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中百超市分布于武汉三镇,大量招聘店员,离家近、半天班、福利好、稳定可长期发展
【招聘岗位】收银员、理货员、生鲜员、分割员,根据个人意愿分配岗位。
【岗位要求】
1、经验不限,18-45岁
2、身体健康,能吃苦耐劳,品行端正
【薪酬待遇】
1、收银、 理货、生鲜16元/小时
2、 肉品分割17元/小时
综合工资3000-4000,加班有补助,法定节假日双薪(周末正常工资)
【工作时间】早班7:00–14:30,中班14:00–21:30,每天7小时。
【上班地址】武汉三镇根据住址就近分配
连锁店店长:
优唐健康是我国领先的互联网 糖尿病健康管理连锁服务机构。优唐健康以管好糖尿病,致力于糖友的优质健康生活为使命,经过多年的积累,逐渐成为中国糖尿病健康管理细分领域的头部企业。并通过自主研发的智慧糖尿病SAAS软件平台优唐医生APP和遍布全国20多个城市的优唐标准化糖尿病连锁健康管理中心,为广大糖尿病患者提供线上下线一体化的系统健康管理服务。目前优唐健康已发展成为,以糖尿病健康管理为核心,涵盖,医疗门诊,标准健康管理中心连锁,软件开发服务,产品出品为一体的大型糖尿病健康管理服务平台。
店长 2名 8000~15000元 包住宿
岗位职责
1、依据中心销售目标,制定并执行销售计划;
2、建设、管理团队,负责下属培训、晋升、监督、考核;
3、沟通和管理中心的重要客户;
4、负责中心的日常管理工作及所有应急事务的处理;
5、负责中心的整体运营,把控中心的成本和利润。
任职要求:
1、营养、运动、医学、护理、药学、生物相关专业优先;
2、5年以上健康行业管理工作经验,有会销工作经历者优先考虑。要有销售经验!
3、具有较强的管理领导能力、责任心及抗压能力,沟通能力强,有亲和力和团队协作精神。
职位福利:绩效奖金、年终分红、股票期权、包住、带薪年假、创业公司、定期团建、带团队
职位亮点:预上市公司,全国连锁发展空间大,专业服务
形象好气质佳!沟通技巧良好!
岗位要求: 1、专科及以上学历,热爱零售行业,年龄23-40岁之间; 2、3年以上零售行业工作经验,有厨电、家电等大型连锁门店工作经验者优先; 3、具备1年以上门店店长工作经验,熟悉线下零售门店业务管理各项工作流程和工作内容的制定、执行,其中有国美、苏宁、方太、老板、美的、海尔等厨电、家电类专卖店店长及家居产品专卖店店长,3C数码专卖店店长经验的优先考虑; 4、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理、物流配送以及客户投诉问题解决; 5、具备独立洽谈客户的能力,并擅长产品、技术、销售技巧等相关专业知识的店内培训; 6、熟练掌握office办公软件及简单的PPT课件制作; 7、口语表达能力好,具有亲和力和沟通力,热爱表达、热爱销售; 8、有责任心和进取心,具备良好的学习能力,适应能力和抗压能力,具有团队合作精神。 岗位职责: 1、目标管理: 1.1. 根据公司分解的经营指标和管理目标,制定门训的月度经营指标,并进行分解并落实到每一个目标管理人。 1.2. 根据门店月度经营指标,制定月度、周工作计划,并监督执行,确保完成门店各项经营指标。 2、运营管理: 2.1. 执行公司的各项规章制度和工作流程,按照门店的标准化运营手册开展各项经营活动。 2.2. 组织门店导购做好商品的陈列,并根据季节和促销活动需要合理调整商品陈列和库存,保证公司新品上市、促销商品的顺利销售: 2.3. 负责门店商品的进、销、存管理,做好库存管理,确保账相符、账实相符,并及时清理库存。 2.4. 合理控制店内费用开支,降低损耗,确保门店低成本运营:提高门店的经营效益:运营管理 2.5. 收集、分析市场及竞争对手的信息,并把信息及时反馈给公司相关部门,为公司的营销决策提供参考: 3、品牌推广及客户管理: 3.1. 配合公司开展各种营销活动,提升品牌的知名度和美誉度: 3.2. 