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一、【招聘岗位】
服务员、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。
二、【职位要求】
1.18-45 周岁,学历不限;
2.身体状况符合国家餐饮行业要求;
3.无不良记录和嗜好。
三、【薪资标准】
海底捞全勤综合工资4000-8000元/月,实行计件工资制,多劳多得,入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工,包食宿(入职培训期间除外)。
四、【正式工福利待遇】
1.正式员工入职经店经理审批同意后,报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票;工作满半年公司予以报销办理健康证费用;
2.正式员工可享受带薪年休假;
3.符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴;
4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴;
5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴;
6.正式员工入职可享受五险一金;
7.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、法定节假日等除外)
8.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。
五、【发展途径】(经竞聘考核后可入职)
途径一:服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理;
途径二:职能部门(财务管理部、信息管理部、公共事务部等)。
六、【注意事项】
面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。
职责描述: 1、根据公司人力资源规划,负责公司人力资源规划与配置; 2、根据人力资源规划,进行人才招聘、培训、考核、薪酬激励、基础人行工作; 3、负责企业文化的宣传,不定时推出企业文化项目活动; 4、负责会议、活动组织与策划,行政后期的管理与调配; 5、根据集团、公司总部的人力行政制度框架,制定适合本公司的相关管理制度。 任职要求: 1、人力资源或相关专业大专以上学历; 2、三年以上人力资源工作经验; 3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用; 4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 5、熟练使用相关办公软件,具备良好的公文写作能力; 6、能接受短期的出差。
岗位职责:
1、学习饲料供应链及生产流程;
2、学习并掌握饲料生产工艺、设备及质量管理等工作;
3、进行生产计划调度、设备运行监控等现场管理工作及生产数据的记录、总结和反馈。
任职要求
1、大专及以上学历,逻辑思维良好,沟通协调能力良好。
2、专业不限,饲料加工、机电、机械自动化等相关专业更佳;
3、良好的学习力、抗压能力和吃苦耐劳的精神;
有相关工作经验,每月对账,要求细心负责
一、岗位职责
1. 负责日常费用报销单据、采购付款单据在共享系统内的会计审核;
2. 负责核算各销售部每月的财务报表;
3. 协助财务经理完成每月的财报、管报,每季度的季度底稿、每年度的年审底稿的编制;
4. 协助财务经理完成集团以及公司需要上交的报表的编制;
5. 每月核对客户以及供应商往来;
6. 协助财务经理完成其他财务工作。
二、任职要求
1.财经或相关专业,本科以上学历
2.1-2年以上工作经历,优秀应届毕业生亦可
3.具备扎实的财务专业知识,能熟练操作办公软件和SAP财务系统;
4.积极进取,具备较强的沟通协调能力 。
三、福利待遇
1.薪资待遇:4500-5500元/月,可面谈;
2. 福利组成:五险一金、高温补贴、免费年度体检、带薪年假、包吃包住、节日福利;
3.工作地点:湛江遂溪
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