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岗位职责: 1、负责墨西哥信贷业务,为用户首支负责 2、深入了解巴西Fintech市场,基于用户行为和交易场景制定增长策略,深入用户交易链路的转化漏斗,对产品功能,运营工具,增长策略进行快速实验,推动产品功能和营销工具的建设与迭代 3、通过数据分析与用户行为研究,挖掘业务机会点,输出有价值的策略方案并推动落地 4、与产品团队以及海外团队紧密合作,推动项目平稳上线 任职要求: 1.5~8年用户增长专家经验或者运营经验,具备信贷、信用卡、小微贷产品用户运营经验。 2.清晰的逻辑,用户增长知识,优秀的沟通和表达能力。 4. 英语可沟通
岗位职责: 1.参与司机运营的增长
岗位职责: 1、对货运开放平台的用户数增长负责,搭建用户增长提频体系,输出有效的拉新、召回、促活策略,推动业务增长; 2、深入业务和市场,挖掘用户核心诉求,提炼业务增长的有效驱动因素,同时沉淀出系统性的运营方法论; 3、基于竞对和用户特点,包括不限于制定异业场景中增长合作策略达成规模化增长目标。 4、协同商务、产研等团队推进落地达成目标。 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上b端用户运营相关经验及渠道运营经验,熟悉同城配送,快递,跑腿相关行业; 2、具备自主数据分析能力和较优的逻辑思维能力,对数据敏感度较高,能够透过数据表象定位出背后的核心问题并给出解决方案; 3、有b端用户促活经验、善于挖掘用户及场景需求; 具备良好的横向沟通能力和时间管理能力,较强自我驱动力和强烈的责任心。 4、具备较强的产品化运营思路,对用户和市场敏锐。
岗位职责: 1.财务预算:准确编制对应业务的财务预测及年度预算,建立预算管理机制,协助业务在预算范围内达成业绩; 2.财务分析:分析补贴及市场投入的效果,帮助业务提升效率; 3.财务基础建设:负责所支持业务模块业务模式的确定,及业财数据建设,确保日、周、月维度能够准确反应业务经营情况; 4.财务风险把控:负责相关流程梳理、审批,及优化; 5.财务日常工作:与会计中心、税务和FPA积极协调,完成其他指定任务。 任职资格: 1、良好的逻辑思维能力和责任心,表达清晰擅长沟通,抗压能力强; 2、会SQL优先; 3、全日制统招本科及以上,5年及以上工作经验,有财务BP经验,有知名企业财管、四大从业经历者优先。
岗位职责: 1.支持国际化出行市场车辆/车队出海业务,负责对接境内优质车企、资产管理公司、出海供应链等伙伴,建立良好沟通合作; 2.独立发掘相适配并愿共同开拓国际市场的对公新客户,完成需求分析、需求转化、商务谈判等环节; 3.能够整合行业伙伴资源,统筹策划并执行推广活动; 4.负责日常大客户关系维护,获取行业一手信息,及时分析并给出建议; 5.协调公司内部跨部门资源,推动目标落地。 任职要求: 1.全日制本科以上学历,两年及以上KA商务经验,有相关行业资源优先; 2.有良好的职业素养和操守,积极进取; 3.有良好的人际沟通能力; 4.英文熟练,可作为工作语言沟通对接; 5.学习能力及自驱力强,能够适应高强度工作,接受国内/国际出差。
岗位职责: 1. 负责与滴滴国际化各业务对接平台流量使用规则和落地执行,承担关键流量位审核、整体流量位使用情况监控等工作 2. 从滴滴国际化平台整体视角,通过量化分析,进行流量策略诊断、迭代,以提升流量使用效率以及平台用户和交易规模 3. 负责流量商业化变现运营,包括项目落地执行、跨团队资源联动、广告内容控制等,通过对广告运营数据的洞察分析,提出关键优化建议,并联动前线销售、后端产研等推动落地 任职要求: 1. 本科及以上学历,有o2o/社区等赛道资源流量管理相关从业经验优先 2. 具备良好的商业认知和数据敏感度,逻辑思维清晰,具备较强的数据分析和总结能力 3. 具备优秀理解力和双语沟通能力,善于项目管理和跨团队协作沟通
