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卓展自营le cafe咖啡厅招聘咖啡师1人
招聘要求:性格外向、形象好,做事灵活敏捷,会做咖啡或者对咖啡感兴趣,具备主动学习意识。
工作内容:
1.掌握出品和控品。
2.与新老客人有效沟通熟知。
3.保持咖啡厅环境干净整洁。
4.根据规定完成咖啡厅工作等。
工作时间:
排班:早,中,晚倒班制。平均每天工作6~7个小时。
薪资待遇:面议
1.本科及以上学历,会计学相关专业,至少2-3年财务工作经验,有会计职称者优先;
3.熟悉财务软件及计算机软件的应用,能够熟练使用Excel表及运用各种函数;
4.具有良好的学习能力、独立工作能力及财务分析能力;
5.家庭无负担优先考虑;
6.工作细致,原则性强,有良好的沟通能力及团队精神;
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、节日福利、补充医疗保险
职位亮点:上市公司,晋升渠道,六险一金
后疫情时代,迎来了企业发展拐点,为了满足可持续发展要求,集团成立后,急需扩编队伍,招聘成本会计。
岗位职责:
1.财务账务处理。
2.成本核算及分析管理。
3.会计凭证的编制。
4.领导交办的其他财务类工作。
任职要求
1.可接受新疆 长春两地灵活办公,适应短期出差。
2.有会计从业资格证。
3.沟通协调能力强。
4.有2年以上工作经验。
职位福利:绩效奖金、弹性工作、带团队、出差补贴、多次晋升机会
职位亮点:集团化管理,晋升空间大;专业知识提升快
工作内容:工作内容:[本市站点招骑手送餐员外卖员非诚勿扰]
!长春市单量大的区域!!!全勤奖励距离补贴重量补贴大额补贴星级补贴新人奖励!单价高!冬季补助!工龄补贴夜间补助来了就挣钱,月薪8000元以上!人员要求18-55周岁,会用智能手机,会骑电动车,无案底,身体健康,急需用钱者看这里工作简介福利待遇如下:底单+好评+夜班补助+季节补贴+保险+重量补贴+提供住宿+工龄奖,月薪上万+每月发放工资条,工资透明!!!无需交任何押金!!!本公司承诺决不收任何押金!!!!!跑单保险即生效你放心工作,我为你保驾护航!没有经验者,我们培训,,同时欢迎离职人员回家!如您有求职需求,望您优先选择拨打电话,我们会认真接待每一通来电及每一份简历!月薪:
8000-12000元月(优秀员工日均单量在100单左右)专业系统的培训,晋升空间大,主要是站好事少老板人更好!!!月平均收入10000元,多劳多得,同时也欢迎每位离职骑手回家!!!感谢您点进我司招送餐员职位!因站点事务繁忙,请尽可能拨打电话,稍后我们会认真浏览您的简历内容,如您与该岗位要求较为相符,我们会尽快联系您,迅驰广场大学城;复地大都会;经开四五六区;中海华庭;中信城丹枫白露;世光路世荣路;南关南岭达顺小区!
工作内容:
1、负责园区内的楼栋、通道、停车场、绿化地、车辆及其他公共场所的治安防范管理,当班时间内对本区域的安全负有主要责任;
2、负责园区巡逻、检查、守夜等工作,及时发现安全隐患,包括环境隐患、人员操作安全隐患、物品存放安全隐患等,督促相关负责人进行缺失改善,预防责任区内发生各类治安、刑事案件及其它灾害事故;
3、负责园区出、入口及停车场进出车辆行驶方向和停靠地点的指挥,避免交通阻塞,确保园区内外秩序井然;
4、负责责任区内装修施工人员管理,装修材料不准随意堆放,在规定时限内不准施工,防止影响其他住户休息;余泥、装修垃圾及时通知保洁清运;
5、监控值班全面熟悉监控室内的设备功能和使用程序与方法,确保设备的正常运转;对重点部位和可疑情况的电视录像;
职要求:
年龄:38岁以下,退伍军人优先
学历:大专及以上学历
具有良好的沟通及表达能力;有较强的团队精神,具有高度的工作责任心;具备良好的职业素养及职业道德
工作内容:主要负责站口进出口的违禁品、行李包包物品检查
职位要求:18-35周岁,无纹身和前科,与经验者优先
工作时间:每个班次8个小时,中间会有1.5小时的休息时间,实际工作6.5小时
工作地址:地铁站就近安排
薪资待遇:每月综合薪资4500-6500,包吃包住,缴纳五险,
免费提供工装被褥,免费乘车出行
住宿环境:4至6个人一个房间有空调,冰箱,洗衣机,W iFi等等,
晋升空间:班长-队长-副经理-项目经理-总经理
职位福利:包吃、包住、员工食堂、优秀员工奖金、转岗/轮岗机会、鼓励内部创新、多次晋升机会
梅花集团·致远计划 ——绽放梅好,创享未来
一、梅花集团简介
