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岗位职责: 1、负责公司来客的接待工作(访客的控制、接听电话等); 2、负责公司办公用品和设备的管理、使用及维护,对各部门提供相关支持; 3、负责公司订水和出差订票、订房工作,为员工出差提供协助; 4、负责公司传真、信件的收发及文件的打印、复印、保管相关行政档案的工作; 5、负责会议室使用的管理及公司办公秩序环境的维护; 6、负责公司名片的制作和公司外事活动的辅助组织协调工作; 7、负责公司钥匙的发放登记工作及库房的管理工作; 8、负责公司日常考勤工作及协助相关的人力资源实务工作; 9、负责公司行政费用的统计、申报、结算工作; 10、完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1、年龄18-28岁,,女性; 2、专科以上学历,行政管理等相关专业,1年行政工作经验; 3、熟练操作各类办公软件及办公设备,打字速度快; 4、具备良好的文字写作和语言表达能力,普通话标准,有一定英语基础; 5、具备良好的事务处理能力及服务精神; 6、责任心强,有较强的团队 合作精神与应变处理能力; 7、性格稳重,热爱本职工作,外型端庄大方,谈吐条理清晰; 8、一年以上前台文秘工作经验 工作时间: 5天8小时工作制,朝九晚六 福利:五险一金,法定假期,零食供应,过节费,定期下午茶,定期外出游玩等
工作概述 1、负责本司员工招聘; 2、负责管理行政事务,做好新员工入职资料办理及其档案管理工作; 3、工作重点:做好校园招聘,包括与校老师学生建立联系,做好在校宣讲以及校园招聘会工作。 4、与公司各部门建立友好的关系,及时了解各部门的用人需求,最快时间为有需求的部门招到合适的人才。 任职要求: 1.形象佳,语言表达能力和组织能力强,热爱演讲,善于与人交流; 2.认真负责,做事细心,性格活泼开朗,有亲和力; 3熟悉office办公软件,尤其是excel表格制作; 4有班干部或者学生会干部等经历优先;
1.协助办公室主任开展部门日常工作。2.负责项目部的卫生监督、食堂、宿舍、票务、通讯、办公用品、维修等后勤管理工作。3.负责执行印章管理制度,做好印章管理使用工作。4.负责上级单位文件的收发管理,园家反地方政策法律法规制度的信息收集,协助办公室主任负责项目人员考勤和休假管理的监督审核。5.负 责项目部人事、文书档秦资料管理。6.负责项月部重点工作计划、任务的督办落实。7.协助办公室主任做好计划、总结材料的起草工作,开展好项目信息来集、上报宣传工作。8.负责项目信息化基础建设及日常管理工作。9.完成上级或领导交办的其他工作。10.完成材料撰写,党建宣传及公众号运营等工作。
工作内容: 1.负责印章管理及公司各种证照年审; 2.负责公司各类活动的举办与组织; 3.负责公司日常各类行政事务,如办公物资采购、发放登记,饮用水管理等; 4.负责相关行政费用核算报销等; 5.负责领导交办的其他事物。 任职资格: 1、本科及以上学历,财务会计等专业优先; 2、踏实勤奋、刻苦耐劳; 3、良好的服务意识、团队合作意识,好学上进。 公司提供: 1、五天工作制,周末双休; 2、入职购买五险一金; 3、季度奖、年终奖、带薪年假、交通补贴及各项福利补贴; 注意: 投递简历后,如通过简历筛选,会有广州总部来电(电话区号020开头)联系面试事宜,请注意接听,以免错过面试机会!
岗位职责: 1、负责对公司办公室有关工作进行综合协调; 2、协助管理固定资产、办公用品及劳保用品管理; 3、上传下达,与各部门沟通协调,提供后勤保障服务; 4、协调并支持配合公司各部门对行政开支的管理工作,协调配合公司各部对行政、后勤方面的支持; 5、必要时负责接送领导,满足领导用车需求,保证领导用车的及时性及安全性; 6、负责公司车辆保养、定期维修和清洁工作,对常见故障进行排除; 7、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理; 8、严守公司机密,维护公司利益。 任职要求: 1、大专及以上学历,2年以上相关工作经验; 2、形象干净整洁,身体健康,无不良嗜好; 3、持C1驾照,3年以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟; 4、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识; 5、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识; 6、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强。 职位福利:周末双休(工作日中午休2h)、五险一金(全额)、餐补、带薪年假、全勤奖、交通补助、节日福利
岗位职责:
1、负责日常工作的费用报销、请款等;
2、负责相关文书通知、文件、资料、合同的整理,归档等后勤工作对接;
3、协助物料采购,如包材、标签、纸箱,并与仓库对接等;
4、跟进货物到货情况,结算物流、快递费用;
5、完成领导交代的其他工作。