职位描述 滴滴国际化支付历经四年多探索,业务遍布全球十多个国家,覆盖主流的支付领域业务,在中国互联网公司出海中出类拔萃。支撑着出行、外卖、外部商户、金融等海外业务。每天千万级交易、数亿流水,面对质量和效率参差不齐的海外支付环境,在分布式一致性、高并发、高可用、资金安全上挑战巨大。 21年开始,国际化支付在fintech领域取得了快速发展,目前已开展端外商户收单、电子钱包、生活服务、金融信贷及发卡等多个业务。 诚邀可靠的伙伴一起并肩作战,加入滴滴fintech,拥抱出海及支付金融潮流的同时,您将随核心业务的快速增长,亲历从0到1、从1到100多个过程,收获巨大成长。 岗位职责: 1.根据公司的战略目标,负责滴滴海外金融业务的发展。 2.根据年度运营目标和预算,负责制定业务增长策略和主要效益,设计年度运营计划、促销活动和活动活动,有效创建赌注池,促进用户卡使用。 3.负责运营流程,参与产品体系设计,负责整个成长损益及费用控制等 4. 根据业务目标,有效分析和分类产品需求,促进生产流程和用户体验的持续优化。 5.积极分析用户对产品的反馈,评测,积极提出流程改进,优化信用产品。 任职要求: 1.6~8年用户增长专家经验或者运营经验,有金融科技背景者优先。 2.清晰的逻辑,用户增长知识,优秀的沟通和表达能力。 3.优秀的团队管理能力,能够领导大中型团队,有外企或跨国团队工作经验优先。 4. 流利的英语作为工作语言。
岗位职责: 1、 负责信用卡生息资产经营,包括产品的客群管理、渠道管理、定价管理、营销管理及经营成效分析的体系搭建; 2、 围绕用户生命周期,从拉新、促活、召回等环节出具策略并落地活动,促进客户转化率; 3、 搭建底层经营系统,设计客群识别模块、营销决策模块、渠道分发模块等,支持业务高效运营; 4、 搭建大数据模型,业务报表及漏斗看板,对客户行为进行分类与预测,并以此为基础支撑客户分群经营;并针对重要指标及细分领域输出专项监控报表。针对上线活动效果进行数据监测及分析汇报。 职位要求: 1. 本科及以上学历,金融/保险/ 管理蕾专业优先 2. 5年以上工作经验,3年以上生息资产运营经验,信用卡经验优先 3. 熟悉信用卡的运营流程和模式,对信用卡的分期产品有清晰认识 4. 具有生息资产体系搭建或者优化经验,较强的数据分析能力; 5. 英文可简单沟通,可接受国内外出差
岗位职责: 1、负责巴西钱包支付业务,为用户增长和活跃度负责 2、深入了解巴西Fintech市场,基于用户行为和交易场景制定增长策略,深入用户交易链路的转化漏斗,对产品功能,运营工具,增长策略进行快速实验,推动产品功能和营销工具的建设与迭代 3、通过数据分析与用户行为研究,挖掘业务机会点,输出有价值的策略方案并推动落地 4、与产品团队以及海外团队紧密合作,推动项目平稳上线 岗位要求: 1、3年以上用户策略增长/运营经验,有金融行业背景优先 2、对用户行为和数据敏感,有较强的逻辑思考能力,能够基于行业和数据洞察发现问题并产出优化方案,帮助业务迭代 3、英文良好,沟通能力强,善于团队合作和项目推动,以目标和结果为导向,能够完成跨团队的沟通。 4、具有强烈好奇心和创新探索意识,自我驱动力强,能够适应快速发展的业务环境
岗位职责: 1、负责货运用户策略运营工作,挖根据用户状态以及属性制定补贴策略,为用户规模、留存和补贴效率负责; 2、结合市场和商户画像、调研和数据分析,洞察机会点,协助城市进行用户策略和玩法制定、落地; 3、基于实践,系统性分析用户需求场景,和痛点行为,推动用户产品的优化和迭代。 任职资格: 1、本科及以上学历,3年以用户运营或产品运营岗位相关工作经验,有B、C端补贴策略经验者优先; 2、具备较强的数据敏感度、数据分析以及解读能力; 3、具备较强的产品化和平台化的运营意识,对业务运营有一定行业的认知; 4、具备良好的耐性、逻辑思维能力以及沟通表达能力,有多任务下的协调与推动能力。
