与今日招聘企业随时沟通
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1、负责快手电商运营工作;
1、熟悉短视频平台上的玩法,研究、追踪热门玩法,不断套路以及衍生玩法;
2、日常工作主要包含商品管理、账号运营、直播间运营、用户运营等;
3、跟踪推广效果,分析数据及反馈总结经验,采取有效运营方式为账号增加粉丝数量和关注量,提升粉丝的活跃度,最终达成变现转化; 5、熟悉快手规则算法,关注直播及市场动态,了解行业规则,及时跟进官方活动;
6、负责拓展业务上下游的主播,商家及供应链资源;
7、有较好的沟通能力,公司内部资源、货品协调以及达人机构资源沟通。
① 现在计划安排国内六个省地区,各种岗位人员 ,每个招聘岗位六个人 。 ② 国外先安排三个国家, 每个招聘岗位三个人 。 1、负责销售业务,完成销售指标。 2、进行老客户维护及新客户的开发 3、根据客户反馈情况改进完成销售指标。
1、负责公司品牌抖音渠道的整体运营管理,对账号的运营数据和销售结果负责。
2、负责公司品牌抖音的自播、达播以及短视频的整体运营策略和执行统筹工作。
3、负责公司品牌抖音渠道的人货场的管理以及销售目标拆解和达城,包括对ROI的整体结果负责。
1、根据公司发展战略及品牌、产品定位,制定抖音或快手整体运营策略(包含短视频内容 直播带货 店铺运营)
2、与直播团队一起完成直播活动的策划、脚本、选品、统筹及执行,为最终直播数据负责(场观,在线人数,粉丝数,GMV等)
3、抖音店铺运营,包含不限于:营销推广策略制定、爆款打造、活动策划、店务执行、数据分析等,监控、分析运营与交易数据,根据数据优化调整;
4、外部带货达人的资源整合,负责店铺经营数据和市场信息的收集,分析运营情况,发掘隐含内在的问题,有针对性的提出解决办法,持续优化运营质量。
5、勇于创新和冒险,思维活跃,主动尝试新的方式,探索直播和短视频业务创新点
1、依据年度经营目标制定品牌管理战略方案,根据各品牌战略制定不同营销规划;
2、根据市场情况组织并制定终端管理、销售管理、商品管理及终端推广等方案并跟进落实;
3、监督阶段性目标完成情况、确保完成进度,并按要求向总经办汇报阶段经营成果;
4、建立及健全部门管理制度,对团队人员导向划管理,监督及跟进绩效、晋升、考评等;
5、线上线下一体化、推动双向联动关系;
6、总经理交代的其他临时性工作;
任职要求:
1、大专 及以上学历,运营管理经验5年以上;
2、具备团队管理、产品运营策划等相关知识;
3、性格开朗热情、有良好的亲和力及沟通表达能力;
4、口头及书面表达能力强,具有一定的培训开发能力;
5、做事干练、原则性强、向心能力强;
6、有较强的事业心,具备良好的分析及判断能力及领导能力,有茶叶营销渠道资源的优先。
工作内容: 1.根据公司整体发展战略,制定和完善连锁店面管理的运营体系建设,制定公司运营管理的流程及标准,并组织协调各部门推进和执行; 2.根据公司指定的阶段性发展计划和各项运营指标,推动并确保各项工作计划及运营指标的完成,实现公司年度经营目标; 3.创新营销策划,品类管理,终端建设,店面管理,会员管理,渠道拓展等,推进品牌影响力和管理水平的提升; 4.负责组织、推行、检查和落实销售统计工作及统计基础核算工作的规范管理,关注、分析营运数据,管理、调控门店库存,加强对门店的现场管理与巡视,加强门店现场管理规范化; 5.具有快消品行业连锁加盟店管理经验,负责加盟业务的渠道维护、加盟店铺运营管理; 6.负责对加盟商定期进行营运、培训、管理相关工作,涉及系统操作、商品管理、LSM活动落地等; 7.具备线上营销思维,能够通过线上线下流量裂变和转化,促进线上线下营销联动,提升门店盈利能力; 任职要求: 1.大专以上学历,市场营销、企业管理、连锁经营等相关专业; 2.3-5年连锁零售运营经验或同岗位工作经验,有快消品行业经验者优先; 3.熟练连锁店营运流程,具备制定完善连锁门店流程制度及考核方案的经验和能力; 4.具备较强的创新思维、管理能力、计划能力、营销策划能力、销售节奏把控能力,优秀的沟通能力及团队协作能力,抗压性强; 5.具备敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具备优秀的资源整合和丰富的门店运营经验; 职位福利:节日福利、高温补贴、定期体检、加班补助、餐补、全勤奖、团队气氛活泼
