与今日招聘企业随时沟通
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岗位职责:
1.团队搭建:根据市场的需要,组建和完善所辖城市团队,做好团队人员的招聘、培训和带训工作;
2.团队管理:贯彻执行公司的各项规章制度,制定辖区管理制度,创造积极向上的氛围;
3.业绩达成:根据业绩计划,制定切实可行的销售方案,带领和协助下属招商专员共同落实销售指标;
4.业务指导:指导、监督和协助下属开展各项业务,总结分析业绩完成情况和市场现状,并及时向直属领导做好汇报工作;
5.经销商开拓管理:规划市场销售渠道,开拓经销商,做好经销商培训、运营、监督、管理、支持工作;
6.完成领导布置的其他工作。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.2年以上销售管理工作经验,有相关行业销售管理经验优先;
3.具备较好的语言组织能力、沟通能力;具备良好的团队意识,能够管理和带领团队完成既定的销售指标;
4.认同企业文化和企业管理制度,具备较强的执行力。
储备招聘:设计开发工程师、自动化工程师、冲压工艺工程师、机电维修工程师、质量工程师; 国企平台-航空工业旗下,成熟的培养体系、完善的职业生涯规划。 任职要求: 大学本科及以上学历,材料成型、机械制造、车辆工程等相关专业,有意愿在襄阳长期发展,应届生和3年以内工作经验的优先考虑。
熟悉一般纳税人全盘账务处理及纳税申报。
有工业会计工作经验者优先。
熟练运用财务软件和办公软件。
工作细心、有责任感。服从领导安排。
财务会计或财务管理类相关专业,熟悉国家财务政策.会计法规,遵纪守法有良好的品德,有良好的沟通协调能力。
岗位职责:
1、制定并完善采购计划。
2、采购成本预算和控制。
3、负责供应商的调查和引进。
4、负责商品毛利率的管理,以及新品进店的定价。
5、新品进店的合理库存和合理订货量的监管。
6、监管商品库存的合理量,对不合理的库存商品及时进行调整。
7、负责与供应商洽谈促销商品活动价及费用支持。
任职要求:
1、***大专以上学历,同行业同岗位至少两年以上工作经验。
2、良好的沟通谈判技巧,熟悉超市行业的发展现状,了解同行业和同品类的方向与目标。
职位福利:员工旅游、节日福利、五险一金、年终分红
1:有大锅饭经验,早8-晚六点 2:月休4天 3:愿意长期做 4:联系方式:一五六贰玖叁一五九九五 5:联系方式:15629315995
1)负责新产品试产、批量生产过程的质量问题的统计分析; 2)负责协调、组织新产品试产、批量生产过程的质量问题的解决与跟踪; 3)负责批量生产前相关检验标准、检验指导书的制定; 4)根据产品质量状况,评价相关检验标准、检验指导书的适宜性,并负责及时修改; 5)负责新产品、批量生产产品的售后质量问题的跟进,并组织原因调查; 6)指导检验员对客户返回产品的故障分析,根据分析数据及时组织解决; 7)组织产品软硬件升级后的相关验证; 8)帮助检验员确认检验过程中出现的各种不合格现象的产生原因; 9)监督产品生产流程的适宜性,如有问题及时与相关部门进行沟通; 10)与产品质量有关的纠正/预防措施处理单的追踪; 11)负责与产品质量有关的纠正/预防措施有效性的验证。任职资格:1、大专及以上,机械或材料专业优先; 2、熟练使用相关统计技术; 3、具有机械加工行业3年以上质量管理相关经验; 4、熟悉产品质量流程与生产流程,较强的动手能力。 年龄要求:25-40岁 职能类别:质量管理/测试主管(QA/QC主管) 关键字:机械故障分析售后质量原因调查材料检验标准
负责前台接待和管理,业绩优秀者可提拔、提薪!
