与今日招聘企业随时沟通
与今日招聘企业随时沟通
1.负责区域扩展服务商业务。 2.在公司有大型营销活动的筹办时,能够积极参与,挖掘分析商家数据,根据商家需求和平台方向,找到运营方向。 3.负责服务商的陌拜、入驻、维护工作,了解服务商需求,进行商务谈判。 4.看好互联网+发展前景,会网络,有营销经验者优先。 5.具备强烈的创业情怀,愿与公司共同成长,共前进。 6.年龄:22-35岁。 7.在工作区域内有一定的社会资源与人脉关系。 8.从事过服务行业或者对服务行业有深刻了解的优先。
岗位职责: 1.负责公司内外部生态建设行业拓展,建立生态产业合作伙伴网,创新生态合作模式创新,开展合作伙伴管理活动; 2.拓展客户、产品需求、销售渠道的任何机遇,整合领域内各种资源,整合公司现有产品 和生态伙伴资源,协同设计和规划各个场景,输出业务解决方案; 3.定期对市场整体趋势和热点情况进行分析和反馈,制订可行的市场推广计划对业务收入指标方向进行指导和影响; 4.搭建用户、社群运营体系,制定用户全触点运营策略并推进执行,持续提升有效用户增长数量及活跃度,促进用户持续产出内容,推进产品迭代; 5.制定并组织实施运营策略,后台总体运营管理,数据分析管理等,建设数据化运营体系。 职位要求: 1.不限制学历,但要有终身学习的习惯,游戏拓展工作至少5年以上经验,2年以上管理经验,曾任大型互联网公司行业拓展管理职位优先; 2.熟悉手游行业,精准定位目标客户,善于把握客户需求,总结用户痛点,深度挖掘客户需求,并能拓展行业合作; 3.熟悉手游线上线下运营策划技能和丰富的专业知识,对品牌、用户、产品、平台等运营有深入的理解; 4.具有良好的表达、沟通能力,商业和市场敏感度高,对热点事件有良好的营销运营能力; 5.善于协调内外部资源,工作计划性强,细致严谨,有大局观与战略前瞻性思维,对工作结果交付有高度责任心。有丰富外部资源者优先。 6.不拘一格!不拘泥现行业内的主流打法,有敏锐的市场嗅觉和迅捷的执行能力。
岗位描述:
1、根据公司的业务发展战略制定公司运营管理体系,包括项目管理体系、生产管理体系、质量管理体系,售后服务管理体系;
2、负责组织制定和实施运营管理规划,以及执行过程中的问题,提出修订方案;
3、负责公司运营中心的统筹管理工作,包括项目管理、生产管理、质量管理及售后服务管理,
4、根据各项目的交期组织策划公司项目总计划,生产产能评估,统筹管理项目及交付的各项计划
5、负责运营中心的预算管理、成本管控,人员管理;
6、根据项目交期负责各项目的成产、交付、安装、调试、验收,确保项目正常交付;
7、组织运营中心会议,定期跟踪项目进度、生产进度、安全管理、质量管控、成本管控、开口项等关键事项
任职要求:
1、 统招本科及以上毕业,专业要求自动化、电气与自动化、机械工程等相关专业,具备5年以上项目管理、生产管理经验,熟悉质量管理体系,项目现场安装;
2、熟练Word、Excel、PPT等办公软件;
3、熟悉机械制造行业的生产管理,了解生产制作销售的管理,对精益管理有经验,
4、熟悉项目管理及生产管理的工作流程;
5、熟悉项目现场管理,具有土建施工等相关管理经验
6、 需求良好的沟通协调能力和推动能力;
7、具备强有力的领导能力,决策能力;
工作职责:1、负责公司新媒体运营,营销运营,线上获客,流量变现,线上视频平台(抖音,快手,小红书等)运营的管理,参与公司直播活动管理,联系全国各大MCN机构,联系各大娱乐公司、工会,与KOL、KOC建立联系; 2、具有资源整合能力并进行商务谈判与沟通; 3、对品牌、产品内容进行推广,做出推广策划的能力; 4、具有运营账号数据分析能力; 5、有孵化新IP能力; 6、具有搭建MCN运营框架,规划变现模式 任职要求:1、大专及以上学历 2、工作经验3-5年
