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岗位职责: 1、负责工业互联网平台的架构设计,搭建以及开发指导; 2、负责领导开发者自服务平台的架构设计和实现,优化后端分布式系统的性能瓶颈与技术难题; 3、负责探索平台上的各种服务及应用场景,工业 App开发的设计与实现; 4、负责调研并跟踪工业互联网业界数据,参与和龙头工业互联网平台、运营商的深度合作; 5、负责和产品经理、项目经理紧密配合协调团队日常开发,管理与推进技术组件选型及规范。 任职要求: 1、本科及以上学历,物联网工程、人工智能、工业网络技术等相关专业; 2、深刻理解物联网,智能制造,大数据分析,云计算、边缘计算,人工智能等其中一项或多项; 3、有较强的文档编写能力,能独立完成技术方案、设计方案的编写; 4、有独立分析和思考问题并加以解决的能力和习惯; 5、善于沟通,团队协作精神良好,乐于分享经验与感悟,促进团队共同进步。
岗位职责 1)全面指导销售型物业的收缴、品质提升、经营秩序等安全管理工作; 2)负责部门年度成本预算并通过审核,并将实际成本控制在年度预算范围之内。 3)建立服务品质,组织安排人员及时处理突发事件、客户投诉、商家投诉等情况,降低客诉率;定期召开商户会议,沟通业绩和推广,听取商户意见并采取相应的纠正措施; 4)根据公司战略目标,制定招商策略及系统的招商政策、计划方案等,完成部门招商任务; 5)企划活动,针对项目企划活动与所负责商户沟通,商户活动收集、整理; 5)监督商户正常开业状态,对客服务,定时巡场工作,对所管辖在营店铺进行监督、指导和品质管理,商户进退场手续及装修、整改管理,日常运送货品管理; 6)商户营业额数据的收取(及时性、准确性)、整理,分析影响销售变动的因素,对于下幅较大的商户应与商家一起找原因,改进状况并及时向公司反馈信息; 7)主动进行市场调研,每月对各类营运管理信息进行汇总和分析; 岗位要求: 1、大专及以上学历,40岁以下,市场营销、物业管理等专业优先; 2、有2年以上销售型物业客服管理经验,有企划或者招商经验优先; 3、不小于1万方销售型物业管理经验,熟悉物业管理法律法规。 4、熟练使用各种办公软件、OA系统、内控系统等; 5、执行力强,有责任心,具备极强的领导力和沟通协调能力,抗压能力优秀。
1、制定项目运营目标计划,负责项目运营调度及作业管理工作,确保服务品质;
2、拟定项目安全管理措施,提高员工安全意识,降低事故率;
3、负责项目团队建设、人员招聘培训、绩效考核优化;
4、强化项目成本控制,对服务项目效益负责;
5、开展有效的企业文化建设,创造良好的公司氛围,确保员工队伍稳定;
6、完成公司交办的其他工作任务。
7、乐山、内江、德阳等地
岗位职责: 1、了解整合国家工业互联网相关政策、规划、产品,结合区域工业互联网发展态势与产业特点,面向典型企业或行业的应用场景,形成工业互联网和工业数字化运营解决方案; 2、负责工业互联网应用的运营推广规划,制定应用解决方案; 3、参与行业调研,分析行业特定,挖掘并引导行业需求,制定针对性的行业应用、运营解决方案;负责与龙头工业互联网平台、运营商的深度合作; 4、承接平台及功能开发需求,与技术、开发沟通,推进产品及功能需求的达成; 5、负责和产品经理、项目经理紧密配合协调团队日常开发,管理与推进技术组件选型及规范。 任职要求: 1、本科以上学历,通信、信息化、自动化、计算机、软件工程、物联网等相关专业,企业信息化、工业互联网、智能制造相关工作经验2年以上; 2、深刻理解物联网,智能制造,大数据分析,云计算、边缘计算,人工智能等其中一项或多项; 3、有较强的文档编写能力,能独立完成技术方案、设计方案的编写; 4、逻辑思维清晰,具有较强的商务沟通能力以及独立分析和思考问题的能力和习惯; 5、高度的工作责任感,认真敬业,良好的心理素质和工作承压能力,良好的团队协作精神。
1.负责团队人员招聘和培训辅导。
2.配合团队做好外部相关客户服务工作。
3.配合团队做好员工专业知识的学习辅导以及任务达标。
工作职责:
1、需有多年电商食品类目运营经验,熟悉大型电商平台的运行逻辑;
2、擅长 APP 、小程序端产品运营、数据运营、社群运营
3、熟悉了解用户、平台、商家三方的需求,对互联网事务、营销节奏高度敏感,能够独立进行营销策划、活动统筹及项目执行落地。
4、能够自行完成各项指标数据分析工作,不断探索运营策略、拓展业务渠道完成任务目标
5、能清楚快速撑控产品特性及价格制定、对数据敏感,能自行分想要的盈亏;
任职要求:
1. 做过拼多多、淘宝、京东等平台优先。
2. 对于工作责任心强,有上进心,吃苦耐劳,具有团队合作精神。
3. 热情开朗,善于沟通。
4. 有丰富的传统电商运营能力。
薪资:面议
职位福利:五险一金 利润分红;
【数据统计】
【主要工作内容】
1、负责编制相关数据分析报表和日常统计报表
2、负责运营数据的监控和预警,对异常数据进行分析,为公司考核、策略制定提供数据支撑
3、优化、完善数据监控体系以及数据奖惩体系标准和制度。
4、搭建相关站点风险评估模型
5、所辖数据组专员赋能及管理。
6、上级主管交代的其他代办事项。
【任职要求】
1、统计学、应用数据、信息与计算科学等本科及以上学历。
2、具备一年以上数据分析管理经验,有过【同城配送、快递、物流、质量管理】经验者优先。
3、抗压能力较强、能接受短期加班。
【薪酬待遇】具体工资面议。
职位亮点:如果想找一份不带销售又稳定的工作就对了
