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公司直招,不收取任何中介费=====================================================只要你身体健康,会使用手机、会骑电动车,高薪就等着你来拿!=====================================================一、福利待遇:1、月薪:计件工资 补贴 奖励,平均月入6000-10000,多劳多得,努力干月入过万不是梦。2、补贴:满勤奖、车补、话补、班次补贴、高温补贴等。3、奖励:新人保底、 新人入职奖励,多推多得,不封顶。4、新人入职免费培训,老员工带领。5、晋升渠道:骑手--组长--副站长--站长--区域经理(只要你敢挑战,舞台留给你)======================================================二、工作职责1、到商家取餐。2、按时将餐品送到客户位置。3、配送范围在站点周边三公里左右。====================================================== 三、上班地点(漳州市多地区安排) 龙文:蓝田、宝龙广场、理工职业学院、翼特、青蛙王子、浦口、吉马国际、交警支队、福隆城等地皆可! 龙海:石码、榜山周边 龙文区:蓝田龙腾北路 龙海区:石码镇侨村路======================================================四、公司福利1、电脑派单,单量多且稳,每月工资准时发放。2、上班时间10:00-14:00,17:00-21:00 ,休息时间可自由安排,也可接单多挣钱。3、提供员工宿舍,购买保险。4、公司统一配装备:头盔、工服、餐箱、雨衣、冲锋衣等。======================================================五、任职资格1、年龄18-45周岁,会骑电动车;2、有同行业工作经验者或有电动车者优先;3、身体健康,能办理健康证。
岗位职责:开展HSEQ工作,确保健康、安全、环保、质量符合政府、客户要求。
1、负责公司环保工作,确保“三废”达标排放;
2、做好内业材料,与政府部门接洽,及时整改事项进行处理跟踪;
3、体系审核管理;
4、与第三方接洽,协助应急预案、安全评价、职业卫生等报告;
5、负责公司安全检查,并提出整改意见;
6、严抓跑冒滴漏
任职要求:
1、专科及以上学历,化学、环境相关专业优先。
2、有安全、环保、职业健康管理工作经验优先。
配合团队开展日常管理工作。
对新人入司进行培训辅导工作。
带领团队完成相关任务考核。
薪酬范围:5000-8000
奖金补贴:年终奖,绩效奖金,岗位津贴
,管理津,贴企划奖励。
以客户需求为导向,为其提供一对一专业金融保险服务
负责人保产品的 销售与推广。
负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。
管理和维护客户关系以及客户间的长期战略合作关系
岗位职责:
1、项目实施现场的协调,沟通,管理;
2、负责项目的人员管理等;
3、对外与甲方.政府部门建立良好的公共关系等;
4、负责协调项目所涉及的各方团队建设和人员培训;
5、负责本部门各类设施的检查、机电设备运行的监督;
6、负责完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、企业管理.经济管理类等相关专业;
2、有物业项目运营管理经验优先;
3、交流沟通能力良好,工作责任心强,具有良好的团队合作精神;
4、有较强的经营策略.分析和判断能力。
1、组织监督实施本部门各项规章制度,包括物业服务制度、员工礼仪规范、业主投诉管理制度、大客服管理制度等,
2、定期走访辖区内的业主,征求其对服务管理工作的意见及改进建议;
3、对于重大投诉事件及时处理并回访,制定并组织实施业主各阶段联系沟通方案,积极赢得广大业主的理解、支持。
4、根据公司的有关管理规定,督促管家做好物业费用的收缴及水电、燃气等费用的代收代缴工作,及时向项目财务管理部通报收支情况。
5、对于属责任范围内的重大突发事件及时处理,并做好处理结果的跟踪,使损失降到最低。
6、负责审批社区文化娱乐活动项目方案并组织开展文化娱乐活动,丰富社区文化活动,增强社区凝聚力;负责审批节假日装饰方案,并监督执行。
7、负责本部门员工的考核及日常工作安排,保证向业主提供优质服务;
8、负责定期对本部门员工培训,提高服务水平和业务素质;定期巡查各岗位员工工作,发现问题及时纠正;
9、组织社区文化建设工作,审核社区文化娱乐活动项目方案,丰富社区文化活动,增强社区凝聚力;负责审批节假日装饰方案,并监督执行。
岗位要求:
1、3年以上物业管理经验,对物业服务标准有较深层次的理解,对物业管理有独到的个人见解,熟悉物业服务工作等;
2、有高度的责任心,诚信正直、谨慎细心、办事沉稳、条理分明、思维敏锐,具有良好的职业道德和职业操守
3、熟练使用办公软件、具备良好的网络知识 专业技能 熟悉物业管理、服务标准工作相关流程
岗位职责】 1.负责标、特箱质量管理活动策划。 2.负责制程过程质量问题检验管理。 3.负责QC质量团队管理。 4.负责质量文化及质量活动推进。 5.质量问题和重大质量问题的应急处理、分析、整改和上报等。完成上级交代的特殊任务。 【岗位要求】 1.学历:大专及以上 2.年龄:24-35岁 3.专业:机械工程、机电设计、电气自动化等工科背景相关专业 4.经验:2年以上制造业质量管理经验,熟悉ISO质量管理体系及标准。 5.技能:CET-4 、熟悉运用WORD