1.根据公司战略整合项目及片区资源,制定中长期战略规划,分解并执行项目及片区各项战略规划。 2..负责与公司投资部进行新项目拓展相关的项目勘察、实施项目物业运营数据测算、前期管理方案拟定与组织实施等对口管理工作。 3.负责运管类标准化相关的体系化管理,运营管理类制度、作业指导文件等修订完善工作,组织实施与内审部门对接、整改与预防提升等工作。 4.对项目日常管理工作进行指导与监控,定期现场检查,确保主营业务、关键指标达成。 5.全面负责公司年度运管类预算编制及各项目年度预算的审核。 6.负责组织实施公司级运营质量相关的业务培训。 7.负责运营类供应商管理、评估、考核、标准合同审定等工作。 8.负责管辖区域项目重大物业投诉的处理工作。 9.负责组织实施客户满意度调查相关的实施策划、后续整改等工作。 10. 负责运营相关的信息汇总、分析、沟通、反馈、管理提升等工作。 11..严格按照公司质量管理的要求确保管辖区域各项目管理处的各项工作达到标准,创造品牌效应。
岗位职责: 1、根据成都市虚拟电厂、市场化需求响应、用户侧电力调峰辅助服务等政策或交易规则,对所负责虚拟电厂的组织方式、调控方式、资源组合等进行规划和设计; 2、深入各行业、各类型可调节资源,对其接入方式、调节能力、调节方式、调节性能等进行调研分析,形成调节资源模型库和对应的调节策略; 3、为营销人员、市场人员提供与虚拟电厂相关的技术支持,包括但不限于技术支撑、方案支撑、营销支撑等; 4、根据虚拟电厂所在地交易规则,结合所聚合资源调节能力,制定虚拟电厂交易策略和调控策略,并负责交易执行、过程监控、认定结算等工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上工作经验; 2、具有良好的沟通表达能力和团队协作精神、严谨的问题分析能力和敏锐的行业信息洞察和捕捉能力; 3、熟悉电力市场、熟悉电力调度运行、具有电力系统(包括发电,输电,配电,售电)规划和运行方面的知识或经验优先; 4、具有工业企业服务经验,熟悉工业生产工艺及生产设备特性者优先。 5、电力系统、电气工程及自动化、电力市场与电力经济相关专业优先。
岗位职责:1.根据企业发展目标,制定短期和中长期的品牌发展、市场推广、营销活动等的发展战略与具体规划;2.全面负责市场策划、推广、品牌宣传与业务运营,完成公司年度营销目标及运营管理目标;3.组织建立并优化公司的经营管理体系,为公司实现最大利润化提供运维管理支持;4.分析业内市场的发展趋势及最新动向,结合公司品牌属性、产品,制定品牌营销推广策略,费用预算等,并合理管控各项运营成本,优化业务流程;5.统筹管理企划部、营运部、线上运营部,制定管辖部门工作目标及目标拆分,带领团队有序开展工作,并达成业绩指标;6.定期对市场环境、同行经营情况等进行调查分析,并及时调整相应策略,确保品牌发展及线上线下运营目标达成;7.负责团队管理及赋带教,整合团队资源,打造团队凝聚力,带领团队有效落地执行相关工作任务;8.协助总经理完成其他工作。任职要求:◆教育背景(学历、专业等):大专以上学历,市场营销相关专业◆专业技能技巧:具备敏锐的市场意识和战略眼光。全面掌握市场营销、策划、推广等专业知识,具备营销知识和实践经验,对信息热度有较强敏感性,具有较强团队组织管理能力,具有线上线下运营管理经验◆工作经验:5年以上快消品行业经验,3年以上同岗位相关经验,茶饮行业优先◆工作态度:工作认真、勤奋、积极主动◆岗位核心素质能力:有较强的市场感知能力、对数据敏感,逻辑思维清晰,执行能力强;能熟练运用各种激励策略引导团队;良好的沟通与协调能力
必须一年以上直播运营经验
15-30k
岗位职责:
1、负责策划和执行团播活动,确保活动能够按照预定的目标和计划书顺利经行;
2、管理和培训团播主播,确保他们在直播过程中保持良好的形象和专业度,同事提高直播的质量和互动性;
3、分析团播活动的数据,如观众数量、互动率、转化率等,以此为依据优化直播内容和策略;
4、通过各种渠道推广团播活动,吸引更多的观众参与,提高活动的曝光度和影响力。
任职条件:
1、深入了解团播业务的运营模式、流程以及核心要素,包括但不限于主播管理、内容策划、观众互动等;
2、对团播行业的市场动态、竞争态势以及发展趋势有清晰的认识和预判;
3、能够有效的管理团队,包括主播、运营人员等,确保团队的高效运作;
4、熟练运用数据分析工具,对团播活动的数据进行深度挖掘和分析,为决策提供依据;