工作职责 : 1、负责装配式建筑SaaS产业互联网设计云+工厂云一站式平台系统核心产品规划与Roadmap制定,作出需求分析与产品功能设计,输出产品需求文档和原型文档; 2、持续深入一线理解业务,与业务专家沟通,不断加深对建筑行业跟业务的理解,洞察行业潜在的价值点; 3、管理技术开发团队以及供应商,跟踪产品开发进度,推动完成产品的开发、测试、版本管理、评审发布、上线等相关工作; 4、关注产品上线实施后的效果数据,结合用户反馈、跟踪调研等,持续优化产品; 5、与技术、业务等团队沟通协作,协调各方资源,推动落实具体目标达成,以强烈的结果导向保障项目顺利实施。 任职资格 : 1、8年以上独立产品经验,建筑、计算机、经济学或统计学相关专业本科以上; 2、熟悉软件产品设计流程,掌握常用产品设计工具,善于编写高质量的产品设计文档和原型; 3、具备框架思维能力、自驱性强、迭代思维,对商业和数据敏感,有0-1产品经验者优先; 4、有工作热情,性格开朗,具有良好的沟通技巧和团队合作精神,抗压能力强; 5、目标感强烈,能围绕目标有重点的进行产品迭代及项目推进。 6、有商业化战略思维,有多次创业经验尤佳; 7、工作地点在乐山,介意者慎投。
岗位职责:
1、起草和修改报告、文稿等;
2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。
任职资格:
1、文秘、行政管理等相关专业中专以上学历;
2、二年以上相关工作经验;
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
5、形象好,气质佳,年龄在20-30岁,女性。
工作时间:
岗位职责:
1、公司人工成本、行政费用的预算与管理;
2、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理;
3、行政管理体系搭建、办公区域租赁装修、行政采购体系搭建维护、大型年会及重要活动组织;
4、采购、管理公司固定资产与低值易耗品(非办公用品和日常用品);
5、负责固定资产台账审核、组织固定资产盘点工作。
任职资格:
1、本科以上学历,企业行政经理工作经验两年以上;
2、固定资产管理经验、资产管理合同管理、或有大型企业材料库管经验;
3、有一定财务经验;
4、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;
5、熟练使用办公软件和办公自动化设备。
需要管理团队
岗位职责:1、公司人工成本、行政费用的预算与管理;
2、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理;
3、行政管理体系搭建、办公区域租赁装修、行政采购体系搭建维护、大型年会及重要活动组织;
4、采购、管理公司固定资产与低值易耗品(非办公用品和日常用品);
5、负责固定资产台账审核、组织固定资产盘点工作。
任职资格:
1、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;
2、熟悉行政人事工作流程,熟练使用办公软件和办公自动化设备。
岗位职责:1、负责前台接待工作;
2、负责日常行政事务、文件收发、考勤统计、文件打印等;
3、协助招聘工作;
4、完成领导交办的其他事务。
任职资格:大专以上学历,熟练使用office 办公软件;有规范的行政部工作经验,熟悉办公室服务规范和礼仪者优先考虑; 亲和力强,形象气质佳,口齿清楚,标准流利的普通话;协调沟通力强,敬业,正直,团队协作能力强;热爱行政工作。
工作时间:双休制
岗位职责:
1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作
2、协助部门做好其他的辅助服务工作;
3、做好部门和其他部门的协调工作。
任职资格:
1、专科以上学历,行政管理或相关工作经验者优先考虑;
2、有较好的沟通表达能力及服务意识,具有两年及以上行政助理的工作经验者优先考虑;
3、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;
4、熟练电脑操作及Office办公软件,具备基本的网络知识;
5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力;
6、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。
工作时间
岗位职责:
1、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理;
2、行政管理体系搭建、大型年会及重要活动组织;
3、采购、管理公司固定资产与低值易耗品(非办公用品和日常用品);
4、负责固定资产台账审核、组织固定资产盘点工作。
任职资格:
1、本科以上学历,工作经验两年以上;
2、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;
5、熟练使用办公软件和办公自动化设备。
工作时间:
岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、绩效考核等人力 资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系。
任职资格:
1.形象气质佳,普通话标准,性格开朗大方,五官端正, 声音甜美,有亲和力和良好的服务意识;
2.限女性,年龄20-28岁,身高158CM以上,会主持;简历附照片
3.大专以上学历,相关专业或有相关经验者优先考虑;
4.熟练操作办公自动化设备,熟练使用Word、Excel等办公软件;
5.熟悉人力资源管理各项实务的操作流程
6.具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神
工作时间:早上9:00~下午18:00。中午有休息时间,每周日休息。(永不加班)
薪酬优待:月度考核奖可达月薪的30%
配有专门的独立办公室
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