与今日招聘企业随时沟通
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1、负责西安区域内的销售管理工作 2、负责该区域内空白市场的开发工作 3、负责所辖区域重点客户开拓工作与长期稳定合作 4、负责所辖地区的市场调研与分析预测工作 5、负责对所辖区域人员管理,包括人员招聘把控、人员培养、考核监督、检查等; 6、负责所辖区域各种突发性事件的协调、处理; 7、负责协调公司整体销售策略与所辖区域营销特点的矛盾冲突,灵活运用公司营销和价格政策 任职要求: 1、3年以上团队管理经验,2年以上区域管理经验; 2、本科及以上学历 3、适应区域内出差,较强的团队协作精神,抗压性强,愿意接受挑战 4、具备优秀的营销策划能力及公关处理能力; 5、具备销售渠道拓展的宏观规划能力与执行力;
1.负责大家电品类销售运营工作,规划和分解售前任务,责负制定品类年度/季度/月销度售计划,并对计划积极落地执行; 2.负责大家电品类进行全生命周期PSI管理; 3.供需节奏监测及PSI销售状态监测; 4.根据销售情况做日常及特殊货源支持、分配; 5.制定新品上市规划、统筹协调大促货源准备; 6.与横向相部关门协同合作,通拉市场、产品等协同配合资源整合。 任职要求: 1. 本科以及上学历; 2.了解家电市场行业动态,了解大盘及细分市场行情; 3.能够依据工作要求,独立梳理业务流程,善于总结和思考; 4.具备数据整理分析能力,能快速整理数据,输出结论并提出解决方案; 5.处理事务耐心细致、责心任强、沟通及协同能力强、吃苦耐劳、学习能力强。
岗位职责:
1、负责日常的人员管理及沟通,能够处理员工日常问题;
2、对互联网安全审核行业有兴趣或可以作为职业发展;
3、有强的学习能力和应变能力;
4、协同其他人员一起完成工作;
5、懂得团队建设,助于团队及个人长足发展。
一、基础要求:
1、学信网可校验的大学本科及以上学历二、岗位要求
2、2年以上团队管理经验,有百人团队管理经验者优先,管理带宽50人
3、有纸媒、内容质量、内容运营、问答社区、自媒体等行业业经验优先
4、对风险内容有足够的敏感度,具备较强的风险识别与控制能力
5、对复杂的事情有判断,擅长创造良好的氛围,促进沟通合作
6、抗压能力强,能适应较快的工作节奏
7、具有较强的逻辑思维和表达能力,具备一定的质量管理及数据分析经验
工作职责:
有高压电工操作证和高压变配电室值班工作经验,会进行倒闸操作是必要条件。
1、负责保障供配电设备系统的正常、连续、可靠运行;
2、熟悉掌握电气工作的性能、原理、电力、电气设备的构造,作用及维护保养知识;
3、负责电力系统重要指标的监控、跟踪,保证系统的稳定、高效运行,系统运行突发事件快速响应处理;
4、在值班期间,按要求定期检查系统,并做好相应参数指标的记录,认真履行交接班工作;
5、负责所辖电气设备的运行维护。
6、编制撰写业务材料,及时按公司要求上报。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电一体化、电气自动化相关专业;
2、掌握高压维修电工基础知识,熟悉常见电气设备电路,3-5年以上高压供配电系统运行维护管理相关的工作经验;
3、持有特种作业证(高压电工证),熟悉PLC控制电路;
4、要求应聘者年龄30岁以下,身体健康、动作灵敏、思维敏捷,会操作电脑,电脑业务技能过关。
工作地点:陕西省咸阳市秦都区中国电信云计算(陕西)基地
薪酬:面谈
职位福利:五险、周末双休、节日福利
1、起草、审核公司业务开展过程中所涉重大合同及其他对外法律文件;2、协助公司领导及各部门正确执行国家法律、法规和政策,对公司重大经营决策提供法律意见;3、负责处理公司诉讼案件、争议仲裁案件等诉讼和非诉讼法律事务;4、处理项目涉及的法律事务,揭示重***律风险,参与拟定防范措施;5、完成领导交办的其他事宜。任职资格:1.法学等相关专业统招本科及以上学历;2.具备3年以上房地产开发公司经验优先考虑;3.工作严谨、仔细,责任心强,具有良好的沟通协调能力。 年龄要求:25-35岁 职能类别:律师/法律顾问