5、良好的沟通协调能力,具备创新思维和市场洞察力,具备较强的抗压能力,优秀的问题
职位描述 四川晟通智慧公共设施管理有限公司为四川润资集团有限公司二级子集团,成立于2017年10月,注册资本5000万元,是一家主要从事环保和市政排水设施领域建设、运营的专业公司,主营业务包括:排水管网检测、非开挖修复及运营维护;污水处理设施建设及运营维护;环卫垃圾的清扫、清运,垃圾压缩站运营等领域。公司国企下属分公司拥有自主研发的智慧水务管理平台、先进的设施设备、专业的运营管理团队,致力于打造成为智慧城市运营管理公司。 运营部长岗位职责: 1、负责配合总经理进行公司生产运营管理。 2、负责搭建立健全各项生产运营规章制度和工作流程,。 3、配合总经理负责制定公司的发展规划、年度计划;负责目标任务分解、审定绩效计划。 4、负责公司各部门的统筹整合、协调工作;督促计划完成情况;组织季度、年度的绩效考评工作。 5、负责督促所属公司(或项目)的计划完成情况;审定绩效考评;协调解决运营中的重大问题。 6、负责项目安全管理督查。 7、参与公司对外关系维护与协调工作。 任职要求: 1、年龄30-50岁;工商管理、市政设施等相关专业全日制专科及以上学历优先。 2、有垃圾压缩站、环卫项目、污水处理厂、市政污水管网、餐厨垃圾等一项企业经营、管理经验优先。 3、具备现代企业综合管理知识,熟悉企业经营管理体系,并熟练掌握、运用。 4、为人正直,敢于担当;事业心强,精于管理;善于沟通,社会阅历丰富;良好的文字功底。 5、公司福利按照国家相关规定办理,上班时间9:00-17:30,双休,节假日休息,五险、节日福利费、年终奖金、项目效益奖状等。
1、大专以上学历;
2、10年以上工作经验,其中含5年以上车辆管理(经理职位以上)工作经验。
3、熟悉企业全面运作,具有先进的管理理念以及很强的车辆管理专业知识与实施能力,有维修及配件厂商资源。
4、熟练使用办公软件。
5、严谨的策划组织能力及人事管理和沟通能力、商务谈判能力;
良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力,责任心、事业心强。
岗位职责:
1、负责新媒体平台(如抖音、小红书、微信、B站等)的整体运营和搭建,建立新媒体网络营销模式;
2、搭建统筹规划公司新媒体ID矩阵的建设,包括账号定位、选题策划、内容运营、流量达成、平台合作等;
3、制定公司新媒体运营策略及相关规范、标准;
4.、负责直播平台运营管理工作,包括IP团队的组建、内容生产规范等;
5、对短视频账号的数据负责,如粉丝增长、播放数据增长、互动数据增长、热搜等,定期进行数据分析并根据数据情况调整内容运营策略,完成阶段性运营目标;
6、深度分析数据及挖掘用户需求,制定提升粉丝增长、活跃度、销售转化率等新媒体运营方案,为新媒体运营的整体目标业绩负责;
7.关注新媒体行业发展动向,研究最新运营玩法,并根据大数据分析,提出合理的建议和解决方案;
8. 熟悉各新媒体渠道运营规则及互联网相关法律法规,及时监控公司网络舆情动向,具备舆情危机公关能力;
任职资格:
教育水平:全日制本科及以上学历;
专业要求:电子商务、新闻、广告、新媒体传播、市场营销相关专业优先;
工作经验:具有5年以上新媒体运营经验,3年以上新媒体运营总监岗位经验;有成功的ID打造(粉丝量100万级以上)经验优先
职位要求:
1、擅长并侧重于新媒体品牌定位,品牌形象打造媒体矩阵(侧重擅长新媒体)品牌策划方案及执行;
2、有地产或相关行业活动类策划执行经验、主流媒体品牌类活动策划执行经验;
3、熟悉地产行业类品牌活动流程、能独立完成策划方案、活动执行及活动结案、有想法能创新、踏实勤奋;
4、3-5年以上品牌推广文案策划或新媒体推广运营等相关工作经验,有成功的短视频运营经历,曾孵化过百万粉丝以上账号;
6、目标导向强,具备敏锐的市场洞察力,善于整合推广资源,有成功的自媒体运营经验优先考虑。