岗位职责: 1、负责业务线的账务管理,包括但不限于各主体的本地财务报告编制与合规申报、以及集团合并口径下业务线的财务报表的核算工作; 2、制定业务线重大会计政策和会计估计; 3、推动业财数据线上化、自动化以及业财融合; 4、积极支持前线业务,有效链接财务BP、其他COE职能团队,从核算/财报角度给出建设性意见,方案设计,并促进业务健康发展。 任职资格: 1. 全日制统招本科及以上学历; 2. 持有专业证书者优先,例如CICPA, ACCA, AICPA等; 3. 具备金融行业背景者优先,有团队管理经验者优先; 4. 具有积极主动的沟通能力,能有效推进业财体系建设; 5. 能使用英文作为工作语言,有跨文化工作或生活经历优先; 6. 承压能力强,可接受一定频次的差旅(国内外)。
岗位职责: 1. 负责滴滴货运用户拉新和运营,挖掘用户增长潜在机会,建立持续的滴滴货运品牌用户心智,为用户规模、留存和效率负责; 2. 结合行业用户画像、调研和数据分析,洞察机会点,及时发现问题,协同城市进行拉新策略和玩法制定、落地; 3. 能基于实践,系统性分析用户和场景的需求和行为,推动拉新产品的优化和迭代,包括但不限于裂变、投流转化等; 4. 横向与产品、算法紧密协同,提升用户运营效率。 任职资格: 1. 统招本科及以上学历,3年以上用户增长或策略运营相关经验,有拉新召回相关经验者优先; 2. 逻辑思维清晰,有良好的结构化和流程化思维; 3. 数据敏感、数据分析和解读能力强,熟练运用SQL和Excel; 4. 目标导向、皮实能抗压,责任心强,良好的沟通和团队协作心态。
岗位职责: 1、负责墨西哥信贷业务,为老客复贷负责 2、深入了解巴西Fintech市场,基于用户行为和交易场景制定增长策略,深入用户交易链路的转化漏斗,对产品功能,运营工具,增长策略进行快速实验,推动产品功能和营销工具的建设与迭代 3、通过数据分析与用户行为研究,挖掘业务机会点,输出有价值的策略方案并推动落地 4、与产品团队以及海外团队紧密合作,推动项目平稳上线 任职要求: 1.7年以上年用户增长专家经验或者运营经验,具备信贷、信用卡、小微贷产品用户运营经验。 2.清晰的逻辑,用户增长知识,优秀的沟通和表达能力。
1、负责车主平台重点人群的运营工作,通过人群洞察制定增长策略,为人群活跃规模、转化指标负责 2、结合业务流程和人群需求推动增长产品工具建设,横向于产品运营、产品、算法紧密协同,提升运营效果; 3、滴滴生态内完成资源拓展,结合场景进行人群的渗透和转化,通过推广数据及业务分析洞察增长点,并推进落地; 4、联动用研、数据团队进行目标人群扫描和数据建设,从细分人群角度洞察增长机会。 1、本科5年以上互联网运营工作经验,熟练使用sql,excel等数据处理工具; 2、逻辑清晰,思维活跃,善于分析和解决问题,热爱新鲜事物,好奇心强,对用户体验敏感; 3、跨部门沟通协作能力强,有耐心抗压能力强,能够自我驱动
岗位职责: 1、负责墨西哥信贷业务,为用户增长和活跃度负责 2、深入了解巴西Fintech市场,基于用户行为和交易场景制定增长策略,深入用户交易链路的转化漏斗,对产品功能,运营工具,增长策略进行快速实验,推动产品功能和营销工具的建设与迭代 3、通过数据分析与用户行为研究,挖掘业务机会点,输出有价值的策略方案并推动落地 4、与产品团队以及海外团队紧密合作,推动项目平稳上线 岗位要求: 1、3年以上用户策略增长/运营经验,有金融行业背景优先 2、对用户行为和数据敏感,有较强的逻辑思考能力,能够基于行业和数据洞察发现问题并产出优化方案,帮助业务迭代 3、英文良好,沟通能力强,善于团队合作和项目推动,以目标和结果为导向,能够完成跨团队的沟通,能够接受长时间海外出差。 4、具有强烈好奇心和创新探索意识,自我驱动力强,能够适应快速发展的业务环境
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