梅花集团公司成立于2002 年,2010年在沪市A股上市(SH.600873),目前职工规模1.3万人,是全球知名的氨基酸产业集团。多年来通过卓越稳定的产品质量及诚信的口碑建立了良好的市场形象,打造了行业内知名的“梅花”品牌,位列食品行业胡润品牌榜第8位,营业收入近300亿,持续领跑全国氨基酸行业。目前已完成河北、内蒙、新疆、吉林、上海等多区域布局,并持续快速扩张。
二、任职要求:
1. 思维灵活敏捷,学习能力强,分析能力强,文字写作功底好;
2. 具有高效的人际交往与沟通能力,具有跨部门沟通、协调、组织能力;
3. 较强的发现问题、分析问题及解决问题能力;
4. 高效的行动力、执行能力,较强的抗压能力;
5. 校级以上学生干部经验,或在科研领域取得了较好成绩
三、岗位要求:
1-人力资源管培生
1、参与集团人力资源部方向的项目实施与落地;
2、人力资源体系、制度、流程的落地参与;
招聘对象:2023应届高校硕/博优秀毕业生;
专业类别:人力、经管类、理工类等相关专业优先,想从事人力方向工作
2-营销方向管培生
1、参与到集团全部业务线条项目和运营体系的落地和实施
招聘对象:2023应届高校本、硕、博优秀毕业生;
专业类别:理学类、工学类、农学类、经济学类、管理学类、文学类、历史类、法学类
3-基地方向管培生
1、参与到集团全部业务线条项目和运营体系的落地和实施
招聘对象:2023应届高校本、硕、博优秀毕业生;
专业类别:理学类、工学类、农学类、经济学类、管理学类、文学类、历史类、法学类
4-生产技术方向管培生
1、参与到集团全部业务线条项目和运营体系的落地和实施
招聘对象:2023应届高校本、硕、博优秀毕业生;
专业类别:生物工程、化学工程等相关类专业
5-事业部方向管培生
1、参与到集团全部业务线条项目和运营体系的落地和实施
招聘对象:2023应届高校本、硕、博优秀毕业生;
专业类别:精细化工,化学工程,机电类,机械类,智能工程,过程装备类等相关专业
四、你将获得:
高站位:通过1.5年项目学习,3年成为独立部门负责人,5年成为公司中高管负责人;
宽视野:1.5年横跨产、供、销、职能4个模块全产业链项目锻炼,完善价值链理解;
严要求:集团董事长、总经理和其他集团副总亲带,让你站在巨人的肩膀上成长。
五、薪酬福利 薪资标准:
本科12w/年起 硕士15w/年起 博士35w/年起 (另有政府人才补贴)
福利标准:购房补贴10万 、高额季度利润分享、全家国际游;
生活标准:工资外每月生活补贴(饭补 住宿 交通)、星级酒店公寓(水电暖网一应俱全)、宿舍生活区内有健身房、网球场、乒乓球、羽毛球、台球、篮球、瑜伽室、阅览室等学习娱乐设施,工作生活两不误。
六、应聘流程 投递简历(线上 线下)→初面→二面→测评→终面→发放offer→签订协议-入职
【岗位职责】1.协助上级领导开展相关业态(主力店/精品/餐饮/服饰)品牌资源的招商意向洽谈及引进,邀约品牌进驻,熟悉商场管理工作流程;2.分析商场整体及各楼层功能、布局、品牌组合,管理各区域品牌人员及货品,促成店铺销售业绩达成;3.负责项目合同管理工作,包括合同的审核、谈判、签订、交底、执行和终止;4.策划、组织和督导所负责项目的市场推广活动;5.后续商场营运管理相关事宜;6.上级领导临时交办的其它工作事项。【任职要求】1.年龄在35岁以内,2年以上相关岗位及熟练掌握CAD工作经验优先。2.熟悉商业运营动态及发展趋势;3.良好的公关能力、较强的计划、组织、协调能力、人际交往能力、沟通与表达能力。4.具备良好的职业道德,为人正直,忠诚守信,工作严谨。
岗位职责:药房药品销售、理货摆货、药品养护 任职要求: 1、45岁以内,药学相关专业优先; 2、从事过药房店员优先; 3、从事过快消品销售行业或销售岗位至少1年以上; 4、沟通能力强,表达能力强,热情外向; 工作地点:就近分配 永新堂大药房(红旗街店):红旗街富锦小区9号楼 永新堂大药房(工农大路店):百脑汇对面 永新堂大药房(桂林路店):桂林路依林小镇对面 永新堂大药房(中信城店):净月聚业大街卓展对面中信城 永新堂大药房(重庆路店):重庆路卓展旁边 永新堂大药房(剑桥园店):吉大南校致远街剑桥园 永新堂大药房(五马路店):五马路产院附近 永新堂大药房(一汽家园店):支农大街一汽家园小区 永新堂大药房(四联大街店):四联大街车城名仕小区 永新堂大药房(希望店):青年路车轮厂豪邦大厦对面 永新堂大药房(东岭南街店):东岭南街百屹会馆对面 工作时间:7:00-14:00 14:00-21:00两班倒 永新堂大药房(剑桥园)工作时间:第一天7:00-23:00 第二天:14:00-23:00 第三天休息 薪资:底薪 满勤 餐补 提成 五险 商业保险
岗位职责(售后端业务模块为主):