职责描述: 1、负责公司的全面预算的编制、执行分析与评价; 2、负责公司的会计凭证、各种账簿的登记情况,财务报表的审核; 3、负责公司财务规划与财务分析:根据公司经营需要,做好每月财务分析、预算分析工作,参与公司重大项目决策,进行财务风险预警; 4、对公司的经营活动从财务角度提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制; 5、全面负责资金的运营分析,与财政、税务、银行、证券等相关政府部门及金融机构建立并维护关系。 任职要求: 1、财会、金融、经济、管理等相关专业本科以上学历,中级会计师以上职称; 2、五年以上财务管理或三年以上同等管理岗位工作经验; 3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规; 4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力; 5、良好的组织、协调、沟通能力,和团队协作精神,能承受较大工作压力
岗位职责:
1.负责集团旗下某个或多个品牌公司的业绩提成的核算工作。
2.负责集团旗下某个或多个品牌公司的人力成本分析报告的编制。
3.负责集团旗下某个或多个品牌公司的业绩提成相关的咨询解释服务工作。
4.参与集团旗下品牌公司业务部门的薪酬提成方案的拟定。
5.协助集团各品牌公司HRBP经理搭建员工绩效考核体系并落地执行。
6.协助集团各品牌公司HRBP经理设计并优化员工绩效考核表。
7.完成上级领导交代的其他工作。
任职要求
1.性别不限,年龄24~35岁。
2.本科以上学历,工科类、人力资源、会计、统计等专业优先。
3.人力资源薪酬或统计等有数据核算的相关岗位2年以上工作经验。
4.能熟练使用OA、office等办公软件。
5.具备良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,有较强的沟通协调、团队协作能力,责任心强。
薪资待遇:
1.月薪:7000-9000
2.五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建旅游
工作地点:
大数据科技园C5栋大有可观集团(北三环海峡国际建材家居城旁)
工作时间:
1.周末双休,法定节假日正常放假
2.上午:9:00-12:00,下午14:00-18:00
3.每月上旬存在中等强度的加班、加班后可调休
负责区域:漳州区域 1、直营业务 根据公司规划和要求,完成直营门店开发计划; 负责新开店合同签订、租金付款、发票回收、证照办理; 现有直营门店合同续签、租金付款、发票回收,、降租、转租、转让、闭店的办理以及对外事务协调; 2、成本管理 严格控制部门费用开支,加强成本管理
1、 物业安全管理工作3年以上工作经验;
2、 熟悉物业管理小区安全管理、消防管理及秩序管理队伍建设;
3、 良好的沟通能力、协调能力和客户服务意识,综合素质全面;
4、评估汇总各物业管理项目先进有效的秩序安全管理经验,在公司内部进行推广。
5、负责秩序条线的培训工作(新项目培训、专题培训、骨干培训);
6、 退伍军人优先。
职位福利:年底双薪、高温补贴、节日福利、餐补、带薪年假、绩效奖金
有会计证、有两年及以上会计工作经验,大专及以上学历
职责描述: 1.研究当地消费金融市场,落实属地分期业务经营策略,协助制定属地消费分期业务推广策略,分解制定小组业务指标,带领团队开展属地消费金融业务,推广信用卡消费分期产品,达成分期业务指标。 2.业务指导与赋能,定期陪同员工外出展业,辅导员工展业技能提升;解答员工业务疑问,探索新型营销作业模式。 3.人员管理与培养,开展小组招聘及面试,完成小组人员招聘指标;对员工进行营销项目、风险知识、业务技能等业务的培训和指导。 4.负责总部或分中心分期项目落地、渠道资源的开发与引入,包括项目洽谈、立项、制定可行性方案,推动项目落地。 5.协助合规风控及消保品质管理。 6.完成上级交办的其他工作事项。 任职要求: 1.具有消费金融行业岗位相关工作经验两年及以上,熟悉金融消费信贷商业模式。 2.对属地消费金融市场、客群、渠道、营销有深入研究及独自见解。 3.具备团队管理岗位相关工作经验,有消费金融渠道资源者优先。 4.本科及以上学历,金融、经济、管理等相关专业优先。
岗位职责:
1、依工作站的标准程序准备高品质产品
2、亲切自然地欢迎顾客,并提供热情周到的服务
3、执行一切必须的清洁维护工作
4、漳州区均可就近安排门店工作
任职要求:
1、年满16周岁以上,48周岁以下
2、能适应早晚轮班工作
3、具有良好的顾客服务意识和较强的责任心
待遇:时薪 奖金,提供住宿,法定节假日享有三薪,享有婚假、产假、丧假,年终奖,不定期培训,良好的发展平台
晋升流程:服务员→训练员→餐厅助理→餐厅经理
工作地点:泉州、南安、晋江、石狮、惠安、漳州、莆田、福州(可根据需求进行安排)
职位招聘3-5人
1、完成学校食堂的大锅菜供应; 2、完成食堂日常的培训提高的培训; 3、完成新菜品的开发; 4、领导交办的其它工作。 5、本岗位工作地点在漳州台商投资区,要求有厨师证、健康证,有两年以上学校食堂厨师经验,联系方式:13626923888,蔡老师
工作内容: 1.撰写会议记录、工作总结、领导讲话稿等文字材料; 2.公司内部员工及来访人员约见,需要负责向领导通报,并转达指示; 3.对外公共关系的协调,协助处理相关的商务接待工作; 4.完成领导授权交办的其他任务。 5.有商业头脑和谈判技巧; 岗位要求: 1.大型生产行业或建筑行业行业从业经验,文字功底好 2.形象好、细心、表达能力强; 3.执行力好、学习能力强,能适应弹性工作时间; 4.有外语基础者优先; 5.能接受长期驻外工作。
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