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工作职责: 1、执行销售计划,规划目标市场区域的销售工作,统筹客户拜访及了解客户需求,建立维护良好的客户关系,确保销售业绩的达成; 2、积极开拓光伏新能源项目,挖掘潜在项目,完成既定销售目标; 3、协同完成项目前期的现场踏勘、技术方案的编制; 4、负责光伏项目公司注册及项目备案; 5、负责项目执行过程中业主及客户关系的维护,促成项目顺利竣工验收; 6、负责项目应收款的回收,协助相关模块进行对账; 7、执行公司费用政策,有效地进行销售费用预算与使用; 8、协助有关模块作好售后服务,提升客户满意度; 9、完成领导交待的其他任务。 任职资格: 1、教育背景:大专及以上。具备熟练的电脑基础知识和使用能力; 2、经验背景:具有销售工作经历,具备新能源行业工作经验者优先; 3、技能要求:沟通及协调能力较强,对产品知识要有较强的了解与掌握,具有一定的销售技巧。 4、基本素质:富有开拓及团队合作精神,习惯在快节奏的、富有挑战及创新驱动的氛围中保持上进心。
岗位职责:
1.负责建立并维护人力资源管理规章制度和流程,统筹人力资源规划,制定年度人力发展及工作计划。
2.组织员工培训。
3负责公司企业文化架构与建设。
4.制定人才招聘计划,依据招聘计划,实施人才招聘工作,理解招聘岗位的职责要求和能力素质,能独立完成所负责的岗位招聘工作。做好招聘安排,编制梳理及动态调整。
5.制度薪酬绩效考核指标;组织各部门开展考核框架制定、指标设置及流程梳理;落实年度考核结果对应晋降调配。
6.处理员工关系,解决劳动纠纷;
7其他工作:入离职手续办理、社保公积金的缴纳及核对、考勤统计、薪酬计算等人力资源工作。完成上级领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、人力资源或相关专业本科及以上学历;
2、三年以上人力资源工作经验;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
4、具有良好的职业道德,踏实稳重。
注:该岗位工作地点为吴江七都镇。岗位职责:1、协助财务共享中心进行账务处理(财务BP):包括月度各项成本费用计提、税费测算、固定资产购买及报废处理、日常销售票据收取识别管理;2、内部管理报表编制:主要为经营指标计算;3、编制经营分析PPT:对生产销售做深入分析比较;4、销售费用结算:季度根据客户销售回款结合公司营销制度计算业务经费;5、考核数据计算:月度计算生产销售考核指标;6、领导安排的其他事务。任职要求:1、中级会计职称或中级税务师,熟悉财务、税务法规;2、具有解决问题的工作思维,面对困难,积极主动,能多想办法;3、具有责任心,将本职工作负责到底,不推脱;4、肯学习,愿意承担临时性工作任务;能承受适度的工作压力。 职能类别:会计
烟台急招美团骑手 现入职有新人奖励2500!! 当天安排入职!当天安排住宿!名额有限
[岗位要求]
年龄:18~55岁,身体健康,能办理健康证
2.无犯罪不良记录
3.会骑电瓶车,会看导航
[工作内容]
骑着小电动送餐,站点周边3公里地盘为主,站点站长服务你的工作、生活。
[福利薪资]
1、单量薪资,综合5-8元一单,正常一天40-80单,新人8小时轻轻松松6~7千。
2、新人现金奖 星级奖 工龄奖400-600 满勤奖200 月度贡献奖150
3、距离补贴 大额补贴 时段补贴 重量补贴 天气补贴等
4、月综合工资6000-12000元,高薪取决当月送餐数量,普遍送餐员的综合工资已经超过了6000元,用心跑能达到8000-9000元,努力跑拿12000以上,.上不封顶。
[疑问解答]
优势一、不收费用吗(无费用、无押金,当天安排入职、住宿)
优势二、路不熟怎么办(新员工都有老员工亲自带路,直到上手熟悉为止)美团外卖骑手
优势三、没干过能不能拿高工资(能,开始顺路三五单,平均工资都在6000以上)优四、没车怎么办(公司提供车直接用,回家休息日都可以自用)
招聘:美团外卖骑手送餐员 岗位要求: 1、年龄18周岁—40周岁,无不良嗜好,有相关快递行业经验的优先考虑; 2、有操作智能手机和熟练安全驾驶电动车; 3、具有较强的沟通能力和执行能力,有责任心和工作热情,较强的团队协作性; 薪资待遇: 1、月综合工资6000-10000元、每月600元全勤奖;工资上不封顶 (2019年10月1日——2020年1月23日保底工资5000,保证骑手月薪最低达到5000) 2、每月公休3天 3、享受公司内部员工福利 4、上员工保险,每月25号工资按时发放,打卡工商银行。 5,、工作就在盛泽镇上 注释:a、公司每年冬夏季有员工补贴 b、美团总部冬季补贴 c、过年回家往返车费报销、新年福利等 请有意者,请直接拨打联系电话!谢谢!