岗位职责: 1、制定电商运营板块战略发展规划,协调各部门的工作,建设和发展优秀的运营队伍; 2、组织制定电商运营推广计划,并负责推动执行,带领团队完成业绩; 3、根据电商销售目标及销售策略,制定各平台各店铺销售计划并组织实施; 4、定期针对电商推广运营效果进行跟踪、评估,并提交推广运营效果的统计分析报表,及时提出营销改进措施,并给出切实可行的改进方案; 5、根据业绩、市场反馈等对运营板块进行监控和数据分析,并指导市场推广和产品销售方案; 6、制定部门内部管理流程,明确工作要求并督促执行; 7、负责部门内部人员管理及绩效考核工作。 任职要求: 1、负责全网运营管理,5年以上营销推广过电子商务运营经验,3年以上带团队经验,熟悉新媒体内容电商变现方式及变现流程; 2、精通电子商务各平台站内各种营销推广工具,熟悉电子商务运营规则.有实战经验; 3、熟练掌握各种第三方平台后台各项操作方式,有一定的新媒体内容电商实战经验,精通各项活动规则,非常了解淘宝客模式并能熟练操作; 4、具备优秀的团队建设能力、统筹能力、组织协调能力及沟通能力,执行力强,抗压能力强,能够适应工作压力。
1、区域销售计划的制定与执行:根据本区域内各目标客户群的需求分析及公司年度销售计划,分解并制定本区域销售人员具体的销售目标;组织下属执行销售政策及策略,指导下属的销售业务技能,检查、监督销售计划的完成情况,出现偏差及时纠正,保证实现本区域的市场占有率和销售目标; 2、销售回款:指导下属收集信息、评估客户资信及对公司的重要程度,审批客户资信额度,并随时跟踪资信使用情况,确保其处于正常范围;每月分析下属的应收帐反馈信息,指导下属提高回款技能,确保货款顺利回收;
3、销售费用控制:根据公司的销售费用管理规定及销售部门的费用预算指标,组织下属严格按照费用预算指标完成销售任务,审核销售折扣,审核、控制并不断降低销售费用,保证完成公司的销售费用控制指标;
4、市场开发:根据公司业务发展战略及销售部门的经营目标,配合市场部门组织实施本区域市场开发计划及具体的实施方案,促进公司及产品品牌的提升;了解客户需求动态,指导下属挖掘潜在客户,并对客户开发情况进行跟踪;以实现公司市场占有率不断增长的目的;
5、客户关系管理:根据公司业务发展需要,通过组织安排所辖区域各客户群客户到公司考察、参观交流等方式建立顺畅的客户沟通渠道;负责拜访本区域的重要客户,监督、检查销售员对客户的定期访问情况,随时了解客户要求;及时处理客户异议和投诉,以提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域客户关系;
6、售后服务:依据公司的售后服务规定及产品特点,通过与客户服务、技术等相关部门沟通,协助组织、协调所辖区域的到货、产品安装、技术支持、售后维修等工作,共同实现售后服务目标;
7、销售信息管理:根据公司业务发展需要及区域市场特点,组织下属收集本区域的产品市场行情变化及重点竞争对手的销售策略、市场策略等信息,并对市场信息进行分析、预测并制定对策,及时向相关部门提供建议;对客户档案、交易记录等进行综合分析;保证销售信息的及时性、准确性和完整性,为销售、采购、生产等决策的制定提供支持;
8、销售团队建设:根据公司的长远发展需要和规章制度,组织对下属员工的招聘、培训、工作任务分配及业务指导等,制定下属的考核目标并定期沟通绩效评估结果、提出改进建议,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神,以建立一支高效的销售团队,支持销售目标的达成。