岗位职责: 1、完善部门建设,对辖下管理人员进行各项管理工作及业务指导和培训。 2、负责辖下管理部门的制度建立和完善工作,不断推动部门的规范化管理。 3、根据公司的整体工作部署,制定年度、季度、月度的工作计划,并负责各项计划的实施,达成工作目标。 4、负责部门及分店人员的管理 5、负责做好分店顾客管理工作 6、负责各项销售计划的制定、实施,达成销售目标 7、负责分店的利润管理 8、做好与其他各部门工作的协作 任职要求: 1、有酒店从业经验者优先; 2、从事餐饮行业5年以上; 3、有连锁餐饮企业管理经验; 4、大专以上学历。 薪资:12-24K,底薪 所辖区域门店管理绩效
工作职责:
1、以项目经营结果为导向,负责制定和执行管理措施,达成各项目的KPI指标;
2、全面负责各项目的管理体系、培训体系、激励体系,合理构建管理梯队;
3、负责建立及完善项目实施方案、管理制度、业务标准及流程;
4、高效管理项目团队,提高团队综合能力;
5、负责与甲方保持良好的沟通,保障业务正常顺畅开展;
6、具有敏感风险触觉,及时评估预警,并向上级领导提供专业的建议;
任职资格:
1、本科或以上,熟练使用办公软件,数据分析能力强;
2、具备五年及以上通信、金融、服务外包等行业200人以上团队管理经验,或三年以上300人团队管理经验;
3、具精细化运营经验,熟悉呼叫中心行业标准和各项指标;
4、具备个人魅力,良好的沟通协调、抗压能力、书面表达、突发事件处理能力;
5、能接受外市出差/派驻者优先考虑
职责描述: 1、负责组织协调各项目负责人实施人员管理工作,讨论和制定各项目总体计划和实施方案,督促协调沟通确保项目按计划上线和投产。 2、向总经理定期汇报项目进度及项目风险,及下一步工作安排;回应和推动解决客户问题。 3、实施高效的项目管理,并对项目进行分析,与各项目负责人员和总部的项目经理保持沟通,跟踪项目进展情况,处理项目应急问题,推动项目关键时间节点以确保项目顺利验收; 4、监督各项目负责人完成项目文档归档、签收项目验收报告,定期与商务沟通确保项目回款。 5、负责日常管理工作,包括项目需求和问题整理和评估。对于项目人员进行培训,制定员工职业发展规划,激励员工发展各项专业技术。 任职要求: 1.35岁以上,本科以上学历,硕士及以上优先;有海外留学或工作经历优先;良好的英语交流能力,邮件和书写能力,会德语优先。 2.踏实稳重,善于沟通,协调资源;有较强的抗压能力和目标导向及结果导向意识;有良好的团队合作精神。 3.熟悉机械设计及扎实的专业基础,熟悉AutoCAD,CATIA 制图软件,具有8年及以上制造业相关项目管理经验,持PMP认证优先。 4.适应全国范围内短期出差。 薪酬待遇:月薪1.5万起 项目验收提成 餐补 交通补贴。综合年薪20万 项目提成 出差补贴等。 工作时间:09:00-17:30(周末双休)
【职位描述】 1、负责冷链零担接单揽货,短驳及干线车辆调运,根据客户要求确认车辆类型及提货时间,指导客户填写面单,安排司机清点货品数量及品类,提货到仓后现场交接货物,填写货品清单并打印张贴,按照温区目的站入库,同票同位,协调出库并安排装车; 2、根据站点仓储出入库要求,规范库内操作,确保货物温区正常,数量、品种、质量无误; 3、全程跟踪在途信息,及时将信息反馈至内勤助理。安排客户收货相关事宜,处理收货异常情况,运输结束将回单返回至内勤助理; 4、根据货物运输要求,短驳及干线运输阶段监控温度是否波动异常,如有异常立即协调处理; 5、根据运单结算规定,对接处理司机应付款项; 6、处理领导安排的其他工作。 【任职要求】 1、三年以上常温及冷链运输工作经历,熟悉第三方冷链零担物流业务,物流专业本科及大专文凭。具有冷链物流师资格证书。 2、具有出色的沟通表达能力、组织协调能力、逻辑分析能力、自我驱动能力,责任心强,服从度高,具有职业规划。 3、熟练使用各类办公软件。具有一定的品质及成本意识,对仓储工作流程有一定了解。 4、接受出差工作及领导安排其他工作。
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14
互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com