1.负责宁波区域电梯保养业务的开展,客户关系的维护;
2. 负责宁波区域的售后服务合同的签订及项目跟踪,应收款的回款率跟进;
3.负责协调本服务站与公司各部门间的工作关系,确保各项工作顺利开展;
4.协助上级负责及时处理本区域客户投诉,提升公司品牌形象;
5. 其他上级工作安排等。
任职要求:
1、理工科类本科以上学历,相关机电类专业、营销类、商务类专业尤佳;
2、2年以上相关售后工作经验或商务谈判经验、有款项跟进经验等;
3、具备良好的沟通和协调能力;
4、踏实、务实有较强的责任心;
5、会开车
岗位要求: 做过业务往来会计或成本会计; 有工业企业工作经验; 大专及以上相关学历; 中级职称优先录取。
工作内容: 1、服从餐厅领班的领导和指挥 2、做好桌椅、餐厅卫生,准备各种用品; 3、迎接客人.及时安排客人入坐,介绍本店特色; 4、留意客人及餐厅的一切状况; 5、工作中出现疑问及时处理; 6、整理区域卫生 服务员的招聘条件是: 1、学历不限; 2、年满16周岁; 3、身体健康,品貌端正;有健康证 4、普通话流利,善于沟通,具有亲和力; 5、有上进心,工作踏实 底薪:3800+满勤+提成+工龄工资等 月工资3800-5500
1、本科以上学历,财务等相关专业,具有从业资格证,初级以上职称(中级职称优先);
2、熟练用友软件,能够独立完成财务记账或审核管理性工作,熟悉相关的财务政策,管理经营丰富,敢抓善管,有追求者。
职位福利:节日福利、采暖补贴、员工旅游、五险
技能要求: 招聘,培训,绩效 【公司简介】: 吉林省元方企业管理有限公司成立于2015年,公司目前管理实体企业十余家,重点领域包括建筑建材和健康食品。2016-2020年,公司整体营收以19%的速度逐年递增,目前公司年产值超十亿元,专业管理团队达300余人。 未来,元方将继续秉承“一切以客户需求为依归”的经营理念,发扬“合作共赢,追求卓越”的企业精神,不断开拓市场,全力打造客户信赖的优质品牌。 控股企业: 建筑类:吉林省大方预拌混凝土有限公司 www.dafang.net.cn 吉林省贞方混凝土有限公司 吉林省金鼎混凝土有限公司 吉林省中凯经贸有限公司 快消类:天源至臻(长白山保护开发区)健康饮品有限公司 www.tianyuanzhizhen.com/ 天源至臻(抚松)健康饮品有限公司 【岗位职责】: 负责招聘、培训、绩效考核其中一个模块工作内容 1、招聘: ①协助上级制定公司年度招聘计划; ②协助上级建立和完善公司的招聘流程及体系; ③根据公司编制及发展需求,完成人员招聘工作; 2、培训: ①协助制定公司培训计划,针对不同岗位需求,制定培训课程; ②优化公司培训流程及体系; ③开发及维护外训渠道,独立制作及完善培训课件; ④组织员工培训,做好培训效果的评估与反馈; 3、绩效考核: ①协助领导起草、修改公司相关规章制度; ②检查及督导各分、子公司人员管理、制度执行、5S管理、工作流程优化等工作; ③处理各项奖惩考核; ④完成各部门、各岗位人员考核,计算绩效工资; 4、领导交办的其他工作。 【任职要求】: 1、35周岁以内,身体健康,阳光开朗,形象气质佳; 2、本科及以上学历,专业不限,人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先考虑; 3、两年以上招聘、培训、绩效考核任一模块实操经验,一年以上管理经验; 4、正直严谨,良好的沟通协调能力、思维表达能力。 【薪资福利】: 1、工资:依能力定级定薪 初级主管4500-5100元/月 年终奖(最多14薪) 中级主管6000-6600元/月 年终奖(最多15薪) 2、缴纳五险一金 3、提供免费班车、福利食堂(三餐)、福利宿舍(精装公寓) 【晋升路径】: 初级主管-中级主管-高级主管(部门负责人)-企业合伙人 【工作时间】: 1、每周单休 2、淡季08:00-16:30 旺季07:30-17:00 【工作地点】: 长春市绿园区皓月大路西新大街交汇北行1000米 【面试地点】: 长春市绿园区皓月大路西新大街交汇北行1000米 【乘车路线】: 1、乘坐137路公交车至双龙村西社站下车,沿西新大街向北走1000米即是; 2、百度/高德地图输入总公司名称“吉林省元方企业管理有限公司”即可,定位准确。
一、产品的全面质量控制工作。
二、产品的质量检测工作。
三、合规审核工作:产品包装、宣传品、公司网站的法规性审核。
四、处理市场客诉工作。
五、新产品开发前期的资料收集工作。
六、其他工作。
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