与今日招聘企业随时沟通
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送餐员负责接外卖下派的订单,接单后按照订单信息取餐送餐
岗位职责:
1、维护新老客户业务,挖掘客户的需求点。
2、接受主管培训,学习团队管理能力,成为优秀的团队管理者。
3、组建销售团队,为新人辅导培训以及团队的日常管理福利待遇。
任职要求:
1、口齿清晰,普通话流利。
2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。
3、有良好的沟通能力,协调能力,表达能力。有团队精神。
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力。
三、待遇:
免费员工培训,员工旅游,公平晋升,有发展空间
四、工作时间:
周休一天半,法定假日正常休息
上午8:20-11:30下午2:00-5:00
职位福利:弹性工作、节日福利、创业公司、不加班、定期团建、大牛带队
岗位职责:
负责人才选拔工作的执行与落实
公司售后服务工作、会议培训准备工作及会议纪要与部门沟通招聘要求
负责招聘工作,面试人员的接待工作员工入职离职手续办理,对试用期员工进行沟通与辅导
要求:
各类招聘平台,熟练使用办公软件
具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力
大专以上学历,有相关工作经验者优先考虑
职位福利:创业公司、节日福利、不加班、定期团建、带团队、大牛带队、公司重点项目
岗位职责: 1、负责设备维保工作,发现问题及时处理,保证设备良性运转; 2、负责机械、液压、数控、电气等设备安装、调试、运行支持等工作; 3、对设备故障原因进行分析,找出改进预防措施; 4、其他相关工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历; 2. 机械、自动化、电气等相关专业; 3. 3年以上制造型企业现场设备经验; 4. 具备英语沟通能力者优先; 5. 接受长期出差任务。
岗位职责:
1、具有会计从业资格证,3-5年以上财务稳定工作经验;
2、熟悉会计政策法规,熟悉银行业务和报税流程,熟悉应用财务办公软件;
3、按照会计制度,填制转账凭证,做好记账等工作;
4、严格票据管理,保管好所有财务凭证,及时整理,装订归档;
5、一般纳税人企业各种税费申报,增值税发票的购买及保管;
6、负责公司各类费用报销的审核,在核对制度上保持工作的原则性;
7、每月按时出具财务报表及管理分析报表;
8、完成上级交给的其他日常事务性工作。
任职要求:
1、财会等相关专业大专以上学历;
2、有会计从业资格证书,同时具备会计中级资格证者优先;
3、具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验;
4、熟悉会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;
5、工作主动细致、责任感强、诚实、保守机密。
岗位职责:
1.独立负责招聘,满足公司的人才需求,制定并执行全面的招聘策略,确保招聘流程高效、顺畅,支持公司的战略目标;
2.负责招聘流程的增效,包括岗位需求分析、职位发布、简历筛选、面试安排等;
3.进行招聘渠道开发,积极寻找优秀的人才资源,建立并维护良好的合作关系;
4.独立参与制定并完善公司的人才发展计划,为员工提供培训和发展机会,提高整体团队素质;
5.持续改进招聘流程和方法,提升招聘效率和质量,确保招聘结果符合公司的要求。
任职要求:
1.本科及以上学历,人力资源管理、心理学、社会学或相关专业优先考虑;
2.具备5年以上独立招聘经验,熟悉各类招聘渠道和方法,具备良好的人才市场洞察力;
3.出色的沟通能力和团队合作精神,能够独立协调各方资源,完成招聘目标;
4.熟练运用各种招聘工具和软件,熟悉人才评估和面试技巧;
5.具有高度的责任心和敬业精神,善于把握细节,具备较强的问题解决能力。
岗位职责:
1.独立负责制定并执行全面的培训策略,根据公司业务需求,设计并实施培训计划,提升员工的综合能力;
2.开展各类培训活动,包括内部培训、外部培训、培训课程开发等,确保培训内容与目标一致,并能够有效地提高员工的专业知识和技能;
3.制定培训评估机制,通过培训效果评估和反馈机制,不断优化培训方案,确保培训成果可持续转化为业绩提升;
4.与各部门紧密合作,了解业务需求和员工培训需求,根据公司战略目标,制定相应的培训计划,并确保培训资源的合理配置;
5.持续关注培训行业的最新发展趋势和方法,引入创新的培训方式和工具,提高培训效果和效率。
任职要求:
1.本科及以上学历,人力资源管理、教育学、心理学或相关专业优先考虑;
2.具备5年以上培训经验,熟悉培训课程设计和培训评估方法,能够根据不同层级员工的需求设计并实施培训方案;
3.出色的沟通能力和团队合作精神,能够与各部门紧密协作,理解业务需求并转化为有效的培训计划;
4.熟练运用各种培训工具和软件,具备较强的组织和执行能力;