主要工作职责: 1、按照要求审核原始单据; 2、及时完整整理、保管所有原始单据; 3、及时准确按照广汇会计手册要求录入原始凭证; 4、原始凭证、单据之间的交叉审核; 5、定期与往来单位对账并追踪往来款项; 6、及时准确上报各类内外部报表; 7、按照广汇内控管理要求指导业务条线规范操作; 8、税收核算及报送。 教育背景/任职资格:(包括学历要求、专业要求和专业任职要求等) 1、35周岁以下; 2、专科及以上学历; 3、会计、财务管理相关专业; 4、具备财务方面的基础知识,有会计从业资格证书; 5、熟练使用办公自动化及财务类相关软件。 工作经验要求: 1、具备二年以上财务、会计或者税务工作经验; 2、具备4S店从业经验。
岗位职责:1、负责编制本部门的年、月度维修及保养计划,并组织实施;2、负责项目所有公共设施、设备的日常管理,发现问题及时处理、上报;3、负责日常报修处理的监督检查,维修项目的月度统计分析;4、负责项目能源消耗的管理,制定节能计划,进行能源消耗分析工作;5、负责项目维修养护工作中物料的管理,保证设备工具、物料的有效使用,避免浪费;任职要求:1、年龄45岁以下,三年以上住宅工程管理经验,熟悉国家房地产、物业相关政策及法律法规;2、熟悉各项工程和设备的施工、维修、保养、管理;3、较强的沟通协调能力和组织能力,具备客户服务理念,能够及时、有效解决实际困难和问题。工作地点:高新区鱼化寨地铁口附近 年龄要求:45岁以下 职能类别:物业管理主管 关键字:住宅
一、岗位职责
1.负责审核财务支出事项,开展会计核算工作,编制会计凭证,编制财务会计报表等。
2.熟悉电子税务局的操作流程,负责公司的发票申领,开具,保管,纳税申报等税务工作及工商年报等工商工作。
3.整理并保管财务等相关的资料。
4.领导交办的其他事项。
二、职位要求
1.本科及以上学历,会计、财务等相关专业。
2.具有1年以上财务、会计相关工作经验
3.熟悉国家财务和税务法规。
4.具有较强的工作责任心和工作计划性,良好的组织协调能力、沟通交流能力。
5.能过熟练操作计算机,精通办公软件,会使用财务系统。
三、薪资待遇
薪资:4000-4500;五险
岗位职责:
1.解答顾客咨询,了解顾客需求,做好销售服务
2.商品的销售记录,配合店铺盘点及账务的核对工作
3.负责到货入库,陈列调整,退货等日常货品管理工作
任职要求:高中专及以上学历,普通话标准,18-37岁
薪资:5-7K,入职缴纳社保,开店补贴,带薪年假等,每月15日发薪
工作职责:
1、负责编制厂务运维组各项管理制度,协助工程师编制SOP作业指导书,并控制执行;
2、负责编制所辖厂务设备年度、月度主要工作计划,分解、细化到各班组区域,并控制任务实施;
3、负责编制所辖厂务系统备品备件需求计划、维护维修计划、检修计划,并做好过程管控,保障厂务系统安全、稳定运行;
4、负责所管辖区域人员安全管理及目标完成,推进本辖区安全培训、应急预案演练工作,配合事故事件调查处理等;
5、作为辖区安全生产责任人,落实安全生产责任制,推进相关法规、制度在本辖区的贯彻执行,监督员工严格按照操作规程执行,落实职业健康管理要求;
6、按照能源管理体系要求,配合并组织辖区员工开展能源管理工作;
7、根据厂务系统组精益管理的具体要求,组织辖区员工开展精益活动的,实施辖区精益改善计划与成本控制,拟提辖区精益改善项目。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气工程及其自动化/机电一体化等专业,有厂务维修班组团队管理经验
2、了解相关质量、环境管理体系和设备、能源管理体系,熟悉现代设备管理知识
3、中级以上专业职称,具有五年以上设备、技术管理经验,熟悉倒闸操作、配电设备故障处理、配电运维管理、能源管理、体系管理、压缩空气设备、制冷设备、超纯水设备等知识。
职位描述:
1、负责公司客户的开发及维护;
2、负责公司代理产品的定向销售;
3、负责销售合同的签订及回款;
任职要求:
1、年龄23-35岁之间,生物学、化学、药学相关专业优先;
2、具备优秀的沟通能力和语言表达能力,头脑灵活,思维敏捷;
3、吃苦耐劳,能接受银川附近城市出差。