岗位职责: 1、负责石花产品在枣阳、宜城区域的客户开发与维护工作,完成公司下达的阶段性考核指标,达成年度销售回款任务; 2、根据年度经营方案,分解目标,带领团队开展各项工作的落地执行; 3、负责对团队人员的月度、季度绩效考核与人才培养; 3、负责所辖区域产品渠道管理,价格管控,经销商团队管理等工作; 任职资格: 1、大专及以上学历,年龄在35周岁以内,有同业团队管理经验可适当放宽; 2、具备2年以上大厂家快消品销售经验,有当地渠道及团购资源优先,***优先; 3、亲和力佳,性格外向,沟通表达良好,能承受较大的工作压力,执行能力强; 4、身体素质良好,吃苦耐劳,能接受适当饮酒,有驾照会开车优先、
1.在主管的监督下定期完成工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2.前期协助主管对接项目谈判、跟进项目进程等;3.项目落地后,协助主管完成项目相关的政府方、施工方等的对接;4.协助主管完成园区工程项目的对接及跟进项目进程;5.协助主管做好园区的日常生产管理、技术管理等工作;协助主管管理园区内部种植人员的协调沟通工作,确保基地园区种植任务按计划完成。任职要求:1.本科及以上学历,管理学、经济学、农学、汉语言文学相关专业;党员、学生干部优先;2.具有良好的职业道德,工作态度严谨,富有责任感;3.内心强大,面对压力沉着冷静,积极解决问题;4.能充分发挥自己的能力,有效地与他人合作;5.业务沟通条理清晰,能有效协调各类工作资源,运用各种沟通方式提高工作绩效;6.适应外出和不固定的工作地点(工作地点可选择湖北、河南等地区,具体可就近选择)。 职能类别:培训生 关键字:农业园区管理金融政府协调项目开发工程管理
岗位职责:
1、负责电销团队的日常监督及管理工作;
2、负责所辖区域的客户开发与管理;
3、协助电销专员通过电话、企微开展产品推广,建立客户资源;
4、与关键客户保持良好关系及沟通,及时开发需求;
5、收集市场信息,分析销售数据,反馈客户信息;
6、负责部门新人的培训及工作指导。
任职要求:
1、大专及以上学历,独立带领并管理过5人以上电话小组;
2、有机械设备等电销或销售经验者优先,有CRM使用经验优先考虑;
3、具备良好的职业道德和责任心,较强的沟通能力、解决问题能力、计划执行力,并能承受一定工作压力。
岗位职责:
1.负责发货订单审批工作;
2.负责销售回款统计工作;
3.负责财务软件销售单据审核,系统发票开具工作;
4.负责财务软件往来相关凭证填制工作;
5.负责客商往来函证工作;
6.负责往来数据的编制、上报工作;
7.领导交办的其他工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业;
2.性格开朗,有良好的职业操守,作风严谨;
3.1年以上工作经验,具有医药行业会计工作经验优先
职位福利:五险一金、弹性工作、节日福利、周末双休、交通补助、餐补
岗位职责:
1、执行KA门店业务谈判工作(活动、库存、订单、价格、陈列、人员进场等);
2、建立并维护KA门店客情关系,定期进行门店拜访;
3、落实KA门店促销活动的开展,下订单和协助人员进场。
4、组建商超业务团队,并负责业绩达成和业务管理!
任职资格:
1、21-36岁,高中及以上学历;
2、良好的沟通表达、应变协调能力;
3、勤奋、责任心强,执行力强;
4、有成就动机,能吃苦耐劳,能承受一定工作压力;
5、有襄阳武商系统好邻居及bc超系统熟悉工作经验优先考虑。
身体健康,能长期工作,服从管理. 上班时间:9:30-14:00,16:30-21:30,月带薪休3天 岗位职责: 客人入座后斟茶倒水,点菜,上菜,餐中满足顾客需要,收市卫生. 年龄45岁以内,不限经验,有责任心强的老员工帮带. 工资:底薪+全勤奖+提成+工龄+优秀奖,满三年购社保,包吃包住,广阔的晋升机会
凭证审核,应收应付,纳税申报,工资核算,招聘
【岗位职责】1、审核、分析及汇总公司及所属公司的财务账目工作;2、按照上市进程要求,组织建立和健全公司的经济核算办法及财务会计制度等财务工作;3、配合中介机构完成审计、评估等工作,并保持良好的关系;4、法律、行政法规规定的其他审计类工作;5、完成领导交办的其他工作。【任职要求】1、会计、财经类相关专业本科及以上学历;2、3年以上工作经验,中级会计师(含)以上职称,有上市企业工作经验;3、熟练会计操作、会计核算及审计的全套流程与管理;4、对IPO上市流程、投资者沟通、中介机构协调有一定的经验;5、熟悉最新的财务管理法律法规和税收政策;6、有良好的职业操守、责任心,抗压能力,工作态度积极、高效率、高能量。 职能类别:会计师 关键字:财务审计会计财务管理审核会计核算评估中级会计师财经上市企业
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