与今日招聘企业随时沟通
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工作时间:8:30-11:30,1:30-5:30,周末双休。任职资格:1、28-50周岁。2、学历大专及以上,优秀者可适当放宽学历。3、有金融,保险销售经验者优先。4、具有良好的心理素质、沟通协调能力强。5、有大局观念,志愿向金融方向发展。岗位职责:1、负责代理推销保险产品,协助保险公司进行损失的勘察和理赔; 2、向消费者宣传保险知识,解释保险条款,点评产品,分析个人财务需要; 3、为消费者设计保险方案,制定保险计划;福利待遇:1、商业福利:公司将免费缴纳商业保险,包括意外伤害保险,意外医疗保险,住院医疗保险,定期寿险。2、社会福利:养老金,带薪休假,定期旅游。3、培训福利:为入职员工提供完善的、系统的培训。提供对外学习机会。 年龄要求:28-50岁 职能类别:销售主管
岗位职责:负责集团公司对内、对外宣传工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,文学功底好,中文、汉语言文学专业等相关专业优先;
2、责任心和执行力强;能熟练使用PS/AI,了解单反、摄影机等设备使用者优先;
3、石家庄定居者优先。
薪资标准:4000-6000元
职位福利:社保、生日福利、节日福利、工装福利、餐补、年终奖
岗位职责: 1、组织、指导编制本年度财务计划,参与制定公司的经营计划,并组织实施: 2、协助公司相关各分店对公司战略课题投资进行分析: 3、参与制定相关财务制度和规定,配合各事业部做好各项基础管理工作: 4、组织编制项目预算、项目决算及时反映各项目的经营业绩,提交利润分配方案: 5、审核资金日报、资金周报、财务月报和年报等各类报表: 6、指导、管理、监督、协调财务部下属人员的业务工作,改善工作质量和服务态度,做好 下属人员的业绩考核和奖惩工作: 7、及时、准确、规范的进行财务信息披露,正确处理各种财务关系,协调财政、税务、银 行等相关职能部门的关系: 8、定期组织员工进行素质培训,加强团队建设,提高员工综合素质: 9、完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1、学历、专业知识:具有大学本科以上学历,掌握财务管理、统计、审计、金融、法律、外汇等方面的专业知识 2.工作经验:具有3年以上财务管理工作经验,中级会计师以上职称 3.业务了解范围:熟悉财务法规、税法、金融政策,熟悉银行、税务等方面的工作,了解企业的内部业务、工作流程,熟练使用财务软件 4、有较强的组织能力和工作责任感、事业心。
岗位职责:
1、工作时间进行日常保洁工作;
2、保持所有公共场所玻璃窗在视线内无灰尘、蜘蛛网、印痕,每周擦一遍以上;
3、水系的擦拭与维护;
4、听从分配和安排。
相关要求:
1、身体强健,容貌端正,有良好的亲和力; 4、可全职,可兼职。
工作地点:定州回民街,
全职工资:3000-3500元/月,兼职工资(每周打扫一次):120-150元/日
有意向可直接电话联系:*************。
1、根据项目总体开发计划,协助编制项目开发报建工作计划;
2、负责收集、整理房地产开发的相关政策及法律法规;
3、协助办理前期土地、规划、施工、预售、竣工验收、大证、小证等相关工作;
4、协助处理各种突发事件。
5、负责整理、组织部门内部、外部工作相关资料。
6、完成领导交办的其他工作。
岗位描述:
1、保持和拓展智慧交通行业生态圈,精准把握行业、竞品的动态;
2、制定商务方案和行动计划,带领团队建立和维护与政府、企业的良好沟通,完成商务谈判,有效推动项目进展;
3、根据部门车路协同相关业务方向,制定合作策略,引入合作伙伴,满足业务发展需求
4、完成项目的商务跟进,保证项目及时回款。
任职资格:
1、4年以上工作经验,汽车工程,自动化,计算机/电子信息工程市场营销等相关专业大专以上学历优先
2、良好的沟通技巧,组织协同及团队合作能力出众,有团队管理经验更佳;
3、有一定技术基本知识,能够与客户、生态伙伴进行有效沟通,理解真实需求。
岗位职责:
1、能够应用会计准则对账务进行处理;
2、能够编制会计报表、合并会计报表;
3、能够编制财务报告,并运用相关会计指标进行有效的分析;
4、能够应用税收知识进行合理的税务统筹;
5、领导交办的其他财务工作。
任职要求:
