与今日招聘企业随时沟通
与今日招聘企业随时沟通
能够熟练电脑操作,懂网络销售,18-35周岁。公司缴纳五险,入职满一年以上缴纳住房公积金。带薪年假,法定节假日,中秋礼品 定期体检 工作餐 丰厚效益工资等等。
整理资料,杂事
主要职责
1、负责公司人才库的建立及人才储备的管理,保证公司所需各类人才的及时到位。
2、根据各部门的人员需求,制订人员招聘计划。
3、负责职员的招聘、录用、培训、考核、辞退等管理工作。
4、制定具有竞争力的、公平的薪酬管理体系,并贯彻实施。
5、做好薪酬调查工作,及时掌握劳动力市场价格情况和同行业薪酬福利水平等重要信息。
6、编制公司所有岗位的职位说明书,并定期修改、审核、建档。
职位描述 1、负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌(引位、倒水),咨询客户来访意图,对客户来访进行登记; 2、负责领导办公室和接待室的日常会务和接待工作; 3、对业主投诉进行记录、上报,对投诉处理情况进行回访跟踪; 4、负责业主各部门公文、信件、邮件、报刊杂志的分送; 5、负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误; 6、及时完成领导交代的任务,做好其他部门的协助工作。 要求: 1、女,形象好,气质佳,年龄18—30岁,身高1.65以上; 2、中专及以上学历,文秘、行政管理等相关专业优先考虑; 3、有较强的服务意识,熟知商务礼仪,熟练使用电脑办公软件;
职责描述: 1、按照公司规定完成海外子公司账务处理; 2、按照公司规定编制海外子公司月度及年度财务报表; 3、按照公司规定编制海外子公司预算及执行预算; 4、参与海外子公司资产管理、监督资产运行; 5、定期完成海外财务人员内部工作汇报; 6、积极主动完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,有海外经验、外语良好者优先; 2、两年及以上财务类工作经验; 3、财务管理类、金融类、经济类专业 4、较强的表达能力和沟通能力,敬业、责任心强、坚持原则,具备会计电算化知识,熟练掌握电脑操作。
工作内容:
1.负责公司抖音店铺、淘宝店铺的日常运营及推广工作;
2.负责视频内容策略,渠道投放策略的定制与优化,并对营销效果进行优化;
3.熟知自媒体短视频玩法,关注当下热点,洞察用户喜好;通过分析视频数据并给出有效反馈,并及时调整抖音内容和方向,提升用户活跃度和留存率;
4.开拓更多渠道资源,辅助抖音账号运营;关注和分析同类型账号,做出相应内容规划。
上班时间:8:30-6:00,八小时工作制
包工作餐 五险 双节福利 生日福利 团建活动等等
岗位职责
(1)配合公司智能运营平台开发,对接徐工汉云、信息化管理部;
(2)负责智能运营系统各分子账号的建立和日常维护;
(3)负责智能运营系统操作培训,负责自营项目全部上线系统化管控;
(4)负责智能运营系统后期的市场推广、商务政策制定、对外销售;
(5)负责智能运营系统账务管理,包括与徐工信息结算价、对外客户结算价;
(6)负责智能运营系统日常数据维护,包括:数据统计、数据分析。
任职要求
(1)从事大数据领域工作3年以上,本科及以上学历
(2)熟悉通用ETL流程、熟悉分析模型,具备独立负责数据分析、治理的能力;
(3)熟悉车辆运营相关业务,有2年以上制造企业或物流企业数据分析经验,有可视化报表开发经验。
工作内容:
1.负责公司抖音店铺、淘宝店铺的日常运营及推广工作;
2.负责视频内容策略,渠道投放策略的定制与优化,并对营销效果进行优化;
3.熟知自媒体短视频玩法,关注当下热点,洞察用户喜好;通过分析视频数据并给出有效反馈,并及时调整抖音内容和方向,提升用户活跃度和留存率;
4.开拓更多渠道资源,辅助抖音账号运营;关注和分析同类型账号,做出相应内容规划。
上班时间:8:30-6:00,八小时工作制
包工作餐 五险 双节福利 生日福利 团建活动等等
1.负责公司的人事管理,协助总经理搞好各部门之间的综合协调。加强对各项工作的督促和检查,沟通内外联系,保证上情下达和下情上报。负责对会议、文件决定的事项进行催办、査办和落实。 2.负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订;负责公司各项制度的制定和监督执行;负责公司各类文件的管理及发布。 3.制订公司行政预算,安排办公用品采购及发放;对公司固定资产及车辆等进行管理。 4.负责公司的对外联络及公共关系,安排各类会议和接待工作。 5.负责公司资质的申报及规划;安排办理公司各类证照的年检、变更等手续。 6.负责公司的总务管理和安全保卫工作。 7.企业文化的宣传和建设;企业形象的建立。 8.负责公司组织架构的设计、岗位描述、人力规划编制、考勤管理的工作。 9.负责组织人员的招聘、培训和考核。 10.负责员工关系管理。 11.部门的团队建设。 12.公司领导安排的其他各类事务。
