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岗位职责:负责公司生产、技术、质量、采购等工作。 任职资格:精通生产制造管理,电机产品工艺流程,熟悉产品研发、技术管理、质量、采购管理、生产运营管理、成本控制等;具备较好的沟通能力、计划的组织协调能力,能力能力等。 工作时间:正常
工作内容: 1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响; 2、协助总经理制定年度业绩目标及经营发展战略方案、整体营销策划方案,促进实现企业经营管理目标; 3、协助总经理制定企业发展规划和经营计划,并负责协调部署各职能部门落实执行; 4、汇集企业内部信息和市场、竞争情况等外部信息,进行综合分析,协调企业经营发展; 5、发掘市场机会,参与拟订公司的业务目标和业务计划,促进实现公司业务和投资回报的快速增长; 6、协调推动公司的日常业务运作,推行公司的战略方针和经营理念,持续优化公司的企业文化; 7、组织建立公司组织体系和业务体系,审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度; 8、能为总经理在公司重大决策方面提供正确信息,以及可行性方案; 任职资格: 1、35岁以上,企业管理或相关专业,专科科以上学历; 2、了解民营企业运作方式,熟悉企业的全面运作、内部业务流程,以及企业内控管理制度的制定与执行; 3、拥有深厚的管理理论知识和丰富的商业经营经验,具有出众的综合素质、管理能力和团队领导能力; 4、具有良好的前瞻性和高端决策能力; 5、具备出色的理解判断能力,能正确理解总经理的意图; 6、具有从事快销品、食品、零售、保健品行业者优先考虑。 工作时间:8:00-16:50
任职条件: 1、大学本科以上,管理专业或机电一体化相关专业。 2、接受过管理、财务、人事知识培训。 3、8年以工作经验,5年以上本行来或相近行业管理经验,2年以上高层管理经验。 4、掌握Word、Excel等办公软件使用方法,具备基本的网络知识,具有很强的领导能力,判断与决策能力,人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、客户服务能力。 岗位职责: 1.协助总经理主持公司日常生产经营管理,组织实施公司的决议、工作计划。合理协调和配置企业内部资源,对企业生产经营进行监控。对在公司日常运作中的遇到的审批事项或重大问题、突发事件,在授权范围内的,及时进行决策、处理;授权范围外的,及时进行反馈 (向总经理汇报)与跟踪。对工作中出现的问题和矛盾,进行部门关系协调、激励各部门工作,提高工作效率。 2.汲取国内外先进企业经营管理经验,协助总经理制定公司的发展规划和目标及策略方案、工作计划。协助总经理做好公司重大问题的决策,提出建设性意见。 3.负责分管工作的组织实施,具体指导、检查、督促所分管的部门的工作。根据工作需要和组织程序提出分管部门管理人员人选。负责组织制定分管部门的管理考核标准、监督公司的各项规章制度的贯彻执行。 4.协助总经理拟订、修订公司内部机构设置和职责划分、基本管理制度、规章条例、工作流程、工作标准/业务规范,规范内部管理。(按照质量管理体系要求,组织编写公司质量管理体系文件系统。) 5.指导人力资源部门和各职能部门的人事工作、人才梯队规划和队伍建设、人员的选育用留(招聘、培训、选拔、调配、绩效考评、奖惩、晋级、调薪等)。 6.协助总经理抓好公司班子的自身建设,抓好公司员工思想和业务建设。协助总经理推进公司企业文化的建设工作。 7.参加公司常务办公会议,发表工作意见和行使表决权。 8.抓好企业内部信息化系统建设。 9.协助总经理做好对外公共关系的协调,树立良好的企业形象。 10.在总经理外出或缺席时,受托代行总经理职务。 11.完成总经理交办的的其他工作任务。
岗位职责:负责企业的开源节流,人事管理。
任职资格:在鞋底厂有多年的工作经验,责任心强。
工作时间:
工作职责:
1、本科以上学历;
2、30至45周岁之间;男女不限、地域不限;
3、有大型商场实际工作经验
岗位职责: 1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解,起草公司各阶段工作总结和其他正式文件; 2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系; 3、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议; 4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案; 5、配合总经理处理外部公共关系,参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作; 6、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程,撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要; 7、撰写总经理的有关报告、文件,安排总经理的各项工作时间。 任职资格: 1、公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历; 2、两年以上总经理助理工作经验,有本领域工作经验者优先; 3、知识结构较全面,具有丰富的管理经验,了解法律及财务方面的知识,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识; 4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力; 5、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。
1、懂机械、基进(土木工程)和电器
2、会CAD绘图,专业是医药机械制造
3、年龄在40岁左右,有一定的工作经验
岗位描述:组织举行“房产(学区房、商铺)专场拍卖会”。岗位要求:1、有房产销售(房产开发、房产销售、房产中介公司)工作经验3年以上;2、有拍卖公司工作经验者优先录用; 3、敬业、有管理能力。
岗位职责: 1、全面负责项目开发、管理的整体工作; 2、负责制订并执行公司发展战略和年度目标; 3、根据公司的工作安排和进展进行管理。包括对各阶段、各部门的工作计划、进展、效率和目标完成情况,进行全面指导、调整、监督,发现并解决问题; 4、各项目物业管理处管理。 岗位要求: 1、大专以上学历,10年以上物业管理工作经验,3年以上中层以上管理经验,中级以上职称;有同等岗位的管理经验; 2、有在杭高档物业(别墅、排屋等)管理经历和管家式服务经验; 3、熟悉物业管理相关法律法规,具有较强综合管理能力和工作协调能力,能承受较大的工作压力。 面试地址:杭州市西湖区天目山路238号华鸿大厦A座15楼 有意可电询周先生(0571-85023972-8198 18668227571)
1.大专以上学楞,企业管理类专业; 2.大型集团5年以上管理经验,擅长企业经营讨巧及综合管理; 3.具备较强的组织领导能力和良好的表达能力。
1、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动; 2、下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度; 3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标; 4、及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理建议; 5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施; 6、监控规范操作方法,确保生产现场的安全和清洁; 7、负责员工的管理、培训和培养。 任职资格 1、10年以上制造型企业现场管理工作经验,5年以上生产经理工作岗位经验,有外企生产主管经验者优先; 2、精通行业产品质量规范与生产标准,熟悉产品技术特点与生产流程,熟悉制造企业生产、物流和技术内部的运营流程; 3、具备很强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力,有很好的分析问题和解决问题的能力; 4、有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等。
1、40岁以下,全日制本科学历,工民建、土木工程或相关专业 2、工程师或高级工程师; 3、8年以上房地产或施工单位现场施工管理经验;(房产公司至少3年以上) 4、具有操作10万方以上楼盘完整的工程施工管理经历,有商业地产项目从业背景。 5、具备较强的工程技术功底,工程类合同审查能力;具备工程材料设备性价比分析能力和风险预控能力 6、具有良好的团队精神和沟通协调能力; 7、执行力强,工作作风严谨,职业道德优秀。
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