岗位职责: 1.服从总经理的指挥,认真执行其工作指令,一切管理行为向总经理负责; 2.严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责; 3.组织生产、设备、安全、环保等制度拟订、检查、监督、控制及执行; 4.协助总经理编制公司中长期发展规划,审定年度生产、销售综合计划,提出季度工厂奋斗目标和中心工作及重大措施方案; 5.负责编制年、季、月度和平时作业、设备维修计划及时组织实施、检查、协调、考核; 6.负责设计工厂的改造计划、设计工厂的产品布局和工序间的协调; 7.密切配合营销部门,确保订单产品合同的履行; 8.配合组织审定技术管理标准,编制生产工艺流程,审核新产品开发方案,并组织试生产,不断提高产品的市场竞争力; 9.负责抓好生产安全教育,加强安全生产的控制、实施、严格执行安全法规、生产操作规程,即时监督检查,确保安全生产,杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生; 10.负责组织生产现场管理工作,重视环境保护工作,抓好劳动防护管理和制订环保措施计划; 11.加强管理,确保工厂各部门和各类人员职责、权限规范化,建立质量管理体系; 12.督导工厂各部门的日常生产活动,定期召开有关会议,发现问题、分析原因,采取有效措施,确保生产线正常运转; 13.抓好生产统计分析报告。定期进行生产统计分析、经济活动分析报告会,总结经验、找出存在的问题,提出改进工作的意见和建议,为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料; 14.负责做好生产设备、计量器具维护检修工作。结合生产任务,合理的安排生产设备、计量器具计划,确保设备维护保修所须的正常时间; 15.负责做好生产调度管理工作。强化调度管理、严肃调度纪律,提高一线管理人员生产专业知识和业务管理水平,平衡综合生产能力,合理安排生产作业时间,平衡用电、节约能源; 16.抓好生产管理人员的专业培训工作。负责组织质检员、车间管理人员、统计员、车工等的业务指导和培训工作,并对其业务水平和工作能力定期检查、考核、评比; 17.贯彻、执行公司的成本控制目标,积极减少厂区的各种成本,确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本; 18.认真抓好超领物料的损耗统计,必须做到“有因必补无因不批”的原则。 19.负责拟定本部门目标、工作计划。组织实施、检查监督及控制; 20.按时完成公司领导交办的其他工作任务。 职位要求:1、本科以上学历,食品专业优先考虑,条件优秀者学历可放宽; 2、5年以上生产现场管理工作经验,有魔芋食品公司生产管理工作经验者优先; 3、熟悉魔芋食品技术特点与生产流程; 4、具备很强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力,有很好的分析问题和解决问题的能力; 5、有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等。 6、有很强的学习能力和知识更新应用能力。
1.监控生产过程来料、生产制程品质、产品出厂品质、产品入/出库品质等的实施情况,以提高产品良率,达成客户品质要求;2.负责半成品、制成品和库存产品品质异常跟踪处理,协同研发、系统、生产部门及外部资源进行定性并优化;3.完成新供应商的开发、评审并导入供应商清单,根据公司规划对供应商进行培养;4.根据质量管理体系对现有供应商生产质量执行稽查,跟踪处理质量异常,建议实施质量改进或质量扣款,并完成供应商质量评价;5.负责公司产品试制和生产中的工艺开发、评审和验证及产品测试、开发和验证(含中测、成测和可靠性等);6.对入库的产品质量进行审核并对异常情况进行跟踪处理。任职要求:1.大专及以上学历,3年及以上半导体集成电路制程管控方面经验,熟悉管控流程;2.熟悉GB/T19001、GJB 9001C质量管理体系的相关要求。
1.工作职责- 和谐劳动关系推进,员工关系协调 - 法律风险预防及守法经营体系推进- 劳动争议调解,劳动纠纷应对- 组织管理及重点人群支持2. 任职要求- 本科及以上学历,管理学、法学等相关专业- 人力资源及劳动法领域5年以上工作经历,具备人力资源及劳动法的专业知识- 具备良好的沟通协调能力及问题解决能力- 具备较强的责任心 职能类别:企业文化/员工关系/工会管理
工作内容:
日常卫生整洁,垃圾清理等等
职位要求:
年龄35岁-55岁,身体健康
工作时间:
早班:7:30-16:00,中班11:30-20点,中午有午休时间,单双休。
工资:2600-2700元/月。
职位福利:节假日福利,
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