结合门店实际情况,灵活运用各种集客方式,根据季节变换和商品生周期开展丰富的促销活动,促进商品销售: 3.3. 积极开展各种活动,不断开发新客户,提高市场占用率: 3.4. 通过会员管理,为客户提供满意度服务,提高客户的忠诚度: 3.5. 妥善处理客户的抱怨和投诉,提升客户满意度: 4、团队建设 4.1. 负责门店员工的管理,如门店人员的招聘、录用及考核,根据员工表现进行升级或淘汰: 4.2. 对员工进行培训与辅导,激励员工工作积极性,为门店营造积极、快乐的团队氛围 5、门店安全: 5.1. 负责门店防火、防偷盗、防意外伤害的预防工作,确保门店及顾客的人财物的安全: 5.2. 负责门店固定资产和设备的日常维护与保养,保证设备的正常运行: 工资是底薪 提成。底薪由各地公司核定,提成上不封顶。 职位福利:五险一金、周末双休、餐补、节日福利、交通补助
岗位职责: 1.负责引导门店水果销售,为顾客提供良好的服务与购物环境 2.门店营业员工作 3.店长安排的其他日常营业工作 要求:年龄38岁以下,男女不限 有商超,零售,便利店工作经验优先。 包住宿,公司交商业险 薪资待遇具体到门店面试面谈 没经验?不要紧!我们有带薪培训!! 只要你态度积极热情,喜欢与人打交道,做事认真细心,能吃苦耐劳,诚实守信,手脚灵活,那还等什么呢,赶紧来吧!!! 晋升空间:每3个月有机会可以参加一次晋升考核。 店员~见***店长~副店~见习店长~店长~区域店长~区域经理/采购经理/运营经理~品牌营销策划总监
岗位内容:
1. 熟练掌握现金和POS机等收银工具的操作方法;
2. 准确计算顾客应付款项并开具发票;
3. 维护收银台、货币和零钞的安全管理;
4. 负责日常收银记录、统计和报表制作;
5. 积极配合上级完成其他相关工作任务。
任职要求:
1.熟练使用收银工具和Microsoft Office办公软件;
2.认真负责,具备团队合作精神;
3.具有一年以上收银员工作经验更佳;
🎉🎉🎉高薪招募开始啦~👏🏻👏🏻 营业员,收银员 职位描述: 1、年满18周岁以上,快乐、活泼、上进。形象好,气质佳,脾气好,吃苦耐劳,服务热情,具有良好的沟通能力和团队合作精神 2、负责店铺日常维护、客户接待、货物补货工作 我们为您提供: 1、有关店铺运营的标准培训 2、有关店铺陈列培训 3、有关店铺管理培训 福利待遇:每月聚餐,节日福利,加班补助。 完善的晋升制度:初级导购-中级导购-高级导购-储备店长-正店长-区域经理。(一年会有多次外出培训的机会 🙅🏻<二不招>🙅🏻 1、视金钱如粪土的。 2、身在曹营心在汉的。 🙇🏻以下条件优先录用🙇🏻 有目标有想法,追求越多越好[得意] 在这里,只需要对工作💯热情与热爱! 那就欢迎你加入我们的团队!👯👯 记住:心有多大,舞台就有多大 ! 联系人:黄女士 联系方式:15717163540 地址:湖北省武汉市洪山区维佳佰港城名创优品店
有较强的沟通能力与管理能力,必要时协助设计师成交。
职责描述: 1、结合平台规则制定店铺年度业务规划,联动商品部制定商品规划,确定品类机会点,找寻业务突破点; 2、整合平台及公司资源,不断探寻并深化商品策略-营销规划-会员营销-推广-要素之间在业务中的运营方式,实现销售及毛利目标; 3、提升店铺精细化运营管理,提升店铺流量和经营质量,在经营过程中带领团队关差,实现良性发展; 4、打造高效能可战斗的团队,做好梯队培养及正向的团队氛围营造,提升员工幸福感、价值感。 任职要求: 1、3年以上年销售规模大于3000万的天猫或京东店长统筹管理经验; 2、有带领店铺增长率超过20%的经历,有带团队经验; 3、有较强的财务敏锐度,能快速厘清费用与收益的关系,做到ROI最优; 4、有销售战术新打法的实战经验及优秀的店铺经营能力; 5、对于商品的品类经营有独到见解与成功经验。