任职要求:
1、大专或以上学历,有2年以上后勤、商务等相关工作经验;
2、良好的文书能力、喜欢从事沟通和后勤的工作;
3、具备较强的学习能力、工作细致、条理清晰、积极主动、责任感强、良好的沟通能力和团队精神;
4、熟悉Excel的基础函数、Office等办公软件。
大小周
工作内容主要负责各大型场馆日常接待、会务接待、办公室管理、文体活动等。
一、工作内容 1、负责接听应聘电话,跟进求职简历,邀约求职者到场集合并跟进维护。 2、负责职位发布、刷新、简历筛选跟进求职简历。 3、邀约求职者到场集合,做好面试后的跟踪。 4、具备很强的责任感,擅于沟通与协调。 具有良好的团队协作精神,主动协助公司各项业务工作的 完成。 二、职位要求 1、年龄:20-35周岁,大专学历以上。 2、有无工作经验皆可,可接受应届生。 3、会基本使用word、exce等办公软件。 4、工作认真负责,有较强的抗压能力,能够接受打电话。 5、性格开朗,情商高,善于沟通,为人和善 三、工作时间 1、上午8点30至12点,下午2点至17点 2、双休 3、三个月试用期 四、薪资制度 1、无责任底薪3600元+高提成300-600/人 2、购买社保
1、对接集团总部,负责公司人事、行政事务的处理与跟踪。 2、负责公司招聘工作,应聘人员的邀约、接待及面试,入职手续的办理,以及员工劳动合同的签订等工作。 3、编制公司考勤汇总表,并呈报集团人力资源部。 4、负责公司车辆、固定资产、办公室用品等管理工作。 5、公司内部各项人事、行政档案的更新与管理。 6、完成上级领导交办的其他事务。
一, 负责公司的行政工作 1, 负责办公室日常办公制度维护和管理 2, 负责各部门办公后勤保障工作 3, 负责全体办公人员的日常考勤 4, 建立人事管理制度,履行人事管理职责 5, 处理公司对外接待工作 6, 组织公司内部各项定期和不定期集体活动。 7, 按公司行政管理制度处理其他相关事务。 二, 商务工作 1, 负责公司的合同管理,包括询报价,销售合同和采购合同的签订,合同执行过程的跟踪,合同执行完毕后的归档工作。 2, 负责公司的合同中相关配件的采购工作。 3, 负责公司的货物管理工作,收发货和物流情况跟踪,并做好货物数量台账登记。
工作职责:1、协助主管的日常工作
2、负责小组的人员安排
3、办理入离职手续
4、接打主管的老客户咨询的问题
上班时间:早8.30-12 下午14-17
周末双休,法定节假日放假
薪资:试用期4k,转正5k
薪资待遇: 4000无绩底薪+500全勤 包吃住 月休四天(自选休息,可以连休) 入职3个月办理社保以及房积金(看个人愿意) 工作时间10/12点,2点到6点 试用期五天
工作概述1、负责本司员工招聘;2、负责管理行政事务,做好新员工入职资料办理及其档案管理工作;3、工作重点:做好校园招聘,包括与校老师学生建立联系,做好在校宣讲以及校园招聘会工作。4、与公司各部门建立友好的关系,及时了解各部门的用人需求,最快时间为有需求的部门招到合适的人才。任职要求:1.形象佳,语言表达能力和组织能力强,热爱演讲,善于与人交流;2.认真负责,做事细心,性格活泼开朗,有亲和力;3熟悉office办公软件,尤其是excel表格制作;4有班干部或者学生会干部等经历优先
一、工作内容 1.管理相关制度、文件、流程、方案。 2.文秘工作:负责部门信息收集、统计、汇总等支持工作;负责部门文件及资料的整理、归档等文件管理工作;负责本部门会议的组织、会议的记录;负责本部门的宣传工作。 3.固定资产及办公用品管理:负责行政办公用品等物品的领用与发放;负责本部门固定资产的登记、维护、盘点等工作。 4.考勤管理:负责公司员工月度考勤数据的统计、核对、汇总、申报、归档等工作。 二、学历要求 大学专科以上学历 三、其他要求 1.行政管理、企业管理等相关专业优先; 2.一年以上行政类相关工作经验优先; 3.熟练使用办公软件及办公自动化设备,了解公文写作技巧; 4.具有一定组织协调能力、逻辑思维能力,较强的语言表达能力,富有责任心和团队精神。 四、薪酬匹配 5K-6K+项目绩效
一、职责描述:
1、负责环境整洁,设备使用及维护,办公用品管理等。
2、协助与分行相关部门和支行做好事务性沟通。
3、负责接听客户来电,为客户提供相关业务查询。
4、协助部门其他各项行政事务安排。
5、完成上级交给的其他事务性工作。
二、任职要求:
1、大学专科及以上学历,年龄30岁以下,金融、财务、行政、管理等相关专业优先;
2、相貌端正,性格开朗、乐观,熟粤语、英语者优先。
3、具有良好的职业道德,遵纪守法,无不良行为和违规记录;
4、有强烈的事业心和工作责任感、能吃苦耐劳,服从工作安排;
5、具备较好的沟通能力,学习能力、综合分析能力及营销意识,相貌端正,性硌开朗、乐观;
6、符合我行任职回避等有关规定。
三、薪酬体系:
1、无责任底薪
2、入职即缴纳五险一金,每年五天带薪年假,节假日福利等。
四、工作时间:
1、上班时间:8:30-17:30,周末双休
2、按国家法定节假日休假
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