岗位职责: 1、协助总经理做好业务推广和日常管理工作; 2、协助总经理维护大客户关系,做到定期拜访与沟通,稳定以及加深客户关系; 3、大型会议、论坛、展会、推广交流会等活动的协助支持,方案策划及执行; 4、重点客户的接待与应酬; 5、领导安排的临时性工作事项。 任职要求: 1、年龄28-38岁,3-5年相关工作经验,最好从事过销售或客户维护工作,市场营销、管理、机电、给排水专业,大专以上学历; 2、形象气质佳,有亲和力,沟通能力强,人际交往能力强,性格外向,学习能力和执行力要强 3、有驾照、会开车,能接受一定频率的出差
、负责综合部日常事务性工作;负责中心各种文稿的打印、发送,负责中心文件材料的领取; 2、认真贯彻执行党和国家各项法规、政策及中心各项规章制度; 3、负责办理各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档、保密工作; 4、负责办公室的日常管理工作,负责受理投诉和来访接待、收发传真、考勤登记、接听电话等工作; 5、负责中心会议的筹备、会议通知的拟写、下发工作,负责会议记录和文字材料的整理。 6、负责收集和撰写有关信息,及时向领导提供信息参考和建设意见。提请领导应尽快办理的有关工作; 7、负责人事、劳资、仓库管理等工作。 8、完成领导交办的其它工作。
岗位职责: 1、根据现有编制及业务发展需求,编制年度人员招聘计划; 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系; 3、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构; 4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作; 5、进行聘前测试和简历甄别工作; 6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求; 7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制
精创股份简介:
江苏省精创电气股份有限公司致力于提供冷链IoT解决方案,积累了二十八年制冷行业的研发与配套经验,拥有全球专业的冷链物联网产业基地。在美国硅谷、英国伦敦、巴西、俄罗斯、中国上海、深圳、南京设有子公司。业务遍及全球120多个国家和地区,全球核心代理与技术合作伙伴达150余家。精创秉承“精益求精,创新科技”的品牌理念,每年研发费用投入均超过销售收入的8%,200余名研发工程师组成的专业团队始终专注于产品技术创新和可靠性的提升。在智能制造方面,精创致力于持续打造业内领先的智能制造工厂,引领行业发展趋势。
岗位职责:
1、负责接收和处理客户设备故障售后申请,提供在线客户咨询解答,跟进处理结果并及时反馈给客户,向客户提供迅速、准确、周到的服务,提高客户的满意度;
2、对服务中发现的问题及时反馈,并积极提出改进意见和建议,对经常出现异常情况的产品,专项整理反馈给相关职能部门,督促提出解决方案;
3、负责客户关系管理及维护服务,定期对客户进行回访,进行服务满意度调查,与客户保持良好的沟通,获取客户反馈信息,不断提升服务质量;
4、按要求定期提供售后服务报表,完成公司和上级交办的其他事宜。
岗位要求:
1、本科及以上学历,2年以上工作经验,具备第二语言使用能力者优先;
2、熟练使用常用办公软件,具备表格制作及工作报告汇总能力;
3、具备良好的沟通能力,协调和推进能力,做事积极细致,责任心与执行力强。
1、负责公司人力资源规划。根据公司业务确定人员数量,并确定员工素质条件,包括员工受教育水平、品德素质、能力素质、工作经验等。2、岗位说明书的制定及人事制度的制定和修改,包括 员工手册、 公司招聘制度、绩效考核制度、培训制度、员工考勤制度等。3、负责公司员工招聘面试工作。4、负责公司员工合同管理工作。5、负责员工绩效考核,对员工进行定期考核。6、公司员工的离职、辞退、辞职等相关手续办理。二.销售经理两名(业务方面)在规定的时间内,完成销售任务,并保证服务质量。协调客户项目运营人员之间关系。
1、会计核算、资产管理、预算管理、财务分析、税务及风险管理、日常报销等财务相关工作; 2、协助建立和完善财务管理制度和相关工作程序; 3、配合审计及实施财务过程监控和风险控制; 4、会计审核与核算,应收、应付账款管控,资产管理等相关工作; 5、领导交办的其他工作;
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14
互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com