投递!!!
职位福利:五险一金、包吃、包住、周末双休
职位亮点:包食宿,周末双休
邀请你来挑战年薪10W
【需求品牌】
肯德基
工作内容:利用智能电话工作,在指定时间内到指定餐厅取餐品送到指定地点。工作内容简单有趣,简单易学,快速上手 职位要求:年龄18至45周岁,男/女不限,身体健康(健康证),无不良嗜好,无犯罪前科。工作经验不限,学历不限,具有团队精神,能吃苦耐劳,赚钱欲望强. 工作时间:工作时间:10:00-14:30,16:30-21:00, 实际有效工作8个小时左右 (注:此时间段为必须在岗时间,其它时间可自主安排吃饭、休息等)
招聘岗位:店长岗位职责:1、负责店铺的日常营运管理,包括人员管理、货品调配、店铺陈列、帐务处理等;2、执行、跟进、达成店铺销售目标,依据本店实际情况执行销售策略;3、维护及推广公司的品牌形象,妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;4、传达公司各部门的文件和规章制度,并负责监督执行。任职要求:1、中专及以上学历,年龄40岁以下(条件特别出色者可放宽年龄条件);2、三年以上珠宝零售店务管理工作经验,具有较强的店务管理经验;3、有丰富的团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理经验。 年龄要求:40岁以下 职能类别:门店经理/店长 关键字:门店店长珠宝销售珠宝店长
【需要你负责——】 1、门店物流体系、物流团队的搭建与日常营运管理工作,支撑业务发展,及时处理各类重大突发事件; 2、负责仓储、配送的现场运营管理,包括生鲜类非标品和标品的收货、拣货、打包、配送、盘点、退货等操作; 3、制定和改进物流体系的规范与制度,梳理并建立标准化作业流程,并监督执行; 4、建立门店质控体系,完善数据报表,对仓库内各组别KPI进行月度、年度评核和原因分析,寻找提升服务质量的方案; 5、与物流各环节相关部门联系,跟踪和处理各类运作异常状况,并提出改善方案; 6、负责物流部员工的招聘、绩效评核,确保全职与兼职员工配置合理,使员工保持在稳定而高效的工作状态。 7、配合门店店长日常工作,完成其交给的任务。 【需要你具备——】 1、大专以上学历,物流或管理类相关专业优先考虑;5年以上电商相关物流工作经验,5年以上团队搭建与管理经验; 2、拥有B2C行业仓配中心管理经验,熟悉电商模式下分拣中心,物流配送的作业流程,具备生鲜类操作经验的优先考虑; 3、具备较强的团队管理能力和沟通协调能力,以及强大的执行推进能力; 4、责任心强,专注细节,勇于持续改善并寻求更好解决方法; 5、熟悉使用各类电脑办公软件。
主要职责:
参与店铺日常运营工作,与团队一起完成各项销售目标;
履行其他店铺运营职责,如:货品和库存管理·陈列等;
主动提供优质顾客服务并协助预防货物损失;
保持店内整洁美观,协助备货·清洁等工作。
岗位要求:
擅长沟通并乐于服务他人,
充满活力和运动热情,
享受学习并追求不断成长,
拥有高中或中专以上学历,
能适应快节奏的工作环境,工作效率高,
能够接受零售行业的灵活排班。
从打造出第.一双跑步鞋开始,耐克为全世界运动员提供灵感与创新科技的热情从未熄灭,更构建了一个世界顶.级的运动王国。
耐克直营零售业务部在中国拥有270多家直营店和电商平台,其中包括:Nike官网、天猫Nike官方旗舰店、天猫Jordan官方旗舰店、Nike香港官网以及手机应用SNKRS。耐克零售团队通过洞察消费者需求,以及不间断的对话与分享,持续创造前所未有的消费体验与感动。
在耐克,你拥有的不仅是一份工作,是一股永不熄灭的创新激情,是一次别具意义、永生难忘的经历。
我们将和你一起挖掘潜力,打破边界;
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赛道已经准备好了,只等你加入,与我们一同迈步向前!
耐克直营零售业务部诚聘有思想、有能力、有梦想、有潜力的你!
由于简历投递量较大,很抱歉仅符合职位要求的候选人才会收到进一步沟通的电话邀约,感谢您的理解。
岗位职责 1、管理店面销售团队,制定销售任务并考核,带领团队、激励团队达成销售目标; 2、营造良好的购物环境及氛围创造,协助区域经理负责店铺管理; 3、建立顾客档案,维系老顾客关系,培育顾客忠诚度; 4、负责做好货品销售、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 5、完成商品的来货验收、.上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作。 任职资格 1、中专或以上学历 2、3年以上的服装行业店长,或以上级别的管理经验; 3、目标感强,调整能力强; 4、具有良好的表达沟通能力和学习能力,能承担一定的工作压力。
【招聘岗位】
肯德基餐厅储备经理(储备店长/管培生)
【工作地点】
南沙:南沙万达,南沙悠方,十里方圆,星河发展大厦
番禺:广州南站
实时最新的具体空缺位置请咨询HR
【应聘条件】
1、年轻积极:拥有大专或本科学历(可全职实习的准应届毕业生,或已取得毕业证书的往届生)
2、乐观热情:每天都会保持笑容,乐于善于与人沟通,喜欢从事服务业
3、勤奋好学:有强烈的学习意愿和能力
4、热爱挑战:适应倒班、晚班和高效的工作节奏
【职位描述】
1、餐厅储备经理是营运管理岗位的最基础职位,是中、高级营运管理岗位的储备职位;
2、 学习餐厅各个工作站的工作内容;如前台接待、餐区清洁、产品制作等。
3、 学习并执行餐厅营运管理的各项系统,如餐厅现场人员管理排班管理、订货管理、人力资源管理、设备管理等。
【个人成长
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