1、本科以上学历,财务专业;
2、中型及以上工业、商贸或服务企业或会计事务所主管以上的任职经历;
3、中级以上财务专业任职资格优先;
4、善于沟通交流,主动协调工作。
职位福利:五险一金、绩效奖金、节日福利
岗位职责:1、协助物业经理进行各项目日常物业安全品质工作开展,监督各项目现场安品工作执行完成度及品质验收,发现问题,提出改善,推进事项整改;
2、协助物业经理完成各项目年度物业预算编制及工作计划制定,按计划推进现场管理事项;
3、落实公司安全品质管理制度,监督商业各项目安品管理制度落实;
4、依据集团相关制度制定台账式月度安全品质管理检查监督计划,细化各项目每日,每周检查内容,每月覆盖检查一次,问题及时录入台账督办落实;
5、监管各项目物业服务方安全品质落实情况,协助部门负责人开展物业服务方安全品质培训及提升工作。
任职要求:
1、年龄要求在25岁以内,男女不限;
2、大专及以上学历;具有1年以上商业物业管理同等职位工作经验;
3、做过物业客服、维修、保安、保洁、绿化等岗位任意一项管理工作。
4、思路清晰、性格开朗,处理问题练达、果断,工作态度严谨;
5、具有一定组织协调和沟通能力、责任心强。
负责售楼部等区域保洁工作,年龄55周岁一下,身体健康,有经验者优先,服从领导,踏实肯干
负责组织公司新人培训系列工作:制定培训计划、组织实施、培训效果评估等 职能类别:培训经理/主管
负责人力资源招聘、培训、员工关系、绩效考核 职能类别:人事主管
岗位职责:
1、协助经理开展招商整体工作,确定商场整体规划布局及品牌落位等方案。
2、实施招调计划,进行主力店/次主力店/各业态目标品牌店铺的引进、商业谈判、合同签署。
3、开发新客户,保证充足的意向签约客户资源,达成商户与品牌组合最优。
4、适时了解同行业竞争伙伴的经营状况,进行相关市场调研分析和方案总结。
任职要求:
1、大学专科及以上学历。
2、具有1-2年以上商业招商管理经验。
3、党员优先。
岗位职责:
1、负责会计凭证;
2、按公司要求对合规报销凭证进行上报及账务处理;
3、核对公司往来账务、审核进销存单据;
4、编制相关报表及费用分析;
5、数据分析;
6、接受领导的工作安排
任职资格:
1、大专及以上学历,年龄21-40周岁;
2、具备良好的职业道德,有责任心,做事细心;
3、具有会计经验者优先考虑。
薪资待遇:
基本工资 考核奖金
福利待遇:
1、公司提供工装和食宿;
2、良好工作氛围,干净整洁的工作环境;
3、丰富多彩的员工活动、旅游等奖励;
4、享受完善的节日和生日福利;
5、享有完善的假期制度,享受婚假、产假等假期。
职位福利:年底双薪、绩效奖金、包吃、包住
职位亮点:牛人带队 团队氛围融洽 企业发展潜力大
岗位职责:
1.设置科目明细帐和使用对应的帐簿;
2.负责日常会计核算工作,票据审核,编制会计凭证,确保收入、成本、费用准确,及时入账,月末结账;
3.负责编制财务报表及财务分析;
4.负责编制财务预算表并监督财务预算执行情况;
5.业务开票,进项发票登记,发票认证;
6.向税务机关申报纳税;
7.负责会计档案的整理及归档。
任职要求:
1.本科学历,会计或财务相关专业;
2.3年以上财务相关工作经验,熟悉国家会计准则及相关财务、税务法规及政策;
3.熟练使用金蝶财务软件及office办公软件;
4.有商贸或通路业务企业工作相关经验优先考虑;
5.有良好沟通协调能力,积极主动,细心认真。
职位福利:五险一金、绩效奖金、通讯补助、节日福利
职责描述: 1、根据公司超高端产品的运作思路及辖区内市场情况,制定辖区内中国品味营销规划及策略,达成销售任务; 2、按中品项目质量和数量要求,构建辖区内品牌大使顾问体系,开发并维护品牌大使; 3、规划中国品味销售动作,策划并开展品牌推广活动,如品鉴会、私享会、品味之旅、高尔夫等,对推广效果负责; 4、开展渠道标准化建设,进行陈列塑价,营造市场氛围; 5、基于市场判断开展的其他工作。 任职要求: 1.大专及以上学历,28-40周岁; 2.5年以上营销管理经验,熟悉高端产品的营销规划及策略布局,有团队管理经验; 3.具备丰富的高端圈层资源,擅长与高端人群建立广泛的社会关系网络; 4.有成功的营销动作案例,包括并不限于事件营销、品牌活动、渠道塑价等; 5.目标感与成就动机强,社交主动性强,逻辑思维能力强。
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