职位描述: 1.负责区域内苯甲醚、醋酸酯潜在客户的开发:寻找客户, 确定对应的项目和用量, 跟踪客户需求同时签订合同,督促客户执行合同; 2.建立客户档案信息,维护客户关系,反馈客户需求意向; 3.在公司的规定的时间内完成公司制定各项工作指标: 每月拜访客户的数量、完成相应的出差报告、市场信息收集汇报等相关销售工作。 要求: 1.本科及以上学历,化工专业优先,年龄35岁以下; 2.拥有煤化工产品现货从业经验优先,有3年以上快消品行业经验优先; 3.抗压能力强,适应高强度出差,积极主动; 4.能够熟练运用office等办公软件。
能吃苦耐劳
岗位需求1. 国内高校:***院校2023届本科及以上学历应届毕业生;2. 海外高校:***2022年到2023年获得学位证书的毕业生;3.熟练掌握英语,具备国际化视野,开朗、乐观,善于人际沟通;4.有较强自驱力、学习能力、抗压能力和奋斗精神(事业心)5.除财务管理、商务管理方向(需求财务、经济、管理类专业),其余需求通信工程、电子信息、电气工程、机械工程等理工科专业。1.培养期内,作为海外产业公司中层后备进行培养2.培养期满后,根据述职评议结果予以晋升,担任海外产业公司中层负责人(商务、财务、技术、生产、设备等模块管理)福利待遇 Compensation and Benefits ●培养期内(2年):√基本薪资包:硕士学历:***年税后20万元,第2年税后25万元;本科学历:***年税后18万元,第2年税后23万元。√福利:每年安排回国休假2次,单次14天;公司提供单间公寓住宿,餐补(10美金/每天),重大节假日期间国内家属慰问,公司提供通勤交通、通讯补贴以及完善的商业保险。●培养期满:√述职评价优秀,晋升中层管理职务,基本薪酬按绩效年薪制执行,另外享受外派补贴(生活补贴 岗位补贴 长期驻外补贴),税后综合薪酬35W-40W 。√述职评价胜任,按非管理岗位转为长期外派,基本薪酬核定固定年薪基数,另外享受外派补贴(生活补贴-岗位补贴-长期驻外补贴),税后综合薪酬30W-35W 。√短期激励:超额利润分享。√长期激励项目:外派人员优先纳入股权激励项目。√外派福利:首次派遣物品购置费,汇兑损失补贴,家属随任,子女教育补贴,提供国外单间公寓住宿,重大节假日期间-家属慰问,公司提供通勤交通,商业保险等。√年度先进评比激励(个人和团队奖项)。√人才补贴项目:姑苏重点产业紧缺人才计划(***15万元薪酬补贴)、吴江区重点产业紧缺人才计划(***15万元薪酬补贴)。 职能类别:通信销售工程师 关键字:财务商务技术电缆海外管培生通信工程***/***海外销售经理外派国外设备
1、现有鼎捷ERP功能维护与应用
2、熟悉设备制造行业生产业务流程,结合鼎捷ERP功能模块,配合运营全面梳理和规范业务流程,最终实现交付流程线上管理。
3、了解PDM,配合运营推动PDM上线
4、能对ERP系统进行一些简单的统计报表开发
5、了解用友和金蝶ERP系统,推动新ERP系统的开发和实施
6、公司业务处于爆发期,急需借助信息化系统管理业务,当前已有鼎捷ERP系统,但由于业务不规范,未完全应用起来。计划今年底用ERP系统实现交付管理、同时今年引进PDM系统,实现PDM和ERP贯通,并且策划新的ERP系统来应对业务发展。要求熟悉设备集成装配行业业务模式,有过制造企业PDM和ERP上线经验。
工作要求 1、全职(长期工),需制作饮品、完成日常收银服务、打扫店内卫生及备料 2、有相关饮品店工作经验 3、高中以上学历,年龄20-25周岁,男女不限 4、【做事细心】、有责任心、上进心、记忆力好、性格开朗,服从店内相关安排 5、有良好的沟通表达能力 7、不找兼职和暑假工(不需要咨询,不会回答!)
养生沙疗馆店长,日常接待工作维护好新老客户,待遇15000+提成,要求形象气质佳
会用智能手机,会骑电动车,年龄18到45,男女不限!
岗位职责:
1、对公司发生的经济业务及时进行会计处理;对经济业务入账的正确性负责; 2、协助财务核算,协助分子公司财务及定期与其核对往来等工作;
3、对出纳处理的会计凭证进行复核;
4、负责税务申报;
5、负责配合项目部预缴、开票,接收各项目发票工作;
6、负责公司凭证、账簿等财务档案的保管;
7、负责生产成本的核算,认真进行成本、开支的事前审核;
8、严格控制成本,促进增产节约,增收节支,提高企业的经济效益;
9、公证和诚实地履行职责,并做好企业的有关保密工作;
10、完成部门领导安排的其他工作;
11、负责应收应付及各类报表的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析,保 证财务信息对外披露的准确性。
任职要求:
1、财务专业大专以上学历;
2、初级及以上职称 ;
3、三年以上同行业工作经验,二年以上同岗位工作经历 ;
4、较强的专业技术能力、具备一定的沟通协同能力。
女性,年龄35-55岁,吃苦耐劳,手脚麻利,身体健康 工作时间每天早上8:30-11:30
招聘:美团外卖骑手送餐员 岗位要求: 1、年龄18周岁—40周岁,无不良嗜好,有相关快递行业经验的优先考虑; 2、有操作智能手机和熟练安全驾驶电动车; 薪资待遇: 1、月综合工资6000-10000元、每月600元全勤奖;工资上不封 2、每月公休3天 3、享受公司内部员工福利 4、上员工保险,每月25号工资按时发放,打卡工商银行。 5,、工作就在盛泽镇上 注释:a、公司每年冬夏季有员工补贴 b、美团总部冬季补贴 c、过年回家往返车费报销、新年福利 请有意者,请直接拨打联系电话!谢谢!
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