职位福利:包住、全勤奖、五险
岗位职责: 1、全面负责公司电商业务(含传统电商、内容电商、社交电商),根据公司发展战略,制定年度销售计划,优化电商渠道布局; 2、根据年度销售计划,分解各平台销售目标,制定针对性运营策略和可行性、阶段性平台营销方案; 3、制定电商平台预算,有效管控费用,对业绩和盈亏负责; 4、电商平台运营、管理及维护,日常运营数据分析,优化营销活动方案,提升流量、转化及搜索等各项运营指标; 5、分析行业、平台、竞争对手的营销策略,及时制定应对措施,针对性开展营销活动; 6、电商渠道开发和业务拓展,与公司产品、新媒体等部门紧密配合,有效协调内外部资源,确保电商业务有力推进; 7、对团队进行有效管理,推动团队成员成长,提升团队作战能力。 任职要求: 1、大专及以上学历,5年以上电商运营管理经验; 2、操盘业绩不低于1亿以上/年,从事美妆/护肤等相关行业电商运营3年以上优先; 3、熟悉电商,独立操盘过天猫京东等电商业务,带领过15人以上的电商团队; 4、对于C端用户的消费心理和行为有深刻洞察和理解,擅长用户(会员)运营,对爆款打造、内容推广、短视频有独到见解;精通电商商业模式及电商运营策略打法; 5、具备敏锐的市场洞察力,较强的团队领导力、数据分析判断能力、沟通谈判能力、组织协调能力和抗压能力; 6、善于整合资源,创新经营的思想,有较强的目标感,以结果为导向;
该岗位主要负责公司内部管理,整体业务和计划的推动,内部管理的规范,协调各部门。 岗位职责: 1、战略规划:根据公司整体战略发展要求和高层领导指示,开展业务战略发展规划,制定各项战略实施方案并跟进落实; 2、目标与计划管理:建设培养各部门工作计划管理机制,结合业务目标确定各业务长中短期目标,制定及拆分阶段实施计划,并监督、推动内部落地执行; 3、数据管理:协助总裁统筹公司业务整体运营管理,开展关键业绩指标监控及分析,根据数据分析结论调整业务运营政策和重点方向,及时为管理层提供决策支持; 4、制度流程优化:梳理完善运营体系制度流程,解决业务过程中遇到的各种争议,制定合理业务规则,依据业务发展实际情况对制度流程进行修订、优化和作废; 5、团队建设:协调各部门之间工作及内外部资源,促进团队合作和工作效率的提高,以改善组织绩效; 6、领导交办的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,工商管理、市场营销、金融、经济、财务、市场类优先; 2、30-40岁,金融/咨询/服务/连锁等(包含但不限于)知名公司工作经验优先; 3、曾担任公司副总/运营总监/业务负责人/总助等重要管理岗位不少于5年时间; 4、具备优秀的计划管理能力、数据分析能力、统筹能力、组织协调能力。
职位描述 1、食品生产行业10年以上工作经验; 2、参与过百亿以上规模公司战略规划,并指导落地执行,达到预期目标; 3、有生产、品保、供应链等模块相关工作经验,并有相关体系建设管理标准化经验。 岗位要求 1、全日制本科起,经济学、管理学、金融学、供应链学等相关专业优先。 2、优秀的企业经营意识;出众的领导管理能力; 3、能够准确把握行业发展趋势并针对公司做出相应决策。 4、成就感强;认同速冻行业发展。 5、认真严谨,追求成功,精力充沛,担当负责,沟通协调能力强,思维逻辑缜密。 思念食品集团岗位
岗位职责1.母婴健康管理会所招商2.规划招商方案3.召开项目说明会岗位要求1.学历(大专及以上)2.工作(5年或3年以上)3.年龄(28岁以上)4.有整店输出加盟项目经验的5.从事过教培招生工作的(相关工作经验)6.能独立自主完成公司各阶段省内招商工作7.能适应出差。