诚招以下超市岗位 分拣员、配送员,仓管员,仓管等 岗位 等你来 任职资格: 1、18-39周岁,身体健康 2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。 3、7:00-21:00为营业时间,营业时间内排班。每个班12小时 做六休一 【岗位一】:分拣员 4500~5500 基本薪资2500元/月+饭补12元/天+房补300元/月+绩效奖金1500 【岗位二】:配送员() 7000~10000 1.首月保底4000元 次月400单以内,享受保底薪资2000元 超出400单/月 按5元/单 超出800单/月 按6元/单 2、补贴:(餐补)26天/月*12元/天=312元/月 (房补)300元/月 3 .3、拉新奖励:拉新获得新用户1个 奖励8元 上不封顶 【岗位三】:仓管员 5000~5500 基本薪资3000元/月+饭补12元/天+房补300元/月+绩效奖金 【岗位四】:仓管(夜班) 5000~5500 基本薪资2500元/月+饭补12元/天+房补300元/月+绩效奖金+夜班补贴20元/天 1店:武汉兴业路站:武汉市江岸区淌湖二村 2店:武汉东亭站:武汉市武昌区中北路126号统建.锦绣江南(二期) 3店:武汉银松路站:武汉市江汉区万松园横路 4店:武汉光谷天地站:武汉市洪山区关山大道 5店:武汉市江岸区江岸车站胜利街 6店:武汉光谷大道:洪山区光谷软件园 7店:武昌区铁机路站:武汉市铁机路站 8店: 园丁苑站:武汉市江汉区姑嫂树路51号 在招门店就近分配 注:不包食宿,有吃住补贴,要求包吃住的请勿扰,
岗位职责: 1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、执行总部下达的各项任务; 3、做好门店各个部门的分工管理工作; 4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度; 6、掌握门店各种设备的维护保养知识; 7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 9、负责对员工的培训教育。
岗位职责: 1、门店早上产品出台面以及售卖,能接受猪肉分割、剁骨工作 2、阳光大方善于沟通,有亲和力,销售能力强 3、做好盘点店内库存,做到不漏盘多盘 4、做好店内清洁及货物管理工作 任职要求: 1、初中及以上 2、1年以上生鲜行业工作经验; 3、工作地点为黄冈黄州区 薪资范围:3K-5K,具体面议 工作地点:湖北区域均有门店,工作地点就近安排。
便利店全武汉开始招聘了 优势一:薪资高,多劳多得,综合计时工资+夜班津贴+岗位补贴+法定三薪+其他补贴 综合工资3500-5000 优势二:可买保险,试用期考核通过购买五险,1个月左右 优势三:月休8—10天,8:30-20:30,20:30-8:30含吃饭休息时间,月休8-12天,灵活安排上班时间 优势四:门店分布广,武汉三镇就近分配,弹性大 优势五:晋升空间大,目前武汉已有300多家门店,从店员-领班-主管-担当-区域经理 工作要求:18-35岁,高中及以上学历,有零售相关工作经历优先;
中百超市分布于武汉三镇,大量招聘店员,离家近、半天班、福利好、稳定可长期发展
【招聘岗位】收银员、理货员、生鲜员、分割员,根据个人意愿分配岗位。
【岗位要求】
1、经验不限,18-45岁
2、身体健康,能吃苦耐劳,品行端正
【薪酬待遇】
1、收银、 理货、生鲜16元/小时
2、 肉品分割17元/小时
综合工资3000-4000,加班有补助,法定节假日双薪(周末正常工资)
【工作时间】早班7:00–14:30,中班14:00–21:30,每天7小时。
【上班地址】武汉三镇根据住址就近分配
岗位工作:
1.负责线上渠道的房源维护,打造个人专业品牌;
2.线下维护客户、业主,促进成交,增强信任感;
3.匹配客户需求,为客户提供优质的看房体验;
4.促成买卖双方交易达成,协同双方合同签署、办理权属转移等工作。
薪资详情
薪资范围:10000-15000元/月
底薪:4000-5000元/月
提成方式:销售额提成;
奖金补贴:绩效奖金
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