5.具有高度的责任心和敬业精神,善于把握细节,具备较强的问题解决能力。
岗位职责:
1、具有会计从业资格证,2年以上财务稳定工作经验;
2、熟悉会计政策法规,熟悉银行业务和报税流程,熟悉应用财务办公软件;
3、按照会计制度,填制转账凭证,做好记账等工作;
4、严格票据管理,保管好所有财务凭证,及时整理,装订归档;
5、一般纳税人企业各种税费申报,增值税发票的购买及保管;
6、负责公司各类费用报销的审核,在核对制度上保持工作的原则性;
7、每月按时出具财务报表及管理分析报表;
8、完成上级交给的其他日常事务性工作。
任职要求:
1、财会等相关专业大专以上学历;
2、有会计从业资格证书,同时具备会计中级资格证者优先;
3、具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验;
4、熟悉会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;
5、工作主动细致、责任感强、诚实、保守机密。
岗位职责:
1、维护新老客户业务,挖掘客户的需求点。
2、接受主管培训,学习团队管理能力,成为优秀的团队管理者。
3、组建销售团队,为新人辅导培训以及团队的日常管理福利待遇。
任职要求:
1、口齿清晰,普通话流利。
2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。
3、有良好的沟通能力,协调能力,表达能力。有团队精神。
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力。
三、待遇:
免费员工培训,员工旅游,公平晋升,有发展空间
四、工作时间:
周休一天半,法定假日正常休息
上午8:20-11:30下午2:00-5:00
职位福利:弹性工作、节日福利、创业公司、不加班、定期团建、大牛带队
岗位职责:
负责人才选拔工作的执行 与落实和老客户的售后回访和开拓新保单
公司售后服务工作、会议培训准备工作与部门沟通招聘要求
负责招聘工作,面试人员的接待工作员工入职离职手续办理,对试用期员工进行沟通与辅导
要求:
各类招聘平台,熟练使用办公软件
具备强烈的责任感事业心,优秀的沟通能力
大专以上学历,有相关工作经验者优先考虑
职位福利:创业公司、节日福利、不加班、定期团建、带团队、大牛带队
岗位职责:
1.进项发票整理及登记及每月发票平台认证勾选工作
2.增值税发票开具工作(购买增值税发票;进行金税盘清卡,抄税工作);
3.销售台账统计工作(开票,回款等);
4.金蝶进销存材料成本结账工作及合同材料成本核算;
5.配合审计、社保调基工作。
6.公司账务处理结账出报表;
7.个税申报工作;
8.统计工作(按月申报软件企业各项指标月报表及年报;经营情况月报表)。
9.配合完成项目申报所需财务数据。
10.领导交代的其他工作。
任职要求:
1、年龄:25~40岁,大学专科以上毕业,有工业企业工作经验优先:
送餐员负责接外卖下派的订单,接单后按照订单信息取餐送餐
还在为赚不到钱发愁吗?美团外卖招聘送餐员啦!简单无难度,时间自由,入职就赚钱,每天至少净赚200元-300元,付出就有回报
提供电动车、住宿、培训
招聘送餐员:秦皇岛地区
正常跑:4000-6000
努力跑:7000-9000
拼命跑:10000-13000
男女不限18-52岁.
全职,兼职均可
月休2天 各种补贴 全勤奖
新人奖励1000
老骑手回归奖励2000
电话:***********(同微信)
秦皇岛海港区就近站点入职,如有赚钱意向可联系***********(微信同步)欢迎与本人联系
岗位职责:
1.建立APP架构体系和运营用户体系:基于研发技术背景和后台架构了解,负责设计和开发APP的功能模块,建立APP架构体系。制定并执行全面的APP运营策略,以实现平台用户量级的持续增长。
2.平台盈利和业务流程变现:负责制定盈利策略和商业模式,通过数据分析和市场洞察力,推动平台的盈利能力。优化业务流程,确保平台的高效运营和良好的用户体验。
3.社群运营和增加粘性:负责策划和执行社群运营活动,提高用户的互动性和黏性。通过与用户的有效沟通和互动,增加用户参与度和平台的活跃度。
任职要求:
1.拥有丰富的APP运营经验,曾成功管理过10W 的平台用户量级,具备建立APP架构体系和运营用户体系的能力。
2.具备研发技术背景和对后台架构的了解,能够与开发团队进行有效的沟通和协作。
3.熟练运用数据分析工具和方法,具备数据分析和解读能力,能够基于数据做出明智的决策。
4.具有社群运营的经验,能够增加用户粘性和互动性,提高用户参与度和平台活跃度。
5.具备商业头脑和市场洞察力,能够制定盈利策略和商业模式,推动平台的盈利能力。
6.出色的领导和团队合作能力,能够与不同团队紧密合作,推动项目的顺利执行。
1.工作内容负责各专业课程设置。负责公开课听评课负责任课老师考核,评价。负责教务教学相关制度制定。负责每学期排课。
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