一个能施展业务 客户运营价值的平台,一个纯粹以工作结果为导向的晋升机制,一个处在钱景无限好的行业,一群朝气蓬勃真诚专业的工作伙伴们,诚邀有目标、自驱力的你一起共创健康美好事业。 岗位职责: 1、业务运营:以营收为导向,负责业务运营中相关工作,包含但不限:产品设计、营销策划、销售工具及模式打造、销售队伍/合作商培训等; 2、客户运营:以客户转化为导向,提供全流程高品质客户接待服务,制定并定期优化标准化和定制化客户接待方案,制定高峰期应对策略和应急元等; 3、根据公司既定的业务目标,完成相应的业务和客户运营规划和具体落地执行计划,并推动执行。 岗位要求: 1、大专及以上,专业不限,年龄在40岁左右; 2、有5年及以上业务型/营收型运营实战经验者优先。 福利:五险一金,双休,节日福利,带薪年假,年终奖,餐补,期权等
岗位职责: 1、根据公司整体战略规划,建立并完善直营店或加盟店的运营管理体系; 2、建立完善部门各项制度流程、准则,并监督执行; 3、协助拓展团队完成国内外新门店选址、业务落地及新店开业; 4、负责公司直营连锁店日常运营管理工作、人员管理; 5、负责经营政策的制定和销售活动的开展,按照公司下达的任务指标,实现各阶段的经营指标; 6、掌握市场变化及时调整运营策略跟进管理措施; 7、负责与连锁门店合作伙伴的商务谈判; 8、完成上司安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、专科或以上学历,连锁管理、工商管理等相关专业毕业; 2、五年以上连锁店管理经验,休闲食品连锁行业经验优先; 3、熟悉连锁加盟运营体系,熟悉店务运营,并能进行重点指导与培训; 4、熟悉商业操作模式和结算模式,善于数据分析; 5、具备良好的口头和书面表达能力;
岗位职责: 1、全面负责公司电商业务(含传统电商、内容电商、社交电商),根据公司发展战略,制定年度销售计划,优化电商渠道布局; 2、根据年度销售计划,分解各平台销售目标,制定针对性运营策略和可行性、阶段性平台营销方案; 3、制定电商平台预算,有效管控费用,对业绩和盈亏负责; 4、电商平台运营、管理及维护,日常运营数据分析,优化营销活动方案,提升流量、转化及搜索等各项运营指标; 5、分析行业、平台、竞争对手的营销策略,及时制定应对措施,针对性开展营销活动; 6、电商渠道开发和业务拓展,与公司产品、新媒体等部门紧密配合,有效协调内外部资源,确保电商业务有力推进; 7、对团队进行有效管理,推动团队成员成长,提升团队作战能力。 任职要求: 1、大专及以上学历,5年以上电商运营管理经验; 2、操盘业绩不低于1亿以上/年,从事美妆/护肤等相关行业电商运营3年以上优先; 3、熟悉电商,独立操盘过天猫京东等电商业务,带领过15人以上的电商团队; 4、对于C端用户的消费心理和行为有深刻洞察和理解,擅长用户(会员)运营,对爆款打造、内容推广、短视频有独到见解;精通电商商业模式及电商运营策略打法; 5、具备敏锐的市场洞察力,较强的团队领导力、数据分析判断能力、沟通谈判能力、组织协调能力和抗压能力; 6、善于整合资源,创新经营的思想,有较强的目标感,以结果为导向;
1.负责阿里巴巴国际站的管理,发布产品信息,上传、上架产品,标题关几词优化,网页优化等; 2.负责国外社交主流平台的推广和运营及优化,如SEO搜索引擎竞价、领英、Youtube、Tiktok、Facebook、Twitter、Linkin、Ins,Google等广告投放; 3.提高店铺转化率,类目优化,提升自然搜索流量,增加曝光量,点击率,转化率,以及询盘数量。 4.负责公司官方网站及外贸平台店铺运营,数据分析整理,提升店铺整体综合评分 5.增强店铺吸引力,促进产品销量; 任职要求: 1.大专以上学历; 2.英语四级以上,有1年以上外贸运营经验,熟练运用办公软件,国际社交软件; 3.优秀的文字组织能力、良好的逻辑推理和市场分析能力; 4.熟悉阿里巴巴、Google等运营规则; 5.熟悉网站排名规则,对提高店铺转化率有丰富经验; 6.有国外参展经验者优先考虑 "。 7.有B2B,B2C,SNS,独立站平台操作经验,独立开发客户能力。 8.汽配相关行业优先 职位福利:包住、包吃、五险、绩效奖金、员工食堂
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